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Consultant Analytics

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Emplacement:
France , Courbevoie

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Type de contrat:
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Description du poste:

Le pôle de spécialité DATA, entité transverse du pôle France, est au cœur de l’accompagnement et de la transformation Data / IA de nos clients. Convaincu que la Data est le moteur d’un socle industriel évolutif et durable, construit pour répondre aux enjeux buisness, nous travaillons sur toute la chaine afin d’apporter de la valeur à nos clients sur tous les niveaux (métier, IT, CxO…) en lien avec nos équipes conseils et delivery. Ce pôle regroupe les expertises technologiques et méthodologiques sur toute la chaine de valeur Data : de la stratégie de transformation, à la mise en place d’usage d’IA au quotidien, en passant par la gouvernance et les architectures Data Cloud et on premise.

Responsabilités:

  • Analyser des ensembles de données complexes pour répondre à des questions commerciales stratégiques et opérationnelles
  • Participer à des ateliers de conception et de conseil avec les clients
  • Aider les clients à valoriser leurs données en leur donnant du sens à travers des outils d'exploration et de dashboarding
  • Proposer des solutions de IA/ML, incluant méthodologies, architectures et outillages, tout en assurant l'accompagnement des clients
  • Posséder des compétences sur des stacks MLOps et les meilleures pratiques, ex. ZenML, Dataiku, SageMaker, VertexAI, MLFlow, Docker, Kubernetes, etc.
  • Mettre en œuvre des transformations et valoriser les données en utilisant SQL, Python, Java, Scala
  • Avoir une bonne connaissance des méthodologies et des outils liés au CI/CD
  • Avoir une maîtrise d’au moins un des cloud provider (AWS, GCP ou Azure)
  • Cadrer les projets, comprendre un RFP, élaborer une réponse technique (Audit, Roadmap, propositions techniques et logicielles) et la défendre devant un auditoire mixte, à la fois technique et fonctionnel
  • Effectuer une veille technologique et académique constante sur les avancées en IA
  • Réaliser de l’encadrement d’équipe et/ou intervenir sur le delivery de solution (à titre d’expertise)

Exigences:

  • Bac+5 ou plus (ingénieur grandes écoles ou universités)
  • Expérience d’au moins trois ans sur un poste de Consultant Analytics
  • Sensibilité particulière sur des sujets Data et IA plus larges (Algorithmie, industrialisation, explicabilité)
  • A l’aise avec la prise de parole en public
  • Anglais de niveau B2

Souhaitable:

Connaissance de Snowflake ou de Databricks (incluant l'optimisation des performances et la réduction des coûts d'utilisation)

Ce que nous offrons:
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Accompagnement individualisé
  • Opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Début 2026 marque une étape stratégique pour Sopra Steria avec la création du SA...
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France , Courbevoie
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Sopra Steria
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  • Directeur de Projet SAP
  • Chef de Projet SAP
  • PMO Senior & Delivery Lead SAP
  • Architecte SAP S/4HANA & BTP
  • Expert Intégration / Interfaces
  • Expert Data / Migration
  • Expert UX / FIORI / SAP UI5
  • Consultant SAP FI / CO / PS
  • Consultant SAP SD / MM
  • Consultant SAP PP / PPDS / IBP / APO
Responsabilités
Responsabilités
  • Cadrage & Analyse: Analyse des besoins métiers/techniques, cadrage et définition des processus cibles
  • Production des livrables clés (Fit/Gap, blueprint) et contribution au Change Management
  • Conception & Build: Animation des ateliers de conception
  • Rédaction des spécifications et paramétrage SAP S/4HANA
  • Collaboration avec les équipes techniques et pilotage du delivery (selon séniorité)
  • Tests & Déploiement: Préparation et réalisation des tests
  • Contribution à la migration, au cut‑over et aux recettes
  • Formation utilisateurs et participation aux déploiements multi‑sites
  • Run & Amélioration continue: Support et maintenance évolutive
  • Participation aux mises en production et capitalisation des bonnes pratiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
  • Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
  • Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
  • Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy
  • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)
  • Temps plein
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Technical Analytics Consultant Senior

À Valtech, vous trouverez un environnement propice à l’apprentissage continu, à ...
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Canada , Montreal
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Valtech
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Exigences
Exigences
  • Solide expertise opérationnelle en mesure digitale, tracking événementiel, stratégies de balisage et implémentation analytics
  • Forte capacité à définir des approches de mesure, des cadres d’événements et des stratégies d’instrumentation dans des environnements métiers complexes
  • Compétence avancée dans la traduction de concepts techniques de tracking en recommandations claires et pertinentes pour les parties prenantes métier
  • Très bonne compréhension des systèmes de gestion de tags, des data layers, des comportements de consentement, de la gouvernance des cookies et des parcours événementiels clients
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes et en pensée systémique à travers les plateformes, les implémentations et les dépendances des données en aval
  • Capacité à travailler de manière autonome dans des environnements ambigus et à structurer des besoins de mesure peu définis
  • Excellentes compétences écrites et orales en anglais, y compris la capacité à présenter à un niveau exécutif et à gérer les parties prenantes
  • Capacité à influencer sans autorité directe et à élever la qualité des livrables des équipes
  • Grande attention aux détails tout en équilibrant rapidité, pragmatisme et valeur business
  • Capacité à collaborer efficacement avec des équipes distribuées à travers les Amériques et sur plusieurs disciplines
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter des stratégies de mesure complexes, incluant les volets de balisage, d’instrumentation et de mise en œuvre, à travers plusieurs domaines métier, canaux, plateformes ou groupes de parties prenantes
  • Définir des stratégies de mesure et des approches d’implémentation alignées avec les enjeux business, les exigences de reporting, les besoins d’expérimentation, les comportements de consentement et les usages des données en aval
  • Traduire des besoins métiers et parties prenantes parfois ambigus en plans de mesure structurés, cadres d’événements, exigences de tracking, conceptions d’implémentation et recommandations actionnables
  • Piloter et guider la conception des événements, l’architecture de balisage, les comportements de tracking tenant compte du consentement, la stratégie de QA et la configuration des plateformes nécessaires pour garantir une mesure fiable et scalable
  • Définir et renforcer les bonnes pratiques en matière de plans de mesure, conventions de nommage des événements, logique des paramètres, exigences de data layer, documentation de tracking et processus de validation
  • Diriger les audits d’implémentation et identifier les écarts, risques, inefficacités et opportunités d’amélioration de la qualité et de la cohérence de la mesure
  • Agir en tant que partenaire senior auprès des clients et des parties prenantes internes en conseillant sur les impacts liés à la mesure, les compromis d’implémentation, les stratégies de collecte de données, les considérations de confidentialité et les priorités d’instrumentation
  • Collaborer avec les Data Analysts, CRO Analysts, spécialistes SEO / GEO, Analytics Engineers, Data Engineers et Architectes afin d’aligner les solutions de mesure sur les besoins de reporting, les réalités des plateformes et les objectifs business
  • Examiner et améliorer les implémentations existantes afin d’accroître la clarté, la scalabilité, la conformité au consentement, la cohérence et l’utilité des données
  • Contribuer aux propositions commerciales, au développement des compétences et au leadership intellectuel interne lorsque l’expertise en mesure est requise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un régime d’assurance complet, avec la possibilité de choisir le module qui répond le mieux à vos besoins — Or, Argent ou Bronze. Selon le module sélectionné, l’employeur peut contribuer jusqu’à 80 % de votre couverture. Ce régime comprend des assurances invalidité de courte et de longue durée
  • Dialogue via Sun Life vous donne accès à des services de soins de santé virtuels, vous permettant de consulter un professionnel de la santé pour des urgences, des renouvellements d’ordonnance, et plus encore. Vous avez également accès au Programme d’aide aux employés et à leur famille, ainsi qu’à un programme complet de soutien en santé mentale
  • Un Compte de dépenses personnel de $500, pouvant être utilisé pour des remboursements de soins de santé, des abonnements au gym, des passes de transport en commun, des fournitures de bureau ou des contributions à votre REER par l’intermédiaire de Valtech
  • Un régime de retraite dans lequel Valtech égalera 100% de vos contributions à votre REER par l’entremise d’un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB), jusqu’à un maximum de 4 %. Vous pouvez commencer à cotiser à votre REER immédiatement, et au RPDB après 3 mois. L’acquisition des droits du RPDB est complétée après 24 mois de service
  • L’accès à un programme de vacances flexibles selon la politique de Valtech pour soutenir votre équilibre travail-vie personnelle, comprenant 5 jours disponibles pendant votre période de probation et un montant au prorata pour le reste de l’année
  • Un remboursement de technologie personnelle — $30/mois offert à chaque employé dès le premier jour
  • Nous fermons durant les vacances d’hiver et offrons des horaires flexibles tout au long de l’année, afin que vous puissiez profiter des après-midi ensoleillées du vendredi — pourvu que vos heures hebdomadaires soient complétées
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Gestionnaire de programme

The A220 commercial aircraft Programme is looking for a A220 Satair Program Mana...
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Emplacement
Canada , Mirabel
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Salaire:
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Airbus
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Exigences
Exigences
  • University degree in economics, business administration, marketing, or an equivalent combination of education and experience
  • Holds a master's degree
  • Minimum of ten (10) years of experience in program, project, or product management within a multinational industrial company (preferably in the aerospace sector)
  • Ability to handle a wide variety of assignments, particularly in the transition and improvement phase
  • Advanced level analytic skills
  • Consultant mindset to identify process gaps and propose work-arounds
  • Ability to build strong, trusting relationships and manage expectations
  • Delivery-focused, customer-minded, and technically-oriented person
  • Excellent commercial skills and business acumen - three (3) to five (5) years of commercial business experience
  • Understanding and sensitiveness towards financial projection and the fulfillment of financial targets
Responsabilités
Responsabilités
  • Identify A220 related process gaps vs. legacy programs, assess different way of working requiring special processes or roles and launch VSM workshops
  • Lead cross functional projects / work packages to mature the A220 Business
  • Own your projects / work packages by having a grip on the defined and related KPIs
  • Provide visibility on the roadmap and improvements that can be expected regarding your projects / work packages and the overall program to stakeholders
  • Ensure profit and net margin accountability for process, products, policy related topics, costs along the defined path and for the overall program
  • Help to adapt the Satair A220 setup to the development/footprint of the fleet, establish relevant business cases and projects to prepare the future
  • Work closely with Sales Directors, Support Directors and internal customers to build confidence of customers in Airbus commitment to support the A220 Program
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy (based on operational needs)
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Gestionnaire de programme

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  • University degree in economics, business administration, marketing, or an equivalent combination of education and experience
  • Holder of a master's degree
  • Minimum of ten (10) years of experience in program, project, or product management within a multinational industrial company (preferably in the aerospace sector)
  • Ability to handle a wide variety of assignments, particularly in the transition and improvement phase
  • Advanced level analytic skills
  • Consultant mindset to identify process gaps and propose work-arounds
  • Ability to build strong, trusting relationships and manage expectations
  • Delivery-focused, customer-minded, and technically-oriented person
  • Excellent commercial skills and business acumen - three (3) to five (5) years of commercial business experience
  • Understanding and sensitiveness towards financial projection and the fulfillment of financial targets
Responsabilités
Responsabilités
  • Identify A220 related process gaps vs. legacy programs, assess different way of working requiring special processes or roles and launch VSM workshops
  • Lead cross functional projects / work packages to mature the A220 Business
  • Own your projects / work packages by having a grip on the defined and related KPIs
  • Provide visibility on the roadmap and improvements that can be expected regarding your projects / work packages and the overall program to stakeholders
  • Ensure profit and net margin accountability for process, products, policy related topics, costs along the defined path and for the overall program
  • Help to adapt the Satair A220 setup to the development/footprint of the fleet, establish relevant business cases and projects to prepare the future
  • Work closely with Sales Directors, Support Directors and internal customers to build confidence of customers in Airbus commitment to support the A220 Program
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy (based on operational needs)
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
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  • University degree in economics, business administration, marketing, or an equivalent combination of education and experience
  • Master's degree
  • Minimum of ten (10) years of experience in program, project, or product management within a multinational industrial company (preferably in the aerospace sector)
  • Ability to handle a wide variety of assignments, particularly in the transition and improvement phase
  • Advanced level analytic skills
  • Consultant mindset to identify process gaps and propose work-arounds
  • Ability to build strong, trusting relationships and manage expectations
  • Delivery-focused, customer-minded, and technically-oriented person
  • Excellent commercial skills and business acumen (three (3) to five (5) years of commercial business experience)
  • Understanding and sensitiveness towards financial projection and the fulfillment of financial targets
Responsabilités
Responsabilités
  • Identify A220 related process gaps vs. legacy programs, assess different way of working requiring special processes or roles and launch VSM workshops
  • Lead cross functional projects / work packages to mature the A220 Business
  • Own your projects / work packages by having a grip on the defined and related KPIs
  • Provide visibility on the roadmap and improvements that can be expected regarding your projects / work packages and the overall program to stakeholders
  • Ensure profit and net margin accountability for process, products, policy related topics, costs along the defined path and for the overall program
  • Help to adapt the Satair A220 setup to the development/footprint of the fleet, establish relevant business cases and projects to prepare the future
  • Work closely with Sales Directors, Support Directors and internal customers to build confidence of customers in Airbus commitment to support the A220 Program
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy (based on operational needs)
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
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Gestionnaire de programme

The A220 commercial aircraft Programme is looking for a A220 Satair Program Mana...
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Canada , Mirabel, Montreal Area
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  • University degree in economics, business administration, marketing, or equivalent combination of education and experience
  • Master's degree
  • Minimum of ten (10) years of experience in program, project, or product management within a multinational industrial company (preferably in aerospace)
  • Advanced level analytic skills
  • Consultant mindset
  • Ability to build strong, trusting relationships and manage expectations
  • Delivery-focused, customer-minded, and technically-oriented person
  • Excellent commercial skills and business acumen - three (3) to five (5) years of commercial business experience
  • Strong understanding of the aviation aftermarket supply chain or similar industrial industries - three (3) to five (5) years of experience
  • Excellent communication skills, both in writing and verbally, in English and French
Responsabilités
Responsabilités
  • Identify A220 related process gaps vs. legacy programs and launch VSM workshops
  • Lead cross functional projects / work packages to mature the A220 Business
  • Own projects / work packages by having a grip on the defined and related KPIs
  • Provide visibility on the roadmap and improvements to stakeholders
  • Ensure profit and net margin accountability for process, products, policy related topics, costs
  • Help to adapt the Satair A220 setup to the development/footprint of the fleet
  • Work closely with Sales Directors, Support Directors and internal customers to build confidence of customers in Airbus commitment
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
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Consultant Data Visualisation & analytics

Acteurs incontournables du pilotage de la performance, nos collaborateurs sont s...
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France , Paris
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VO2 Group
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Exigences
  • Cursus ingénieur ou double diplôme
  • Appétence pour la Data Visualisation
  • A l’aise sur la manipulation de volumétries et au langage SQL, Python
  • Forte sensibilité aux nouvelles technologies
  • A la recherche de nouvelles compétences
  • Travail en équipe
  • Anglais courant
  • Des tests coding game sont à prévoir dans le process de recrutement
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueil des besoins et usages
  • Conception fonctionnelle et technique
  • Développement de pipeline d’ingestion de données, préparation des données
  • Création d’application d’analyse et de tableaux de bord performant
  • Mise en place d’insight à l’aide de copilot, Qlik predict, Tableau Next
  • Assistance à la recette et retours de recettes
  • Accompagnement du client auprès la mise en service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Prime de cooptation
  • Entre 3-4 jours de télétravail
  • Temps plein
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Consultant Stagiaire Data - Data & Analytics

Rejoignez notre équipe en tant que Consultant Stagiaire Data - Data & Analytics....
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France , Courbevoie; La Défense
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Exigences
Exigences
  • Bientôt diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un équivalent universitaire (Bac +5 / Master)
  • Bonne connaissance des outils et méthodologies de Data Analytics, incluant notamment des bases techniques (modèles de données, langage SQL, Alteryx, ACL …) mais également méthodologiques
  • Bonne connaissance des outils et langages de machine Learning (python …)
  • Connaissance d'un logiciel ou langage dédié à la Data Visualization (Tableau, Qlik, Microsoft Power BI, D3.js, …)
  • Compétences en automatisation (VBA par exemple)
  • Curieux, dynamique, entreprenant(e), doté(e) d'un fort goût de l'analyse et d'un bon esprit de synthèse
  • Excellentes capacités relationnelles et de présentation
  • Apprécie le travail en équipe
  • Bonne maîtrise de l'anglais
  • Convention de stage délivrée par votre établissement dans le cadre d'un Bac+4/5
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux entretiens avec le client pour comprendre les enjeux métiers et les flux de données
  • Collecter et traiter les données en vue de l'analyse, incluant notamment la création de variables agrégées et complémentaires aux données brutes
  • Automatiser et industrialiser les retraitements effectués sur les données
  • Représenter les résultats dans un outil de restitution visuelle de façon ergonomique et intuitive
  • Identifier de leviers permettant d'améliorer l'excellence opérationnelle (impacts et gains)
  • Restituer les analyses au client notamment par la création d'indicateurs pertinents pour les questions stratégiques des entreprises
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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