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Consultant senior banque

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Emplacement:
France , Lyon

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Catégorie:
Consultation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Intégrer le collectif « Conseil en transformation » Sud Est, fort de 28 collaborateurs, qui joue un rôle clé à la fois dans les projets de transformation digitale de nos clients, mais également dans l'évolution croissante de la région Talan Sud Est. Intégrer l'équipe Banque, une équipe spécialisée à taille humaine convaincue que la plus grande force d’une organisation réside dans les équipes et membres qui la composent.

Responsabilités:

  • Accompagnement de la transformation métier
  • Cadrage et pilotage de programmes de transformation dans les domaines du crédit, des paiements, de la relation client, de l’épargne, des risques, de la conformité et du contrôle de gestion
  • Analyse des impacts métiers, définition des trajectoires de transformation et formulation de recommandations adaptées aux enjeux client
  • Diagnostic des processus existants (front/middle/back-office), refonte et digitalisation des parcours, mise en place d’indicateurs de performance
  • Contribution aux projets SI : urbanisation, trajectoires applicatives, migration de core banking, outils de pilotage financier et commercial
  • Participation à la conception de solutions data-driven et à la mise en œuvre de dispositifs de gouvernance de la donnée
  • Cartographie de l’existant, analyse des risques, proposition et mise en œuvre de plans de remédiation pour se conformer aux exigences du régulateur
  • Pilotage de projets complexes
  • Gestion de projets en méthode agile ou cycle en V, coordination avec les directions métiers, IT, data, architecture
  • Suivi du delivery, respect des délais, des budgets et des exigences qualité
  • Contribution à la montée en maturité de l’équipe via la formalisation d’offres, la veille sectorielle, l’amélioration des méthodes et des livrables

Exigences:

  • Diplôme de niveau bac+5 (type Master technique ou diplôme d'ingénieur/d’école de commerce)
  • Niveau professionnel en anglais
  • Au moins 5 années d’expérience dans le monde du Conseil pour des clients du secteur bancaire dans les domaines suivants: organisation, conduite du changement auprès des métiers, IT, SI et Sécurité banque
  • Curiosité et esprit de synthèse
  • Engagé(e) pour vos clients, à l’écoute
  • Appréciez travailler en équipe
  • Capable de prendre des initiatives
  • Qualités relationnelles
Ce que nous offrons:
  • Possibilité de télétravailler (prime d’équipement de 100 €)
  • Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
  • Titres-restaurant
  • Primes de cooptation de 500 à 4000€
  • Actionnariat salarié
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach
  • Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Consultant Senior Transformation Digitale - Banque

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France , Courbevoie
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de formation supérieure type Ecole de Commerce/ Master 2 ou d'ingénieur avec une spécialité en systèmes d'information/ Gestion de projet/ Finance
  • Au moins 2 ans d'expériences professionnelles
  • Connaissance du secteur bancaire, des processus associés et de leurs outils
  • Connaissance des grands principes comptables et financiers
  • Expérience en gestion de projet
  • Compréhension des cartographies des systèmes d'informations en banque
  • Rédaction d'expression de besoin, spécification fonctionnelle et technique
  • Bonne communication orale et écrite, en français et en anglais
  • Bonne maitrise du pack office (Excel, Powerpoint…)
  • Capacité d'adaptation
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite de projets et programmes réglementaires impactant les fonctions Finance, Risque, Comptabilité
  • impactant l'IT ainsi que les processus front-to-back de nos clients Bancaires (ESG, Bâle IV, Foreign Subsidies Regulations, Groupe TVA, CSRD, etc.)
  • Accompagnement des programmes de transformation (IA, modernisation d'outils, mise en place de bases de données spécifiques, migration d'outils/processus, etc)
  • Préparation et animation des instances de pilotage du programme/projets (Steerco, COPIL, COPROJ…)
  • Accompagnement des équipes sur l'ensemble des phases du projet en agile ou en cycle en V (cadrage, mise en œuvre, production et post-production)
  • Participation à des analyses de marché sur les solutions innovantes (benchmarks, RFI/RFP, recommandation sur les choix de solution technologique, transformation SI Finance/Risque)
  • Participation au recueil et à l'analyse des besoins métiers
  • Participation à la réalisation de schéma directeur IT
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Senior Consultant / Manager AWM

Au sein de la Practice Asset & Wealth Management, vous accompagnerez les princip...
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France , Courbevoie
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée (6-10 ans) dans l’environnement Asset & Wealth Management, et Asset Servicing
  • Maîtrise des enjeux métiers : gestion d’actifs, banque privée, Assurance-vie, distribution, réglementaire, digitalisation / selfcarisation
  • Connaissance approfondie des réglementations : KYC, MiFID II, SFDR, CSDR, LCB-FT
  • Compétences en pilotage de projets : PMO, PO, transformation, conduite du changement
  • Aptitude commerciale et leadership : développement de comptes, animation d’équipes, relation client
  • Anglais professionnel indispensable
  • Mobilité européenne appréciée
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les principaux acteurs de place dans le cadre de leur transformation stratégique
  • Intervenir auprès des Comex / COOs / Directions Métiers / entités transverses / CDO / DSI sur des programmes complexes à forte valeur ajoutée
  • Déclinaison, préparation et mise en œuvre de plans de transformation stratégique (PMI, nouvelles offres, variabilisation des coûts, onboarding client, data management)
  • Optimisation des processus front-to-back et transverses, et des SI
  • Digitalisation et modernisation des modèles opérationnels (parcours clients, processus réglementaires, reporting clients)
  • Conformité réglementaire et remédiation (KYC, MiFID II, SFDR, CSDR, LCB-FT)
  • Gestion des risques opérationnels
  • Innovation et intégration de solutions technologiques (RPA, process mining, IA, data, cloud)
  • Encadrer des équipes de consultants, assurer leur montée en compétence, contribuer au développement de la practice, et participer aux recrutements
  • Participer au développement commercial : réponses aux appels d’offres, propositions de valeur, contribution aux publications et événements sectoriels
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Senior Consultant Restructuring

Senior Consultant Restructuring – Conseil aux entreprises en difficulté H/F pour...
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France , Rennes
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PKF Arsilon
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une formation supérieure de type école de commerce, d'ingénieur, université ou Science Politique
  • Expérience de 2 ans minimum acquise au sein d'un cabinet de Conseil en Restructuring Transaction Services ou en Audit au sein d'un cabinet Big Four ou équivalent
  • Bon esprit d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise de la comptabilité et des techniques d'analyse financière
  • Curieux, rigoureux et agile
  • Autonome, pro-actif
  • Aime travailler en équipe
  • Sens du service client
  • À l'aise en anglais (à l'écrit comme à l'oral)
  • Permis B demandé
Responsabilités
Responsabilités
  • Diagnostic de l'origine des difficultés, interface avec le management, analyse financière sous Excel, élaboration et revue de prévisions d'activité et de trésorerie (prévisionnels mensuelles ou 13 semaines), modélisation et revue critique des hypothèses de travail et du business plan, présentation des travaux
  • Responsable de la production des livrables (datapack et rapport)
  • Acteur sur les différentes étapes du process: participation aux différents calls, restitution des points clés, réunions de travail avec les différentes parties prenantes (administrateurs / mandataires judicaires, avocats, banques, actionnaires), présentation finale des rapports à destination des partenaires financiers de la place et de nos clients
  • Team leader sur des missions à fort impact
  • Responsabilité d'encadrement et de montée en compétence d'une équipe de consultants juniors, alternants ou stagiaires
  • Déplacements chez nos clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme de formation combinant formations techniques et développement personnel
  • Accompagnement pour le passage des diplômes: DSCG, DEC et CAFCAC
  • Possibilité de télétravailler jusqu'à 12 jours par mois
  • Semaine de 4.5 jours pour tous les collaborateurs en CDI (3 semaines par mois au choix du 1er octobre au 31 décembre et sur 2 semaines par mois au choix du 1er janvier au 30 mars)
  • Programme de récompense des succès commerciaux
  • Mutuelle d'entreprise familiale
  • Pass restaurant
  • Temps plein
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Senior Consultant / Manager CIB

Au sein de la practice CIB (Global markets, Global banking, ALM, Security servic...
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France , Courbevoie
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée (6-10 ans) en conseil ou en environnement CIB
  • Expertise sur réglementaire, data, migration, produits financiers complexes, digitalisation, middle/back office
  • Maîtrise des réglementations : EMIR, MiFID II, CRR3/Bâle IV, LCB-FT, DORA
  • Compétences en pilotage de projets (PMO, transformation, conduite du changement)
  • Anglais professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotez des projets stratégiques pour des banques CIB et institutions financières
  • Concevez et déployez des solutions innovantes : digitalisation des processus, automatisation, intégration de solutions front-to-back
  • Accompagnez la mise en conformité réglementaire et la transformation des modèles opérationnels
  • Encadrez et développez des équipes, en assurant leur montée en compétence
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Senior Consultant / Manager FRC

Au sein de le practice Finance & Risques, vous accompagnerez les principaux acte...
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Emplacement
France , Courbevoie
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieurs ou université) avec spécialisation en Finance, Gestion des risques ou Audit/Contrôle
  • Expérience en cabinet de conseil et/ou audit sur des sujets Finance/Risques
  • Connaissance des normes réglementaires (Bâle IV, IFRS, CRR/CRD, Solvabilité II) et des processus financiers (closing comptable et contrôle de gestion, reportings statutaires et prudentiels, ALM)
  • Maîtrise des solutions Finance/Risk (SAP, Oracle, Tagetik, Axway…)
  • Excel avancé, PowerPoint “executive ready”
  • Anglais professionnel (oral et écrit)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les acteurs des services financiers (banques, assurances, sociétés de gestion) dans leurs projets stratégiques liés à la Finance et au Risk Management
  • Intervenir sur des problématiques variées : conformité réglementaire (Bâle IV, CRR/CRD, IFRS 9, Solvabilité II), optimisation des processus financiers, reportings réglementaire et pilotage des risques
  • Participer aux choix et à la mise en œuvre de solutions technologiques (ERP Finance, outils de consolidation, solutions Risk & Compliance)
  • Réaliser des analyses fonctionnelles et financières, concevoir des recommandations et accompagner la transformation des organisations
  • Contribuer à la gestion de projet : cadrage, planification, suivi des livrables et coordination des parties prenantes
  • Assurer une veille réglementaire et sectorielle pour anticiper les impacts sur les modèles financiers et les dispositifs de contrôle
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Senior M&A Associate

Nous recherchons un associé senior expérimenté en fusions et acquisitions pour r...
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United Kingdom , Londres
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Salaire:
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AMCS Group
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Exigences
  • 5 à 7 ans d’expérience en fusions et acquisitions ou finance d’entreprise, idéalement au sein de banques d’investissement, de cabinets de conseil spécialisés ou dans les équipes de finance d’entreprise des Big 4 (EY, PwC, Deloitte, KPMG)
  • Un historique démontré de leadership ou de rôle clé dans le succès des transactions de fusions et acquisitions, de préférence dans le secteur technologique ou SaaS
  • Compétences avancées en modélisation et évaluation financière, avec une expertise approfondie dans l’interprétation et l’analyse des états financiers
  • De solides capacités de gestion de projet, avec la capacité de gérer simultanément plusieurs flux de travail complexes
  • Compétences exceptionnelles en communication écrite et orale, incluant une expérience dans la préparation de supports pour des publics de direction et de niveau conseil
  • Maîtrise de Microsoft Excel et PowerPoint
  • une expérience avec les bases de données financières et les outils CRM est un atout
  • Très organisée, attentive aux détails, et capable de travailler de manière autonome dans un environnement dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Dirigez et gérez l’exécution des transactions de bout en bout, y compris la due diligence, l’analyse financière, l’évaluation et la gestion de projet
  • Superviser et coordonner les équipes interfonctionnelles, en veillant à l’alignement et à la livraison rapide des étapes clés entre les parties prenantes internes et les conseillers externes
  • Créez, évaluez et priorisez de nouvelles opportunités de fusions et acquisitions, en maintenant un pipeline d’opérations robuste et dynamique
  • Mener des recherches approfondies sur le marché et les cibles, incluant la cartographie du secteur, le benchmarking des concurrents et l’analyse commerciale
  • Construisez et entretenez des relations avec les banques d’investissement, les conseillers juridiques, les consultants et d’autres parties externes
  • Préparez et présentez des dossiers d’investissement, des documents du conseil d’administration et des recommandations pour la prise de décision exécutive
  • Mentor et soutien aux membres juniors de l’équipe, favorisant le partage des connaissances et le développement professionnel
  • Contribuer à la planification et à l’exécution de l’intégration post-fusion selon les besoins
  • Temps plein
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Senior Manager - Conseil Transformation Digitale

Vous intégrerez l’une des plus fortes practices de la place dans les Services Fi...
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France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
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Sopra Steria
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Bac+5 dans une grande école de commerce, d'ingénieurs, de grandes universités ou équivalent
  • vous êtes passionné(e) par le métier du conseil en transformation et l'appréhension de sujets complexes
  • vous disposez d'une expérience significative et reconnue, de plus de 12 ans au sein d'une société de conseil reconnus ou d'une compagnie d'assurance
  • vous êtes intervenu(e) sur des projets de transformation, que cela soit en phase de cadrage stratégique ou en accompagnement et pilotage
  • vous connaissez un ou des métiers spécifiques bancaire ou assurantiel
  • vous avez acquis des compétences métiers et humaines dans le cadre de ces premières expériences
Responsabilités
Responsabilités
  • Croissance: plans stratégiques, créations d’activités (business plan, modèle opérationnel…)
  • Développement & relation client: définition de la promesse client en approche design, plans de développement, définition des modèles relationnels, stratégie et marketing digital, refonte des canaux de distribution
  • Excellence opérationnelle: plans d’efficacité, organisation et modèle de gouvernance, audit et optimisation des processus front to back sur l'ensemble de la chaîne de valeur, en s’appuyant sur le process mining, l’IA, etc
  • RH: transformation managériale, conduite du changement, organisation de la fonction RH et des SIRH, grands programmes
  • IT: stratégie IT et schéma directeur, organisation des fonctions IT, optimisation des portefeuilles de projets, pilotage de grands programme de transformation (intégration, fusion, migration…) en lien avec les équipes Intégration et Logiciels du Groupe
  • Développement commercial: construction de nouvelles offres, réponses à appels d'offres
  • Contribution au recrutement: forum école, onboarding
  • Accompagnement et développement des compétences auprès des consultants plus juniors
  • Autres travaux internes: rédaction d’articles, veille de marché, organisation d’évènements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Des nouveaux locaux inspirants et un environnement de travail agréable certifié Great Place To work à la Défense et dans plusieurs grandes villes de France
  • Un package avantages intéressant: une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Un accompagnement individualisé avec un mentor que vous choisissez
  • Des opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • Des parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes dans l’entreprise tous les niveaux
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Temps plein
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Nouveau

Ouvrier blanchisserie

Tu as déjà une expérience en blanchisserie (même courte) et tu cherches un job s...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Herve
Salaire
Salaire:
14.88 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
19 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Tu as déjà travaillé en blanchisserie, même une petite expérience compte ! C'est un prérequis indispensable pour ce poste
  • Ta fiabilité : On cherche quelqu'un sur qui on peut compter, jour après jour et qui a envie de faire ce job sur du long terme
  • Travailler debout et garder la cadence ne te fait pas peur
Responsabilités
Responsabilités
  • La Zone "Tri & Hygiène" (Zone sale) : tu réceptionnes et tries le linge sale qui arrive des hôpitaux
  • Tu vérifies les poches et dispatcheras le linge avant qu'il ne parte au lavage
  • La Zone "Finition & Qualité" (Zone propre) : tu t'occupes du pliage ou du passage à la calandre (repassage industriel)
  • Tu prépares les commandes pour qu'elles repartent impeccables vers les clients
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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