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Consultant formateur organisation rh et gepp

France, Strasbourg 50000.00 EUR / Année · Offre publiée 21 février 2026
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Description du poste

En tant que Consultant.e formateur.rice, vous intervenez au cœur des projets de transformation organisationnelle et RH pour des clients variés (privés, associatifs et publics, TPE/PME de différents secteurs d’activité : automobile, industrie, agroalimentaire, services, BTP, santé médico-social…). Vous déployez votre expertise pour diagnostiquer, coconstruire et accompagner des solutions pragmatiques adaptées aux enjeux de vos interlocuteurs. Notre rôle vise à accompagner nos clients pour leur permettre de se doter de l'organisation, des ressources humaines et des compétences adaptées à leur stratégie

Responsabilités

  • Réaliser des diagnostics organisationnels et RH (GEPP, gouvernance, processus et management)
  • Structurer, piloter et animer des accompagnements stratégiques (RH, pilotage social, structuration de fonctions)
  • Concevoir et animer des actions de formation et d’ingénierie pédagogique (AFEST, transfert de compétences, tutorat)
  • Faciliter et animer des collectifs décisionnels et ateliers de cocréation
  • Assurer une relation client de haut niveau et contribuer au développement commercial du cabinet

Exigences

  • Diplôme de niveau Bac+5
  • Minimum 5 ans d’expérience en conseil, organisation ou RH
  • Maîtrise avérée de la conduite de projets, des diagnostics organisationnels et de l’animation de collectifs
  • Capacités d’analyse, de synthèse et d’expression écrite/orale
  • Autonomie, sens du service et capacité à travailler en équipe
  • Une réelle capacité d'organisation, beaucoup d'agilité, une écoute attentive et de l'énergie

Souhaitable

  • Connaissance des enjeux GEPP
  • Expérience terrain avec PME/ETI
  • Expérience en ingénierie pédagogique (AFEST / formation professionnelle)

Ce que nous offrons

  • Faire partie d’une équipe dynamique et professionnelle
  • Avoir un travail qui a un impact réel sur les transformations RH et organisationnelles de vos clients
  • Etre accompagné.e dès l’intégration pour devenir pleinement autonome sur ses missions
  • Acquérir une expertise de consultant.e GEPP reconnue à travers des interventions diversifiées
  • Faire partie d’une culture d’entreprise humaine où la créativité, l’apprentissage et l’esprit collectif sont valorisés

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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau Bac+5
  • Minimum 5 ans d’expérience en conseil, organisation ou RH
  • Maîtrise avérée de la conduite de projets, des diagnostics organisationnels et de l’animation de collectifs
  • Capacités d’analyse, de synthèse et d’expression écrite/orale
  • Autonomie, sens du service et capacité à travailler en équipe
  • Une réelle capacité d'organisation, beaucoup d'agilité, une écoute attentive et de l'énergie afin de répondre aux exigences de qualité de nos clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des diagnostics organisationnels et RH (GEPP, gouvernance, processus et management)
  • Structurer, piloter et animer des accompagnements stratégiques (RH, pilotage social, structuration de fonctions)
  • Concevoir et animer des actions de formation et d’ingénierie pédagogique (AFEST, transfert de compétences, tutorat)
  • Faciliter et animer des collectifs décisionnels et ateliers de cocréation
  • Assurer une relation client de haut niveau et contribuer au développement commercial du cabinet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Faire partie d’une équipe dynamique et professionnelle
  • Avoir un travail qui a un impact réel sur les transformations RH et organisationnelles de vos clients
  • Etre accompagné.e dès l’intégration pour devenir pleinement autonome sur ses missions
  • Acquérir une expertise de consultant.e GEPP reconnue à travers des interventions diversifiées
  • Faire partie d’une culture d’entreprise humaine où la créativité, l’apprentissage et l’esprit collectif sont valorisés
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (H/F)
  • Sens de l'écoute
  • Esprit d'équipe
  • Empathie
  • Autonomie
  • Rigueur dans la gestion des urgences et des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluation et suivi clinique : Réalisation des soins infirmiers préventifs, curatifs et palliatifs
  • Gestion des thérapeutiques : Préparation, distribution et suivi de la prise des traitements médicaux
  • Coordination des soins : Collaboration étroite avec l'équipe médicale, paramédicale et les intervenants libéraux
  • Traçabilité : Transmission des informations (orales et écrites via le logiciel de soins) pour garantir la continuité de l'accompagnement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CSE actif
  • Mutuelle d'entreprise
  • Parking gratuit sur place
  • Temps plein
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Technicien de Maintenance Itinérant

Technicien de Maintenance Itinérant H/F. Deviens le garant de la performance des...
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IRISOLARIS GROUPE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissances en électricité et maintenance
  • Maîtrise des normes et réglementations électriques (consuel, sécurité)
  • Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements techniques
  • Aisance avec les outils de suivi et reporting de maintenance
  • Sens de l'analyse et esprit de résolution de problèmes
  • Rigueur et autonomie dans la gestion des interventions
  • Réactivité face aux imprévus et capacité d'adaptation
  • Aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
  • Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
  • Réaliser la première mise en production des centrales solaires
  • Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
  • Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
  • Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe
  • Identifier et signaler les non-conformités détectées
  • Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
  • Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir
  • Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • Modulation annuelle des heures
  • Prime vacances
  • Mutuelle
  • Véhicule de service + carte essence + télépéage
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Temps plein
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Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

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  • Connaissances en électricité et maintenance
  • Maîtrise des normes et réglementations électriques (consuel, sécurité)
  • Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements techniques
  • Aisance avec les outils de suivi et reporting de maintenance
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
  • Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
  • Réaliser la première mise en production des centrales solaires
  • Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
  • Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
  • Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe
  • Identifier et signaler les non-conformités détectées
  • Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
  • Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir
  • Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • Prime vacances
  • Mutuelle
  • Véhicule de service + carte essence + télépéage
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Temps plein
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30000.00 - 36000.00 EUR / Année
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissances en électricité et maintenance
  • Maîtrise des normes et réglementations électriques (consuel, sécurité)
  • Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements techniques
  • Aisance avec les outils de suivi et reporting de maintenance
Responsabilités
Responsabilités
  • Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
  • Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
  • Réaliser la première mise en production des centrales solaires
  • Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
  • Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
  • Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d’équipe
  • Identifier et signaler les non-conformités détectées
  • Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
  • Participer aux points hebdomadaires avec le chef d’équipe pour organiser les interventions à venir
  • Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d’optimisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration sur-mesure
  • Prime vacances
  • Mutuelle
  • Véhicule de service + carte essence + télépéage
  • CSE
  • Prime de participation
  • Café à volonté
  • Temps plein
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Masseur Kinésithérapeute

Vous serez chargé(e) de dispenser des soins adaptés aux besoins des patient(e)s ...
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France , Douarnenez
Salaire
Salaire:
2500.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute exigé
  • Maîtrise des techniques de rééducation et de réadaptation
  • Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer l'état fonctionnel des patient(e)s afin de concevoir un plan de soins personnalisé
  • Mettre en œuvre des techniques thérapeutiques variées visant à améliorer la mobilité et le bien-être des patient(e)s
  • Assurer un suivi régulier des progrès des patient(e)s et ajuster les traitements en fonction de leur évolution
  • Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et efficace
  • Participer activement à des réunions de coordination pour partager les observations et les recommandations cliniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reprise de l'ancienneté
  • Frais de déplacement peuvent être pris en charge
  • Temps plein
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Sales Development Representative

Au cœur de la stratégie de conquête commerciale, vous travaillez en synergie ave...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
23754.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience : Idéalement une première expérience réussie en prospection téléphonique B2B
  • Compétences clés : Vous savez mener une découverte client, écouter activement et restituer un besoin
  • Outils : Le web n'a pas de secret pour vous et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un CRM (la maîtrise de Salesforce est un vrai plus)
  • Soft Skills : Curiosité, autonomie et une bonne humeur à toute épreuve
Responsabilités
Responsabilités
  • Travailler en synergie avec l'équipe Marketing et les Commerciaux pour ouvrir de nouvelles portes
  • Repérer les prospects à fort potentiel et récolter les informations stratégiques
  • Transformer les leads chauds issus du marketing en opportunités concrètes et mener des campagnes de prospection percutantes
  • Décrocher des rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale
  • Collaborer avec le marketing pour optimiser en continu la génération de leads
  • Piloter et centraliser votre activité dans le CRM de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un produit unique, leader et reconnu, très valorisant à vendre
  • Un parcours d'intégration et de formation complet dès votre arrivée
  • Temps plein
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Régleur Cn 3 Axes H/F

Sous la responsabilité du responsable de l'atelier, vous assurer l'usinage compl...
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Emplacement
France , Pouilley les vignes
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissance solide dans le fraisage
  • expériences réussies dans le domaine de l'usinage
  • esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'usinage complexe sur un centre 3 axes pour réaliser les outils en fonction de la demande du client
  • travailler l'usinage de plaques fines (en laiton, cuivre ou aluminium) en prenant en compte l'importance du résultat visuel de l'outil
  • choisir les outils et faire le réglage du centre
  • usiner uniquement des pièces unitaires
  • Temps plein
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