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Consultant data confirmé Snowflake

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Talan

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Emplacement:
France , Lyon

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Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Rejoindre l'équipe Cloud 4 Data, forte de 70 collaborateurs, qui joue un rôle clé dans les projets de transformation digitale des clients et dans l'évolution de la région Talan Sud Est. Le pôle ambitionne de continuer à se développer sur les expertises : analyse de la donnée, data engineering, data gouvernance, architecture, conseil.

Responsabilités:

  • Intervenir auprès des clients et des équipes projets en analysant les besoins métiers
  • Concevoir des solutions et rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
  • Concevoir des solutions décisionnelles et optimiser les solutions techniques
  • Implémenter des pipelines de production et de gestion des données (dbt, Stream & tasks, snowpipe etc...)
  • Participer à des projets de migration DataLake/Datawarehouse vers Snowflake
  • Participer à des avant-ventes notamment sur des aspects de chiffrage
  • Contribuer à faire grandir les équipes internes via le transfert de connaissances, l’animation d’ateliers thématiques grâce à une veille technologique active

Exigences:

  • Diplôme de niveau bac+5 (école d'ingénieur ou Master technique)
  • Au moins 4 années d’expérience sur les sujets Data
  • Une première expérience réussie sur la solution Snowflake
  • Maîtrise de la modélisation des Data Lake, Datawarehouses et Data Mart
  • Approche DevOps
  • Familiarisé avec les principaux fournisseurs Cloud Azure, AWS, GCP
  • Bonnes capacités de compréhension, d’analyse et d’adaptation

Souhaitable:

Une première expérience dans le Design d’architectures techniques

Ce que nous offrons:
  • Prime d’équipement de 100 €
  • Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% minimum
  • Titres-restaurant
  • Primes de cooptation de 500 à 4000€
  • Actionnariat salarié
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Offre de formation complète sur site et à distance
  • Programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Activité sportive hebdomadaire au sein des locaux encadré par un coach
  • Encouragement à l’intrapreneuriat avec accompagnement de nos directeurs

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Consultant Senior MLOPS Engineer

Dans le cadre de nos projets Data & IA, nous recherchons un Consultant Senior ML...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Talan
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 en informatique, data science ou équivalent
  • minimum 6 ans d'expérience en Data/IA dont 3 ans en MLOps
  • expérience confirmée en mise en production et industrialisation de modèles à grande échelle
  • maîtrise des contraintes de performance, scalabilité et coûts en environnement cloud
  • leadership technique pour encadrer des profils juniors
  • capacité à travailler en mode agile avec rigueur et sens de l'organisation
  • excellentes compétences en communication et vulgarisation technique
  • force de proposition, curiosité technologique et sensibilité aux enjeux d'éthique, d'explicabilité et de durabilité des solutions IA
  • Langages & DevOps : Python, Spark, Bash, Git, GitLab CI/Jenkins, Docker, Kubernetes
  • expérience confirmée sur au moins un cloud (AWS Sagemaker, Azure ML, GCP Vertex AI) ou une Data Platform comme Databricks, Snowflake
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et mettre en place des pipelines CI/CD pour les modèles de machine learning et deep learning
  • Déployer et maintenir des environnements de production pour l’IA sur cloud (AWS, Azure ou GCP) ou on-premise
  • Mettre en place des solutions de monitoring et d’alerte (performance, dérive des données, disponibilité)
  • Standardiser et automatiser les workflows ML (data preprocessing, entraînement, déploiement, monitoring)
  • Travailler en collaboration avec les data scientists et data engineers pour assurer la qualité et la robustesse des modèles déployés
  • Intégrer des pratiques de sécurité, conformité RGPD et bonnes pratiques de gouvernance des données
  • Contribuer à la veille technologique et proposer des améliorations continues sur les architectures et process IA
  • Participation à des phases d’avant-vente : rédaction de la réponse technique (sur la partie MLOps), participation à la soutenance client
  • Benchmark de solutions et conseil auprès de nos clients sur les solutions technologiques à adopter, en lien avec leurs besoins
  • Réalisation de POC (Proof Of Concept)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de formation pour accompagner votre carrière (formations éditeurs, certifications)
  • Locaux modernes en centre-ville
  • Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100€
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant
  • prime vacances
  • 50% transport (abonnement transport public)
  • mutuelle
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Actionnariat salarié
  • Temps plein
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Consultant EPM

Le pôle EPM: Nos 150 Experts EPM interviennent partout dans le monde sur la mise...
Emplacement
Emplacement
France , Levallois-Perret
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur, de Commerce ou d’un Master spécialisé (Systèmes d'Information, Finance, Supply Chain)
  • Expérience (0 à 3 ans): Profil Junior (0-1 an): stage ou alternance significative en conseil ou en contrôle de gestion, idéalement avec exposition à un outil de BI ou d’EPM
  • Profil Confirmé (1-3 ans): participation à une implémentation réussie ou au run d'une application Anaplan (Model Builder), Pigment ou Board
  • Maîtrise avancée d’Excel (formules complexes, Power Query)
  • Compréhension de la modélisation multidimensionnelle (Cubes, Dimensions, Listes)
  • Capacité à manipuler de gros volumes de données et à comprendre les flux ETL
  • Anglais courant (Obligatoire)
  • Capacité à travailler dans un contexte international, à rédiger des spécifications techniques en anglais et à participer activement à des réunions avec des clients anglophones
Responsabilités
Responsabilités
  • Cadrage & Design Fonctionnel: Analyse des processus métiers (P&L, Workforce Planning, S&OP)
  • Traduction des User Stories en schémas d'architecture de données (Modélisation multidimensionnelle)
  • Définition de la granularité des listes et des hiérarchies
  • Modélisation & Paramétrage Technique: Anaplan: Conception de modules complexes, rédaction de formules optimisées (logique DISCO), gestion des rôles et de la sélectivité
  • Pigment: Création de structures de données flexibles, utilisation des Blocks, gestion des agrégations et des transactions natives
  • Board: Configuration de la base de données (Cubes, Entités), création de procédures de calcul et mise en place de la Data Entry
  • Architecture Flux & Data Integration: Mise en place de l'ETL (CloudWorks, Anaplan Connect ou connecteurs natifs Pigment/Board)
  • Automatisation des imports/exports depuis les ERP (SAP, Oracle, Workday) ou Data Lakes (Snowflake, Azure)
  • Réconciliation de données et mise en place de contrôls d'intégrité (Data Quality)
  • Expérience Utilisateur (UX/UI) & Reporting: Construction de Dashboards dynamiques et de Boards interactifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Certification rapide: financement des certifications officielles sur les solutions partenaires
  • Projets d'envergure: Intervenez sur des comptes du CAC 40 et des scale-ups en forte croissance
  • Culture du partage: Des communautés d'experts pour monter en compétence rapidement
  • Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris ou à Levallois
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Temps plein
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Consultant EPM - Anaplan - Board - Pigment

Consultant EPM (Anaplan, Board ou Pigment) intervenant sur la mise en œuvre de p...
Emplacement
Emplacement
France , Levallois-Perret; Paris
Salaire
Salaire:
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur, de Commerce ou d’un Master spécialisé (Systèmes d'Information, Finance, Supply Chain)
  • Expérience (0 à 3 ans): Profil Junior (0-1 an): stage ou alternance significative en conseil ou en contrôle de gestion, idéalement avec exposition à un outil de BI ou d'EPM
  • Profil Confirmé (1-3 ans): participation à une implémentation réussie ou au run d'une application Anaplan (Model Builder), Pigment ou Board
  • Maîtrise avancée d'Excel (formules complexes, Power Query)
  • Compréhension de la modélisation multidimensionnelle (Cubes, Dimensions, Listes)
  • Capacité à manipuler de gros volumes de données et à comprendre les flux ETL
  • Anglais courant (Obligatoire): Capacité à travailler dans un contexte international, à rédiger des spécifications techniques en anglais et à participer activement à des réunions avec des clients anglophones
  • Esprit structuré
  • Orientation Client
  • Curiosité intellectuelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Cadrage & Design Fonctionnel: Analyse des processus métiers (P&L, Workforce Planning, S&OP)
  • Traduction des User Stories en schémas d'architecture de données (Modélisation multidimensionnelle)
  • Définition de la granularité des listes et des hiérarchies
  • Modélisation & Paramétrage Technique: Anaplan: Conception de modules complexes, rédaction de formules optimisées (logique DISCO), gestion des rôles et de la sélectivité
  • Pigment: Création de structures de données flexibles, utilisation des Blocks, gestion des agrégations et des transactions natives
  • Board: Configuration de la base de données (Cubes, Entités), création de procédures de calcul et mise en place de la Data Entry
  • Architecture Flux & Data Integration: Mise en place de l'ETL (CloudWorks, Anaplan Connect ou connecteurs natifs Pigment/Board)
  • Automatisation des imports/exports depuis les ERP (SAP, Oracle, Workday) ou Data Lakes (Snowflake, Azure)
  • Réconciliation de données et mise en place de contrôles d'intégrité (Data Quality)
  • Expérience Utilisateur (UX/UI) & Reporting: Construction de Dashboards dynamiques et de Boards interactifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • Prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance
  • Programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Mutuelle prise en charge à partir de 80%
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Certification rapide financée
  • Temps plein
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Consultant EPM - Anaplan - Board - Pigment

Consultant EPM (Anaplan, Board ou Pigment) intervenant sur des projets de transf...
Emplacement
Emplacement
France , Levallois-Perret
Salaire
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Exigences
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  • Diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur, de Commerce ou d’un Master spécialisé (Systèmes d'Information, Finance, Supply Chain)
  • Expérience (0 à 3 ans): Profil Junior (0-1 an): stage ou alternance significative en conseil ou en contrôle de gestion, idéalement avec exposition à un outil de BI ou d’EPM
  • Profil Confirmé (1-3 ans): participation à une implémentation réussie ou au run d'une application Anaplan (Model Builder), Pigment ou Board
  • Maîtrise avancée d’Excel (formules complexes, Power Query)
  • Compréhension de la modélisation multidimensionnelle (Cubes, Dimensions, Listes)
  • Capacité à manipuler de gros volumes de données et à comprendre les flux ETL
  • Anglais courant (Obligatoire): capacité à travailler dans un contexte international, rédiger des spécifications techniques en anglais, participer à des réunions avec clients anglophones
Responsabilités
Responsabilités
  • Cadrage & Design Fonctionnel: Analyse des processus métiers (P&L, Workforce Planning, S&OP)
  • Traduction des User Stories en schémas d'architecture de données (Modélisation multidimensionnelle)
  • Définition de la granularité des listes et des hiérarchies
  • Modélisation & Paramétrage Technique: Anaplan: Conception de modules complexes, rédaction de formules optimisées (logique DISCO), gestion des rôles et de la sélectivité
  • Pigment: Création de structures de données flexibles, utilisation des Blocks, gestion des agrégations et des transactions natives
  • Board: Configuration de la base de données (Cubes, Entités), création de procédures de calcul et mise en place de la Data Entry
  • Architecture Flux & Data Integration: Mise en place de l'ETL (CloudWorks, Anaplan Connect ou connecteurs natifs Pigment/Board)
  • Automatisation des imports/exports depuis les ERP (SAP, Oracle, Workday) ou Data Lakes (Snowflake, Azure)
  • Réconciliation de données et mise en place de contrôls d'intégrité (Data Quality)
  • Expérience Utilisateur (UX/UI) & Reporting: Construction de Dashboards dynamiques et de Boards interactifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • Prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance
  • Programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Mutuelle prise en charge à partir de 80%
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
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Consultant EPM - Anaplan - Board - Pigment

Le pôle EPM: Nos 150 Experts EPM interviennent partout dans le monde sur la mise...
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France , Levallois-Perret
Salaire
Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une Grande École d’Ingénieur, de Commerce ou d’un Master spécialisé (Systèmes d'Information, Finance, Supply Chain)
  • Expérience (0 à 3 ans): Profil Junior (0-1 an): stage ou alternance significative en conseil ou en contrôle de gestion, idéalement avec exposition à un outil de BI ou d’EPM
  • Profil Confirmé (1-3 ans): participation à une implémentation réussie ou au run d'une application Anaplan (Model Builder), Pigment ou Board
  • Maîtrise avancée d’Excel (formules complexes, Power Query)
  • Compréhension de la modélisation multidimensionnelle (Cubes, Dimensions, Listes)
  • Capacité à manipuler de gros volumes de données et à comprendre les flux ETL
  • Anglais courant (Obligatoire)
  • Capacité à travailler dans un contexte international, à rédiger des spécifications techniques en anglais et à participer activement à des réunions avec des clients anglophones
Responsabilités
Responsabilités
  • Cadrage & Design Fonctionnel: Analyse des processus métiers (P&L, Workforce Planning, S&OP)
  • Traduction des User Stories en schémas d'architecture de données (Modélisation multidimensionnelle)
  • Définition de la granularité des listes et des hiérarchies
  • Modélisation & Paramétrage Technique: Anaplan: Conception de modules complexes, rédaction de formules optimisées (logique DISCO), gestion des rôles et de la sélectivité
  • Pigment: Création de structures de données flexibles, utilisation des Blocks, gestion des agrégations et des transactions natives
  • Board: Configuration de la base de données (Cubes, Entités), création de procédures de calcul et mise en place de la Data Entry
  • Architecture Flux & Data Integration: Mise en place de l'ETL (CloudWorks, Anaplan Connect ou connecteurs natifs Pigment/Board)
  • Automatisation des imports/exports depuis les ERP (SAP, Oracle, Workday) ou Data Lakes (Snowflake, Azure)
  • Réconciliation de données et mise en place de contrôles d'intégrité (Data Quality)
  • Expérience Utilisateur (UX/UI) & Reporting: Construction de Dashboards dynamiques et de Boards interactifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • Prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Mutuelle prise en charge à partir de 80%
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
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Expert international 1 – grh éducative et gouvernance (chef de mission) pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; PROFILS POSSIBLES...
Emplacement
Emplacement
Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en gestion des ressources humaines, administration publique, sciences de l'éducation ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines, avec une expertise avérée dans la conception et la mise en œuvre de politiques RH dans le secteur public
  • Expérience démontrée en gestion RH dans le secteur public (recrutement, affectation, carrière, rémunération, conditions de travail)
  • Participation à l'élaboration d'au moins une politiques RH ou cadres de gestion du personnel dans des ministères sectoriels (éducation, santé, agriculture, etc.)
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes GRH de la fonction publique en Afrique subsaharienne (minimum 5 ans)
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données RH
  • Maîtrise du français (écrit et oral) - OBLIGATOIRE
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Nouveau

Expert national 4 – politiques et reformes éducatives pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; Expérience profes...
Emplacement
Emplacement
Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire de niveau Master (minimum) en gestion des ressources humaines, administration publique, gestion du personnel, sciences de gestion, ou domaine équivalent OU expérience équivalente démontrée de 15 ans minimum en GRH dans le secteur public ou éducatif en RDC avec responsabilités significatives
  • Au moins 10 années d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines dans le secteur public ou le secteur de l'éducation en RDC
  • Expérience avérée en gestion des ressources humaines enseignantes (recrutement, affectation, paie, gestion de carrière)
  • Expérience de travail avec la Direction des Ressources Humaines (DRH) du MINEDU-NC OU une Direction Provinciale des Ressources Humaines OU la DAF
  • Connaissance approfondie de la Fonction Publique congolaise et du statut des enseignants (décrets, arrêtés, lois, grilles de rémunération)
  • Connaissance des systèmes de paie des enseignants (SECOPE de préférence, ou autre système de paie de la fonction publique congolaise)
  • Expérience dans l'analyse de données RH (exploitation de bases de données du personnel, production de statistiques, tableaux de bord, analyses de tendances)
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Expert international 2 – formation initiale et continue pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Emplacement
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Democratic Republic of the Congo
Salaire
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Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en sciences de l'éducation, didactique, pédagogie, formation des adultes ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la formation des enseignants
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes éducatives en RDC ou dans des contextes similaires en Afrique subsaharienne
  • Expérience d'élaboration de politique enseignante, de préférence dans le préscolaire et/ou l'éducation de base et/ou lycée
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données dans le secteur éducatif
  • Expérience de formateur d'enseignants du préscolaire et/ou de l'éducation de base, avec extension souhaitée au lycée
  • Expérience en formation initiale ET formation continue des enseignants
  • Expérience avérée dans l'intégration des compétences numériques dans la formation et la pratique enseignante
  • Participation à des projets de développement éducatif à l'échelle nationale, avec une capacité à mobiliser et coordonner les parties prenantes nationales
  • Expérience dans le dialogue technique et politique, avec une aptitude à évoluer dans des environnements institutionnels et gouvernementaux
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Emplois par catégorie
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