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Consultant / Architecte Microsoft 365 / Office 365

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Sopra Steria

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Emplacement:
France , Courbevoie

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Rejoindre une équipe 100% orientée sur les technologies Microsoft; Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée et visibilité en proximité avec les équipes Microsoft; Participer à l’animation d’une vision Microsoft des compétences du Pôle France; Développer vos savoirs faire et vos compétences dans une entreprise qui favorise l’entreprenariat

Responsabilités:

  • Intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée pour nos clients autour de Microsoft 365
  • Déployer l’ensemble de la valeur de la plateforme Microsoft 365 chez nos clients et dans les offres du pôle France
  • Accompagner le développement des savoirs faire et compétences Microsoft 365 du Pôle France
  • Participer à la communauté des experts Microsoft 365

Exigences:

  • Diplômé(e) d'une école d’Ingénieur ou d'une université, avec une majeure en informatique
  • Au moins 5 ans en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés autour des technologies Microsoft 365
  • Parfaite maitrise des technologies Microsoft 365 et de son écosystème Partenaires
  • Bonne connaissance des enjeux de Microsoft 365 sur l’ensemble des services: AAD, Exchange, Teams, SharePoint, Power Platform, Dataverse
  • Maitrise de la chaine de développement spécifique: SharePoint Framework, Office Dev PnP, API Client/Serveur, REST et Powershell
Ce que nous offrons:
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Un package avantages intéressant: une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Des opportunités de carrières multiples: plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 août 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Consultant / Architecte Microsoft 365 / Office 365

Rattaché au Pôle France de Sopra Steria vous rejoindrez le Cloud Center of Excel...
Emplacement
Emplacement
France , Limonest
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d’Ingénieur ou d'une université, avec une majeure en informatique
  • Au moins 5 ans en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés autour des technologies Microsoft 365
  • Parfaite maitrise des technologies Microsoft 365 et de son écosystème partenaires
  • Bonne connaissance des enjeux de Microsoft 365 sur l’ensemble des services : EntraID, Exchange, Teams, SharePoint, Power Platform, Copilot
  • Participation à plusieurs programmes de transformation digitale et de déploiement de Digital Workplace dans l’écosystème Microsoft 365
  • Maitrise de la chaine de développement spécifique : SharePoint Framework, Office Dev PnP, API Client/Serveur, REST et Powershell
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée pour nos clients autour de Microsoft 365
  • Déployer l’ensemble de la valeur de la plateforme Microsoft 365 chez nos clients et dans les offres du pôle France
  • Accompagner le développement des savoirs faire et compétences Microsoft 365 du Pôle France
  • Participer à la communauté des experts Microsoft 365
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples
  • Formations accessibles avec Sopra Steria Academy
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)
  • Temps plein
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Consultant / Architecte Microsoft 365 / Office 365

Rattaché au Pôle France de Sopra Steria, vous rejoindrez le Cloud Center of Exce...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d’Ingénieurs ou d'une université avec une majeure en informatique
  • au moins 5 ans en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés autour des technologies Microsoft 365
  • parfaite maitrise des technologies Microsoft 365 et de son écosystème Partenaires
  • bonne connaissance des enjeux de Microsoft 365 sur l’ensemble des services : AAD, Exchange, Teams, SharePoint, Power Platform, Dataverse
  • maitrise de la chaine de développement spécifique : SharePoint Framework, Office Dev PnP, API Client/Serveur, REST et Powershell
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée pour nos clients autour de Microsoft 365
  • déployer l’ensemble de la valeur de la plateforme Microsoft 365 chez nos clients et dans les offres du pôle France
  • accompagner le développement des savoirs faire et compétences Microsoft 365 du Pôle France
  • participer à la communauté des experts Microsoft 365
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d’intéressement
  • primes vacances et cooptation
  • accompagnement individualisé avec un mentor
  • plusieurs centaines de formations accessibles via l’app mobile Sopra Steria Academy
  • possibilité de s'engager auprès de la fondation ou du partenaire « Vendredi »
  • opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, etc.)
  • Temps plein
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Nouveau

Peintre

Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
2000.00 EUR / Mois
maisonsdefamille.com Logo
Maisons de Famille
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation en peintre (BEP, CAP et équivalent)
  • Expérience au minimum de deux ans sur un poste en bâtiment ou en autoentrepreneur
  • Maîtrise des techniques d'application et connaissance des matériaux de revêtement de sol
  • Être minutieux
  • Respecter les deadlines
  • Respecter la sécurité
  • Avoir le sens du service et du résultat
  • Avoir une bonne communication (écrite et orale)
  • Avoir de l'adaptabilité
  • Avoir impérativement le permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation des supports : Lessivage, ponçage, enduisage et masquage des surfaces
  • Peinture : Application de peintures intérieures (murs, plafonds) et boiseries (laques, vernis)
  • Revêtements de sols : Préparation des sols (ragréage), découpe et pose de sols souples (PVC, lino, dalles, moquettes) ou parquets flottants
  • Finitions : Pose de plinthes, barres de seuil et joints de finition
  • Organisation : Nettoyage du chantier et repli du matériel en respectant les consignes de sécurité
  • Maintenir les outils et équipements en bon état de fonctionnement
  • Travailler en étroite collaboration avec le personnel des sites
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime annuelle de 1000€
  • Prise en charge de 50% de la carte tickets restaurants
  • Cadre de travail agréable
  • Moments conviviaux toute l’année
  • Aide juridique aux salariés
  • Livraison de fruits frais chaque semaine
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable autonome

Sous la responsabilité du chef de groupe, vous intervenez de manière autonome. L...
Emplacement
Emplacement
France , Bouchemaine
Salaire
Salaire:
Non fourni
emera.fr Logo
EMERA - EHPAD Eloïse
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire au minimum d’un bac+2 en comptabilité
  • Idéalement une expérience de 5 ans sur un poste similaire
  • Sens du service et des responsabilités
  • Excellent relationnel
  • Maitrise des aspects règlementaires
  • Esprit d’équipe et bienveillance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la saisie et le contrôle des factures fournisseurs et clients
  • Garantir la fiabilité de la comptabilité par le contrôle et le lettrage des comptes
  • Contrôler le CA, dépendance soins, hébergement et CNR
  • Effectuer le suivi et le traitement des règlements
  • Réaliser les rapprochements bancaires et analyser les écarts
  • Préparer et passer les écritures de clôture mensuelle et annuelle
  • Produire le reporting mensuel et les tableaux de bord nécessaires au suivi de l’activité
  • Assurer le suivi et l’analyse des comptes de tiers (fournisseurs, clients, autres partenaires)
  • Réaliser les travaux d’audit interne des comptes et préparer les documents pour les commissaires aux comptes
  • Établir les liasses fiscales annuelles et veiller à la conformité des déclarations fiscales
  • Temps plein
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Nouveau

Administrateur Systèmes & Réseaux

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information et rattaché(e) au Directeur S...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Cloud
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un BAC + 2 minimum (BTS, DUT) en informatique et réseaux
  • Justifier d’au moins 5 années d’expérience minimum sur un poste d’Administrateur Système et Réseau
  • Sens de la relation client : capacité d’écoute, pédagogie et proposition de solutions
  • Aisance téléphonique
  • Capacité de priorisation et d’organisation des tâches
  • Bon niveau d’expression orale et écrite
  • Travail en équipe
  • Rigueur
  • Windows (toutes versions), Linux, Active Directory, DHCP, DNS, Office 365 et les outils associés, Veeam Backup, VMware VSphere, Switchs, routeurs, firewall
  • Connaissance générale des outils bureautiques (suite Office, Acrobat Reader, 7zip, etc.)
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à maintenir dans des conditions optimales l’infrastructure informatique
  • Prévenir et résoudre les pannes du réseau informatique (dysfonctionnement matériel ou logiciel)
  • Veiller à la sécurisation du réseau informatique de l’entreprise et améliorer sa capacité à stopper les intrusions (maintenir l'intégrité des données des systèmes, les sauvegardes, la sécurité et la confidentialité)
  • Traiter les différentes demandes d’assistance aux utilisateurs
  • Gérer, installer et maintenir le parc informatique
  • Appuyer le Responsable du Pôle Exploitation sur les différents projets informatiques
  • Appliquer la politique de sécurité de l’entreprise et contribuer à son renforcement par l’étude et la mise en œuvre de solutions techniques et également par des actions de sensibilisation et de diffusion de bonnes pratiques
  • Participer à la gestion globale de l’infrastructure informatique et appuyer le Responsable du Pôle Exploitation dans sa mission de gestion des projets informatiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire sur 13,5 mois selon expérience
  • Prime annuelle de participation/intéressement
  • Contrat d’assistance pris en charge à 100 %
  • Mutuelle familiale prise en charge à 71,3 % et prévoyance
  • Ticket Restaurant de 10 €
  • Passe Navigo pris en charge à 60 %
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien en systèmes de sécurité - alarmes

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un.e Technicien.ne en insta...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
Non fourni
goron.fr Logo
Goron
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac Pro ou BTS Électrotechnique, formation type « TISI » ou une expérience significative autodidacte
  • Bonnes connaissances en électronique, courant faible, informatique et réseaux
  • Plusieurs années d'expérience dans la sécurité électronique et l’installation d’alarmes et d'équipements de sûreté
  • Bon relationnel avec les clients, sens du service, autonomie et satisfaction du travail bien fait
  • Permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Installer de manière autonome tous types de systèmes d'alarme : intrusion, contrôle d'accès et vidéosurveillance
  • Assurer la maintenance et le SAV chez les clients
  • Intervenir chez les clients situés en région Est avec un véhicule de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service fourni
  • Téléphone fourni
  • Outillage fourni
  • Ordinateur portable de service fourni
  • Environnement de travail stimulant et stable, à taille humaine et en pleine croissance
  • Période d'intégration prévue
  • Formation sur les systèmes utilisés
  • Temps plein
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Nouveau

Aide-soignant de jour en UP

Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !...
Emplacement
Emplacement
France , Étang-sur-Arroux
Salaire
Salaire:
2206.00 EUR / Mois
maisonsdefamille.com Logo
Maisons de Famille
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du diplôme d’état d’aide-soignant (DEAS)
  • Expérience significative dans le secteur de la santé et/ou dans le médico-social
  • Idéalement une spécialisation en gérontologie
  • Idéalement intervenu dans une unité protégée ou soif d’apprendre dans ce domaine
  • Bon esprit d’équipe
  • Prise d’initiative
  • Adaptabilité
  • Excellentes compétences interpersonnelles et communication
  • Orienté dans la préservation de l’autonomie, le bien-être des résidents et dans une démarche qualité
  • Carnet de vaccination à jour avant la prise de fonctions
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, informer, accompagner, sécuriser les résidents et leur entourage dans les activités de la vie quotidienne en prenant en compte leur pathologie
  • Effectuer les soins d’hygiène, de confort et veille aux risques infectieux
  • Transfert / aide à la mobilité
  • Suivre et alerter les personnes ressources en cas de glissement du résident
  • Aide à la construction au PIAA (construction et personnalisation du projet de vie) en fonction de son autonomie / pathologie: risques de chute, dénutrition, malnutrition, et/ou troubles de déglutition, santé mentale - isolement, risques médicamenteux …)
  • Stimulation, soutien, maintien de ses capacités et compétences en le valorisant
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe hotellière (ASH, cuisine …) pour leur repas et leur collation
  • Participer aux animations pour vaincre l’isolement du résident
  • Participer au projet de l’établissement pour votre unité de vie
  • Transmission des informations entre l’équipe de jour et de nuit et sur le logiciel Netsoins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime Ségur incluse
  • Prime fin de CDD
  • Prime du dimanche
  • Participation aux frais de carburant
  • Repas 3.50€
  • Salle de repos équipée
  • Cadre de travail agréable (parc, jardin)
  • Prime de participation
  • Prime de cooptation
  • Accès facilité à la formation
  • Temps plein
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Nouveau

Technico-commercial en Formation RSE

Rattaché(e) à la direction de Novethic, vous pilotez le développement commercial...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience d’au moins 5 ans dans la vente de prestations à forte valeur ajoutée (conseil, formation, accompagnement), dans l’univers du développement durable, de la RSE ou de l’ESS
  • Connaissance des écosystèmes publics/privés et des enjeux réglementaires liés à la transition écologique et sociale
  • Aisance dans la relation client de haut niveau, capacité d’écoute, de conviction et de structuration des offres
  • Goût pour le travail collaboratif, autonomie et sens du résultat
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection ciblée: identifier et rencontrer des prospects stratégiques (entreprises, collectivités, investisseurs, RH, directions financières, syndicats, CSE, etc.)
  • Qualification fine des besoins: détecter les attentes en matière de formation sur des sujets comme la taxonomie verte, la CSRD, le devoir de vigilance, la transition énergétique, etc.
  • Co-construction de l’offre: proposer des parcours adaptés (formations intra, executive coaching), en lien avec notre catalogue et les experts de notre centre de recherche
  • Négociation et closing: construire et finaliser des propositions commerciales
  • Suivi et fidélisation: assurer la satisfaction client, favoriser la reconduction et développer une relation durable
  • Développement du Cercle: présenter et proposer aux grands comptes de rejoindre le Cercle, un club destiné à favoriser les interactions entre pairs et avec les experts du centre de recherche
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés payés + 15 RTT par an
  • Titres restaurants (valeur faciale : 10,50 € / prise en charge employeur : 60%)
  • Remboursement transport : 50% du pass navigo
  • Mutuelle : prise en charge employeur à 60%
  • Temps plein
Lire la suite
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