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Consultant d'agence junior

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Randstad

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Emplacement:
France , Avignon

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

24400.00 EUR / Année
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Description du poste:

Envie de briller dans une mission commerciale et humaine ? Fais battre le cœur de ta carrière avec nous ! Prospection, négociation et relationnel, c’est ton terrain de jeu ? 80% de ton temps, c’est conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique sans oublier ton réseau de partenaires emploi régionaux. Réalise avec soins le matching parfait entre les meilleurs profils et les besoins de tes clients. En tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents. Et enfin, prend en charge la gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie…) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaire.

Responsabilités:

  • Prospection, négociation et relationnel
  • Conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique
  • Réaliser le matching entre les meilleurs profils et les besoins des clients
  • Veiller au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents
  • Gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie…)

Exigences:

  • Bac+2 minimum
  • Permis B et un véhicule
  • Curiosité
  • Agilité
  • Capacité à relever des défis
  • Aisance relationnelle
  • Sens commercial
  • Envie de satisfaire les clients
Ce que nous offrons:
  • Outils digitaux innovants
  • Période d’intégration personnalisée de 6 mois
  • Variable déplafonné
  • Amplitude horaire : 8h30 -12h30 et 13h30 -18h30 du lundi au vendredi
  • 23 jours de RTT
  • 1 journée de télétravail par semaine dès la validation de la période d’essai

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum
  • Permis B et un véhicule
  • Curiosité
  • Agilité
  • Capacité à relever des défis
  • Aisance relationnelle
  • Sens commercial
  • Envie de satisfaire les clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, négociation et relationnel
  • Conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique
  • Gérer un réseau de partenaires emploi régionaux
  • Réaliser le matching entre les profils et les besoins des clients
  • Veiller au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents
  • Gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d’intégration personnalisée de 6 mois
  • Variable déplafonné
  • Amplitude horaire : 8h30 -12h30 et 13h30 -18h30 du lundi au vendredi
  • Équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT
  • 1 journée de télétravail par semaine dès la validation de la période d’essai
  • Temps plein
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Exigences
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  • Bac+2 minimum
  • Permis B et un véhicule
  • Curiosité
  • Agilité
  • Capacité à relever des défis
  • Aisance relationnelle
  • Sens commercial
  • Envie de satisfaire les clients
Responsabilités
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  • Prospection, négociation et relationnel
  • Conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique
  • Réaliser le matching entre les meilleurs profils et les besoins des clients
  • Veiller au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents
  • Gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration personnalisée de 6 mois
  • Variable déplafonné
  • Amplitude horaire : 8h30 -12h30 et 13h30 -18h30 du lundi au vendredi
  • 23 jours de RTT
  • 1 journée de télétravail par semaine dès la validation de la période d'essai
  • Temps plein
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Exigences
  • Bac+2 minimum
  • Permis B et un véhicule
  • Curiosité
  • Agilité
  • Capacité à relever des défis
  • Aisance relationnelle
  • Sens commercial
  • Envie de satisfaire les clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, négociation et relationnel
  • Conquérir de nouveaux clients et animer un portefeuille dynamique
  • Réaliser le matching entre les meilleurs profils et les besoins des clients
  • Veiller au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents
  • Gestion du back-office (établissement des contrats, saisie des éléments de paie…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration personnalisée de 6 mois
  • Salaire variable déplafonné
  • Amplitude horaire : 8h30 -12h30 et 13h30 -18h30 du lundi au vendredi
  • 23 jours de RTT
  • 1 journée de télétravail par semaine dès la validation de la période d'essai
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Exigences
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  • Diplômé·e d’une école d’Ingénieurs, d’un Master 2 Universitaire ou équivalent
  • Expérience significative (minimum 5 à 8 ans) en tant que consultant SAP
  • Intervenu·e sur plusieurs projets d’implémentation, de migration S/4HANA ou de maintenance complexe
  • Forte capacité d’analyse et de prise de recul
  • Maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Apportez votre expertise lors du recueil et de l’analyse des besoins métiers complexes
  • Pilotez et sécurisez les conceptions fonctionnelles et les choix de solutions
  • Accompagnez la montée en compétence de consultants juniors
  • Intervenez en amont des projets sur les phases de cadrage, d’avant-vente et de définition des trajectoires S/4HANA
  • Contribuez activement à la capitalisation, à la structuration des offres
  • Contribuer aux projets internes de construction de démonstrateurs et PoCs
  • Contribuer à la communauté SAP de l'agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
  • Titres restaurants
  • Accès aux subventions des activités sociales & culturelles
  • Centaines de formations pour développer vos compétences
  • Plateformes de formations en autonomie
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Temps plein
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Consultant social media junior

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  • Issu(e) d’une formation Bac +4/5 (en école de communication, commerce, ou formation universitaire….)
  • Vous avez idéalement une première expérience similaire en agence ou chez l’annonceur
  • Passionné(e) par le monde du web et plus particulièrement par les médias sociaux
  • Vous êtes doté(e) d’excellentes aptitudes rédactionnelles, d’une orthographe irréprochable, vous êtes à l’aise tant à l’écrit qu’à l’oral
  • Vous êtes créatif(ve), curieux(se), dynamique, réfléchi(e) et rigoureux(se)
  • Vous aimez travailler en équipe
  • Vous maîtrisez impérativement l’anglais (niveau C1 minimum)
  • Vous maîtrisez le Pack Office & la suite Google
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de compte(s) sur différentes plateformes social media (Instagram, TikTok, Twitter, Facebook, YouTube, etc.) : publication, modération et animation
  • En interne : relation avec les différents pôles de l’agence (création, planning stratégique, production, influence, média, etc.) pour mener à bien l’élaboration des contenus éditoriaux et des activations
  • En externe : vous êtes le contact privilégié de vos clients (prise de brief, échanges quotidiens, etc.)
  • Production de bilans et d’analyse des performances
  • Veille quotidienne des nouvelles pratiques du métier et du secteur ainsi que sur l’évolution des plateformes sociales (tendances, nouvelles features, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une politique de télétravail flexible (6 jours par mois)
  • Prime de cooptation allant jusqu’à 1 500€ selon profil
  • Carte Swile pour vos déjeuners à hauteur de 8,90€/ repas
  • Indemnité kilométrique vélo pour ceux qui ne prennent pas les transports en commun
  • Un environnement agile, dynamique et ouvert sur l’époque dans des bureaux en plein cœur de Paris (10e), Canal Saint-Martin
  • Une véritable politique bien-être/RSE : petits-déjeuners, tri des déchets, congé menstruel, politique diversité & inclusion … + Avantages CSE : activités sportives, massages, …
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Lead Architecte

Dans le cadre de la mise en œuvre d’un programme de transformation numérique, no...
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Monaco , Monaco
Salaire
Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Diplôme national d'ingénieur sanctionnant cinq années d'études supérieures ou diplôme reconnu équivalent dans le domaine des systèmes d'information
  • A minima 8 ans d'expérience dans des fonctions de développeur fullstack
  • A minima 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires
  • Maitrise des mécanismes d’authentification et d’IAM (OIDC, OAuth2, SSO, Keycloak)
  • Bonne connaissance des standards d’interopérabilité (JSON, XML, OpenAPI/Swagger)
  • Connaissance pratique des mécanismes PKI (certificats X.509, CSR, chaînes de confiance, CRL)
  • Compréhension avancée des protocoles réseau essentiels (DNS, OSI, TLS, HTTPS, reverse proxy)
  • Connaissance approfondie des patterns d’intégration (API REST, messaging, événements, files, Kafka)
  • Sensibilité forte à la sécurité des systèmes d’information et aux bonnes pratiques (JWT, PKI, TLS)
  • Maîtrise des HTTP frameworks, des statuts, des erreurs applicatives et des bonnes pratiques API
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie d’évolution technique du SI
  • Résoudre les incidents complexes liés aux flux inter-applicatifs, authentifications et microservices
  • Accompagner l’intégration de nouveaux services dans l’architecture existante
  • Concevoir les architectures applicatives et garantir leur cohérence fonctionnelle et technique
  • Piloter les déploiements applicatifs et assurer leur conformité aux standards DSI
  • Concevoir et formaliser des solutions techniques fiables, sécurisées et scalables
  • Assurer l’interface entre les équipes de développement, d’infrastructure et de sécurité
  • Conseiller les équipes projets sur les bonnes pratiques d’architecture, de sécurité et d’IAM
  • Coordonner les travaux techniques avec les éditeurs et prestataires externes
  • Superviser la santé globale du système d’information et anticiper les incidents techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mise à disposition d'un ordinateur portable, sacoche d'ordinateur, docking station portable, casque audio
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant Intégration ERP

Dans le cadre de la mise en œuvre d’un programme de transformation numérique, la...
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Monaco , Monaco
Salaire
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure, niveau Bac+3 minimum
  • 2 ans d’expérience confirmée sur un poste similaire idéalement sur le logiciel Sage X3
  • Expérience de déploiement de projet sur un ERP, idéalement SAGE X3
  • Expérience dans des projets numériques (analyse du besoin, spécifications, tests, …)
  • Expérience en support fonctionnel d'applicatifs
  • Connaissance fonctionnelle en gestion budgétaire et comptable, idéalement d’un organisme public
  • Capacité à résoudre les problèmes informatiques, identification des causes, corrections ou proposition de solution de contournement
  • Maîtrise de l’outil informatique bureautique et collaboratif, Excel, Word
  • Connaissance des technologies et architectures logicielles
  • Connaissance des bases de données et langage SQL
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l’assistance à l’administration et au paramétrage des applications
  • Réaliser des traitements de données à la demande des utilisateurs métiers ou selon des plannings définis
  • Assurer l’assistance aux utilisateurs métiers, suivre les incidents, diagnostiquer les dysfonctionnements ou faire appel à l’éditeur/intégrateur de la solution
  • Mobiliser les équipes expertes ou de sachants nécessaire à la résolution d’un incident
  • Maintenir à jour et contribuer à l’amélioration de la base documentaire du périmètre applicatif
  • Analyse du besoin et rédaction des spécifications / exigences
  • Participer à la définition de la stratégie de test du périmètre applicatif
  • Réaliser les tests d’intégration et valider le bon fonctionnement des livrables de l’éditeur/intégrateur
  • Assurer le reporting de l’activité auprès du chef de projet
  • Recueil des besoins métiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail éventuel : jusqu’à 3 j/semaine sous condition de projet et qualité de service
  • Temps plein
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Nouveau

Intégrateur DevOps

Dans le cadre de la mise en œuvre d’un programme de transformation numérique, no...
Emplacement
Emplacement
Monaco , Monaco
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Exigences
Exigences
  • Niveau Bac+5 en informatique
  • Minimum 7-10 ans d'expérience sur des fonctions DevOps ou Intégrateur
  • anglais professionnel obligatoire, niveau avancé souhaité
  • Une expérience Grand compte ou Organisme public de grande taille est souhaitée
  • Connaissance solide des technologies et architectures générales d’un Système d’information et des architectures N-Tiers
  • Maîtrise approfondie des outils CI/CD et usine logicielle type Jenkins, GitLab, Git, Nexus, SonarQube…
  • Connaissance des outils de gestion de configuration Ansible
  • Scripting et automatisation (Bash, Python, PowerShell, etc.)
  • Requêtage SQL
  • Connaissance de l’écosystème Java : Maven, Spring framework et l’écosystème associé
Responsabilités
Responsabilités
  • Industrialiser les processus
  • Mettre en place et optimiser les chaînes de build, Automatiser les déploiements, Concevoir et maintenir les pipelines d'automatisation pour tous les environnements
  • Participer au processus de rédaction du Dossier de Conception Technique
  • Etablir des guidelines DevOps, documenter les processus et bonnes pratiques
  • Participer à la rédaction et présenter les dossiers d’homologation technique de l’usine logicielle devant le RSSI et l’AMSN
  • Assurer la conformité de l’usine logicielle aux exigences de sécurité et de performance
  • Garantir la disponibilité des services
  • Réaliser les déploiements applicatifs (application de scripts SQL, paramétrage de properties, contrôle de bon fonctionnement, etc.) et mettre en place les configurations liées dans les systèmes annexes (outil de gestion de matrice d’habilitation, outil de type ordonnanceur de batchs, etc.)
  • Maintenir et faire évoluer les playbooks Ansible de déploiement applicatif
  • Assurer le MCO/MCS des outils de la chaine CI/CD : Jenkins, Gitlab, SonarQube, Sonatype Nexus Repo., Sonatype Lifecycle, SVN, etc.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail éventuel : jusqu’à 3 j/semaine sous condition de projet et qualité de service
  • Nous nous engageons en faveur de la diversité, l'égalité Hommes/Femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap
  • Temps plein
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