CrawlJobs Logo

Consultant Confirmé en SIRH

Tunisia, Tunis · Offre publiée 16 juin 2025
Postuler
Partager le lien de l'offre

Description du poste

Au sein du Centre de Service, en tant que Consultant confirmé en SIRH, vous êtes responsable de l'accompagnement quotidien des clients sur les évolutions fonctionnelles et techniques de leur solution HR Access, en conformité avec le cadre réglementaire et conventionnel. Vous interviendrez sur l'ensemble des phases de paramétrage, de recettes et d'assistance fonctionnelle pour garantir la satisfaction client.

Responsabilités

  • Étude des besoins clients et analyses fonctionnelles
  • Paramétrage et recette
  • Suivi des environnements de paie
  • Accompagnement des projets internes
  • Suivi de la relation client
  • Reporting et gouvernance
  • Gestion de projet transverse

Exigences

  • Bac+3 à Bac+5
  • Minimum 2 à 5 ans d'expérience sur une solution paie
  • Expertise en paramétrage de l'outil HR Access et des processus SIRH
  • Maîtrise du paramétrage et des fonctionnalités de HR Access
  • Solides connaissances des règles de paie et de leur programmation dans un environnement SIRH
  • Compétences en analyse fonctionnelle et gestion des évolutions techniques des systèmes paie
  • Connaissances en bases de données (SQL) sont un atout supplémentaire
  • Autonomie et responsabilité dans la gestion des missions
  • Sens de l'analyse, de l'organisation et du détail
  • Excellente communication écrite et orale
  • Capacités à travailler en équipe, à écouter, et à être un interlocuteur fiable pour les clients
  • Sens du service client et aptitude à négocier et à gérer des situations complexes
  • Français et Anglais professionnel

Souhaitable

Connaissances en bases de données (SQL)

Ce que nous offrons

Opportunités d’évolution de carrière et de formation continue

Looking for more opportunities?

Search for other job offers that match your skills and interests.

Emplois similaires pour

Consultant Confirmé en SIRH

8 matching positions

Directeur Projets SIRH

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement d...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
65000.00 - 85000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme: Grande école de commerce ou Ingénieur
  • Expérience: minimum 8 ans, avec une expérience confirmée en gestion de projets SIRH intégrant la paie pour des PME/ ETI
  • Compétences: management d'équipe, pilotage de projets, conseil clients sur la Paie, analyse et synthèse, rédactionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager une équipe de chefs de projet et consultants SIRH
  • Superviser et améliorer les méthodologies de mise en oeuvre
  • Garantir la rentabilité des projets et le respect des délais contractuels
  • Assurer l'adéquation des ressources aux besoins (recrutement, formation, développement des compétences)
  • Conseiller les clients sur la dimension métier Paie et SIRH
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • primes
  • carte TR 50%
  • prise en charge transport 50%
  • CSE
  • formation interne
  • 12 RTT
  • forfait heure (flexible, 9h-18h environ)
  • télétravail possible 2j/semaine
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Consultant(e) Paie & SIRH

Sopra HR Software est un acteur global des Ressources Humaines offrant des solut...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expertise confirmée en paie, notamment sur la solution HR Access
  • Diplôme de Master en Ressources Humaines ou en Systèmes d’Information RH
  • Participation à un ou plusieurs projets SIRH en environnement complexe avec une forte dimension paie
  • Être rigoureux(se), à l’écoute, force de proposition et apprécier le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les équipes métiers de la phase de cadrage jusqu’au déploiement des solutions
  • Analyser les processus métiers existants et proposer des pistes d’optimisation
  • Piloter les projets confiés et veiller à leur exécution dans le respect des engagements
  • Contribuer à l’urbanisation du SIRH (flux d’échanges, reprises de données, interfaçage, etc.)
  • Accompagner les clients dans leur conduite du changement, incluant élaboration de stratégie, animation de formations, création d’outils d’adoption et communication interne
  • Participer activement au développement de l’activité conseil via construction d’offres, avant-vente, suivi client, intégration et montée en compétences des consultants, actions marketing
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mixité et diversité dans le milieu de travail
  • Lutte contre toute forme de discrimination
  • Environnement de travail respectueux
  • Possibilité de croissance personnelle et professionnelle
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Consultant Confirmé Cornerstone - SIRH

Nous recherchons plusieurs profils de consultants Cornerstone pour renforcer nos...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieur, de commerce, ou d'une université
  • Expérience d'au moins deux années dans la mise en œuvre de modules Cornerstone
  • Idéalement certifié sur la solution Cornerstone
  • Expertise métier sur un ou plusieurs domaines RH
  • Très bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec tout type d'interlocuteur
  • Habitude de capitaliser et partager avec les collègues
  • Bon niveau d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les clients dans la définition de solutions innovantes et la mise en œuvre de Cornerstone
  • Participer à la compréhension du besoin et à la conception de la solution cible
  • Réaliser le paramétrage de la solution Cornerstone, sa documentation, et sa validation
  • Accompagner la mise en production, le déploiement et l'assistance post go-live
  • Se coordonner avec les équipes fonctionnelles et techniques
  • Garantir l’interopérabilité de la solution avec l’écosystème applicatif SIRH des clients
  • Mener tout ou partie des phases projet
Lire la suite
Arrow Right

Consultant Manager

Role involves working with Sopra HR's 'HR Transformation' consulting activity, a...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Niveaux d'expérience confirmé à manager
  • encadrement/pilotage de consultants lors de projet pour les profils expérimentés
  • diplômé(e) d'un master en gestion des ressources humaines ou en SIRH.
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les équipes métiers pouvant aller de la phase de cadrage au déploiement
  • analyser des processus métiers existants et proposition d’optimisation
  • assurer le pilotage et la bonne exécution du projet
  • assister sur l’urbanisation du SIRH (flux d’échanges, reprises de données, …)
  • accompagner le client dans sa conduite du changement (stratégie, animation de formations, outils d’adoption, communication)
  • participer à la construction des offres, avant-vente, suivi clients, accueil, montée en compétence des consultants, mener des actions marketing.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Employeur inclusif et engagé
  • promotion de la mixité et de la diversité
  • environnement de travail respectueux.
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Consultant AMOA – Oracle HCM

Rejoignez notre équipe et vivez une nouvelle aventure dans un environnement inte...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
amaris.com Logo
Amaris Consulting
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée supérieure à 3 ans en tant que Consultant(e) AMOA sur des projets de déploiement d’outil SaaS RH à l’international, idéalement sur au moins l'un des modules cités d'Oracle HCM cités
  • Maîtrise des étapes clés d’un projet SIRH, incluant la conduite des tests utilisateurs et le maintien en condition opérationnelle
  • Compréhension des processus RH, en particulier Talent (Performance, Talent Review, Compensation)
  • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés (RH, DSI)
  • Capacité à apprendre et à s’adapter rapidement
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Rigueur et précision
  • Anglais courant. Le français courant est un plus.
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir sur les modules Talent d’Oracle HCM
  • Préparer et animer les tests fonctionnels et interfaces
  • Assurer la coordination des activités de déploiement, de reprise de données et le contrôle de données associé
  • Accompagner les utilisateurs lors de la conduite du changement et de l’hypercare
  • Assurer le support de niveau 2 sur les modules Talent et Compensation à l’international
  • Gérer les incidents, demandes de service et évolutions liés au domaine Talent/Compensation
  • Qualifier les besoins métiers, rédiger les spécifications fonctionnelles, effectuer la recette et accompagner les mises en production
  • Animer les échanges réguliers avec les référents digitaux pour recueillir leurs besoins et proposer des évolutions alignées avec la stratégie RH
  • Organiser et animer des webinaires pour former et informer les utilisateurs clés
  • Des déplacements ponctuels aux États-Unis sont à prévoir.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Travailler avec des clients majeurs en France et à l’international
  • Évoluer au sein d’une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités
  • Développer vos compétences grâce à plus de 250 modules de formation via l’Academy Amaris Consulting
  • Bénéficier d’une mobilité interne vers d’autres practices SIRH et d’opportunités de mobilité internationale
  • Profiter d’une culture dynamique avec afterworks, team buildings et initiatives RSE
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Electricien monteur

INTERACTION LAVAL recherche pour le compte de son client, un électricien monteur...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Berthevin
Salaire
Salaire:
12.02 - 13.00 EUR / Heure
interaction-interim.com Logo
INTERACTION Interim
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Connaissances en électricité industrielle et lecture de plans électriques
  • Capacité à utiliser les outils de montage et de câblage électrique
  • Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe
  • Respect des consignes de sécurité et des normes techniques
  • Précision et minutie dans l'exécution des tâches.
Responsabilités
Responsabilités
  • Assembler et câbler les équipements électriques conformément aux plans et schémas techniques
  • Effectuer les contrôles visuels et fonctionnels des installations réalisées
  • Participer au montage des armoires électriques et aux raccordements
  • Collaborer avec les équipes pour assurer la qualité et la conformité des opérations
  • Respecter les règles de sécurité et les procédures internes de l'entreprise.
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Conducteur PL messagerie

INTERACTION LAVAL recherche pour le compte de son client, un Conducteur PL Messa...
Emplacement
Emplacement
France , Laval
Salaire
Salaire:
12.02 - 13.00 EUR / Heure
interaction-interim.com Logo
INTERACTION Interim
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Permis poids lourd (PL) valide
  • Connaissance des règles de sécurité routière et des normes de transport
  • Capacité d'organisation et rigueur dans la gestion des documents
  • Bon sens du relationnel et esprit d'équipe
  • Autonomie et sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la conduite du poids lourd dans le respect des règles de sécurité routière et des horaires définis
  • Effectuer la livraison et la collecte de marchandises selon les itinéraires prévus
  • Gérer les documents de bord et les bons de livraison
  • Maintenir une relation professionnelle et courtoise avec les clients lors des livraisons
  • Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Nouveau

Façadier Itéiste

INTERACTION LAVAL recherche pour le compte de son client, un façadier Itéiste en...
Emplacement
Emplacement
France , Laval
Salaire
Salaire:
12.02 - 13.00 EUR / Heure
interaction-interim.com Logo
INTERACTION Interim
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise des techniques d'isolation thermique par l'extérieur
  • Capacité à lire et interpréter des plans et consignes techniques
  • Précision et soin dans l'exécution des travaux
  • Autonomie tout en sachant travailler en équipe
  • Respect des règles de sécurité sur chantier
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les supports et les surfaces avant application des isolants
  • Poser les panneaux isolants selon les plans et les normes en vigueur
  • Appliquer les enduits et finitions pour assurer une bonne étanchéité et esthétique
  • Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier
  • Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right