Consultant SIRH Transformation digitale Emplois

Consultant SIRH Transformation digitale

Consultant SIRH Transformation digitale F/H - People & Change - Toulouse. Sopra ...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BAC +5 d'une école d'ingénieur et/ou de commerce, d'une université ou équivalent
première expérience réussie en gestion de projets SIRH, AMOA et/ou sur un ou plusieurs processus RH
curiosité et approfondissement de sujets complexes
rigueur, force de propositions et capacités d’analyse
interaction avec des interlocuteurs variés
connaissance d’une ou plusieurs solutions SIRH du marché serait un plus

Responsabilités

conduire des audits de systèmes RH ou processus métiers
accompagner les clients dans le choix de solutions SIRH
piloter les différentes phases de projets SIRH
participer aux phases d’implémentation et migration de données
soutenir l’amélioration continue des outils et processus RH
concevoir et mettre en place des dispositifs d’accompagnement au changement
réaliser une veille technologique sur les solutions SIRH et les tendances du marché

Ce que nous offrons

accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
nouveaux locaux inspirants
package avantages intéressant: mutuelle, CSE, titres restaurants, accord d’intéressement, primes vacances et cooptation
accompagnement individualisé avec un mentor
opportunités de carrières multiples
formations accessibles
parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes
possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »

Temps plein

Stage Consultant – Transformation digitale RH – Conseil RH

Stage Consultant – Transformation digitale RH – Conseil RH à Toulouse. Sopra Ste...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Actuellement étudiant.e en dernière année d’école d’ingénieurs, de commerce ou d’Université ou équivalent
Proactif.ve, curieux.se, force de proposition, rigoureux.se, avec des fortes capacités d’analyse et de synthèse orale et écrite
Intéressé.e par le métier des ressources humaines et l’innovation digitale

Responsabilités

Réaliser des études et cadrages en amont sur des problématiques métiers et/ou d’innovation digitale
Jouer un rôle dans l’accompagnement et la refonte et au déploiement SIRH
Être un appui à la mise en application de grandes réformes réglementaires
Identifier et mettre en œuvre des leviers d’engagement collaborateurs
Être au cœur de la conduite du changement culturel, managérial et digital
Participer à l’optimisation de processus métier RH
Accompagner au pilotage de projets

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Des titres restaurants
Accès aux subventions des activités sociales & culturelles
La possibilité de rejoindre la communauté des stagiaires et alternants SPEAK UP pour booster son réseau
De très nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l’issue du stage

Temps plein

Consultant Fonctionnel Senior HR Access

Emplacement

France , Saint-Ouen

Salaire:

Non fourni

Inetum

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Intérêt marqué pour les technologies IT et le digital
Appétence pour les SIRH
Maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint
Excellentes capacités de communication et esprit d’équipe
Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
Expérience d'au moins 10 ans en SIRH

Responsabilités

Gérer les projets d’intégration : pré-étude, design, implémentation, end-to-end tests, déploiement, pilotage, planification, suivi des risques
Coordonner l’ensemble équipes impliquées (SIRH IT, SIRH, RH locaux, IT locaux, fournisseur, support)
Communiquer sur l’avancement des projets et lever des alertes si nécessaire
Proposer des évolutions pour les intégrations existantes
Effectuer des configurations dans l’outil : créer des mappings, ajouter des étapes d’intégration dans les business process, mettre à jour des champs calculés, créer des rapports
Mettre à jour la documentation des projets
Résoudre les tickets de connectivité
Analyser les incidents d’intégration
Suivre les tickets en cours et leurs indicateurs dans Jira
Soutenir l’équipe SIRH IT dans l’amélioration de ses compétences

Ce que nous offrons

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Temps plein

Consultant technique senior HR Access

Inetum, a leading European digital services company, is seeking a Senior Technic...

Emplacement

France , Saint-Ouen

Salaire:

Non fourni

Inetum

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Intérêt marqué pour les technologies IT et le digital
Appétence pour les SIRH
Maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint
Excellentes capacités de communication et esprit d’équipe
Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
Bonnes capacités d’analyse et de synthèse
Expérience d'au moins 10 ans en SIRH sur HR Access

Responsabilités

Gérer les projets d’intégration : pré-étude, design, implémentation, end-to-end tests, déploiement, pilotage, planification, suivi des risques
Coordonner l’ensemble équipes impliquées (SIRH IT, SIRH, RH locaux, IT locaux, fournisseur, support)
Communiquer sur l’avancement des projets et lever des alertes si nécessaire
Proposer des évolutions pour les intégrations existantes
Effectuer des configurations dans l’outil
Mettre à jour la documentation des projets
Résoudre les tickets de connectivité
Analyser les incidents d’intégration
Suivre les tickets en cours et leurs indicateurs dans Jira
Soutenir l’équipe SIRH IT dans l’amélioration de ses compétences

Ce que nous offrons

Top Employer certification
Opportunities for career progression
Inclusive environment supporting individuals with disabilities

Temps plein

Senior Manager - Conseil Transformation Digitale

Vous intégrerez l’une des plus fortes practices de la place dans les Services Fi...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'un Bac+5 dans une grande école de commerce, d'ingénieurs, de grandes universités ou équivalent
vous êtes passionné(e) par le métier du conseil en transformation et l'appréhension de sujets complexes
vous disposez d'une expérience significative et reconnue, de plus de 12 ans au sein d'une société de conseil reconnus ou d'une compagnie d'assurance
vous êtes intervenu(e) sur des projets de transformation, que cela soit en phase de cadrage stratégique ou en accompagnement et pilotage
vous connaissez un ou des métiers spécifiques bancaire ou assurantiel
vous avez acquis des compétences métiers et humaines dans le cadre de ces premières expériences

Responsabilités

Croissance: plans stratégiques, créations d’activités (business plan, modèle opérationnel…)
Développement & relation client: définition de la promesse client en approche design, plans de développement, définition des modèles relationnels, stratégie et marketing digital, refonte des canaux de distribution
Excellence opérationnelle: plans d’efficacité, organisation et modèle de gouvernance, audit et optimisation des processus front to back sur l'ensemble de la chaîne de valeur, en s’appuyant sur le process mining, l’IA, etc
RH: transformation managériale, conduite du changement, organisation de la fonction RH et des SIRH, grands programmes
IT: stratégie IT et schéma directeur, organisation des fonctions IT, optimisation des portefeuilles de projets, pilotage de grands programme de transformation (intégration, fusion, migration…) en lien avec les équipes Intégration et Logiciels du Groupe
Développement commercial: construction de nouvelles offres, réponses à appels d'offres
Contribution au recrutement: forum école, onboarding
Accompagnement et développement des compétences auprès des consultants plus juniors
Autres travaux internes: rédaction d’articles, veille de marché, organisation d’évènements

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Des nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
Un package avantages intéressant: une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
Des opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
Des parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »

Temps plein

Consultant SIRH - Conduite du Changement

Consultant SIRH spécialisé en conduite du changement au sein de l'équipe Conseil...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Compétences approfondies en conduite du changement
Connaissance des outils HR Access et/ou Pléiades (un plus)
Passionné(e) par l'humain, dynamique, curieux(se), pédagogue, digital friend
Fort esprit d'équipe
Persévérance et ouverture d'esprit
Sens aigu de la confidentialité
Disponibilité pour des déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire français

Responsabilités

Définir et accompagner le client dans la définition de sa stratégie de conduite du changement
Rédiger et dérouler les différents plans de conduite du changement (Communication/Formation/Documentation/Accompagnement)
Rédiger les différents livrables (Ateliers/supports de Formation ou Communication/Modes opératoires)
Animer des formations et d'ateliers
Accompagner le client durant la phase de déploiement
Participer aux réponses d'appels d'offres
Piloter les projets de conduite du changement

Ce que nous offrons

Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d'intéressement
Primes vacances et cooptation
Accompagnement individualisé avec un mentor
Opportunités de carrières multiples
Formations accessibles via Sopra Steria Academy
Possibilité de s'engager auprès de la fondation ou partenaire Vendredi

Temps plein

Consultant AGIRH

Dans le cadre du renforcement de nos équipes projets SIRH, nous recherchons un(e...

Emplacement

Morocco , Casablanca

Salaire:

Non fourni

Inetum

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Intérêt marqué pour les systèmes d'information RH et la transformation digitale des processus RH
Bonne compréhension des enjeux métiers RH : gestion administrative, formation, recrutement, etc.
Capacité à analyser un besoin métier et à le traduire en solution paramétrée
Bonne maîtrise de l’environnement AGIRH ou appétence pour les outils SIRH
Connaissances en paramétrage, intégration, ou en gestion des interfaces
À l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Notions en requêtes SQL ou en gestion de bases de données (un plus)
Esprit d’analyse, rigueur et sens du détail
Curiosité, envie d’apprendre et de monter en compétences
Qualités relationnelles et sens du service client

Responsabilités

Participer à la collecte et à l’analyse des besoins métiers RH
Paramétrer les différents modules de la solution AGIRH (Paie, Formation, Recrutement, GTA, Dossier RH, etc.)
Rédiger la documentation fonctionnelle (spécifications, guides utilisateurs…)
Participer aux phases de test et de recette des fonctionnalités développées
Assurer le support fonctionnel et technique de proximité
Former les utilisateurs finaux et assurer un accompagnement post-déploiement
Participer à l’évolution continue de la solution (montées de version, évolutions réglementaires, intégrations…)

Temps plein

Nouveau

Responsable cellule projets communaux et maintenance des ouvrages

Au sein du service ingénierie, vous pilotez et réalisez les études préalables et...

Emplacement

France , Montceau les Mines

Salaire:

27522.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

28 février 2026

Exigences

Connaissances en matière de gestion de projets, de réglementation des marchés publics
Connaissances des techniques routières, des techniques liées aux ouvrages d'art et aux voies ferrées et des techniques en matière de réseaux sec et humide
Connaissances des réglementations techniques et administratives liées aux aménagements urbains
Maîtrise des outils informatiques de bureautique
Qualité d'analyse, d'organisation, de gestion et de rédaction
Qualités relationnelles et managériales
Sens du service public : aide à la décision aux élus et des relations avec les usagers
Capacité de travail en équipe
Capacité à être force de proposition
Rigueur et disponibilité

Responsabilités

Piloter et réaliser les études préalables et les études de conception des projets d'infrastructure ou de réseau au niveau communal, d'ouvrages d'art et de voies ferrées communautaires
Être responsable de la production de travaux topographiques au sein de la cellule
Garantir la conformité technique et financière de réalisation des travaux
Organiser et assurer le suivi des chantiers de travaux et contrôler leur exécution
Travailler en étroite collaboration avec les maires des communes ou les adjoints aux maires en charge des travaux
Être en charge de l'encadrement, du management, de l'animation et l'organisation du travail des agents placés sous votre autorité

Ce que nous offrons

Choix du régime horaire, 35h, 37h30 ou 39h par semaine
25 jours de congés annuels
Jours de RTT selon le régime horaire choisi (15 jours de RTT si 37h30, 23 jours de RTT si 39h)
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prime annuelle
COS (réductions billetterie spectacles, concerts, voyages, sorties parc d'attraction, …)

Temps plein

Consultant SIRH Transformation digitale

Sopra Steria

Emplacement:
France, Courbevoie

Catégorie:
Consultation

Type de contrat:
Contrat de travail

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
31 juillet 2025

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