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Consultant(e) Sénior Détection et Réponse

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Emplacement:
France , Courbevoie

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Poste de consultant senior en détection et réponse en cybersécurité; La mission inclut évaluation, coordination et renforcement des capacités de détection et de réponse au sein d’environnements clients exigeants; Participation à l'amélioration des activités SOC et CERT; Communication avec équipes techniques et décideurs métiers pour améliorer la posture de sécurité globale

Responsabilités:

  • réalisation des évaluations de couverture de détection
  • proposition de recommandations concrètes pour améliorer la collecte, les cas d’usage et la visibilité globale du SOC
  • production de documents d’analyse et de stratégie
  • suivi des actions correctives et des plans d’atténuation issus des évaluations précédentes
  • coordination opérationnelle et animation transverse pour accroître la compréhension, la réactivité et la synergie entre les différentes équipes
  • facilitation des escalades et suivi des plans d’action
  • traduction des besoins fonctionnels et métiers en exigences techniques pour les équipes SOC, IT et Sécurité
  • relais entre les équipes SOC CERT (Detection & Response) et les fonctions de gouvernance
  • construction des méthodes et frameworks permettant d’articuler les activités de Vulnérabilité, Threat Intelligence, Investigation, Détection et Réponse (MITRE ATT&CK, SOC-CMM, etc.)
  • participation active à la résilience opérationnelle
  • participation à la mise en marché des offres
  • appui aux équipes commerciales lors des phases d’avant-vente et d’après-vente

Exigences:

  • Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent
  • au moins 3 ans d'expérience sur un poste équivalent
  • bonne expertise cyber
  • maîtrise des concepts liés à MITRE ATT&CK, la gestion des vulnérabilités, la corrélation d’événements et la remédiation coordonnée
  • bonne compréhension des environnements SECOPS
  • maîtrise de la définition de cas d’usage cyber
  • capacités à piloter les actions d’amélioration continue
  • expérience au sein d’un environnement SOC (analyse, coordination ou pilotage)
  • connaissances d’un ou plusieurs environnements technologiques cyber: plateforme SOC (SIEM, SOAR), gestion des vulnérabilités, CNAPP
  • notions solides de gouvernance des risques et de référentiels cyber (NIST, MITRE, ISO 2700x)
  • niveau d’anglais courant à l’écrit comme à l’oral
  • capacité à travailler en interface entre équipes techniques et décideurs métiers
  • rigueur
  • esprit d’analyse
  • capacité à structurer et piloter l’amélioration continue

Souhaitable:

  • capacité à structurer et piloter l’amélioration continue
  • bonne expertise cyber
  • travail en interface entre équipes techniques et décideurs métiers
Ce que nous offrons:
  • télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • intéressement
  • primes vacances
  • primes de cooptation
  • opportunités de carrières multiples
  • centaines de formations pour développer vos compétences
  • plateformes de formations en autonomie pour certifications
  • possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou partenaire « Vendredi »
  • opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 octobre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
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  • University degree in Engineering or related field
  • Minimum 7 years of professional experience in the Medical Devices or Pharmaceutical industry
  • Minimum of 3 years in R&D Quality Assurance (Design)
  • Strong knowledge of ISO 13485, IEC 62366, ISO 14971, and 21 CFR 820
  • Knowledge of regulatory requirements applicable to medical devices
  • Experience with audits and inspections against these standards is required
  • Knowledge of Quality by Design (QbD)
  • Fluent in English
Responsabilités
Responsabilités
  • Act as QA representative throughout the product lifecycle
  • Perform operational quality activities from the design phase through completion of Design Transfer
  • Provide Quality support to Design Control stakeholders
  • Contribute to the implementation of Quality by Design (QbD) across R&D projects
  • Actively participate in design risk assessment activities
  • Be responsible for the Design History File (DHF) management process
  • Support regulatory compliance and continuous improvement of the Design Control process
  • Ensure proper application of related processes
  • Participate in audits and inspections as a Subject Matter Expert (SME)
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Exigences
Exigences
  • En cours de formation Scientifique Universitaire, EPF, HES ou jugée équivalente
  • Première expérience en Supply
  • Bonnes connaissances du pack office 365 et en particulier Excel, PowerBi
  • Connaissances de base d’un ERP et/ou d’outils de planification (APS)
  • Capacité à analyser des données et construire des reportings/KPIs
  • Bonnes compétences relationnelles et de communication orale et écrite
  • Français courant et Anglais niveau B2 minimum
Responsabilités
Responsabilités
  • Construire les Tableaux de bord automatisés avec des indicateurs retravaillés pour les différentes instances du processus S&OP (Sales and Operations Plan)
  • Analyser le "avant/après APS (Advanced Planning System)" sur le processus S&OP et les différents départements de la planification
  • Analyse des causes ruptures/surstock avec recommandations
  • Contribuer au suivi des commandes et aux expéditions
  • Aider à la communication interservices pour améliorer la fiabilité des flux et la communication
  • Fiabiliser les données présentes dans les systèmes de planification
  • Temps plein
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Software Engineer Fullstack

Chez Lifen, notre mission est de libérer le potentiel des données médicales. Nos...
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Lifen
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Exigences
Exigences
  • 2-3 ans d'expérience
  • Expertise technique en TypeScript/NestJS (ou frameworks Node.js structurés) et React
  • Autonomie et pragmatisme
  • Capacité à prioriser rapidement
  • Team player
  • Bonnes compétences de communication en anglais et en français
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités en TypeScript (NestJS, React)
  • Maintenir et améliorer les API et services existants
  • Collaborer avec le Product Manager et le support
  • S’assurer que la production fonctionne parfaitement (observabilité, monitoring)
  • Travailler avec l’équipe sécurité pour garantir conformité RGPD
  • Proposer et conduire des améliorations de processus
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mode de travail au choix: Commuter (3 jours/semaine au bureau) ou Nomade (2 jours/mois, transport défrayé)
  • BSPCE
  • Carte Swile avec 9€/jour (50% Lifen)
  • Mutuelle santé incluant médecine alternative et soutien en santé mentale (55% Lifen)
  • 30€/mois pour concerts, musées ou abonnement Spotify
  • Prise en charge à 100% du congé maternité et paternité + 5 jours enfants malades par an
  • 1 offsite avec l'équipe par semestre + 1 offsite global Lifen par an + 1 monthly au bureau à Paris
  • Politique de rémunération transparente et graduelle
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Réactivité et dynamisme
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens de l’écoute et du dialogue
  • Capacité à assurer plusieurs tâches simultanément
  • Capacité à accueillir la clientèle et répondre aux questions simples posées par celle-ci
  • Bon niveau d’anglais requis
  • Permis de conduire valide
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion Achats Extérieurs / Paquets internes / Lettres de confirmation : Monter en chambre les différents achats extérieurs des clients livrés par des coursiers
  • Monter en chambres les lettres de confirmation et paquets des différents services
  • Gestion Navettes / Buggys : Assurer un service de navette entre Cap-Ferrat, Saint-Jean et Beaulieu
  • Assurer les navettes entre les villas, l’hôtel et le Club Dauphin
  • Maintenir un état de propreté impeccable et de bon fonctionnement des 2 navettes
  • Gestion service Chasseur : Aller à la presse quotidiennement pour acheter les journaux des clients
  • Assurer les achats extérieurs des clients (pharmacie, bagages vides etc)
  • Mise en place Accueil : Mettre en place la boisson d’accueil
  • Assurer le service de boisson d’accueil aux clients lors de leur arrivée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution de carrière
  • Nuitées découvertes (gratuites ou tarifs préférentiels dans les établissements du groupe)
  • Possibilité de logement à proximité
  • Mutuelle d'entreprise à 100%
  • 13ème mois sous conditions d'ancienneté
  • Primes d'intéressement, de participation et de cooptation
  • Uniforme fourni et entretenu
  • Stationnement gratuit
  • Repas de qualité dans le restaurant du personnel
  • Temps plein
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Au sein des Villas privées de l'hôtel, vous veillerez au bon déroulement du séjo...
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France , Saint-Jean Cap-Ferrat
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Français courant exigé
  • Anglais courant exigé
  • Permis B obligatoire
  • Maîtrise des techniques hôtelières
  • Formation Hôtelière
  • Expérience significative en restauration
  • Ponctuel(e), Motivé(e) et Réactif(ve)
  • Flexibilité et proactivité
  • Excellente présentation
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller au bon déroulement du séjour d'une clientèle haut de gamme
  • Prendre en charge les demandes des clients et effectuer le suivi auprès des différents services de l'Hôtel
  • Être le contact privilégié des clients de la Villa et garant de leur confort
  • Être attentif(ve) aux remarques du client et travailler dans le respect des standards de qualité de l’hôtel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution de carrière
  • Nuitées découvertes
  • Possibilité de logement
  • Mutuelle d'entreprise à 100%
  • 13ème mois & primes
  • Uniforme fourni et entretenu
  • Stationnement gratuit
  • Repas de qualité
  • Temps plein
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Superviseur Réception

En véritable artisan du service, vous contribuez à offrir à nos clients une expé...
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Exigences
Exigences
  • Français et anglais courants exigés
  • la maîtrise d’une troisième langue est un atout
  • Expérience souhaitée au sein d’un service de Réception 5 Etoiles ou Palace d’au moins 3 ans
  • Maîtrise très appréciée des outils informatiques de gestion de chambres (PMS : Opéra)
  • Très bonne connaissance de l’environnement Windows et du pack office recherchée
  • Expériences à l’international et dans le Luxe très appréciées
  • Réactivité, dynamisme et esprit d’initiative
  • Appétence à travailler en équipe
  • Sens de l’écoute et du dialogue, particulièrement avec une clientèle haut de gamme
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les actions des différentes unités composants le Service Hébergement : Conciergerie – Réception-Voituriers/bagagistes
  • Prendre le rôle d’interface active et permanente avec tous les autres services et en particulier avec les étages (mises à disposition des chambres – arrivées/départs des clients ..)
  • Superviser l’ensemble des informations administratives et comptables liées au séjour dans le cadre de tous les dossiers – clients et plus particulièrement en saison des clients VIP co-gérés avec son supérieur hiérarchique ou des clients évènementiels avec hébergement tout en garantissant l’application stricte des procédures et standards spécifiques au processus de réception
  • Être attentif au recueil, par les équipes, des expressions du client sur son séjour (renseignement / prise en compte du cardex)
  • Veillr continuellement à la réalisation et au respect des standards de qualité liés aux affiliations professionnelles de l’établissement (LQA – FHR - Forbes …)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution de carrière : Profitez des opportunités d’évolution au sein de l’un des plus grands groupes hôteliers au monde
  • Nuitées découvertes : Vivez l'expérience unique de nuitées gratuites ou de tarifs préférentiels dans les établissements du groupe (sous condition d’ancienneté)
  • Possibilité de logement : Simplifiez votre quotidien avec un logement à proximité de votre lieu de travail (disponible selon profil et type de contrat)
  • Mutuelle d'entreprise à 100% : Restez serein avec une couverture santé complète, entièrement prise en charge par l'entreprise, lors de votre contrat
  • 13ème mois & primes : Bénéficiez d’un 13ème mois, ainsi que de primes d'intéressement, de participation et de cooptation
  • Uniforme fourni et entretenu : Concentrez-vous sur votre travail, nous nous occupons de votre uniforme
  • Stationnement gratuit : Garez-vous facilement à proximité de l'hôtel
  • Repas de qualité : Savourez des repas gourmands dans notre restaurant du personnel
  • Temps plein
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Assistant ménager

Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être d...
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France , Auray
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11.93 - 12.02 EUR / Heure
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Exigences
Exigences
  • Vous êtes autonome
  • Vous avez le sens du service
  • Vous êtes rigoureux
  • Pas d’expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail
Responsabilités
Responsabilités
  • le nettoyage, ménage et l’entretien des différentes pièces du logement
  • le repassage
  • les courses
  • la préparation de repas simples
  • Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • mutuelle
  • prévoyance
  • participation aux frais de transport
  • rémunération fixe
  • comité d'entreprise
  • Des formations pour progresser (au minimum 1/an)
  • Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel
  • Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe/trimestre, des événements de convivialité tout au long de l’année, un management bienveillant & positif
  • Temps partiel
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Gestionnaire paie expérimenté

APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare...
Emplacement
Emplacement
France , Mauguio
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Salaire:
2500.00 EUR / Mois
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APEF
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative, de minimum 3 ans, en tant que gestionnaire paie
  • Diplôme dans le domaine de la paie ou de la comptabilité
  • Connaissances dans la gestion de l'annualisation du temps de travail serait un plus
  • Capacité de synthèse et d'analyse
  • Sens de l'organisation et de la qualité de service
  • Aimer travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueillir et traiter les informations sur les salariés
  • Saisir les éléments variables de paie
  • Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale, conventionnelle et contractuelle
  • Etablir les attestations diverses
  • Traiter les charges sociales (DSN) et éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail possible après la période d'essai (2 jours par semaine)
  • Temps plein
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