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Consultant en emploi

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Randstad

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Emplacement:
Belgium , Jambes, Namur

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

En tant que stagiaire-consultant en intérim chez Tempo Team, on te promet des journées passionnantes.

Responsabilités:

  • Sourcing: recherche de candidats via différents canaux de recrutement
  • Sélection de CV’s
  • Présélection téléphonique de candidats potentiels et/ou invitation à un entretien
  • Rédaction et publication d’offres d’emploi sur les sites spécialisés
  • Élaboration de profils de fonction
  • Participation à des salons de l’emploi
  • Argumenter et convaincre: rédaction de mails de présentation professionnels et convaincre les candidats
  • Communication commerciale avec les clients existants (orientation client)
  • Accueil des candidats : évaluation, transmission d’informations et/ou orientation
  • Inscription de nouveaux candidats
  • Information des intérimaires sur les démarches administratives, invitation et accueil au bureau
  • Rédaction de contrats
  • Mise en valeur créative des offres d’emploi et mises à jour régulières

Exigences:

  • Vous êtes un(e) étudiant(e) motivé(e), avec un intérêt pour les ressources humaines et/ou le secteur de l’intérim
  • Vous recherchez un stage d’une durée minimale de 6 semaines
  • Vous avez une bonne capacité d’analyse et un bon sens relationnel
  • Vous avez de bonnes compétences linguistiques et aimez communiquer
  • Vous êtes enthousiaste, résistant(e) au stress et orienté(e) résultats
  • Vous disposez de solides compétences administratives
  • Bachelors or equivalent

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

Expiration:
27 février 2026

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  • 0 à 2 années d'expérience en ESN Post étude
  • Bac + 5
  • Secteur Télécom & Luxe
  • Gestion des clients et prospects
  • Détection des opportunités de croissance
  • Présentation de profils de consultants
  • Prospection via les réseaux sociaux professionnels
  • Réponse aux appels d'offres
  • Rédaction de propositions commerciales
  • Négociation des conditions tarifaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des clients et prospects
  • Détecter les opportunités de croissance
  • Répondre aux besoins du client par la présentation de profils de consultants
  • Assurer une relation chez le client/prospect
  • Actionner les moyens de prospection
  • Répondre aux appels d'offres et rédiger les propositions commerciales
  • Négocier avec les prospects les conditions tarifaires
  • Clôturer les ventes
  • Maintenir les outils de gestion
  • Recrutement de consultants
  • Temps plein
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INETUM est à la recherche d'un Ressource Manager en CDI pour rejoindre notre équ...
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Exigences
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  • Diplôme en gestion des ressources humaines, administration des affaires, gestion de projet ou domaine connexe
  • Minimum de 5 années d'expérience en gestion des ressources, idéalement dans un environnement de consulting ou de services informatiques
  • Excellentes compétences en planification et organisation
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément
  • Compétences analytiques et capacité à interpréter des données pour prendre des décisions éclairées
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
  • Maîtrise des outils de gestion des ressources et des logiciels de planification (ex. : MS Project, SAP, etc.)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement sur site des collaborateurs : accueil, présentation auprès des managers
  • Coaching CV : assurer la qualité des CV des collaborateurs dans l’outil du Workforce Management
  • Coaching entretien : préparer les consultants aux futurs entretiens clients
  • Faire des points de suivi collaborateur/consultants
  • Mise en visibilité des profils auprès des divisions Inetum
  • Gestion du matching grâce à l’outil du Workforce Management
  • Assurer l'employabilité des consultants via des formations : reskilling, skilling, e-learning
  • Identifier des consultants répondant aux besoins en recrutement
  • Assurer le suivi auprès des opérationnels
  • Mise à jour des fichiers et outils
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forte autonomie
  • Environnement bienveillant
  • Missions variées
  • Opportunité de progresser dans votre expertise
  • Impact digital rapide et pour le bien de tous
  • Temps plein
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Consultant en emploi

En tant que consultant en intérim chez Tempo Team, on te promet des journées pas...
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Belgium , Liège
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27 février 2026
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  • Tu as un diplôme de bachelier ou de master ? Top ! Une expérience pertinente dans le secteur des services, c’est tout aussi bien. Pour nous, c’est surtout ta super-personnalité qui compte !
  • Tu as super-envie de bosser dans le monde du travail.
  • Tu es super-persévérant(e), super-audacieux(-se) et tu as un super-esprit d’entreprise.
  • Tu es un(e) véritable fonceur(-euse) qui atteint des super-résultats.
  • Tu as de super-capacités de communication et ton optimisme est super-contagieux.
  • Tu as un super-esprit d’équipe et l’entraide entre collègues te donne des ailes.
Responsabilités
Responsabilités
  • Tu recrutes, sélectionnes et évalues la connaissance et les compétences de tes candidats.
  • Grâce à ton esprit entrepreneur, tu atteins tes objectifs commerciaux avec ton équipe.
  • Tu es fier de tout ce que vous atteignez et réalisez ensemble et c’est grâce à cette mentalité de gagnant que tu décroches de nouveaux contrats auprès des entreprises locales, “spread the red” !
  • Tu sais convaincre les candidats et les clients de nous rejoindre et de s’associer à notre réussite.
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Estimateur commercial

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  • Expérience dans des fonctions similaires, un atout
  • Expérience avec plans et devis d’architecture
  • Bilinguisme parlé et écrit
  • Connaissance des logiciels de la Suite MS Office et de Excel
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Responsabilités
  • Calculer les coûts de matériaux, de main-d’œuvre et d’équipements nécessaires selon les spécifications techniques des clients
  • Calculer les quantités
  • Demander les prix, faire des suivis et rappels aux intervenants
  • Établir de bonnes relations avec tous les intervenants internes comme externes
  • Communiquer avec les clients pour toutes questions relatives aux projets (architecte et consultants en toitures)
  • Présenter les documents de manière optimale et le plus précisément possible
  • Participer à la fermeture des soumissions
  • Effectuer toutes tâches connexes reliées à l’emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif
  • Horaires flexibles
  • Primes d’éloignement
  • Centre de formation TH
  • Récompense sécurité
  • Salle d’entrainement dans nos bureaux
  • Centre de formation permettant de former la relève, perfectionner les employés et rester à la fine pointe des techniques
  • Temps plein
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Consultant commercial

Descriptif du poste: Prospection, visite client et négo…. C'est ton truc ? 80% d...
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • 2 année(s) d'expérience
  • Qualifications Commercial (F/H)
  • Éducation BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, visite client et négociation
  • Conquête de nouveaux clients
  • Animation du portefeuille client
  • Gestion du réseau de partenaires emploi régionaux
  • Identification des meilleurs profils pour réussir le bon matching
  • Veiller au bon déroulement des missions
  • Fidélisation des Talents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration personnalisée de 6 mois
  • Salaire variable déplafonné
  • Amplitude horaire : 8h-12h et 14h-18h du lundi au vendredi
  • 23 jours de RTT
  • Équilibre vie pro-vie perso
  • Temps plein
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Conseiller emploi

Dans le cadre de marchés exécutés pour Pôle Emploi, conseiller et accompagner le...
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Exigences
Exigences
  • Expérience de plus de 2 ans en qualité de conseiller en insertion professionnelle, reclassement, transition / évolution professionnelle
  • BAC + 2 ou équivalent dans le domaine du reclassement professionnel, de l’insertion, ressources humaines, psycho, relation commerciale, gestion des entreprises
  • Maitrise du Pack Office
  • Rigueur organisationnelle et administrative
  • Qualité d’écoute et de communication (écrite et orale)
  • Orientation résultats / reclassement des personnes confiées
  • Esprit dynamique et proactif / travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et informer les candidats des mesures propres au dispositif et les intégrer dans un parcours d’accompagnement personnalisé
  • Élaborer et valider le projet professionnel de chaque candidat en adéquation avec ses compétences et le marché du travail
  • Orienter chaque candidat en fonction du projet
  • Former chaque candidat à la maitrise des techniques de recherche d’emploi
  • Entretenir votre réseau avec les employeurs locaux et les intermédiaires de l’emploi, développer ce réseau, et prospecter les entreprises pour collecter les offres d’emploi cachées sur le bassin d’emplois de votre intervention
  • Réaliser la mise en relation avec les entreprises et autres acteurs du recrutement, suivre les candidatures et favoriser votre candidat auprès du recruteur
  • Faciliter la préparation et l’obtention d’entretiens de recrutement
  • Réaliser le suivi d’intégration du candidat en entreprise
  • Maintenir un lien constant avec les entreprises, les agences d’intérim et cabinets RH du bassin d’emploi concerné
  • Assurer le reporting administratif de manière continue de votre portefeuille: saisie des dossiers candidats sur le système d’information, formalisation de livrables, saisie des rendez-vous évènements et rédaction des bilans d’accompagnement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Égalité des chances
  • Temps plein
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Chargé de recrutement freelance

Pour accompagner notre croissance, sous sommes à la recherche de CHARGES DE RECR...
Emplacement
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STATIM MANAGEMENT
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 2 ans d’expérience mimimum en tant que chargé(e) de recrutement/recherche, acquise idéalement en cabinet de recrutement / agence d’intérim
  • Maîtrise des réseaux sociaux professionnels (LINKEDIN notamment) et des jobborads
  • Forte autonomie, pugnacité, capacité à « vendre » une entreprise et un poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédaction d’offres d’emploi & publication sur les différents supports
  • Recherche de profils en CVthèques et sur les réseaux sociaux professionnels
  • Pré-selection des CV
  • Entretiens de qualification téléphonique et/ou visio
  • Rédaction de compte rendus d’entretiens
  • Présentation des dossiers au consultant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une approche différente du conseil
  • Budget optimisé
  • Capitalisation
  • Co-construction
  • Flexibilité
  • Suivi des projets
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Consultant commercial

Vous avez un tempérament dynamique et souhaitez donner du sens à votre carrière ...
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Emplacement
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Salaire:
27568.00 - 29000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Curieux
  • engagé
  • doté d'un fort sens client
  • capacité à relever des défis
  • être dans l'action
  • 1 année(s) d'expérience
  • BAC+2
  • Consultant en recrutement (F/H)
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter
  • fidéliser les clients
  • détecter les meilleurs talents pour nos clients et prospects
  • conseil
  • recrutement de votre pool intérimaires / candidats
  • suivi clientèle de ton portefeuille
  • gestion administrative de l'agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 jours de RTT
  • locaux agréables et spacieux
  • équipe soudée
  • management bienveillant
  • outils innovants
  • process performants
  • équilibre vie pro/vie privée respecté
  • Temps plein
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