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Consultant support N2

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Emplacement:
France , Besançon

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

32000.00 - 37000.00 EUR / Année
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Description du poste:

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Besançon - Expérience de 1 an minimum Vous aimez comprendre les incidents techniques en profondeur et trouver des solutions concrètes ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultante support N2 pour intervenir chez un de nos clients, spécialisé dans la billettique. Contexte : Le but est d’analyser, comprendre et résoudre des incidents techniques variés, aussi bien côté applicatif que système.

Responsabilités:

  • Analyser et résoudre des incidents applicatifs et systèmes
  • Diagnostiquer des problématiques logicielle et infrastructure (hard & soft)
  • Lire et analyser des logs applicatifs et systèmes
  • Intervenir sur des environnements Windows et Linux
  • Traiter des sujets liés aux bases de données : lecture et exécution de requêtes SQL simples à intermédiaires
  • Participer aux déploiements logiciels
  • Reproduire des incidents pour en identifier la cause : recréation de réseaux ou d’environnements en local
  • Travailler en lien étroit avec les équipes support N1, développement et infrastructure

Exigences:

  • Expérience en support informatique, exploitation ou environnement applicatif
  • De bonnes bases globales en informatique (systèmes, réseau, BDD)
  • Une vraie capacité d’analyse et de diagnostic
  • Une autonomie forte : vous savez chercher, tester, comprendre
  • De l’adaptabilité face à des incidents variés
  • Expérience de 1 an minimum

Souhaitable:

Utiliser des API et outils de test (Postman est un vrai plus)

Ce que nous offrons:
  • 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%)
  • Participation aux bénéfices
  • Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
  • Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé
  • Plan Epargne Entreprise
  • Prime de vacances
  • Avance sur salaire

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Missions principales: Assurer le diagnostic, la résolution et le suivi des incid...
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Exigences
Exigences
  • Formation ingénieur Réseaux & Télécoms ou informatique
  • Première expérience d'intégrateur exigée
  • Connaissance approfondie des réseaux Télécom 2G/3G/4G/5G
  • Maîtrise des indicateurs de QoS/KPIs : débit, latence, taux de coupure, disponibilité, intégrité des données
  • Compréhension de leur mesure et de leur impact sur l'expérience client
  • Vision client et expérience utilisateur (UX)
  • Capacité à comprendre et spécifier les exigences fonctionnelles et techniques
  • Collaboration étroite avec le client pour la maturation des besoins et l'accompagnement à l'utilisation de l'outil
  • Connaissance d'un outil de gestion de la performance (atout)
  • Compétences IT pour comprendre et dialoguer avec les équipes techniques
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le diagnostic, la résolution et le suivi des incidents techniques complexes liés à un outil de monitoring de la performance des réseaux mobiles
  • Analyser les tickets d'incidents, diagnostiquer et apporter des solutions efficaces
  • Récupérer et traiter les demandes d'évolution produit
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques
  • Participer à la mise à jour, à l'amélioration et à la formalisation des procédures de support
  • Assurer un suivi rigoureux des incidents jusqu'à leur résolution complète
  • Maintenir une relation de qualité avec les clients/utilisateurs
  • Réaliser des tests d'intégration (2 à 2) et end-to-end
  • Vérifier le bon fonctionnement de la solution
  • Valider les procédures d'installation et de déploiement
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Qualité Régional

Rattaché(e) au Directeur Régional et membre du comité de direction, vous définis...
Emplacement
Emplacement
France , Troyes
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (Bac+5 minimum) en management de la qualité, gestion des risques ou management des organisations sanitaires et médico-sociales, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins huit ans dans des fonctions qualité, idéalement acquise dans le secteur sanitaire puis médico-social. Vous maîtrisez à ce titre les référentiels qualité, les processus d'évaluation de la Haute Autorité de Santé ainsi que le cadre réglementaire applicable aux établissements et services médico-sociaux.
  • Vous témoignez d'une bonne capacité à articuler vision stratégique et mise en œuvre opérationnelle, maîtrisez la conception et le déploiement de démarches qualité, démontrez une bonne aptitude à la conduite du changement.
  • Vous faites preuve d'une forte autonomie associée à un esprit d'initiative et de responsabilité. Vous possédez d'indéniables qualités relationnelles et communicationnelles pour interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, en faisant preuve de pédagogie, de diplomatie et de conviction.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous accompagnez les établissements dans les démarches d'évaluation et de certification : préparation et conduite des évaluations externes des ESMS, ainsi que de la certification HAS pour le secteur sanitaire.
  • Vous harmonisez les pratiques à l'échelle régionale en déployant les référentiels, en accompagnant la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques et en organisant des groupes de travail qualité.
  • Vous appuyez et coordonnez les Responsables Qualité de terrain. Vous leur apportez un soutien méthodologique, développez leurs compétences et garantissez la cohérence des actions menées.
  • Vous œuvrez à la diffusion d'une culture qualité au sein des établissements par la sensibilisation, la formation et l'accompagnement des équipes dans l'appropriation des outils et des exigences qualité.
  • Vous assurez une veille réglementaire et normative, supervisez la gestion des événements indésirables et contribuez à la sécurisation des organisations.
  • Vous contribuez au pilotage global de la performance : vous fiabilisez les indicateurs, pilotez les plans d'actions et participez au déploiement du contrôle interne en lien avec les orientations du siège.
  • Temps plein
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IT Coordinator

Ensure to manage daily operations related to IT. Installing and configuring comp...
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Egypt , Cairo
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Salaire:
Non fourni
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Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Proven experience as an IT Coordinator or in a similar role
  • Knowledge of Windows Operating System
  • Competency using a variety of computer software
  • Strong interpersonal and problem solving abilities
  • Fluency in English
  • additional languages are a plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure to manage daily operations related to IT
  • Installing and configuring computer systems
  • Diagnosing hardware and software faults
  • Troubleshooting connectivity problems
  • Assigning rights and access to systems
  • Temps plein
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Conseiller de vente H/F - CDI - One Nation

Nous recherchons un Conseiller de Vente H/F 35h en CDI temps plein pour rejoindr...
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France , Les Clayes-sous-Bois
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SMCP
Date d'expiration
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Exigences
  • Maîtrise du français et de l'anglais
  • Goût prononcé pour le challenge et animé par l'univers de la mode
  • Motivé, audacieux et entrepreneur dans l'âme
  • Valeurs de bienveillance, liberté, créativité, générosité et famille
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, conseiller et accompagner chaque client.e tout au long de son expérience en boutique
  • Identifier les besoins des client.es et développer le chiffre d’affaires grâce à un service personnalisé et attentionné
  • Fidéliser la clientèle en offrant un suivi de qualité, y compris après-vente (retouches, retours, réclamations)
  • Offrir une expérience client d’exception, en véritable ambassadeur.rice de Maje
  • Participer à la mise en valeur des collections en respectant les guidelines merchandising et l’image premium de la marque
  • Assurer la réception, le contrôle, l’étiquetage et le rangement des marchandises, ainsi que la bonne tenue du stock
  • Contribuer à la bonne organisation quotidienne du point de vente (ouverture/fermeture, maintien de la propreté, support administratif)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Système de bonus mensuel
  • Prime de participation annuelle
  • Remises au sein du Groupe SMCP pour vos achats
  • Nombreuses vente au personnel
  • Comité d’Entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Head of Saudi Market - Sales

Established in 2000 in Turkey, Rixos pioneers the ‘ALL Inclusive, ALL Exclusive’...
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Emplacement
Saudi Arabia , King Abdullah Economic City
Salaire
Salaire:
Non fourni
fairmont-manoir-richelieu.com Logo
Fairmont Le Manoir Richelieu
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, Hospitality, or related field
  • Proven experience in a senior sales role within the hospitality industry
  • Strong leadership and team management skills
  • Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills
  • Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Outlook)
  • experience with CRM and sales management tools is a plus
  • Strategic thinker with strong problem-solving and organizational abilities
  • Target-driven with a focus on delivering results
  • Ability to work under pressure and manage multiple priorities
  • Commitment to sustainable practices
Responsabilités
Responsabilités
  • Assist the Director of Sales in developing and implementing strategic sales plans
  • Supervise and guide the Sales team, support performance management
  • Manage and grow relationships with key corporate, leisure, and MICE accounts
  • Identify and pursue new business opportunities
  • Prepare sales activity reports, revenue forecasts, and market analysis
  • Monitor competitor activity and market trends
  • Work closely with Revenue Management and Marketing teams
  • Represent the property at trade shows, exhibitions, and networking events
  • Ensure timely and professional follow-up with clients
  • Ensure adherence to company policies, procedures, and legal standards
  • Temps plein
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Nouveau

Conducteur de machines d'impression offset h/f

Vous êtes en charge de l'impression de documents (journaux, ouvrages, matériel p...
Emplacement
Emplacement
France , Maiche
Salaire
Salaire:
28000.00 - 30000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en métier de l'imprimerie
  • première expérience sur un poste similaire
  • rigoureux
  • minutieux
  • apprécie le travail manuel
Responsabilités
Responsabilités
  • Réception du cahier des charges
  • analyse des besoins et de la faisabilité
  • commande interne du papier pour réaliser les commandes
  • calage machines Offset Heidelberg SM52-8, SM52-2 et SM74-1
  • supervision du processus d'impression
  • vérification du produit final
  • garant de la propreté de ses machines et de la sécurité du processus d'impression
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Vendredi après midi non travaillé
  • salaire à définir selon expérience et autonomie sur le poste
  • Temps plein
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Kitchen Designer

Dovy, l'icône du savoir-faire belge et leader du marché dans le secteur de la cu...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Grimbergen
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
04 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'entreprise
  • Talent commercial
  • Langues: néerlandais et français
  • Mobilité: permis B et un véhicule personnel
  • Focus sur le week-end, repos le mercredi
Responsabilités
Responsabilités
  • Inspirer et concevoir des projets 3D
  • Mener les entretiens de vente de A à Z
  • Gérer votre propre agenda et dossiers
  • Assurer le suivi du client du premier contact jusqu'à la pose et au service après-vente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation intensive
  • Accompagnement au démarrage
  • Démarrage rapide avec leads prêts
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Assistant(e) de Direction

Au cœur de l'activité du studio, vos responsabilités s'articuleront autour de qu...
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Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
30000.00 - 34000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum en gestion de PME, comptabilité ou assistanat RH
  • au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire
  • appétence pour le domaine du jeu vidéo
  • maîtrise des outils bureautique
  • à l'aise avec les chiffres
  • anglais professionnel indispensable
  • autonomie
  • dynamisme
  • excellent sens de l'organisation
  • réactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion Administrative & Paie: piloter l'onboarding et l'offboarding des salariés (DPAE, mutuelle, équipements, dossiers administratifs)
  • préparer les éléments variables de paie sur le logiciel Silae
  • gérer les notes de frais et les avantages salariaux (titres-déjeuner, primes)
  • Comptabilité & Trésorerie: assurer le suivi rigoureux des budgets, de la facturation et de la trésorerie
  • être l'interlocuteur privilégié du cabinet comptable externe
  • Assistanat RH & Développement: coordonner les recrutements, les plans de formation et les campagnes d'entretiens annuels
  • garantir une veille sociale et l'application des procédures RH (QVCT, temps de travail, GPEC)
  • Services Généraux & Accueil: gérer les relations prestataires, les commandes de matériel et l'organisation de l'espace de travail
  • assurer l'accueil physique, téléphonique et la gestion des agendas/déplacements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets-restaurant 7.50€
  • Mutuelle
  • Prise en charge transports (50%) ou forfait mobilité durable
  • Primes
  • Temps plein
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