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Constructeur Habillage

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Audemars Piguet

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Emplacement:
Switzerland , Le Brassus

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Rattaché au Head of Watch Development, votre mission principale consistera à concevoir les habillages de nos montres, dans le respect du cahier des charges, des référentiels internes et des exigences qualité.

Responsabilités:

  • Concevoir les habillages de nos montres, dans le respect du cahier des charges, des référentiels internes et des exigences qualité
  • Assurer la responsabilité du dossier complet de définition des nouveaux produits et garantir les études nécessaires à la fiabilité et à la robustesse des conceptions
  • Être responsable des choix techniques, du respect des délais et du partage des études avec les départements Produits, Industrialisation, Production, Qualité et Service Client
  • Piloter ou contribuer à des projets d’innovation, d’amélioration continue ou de consolidation des référentiels techniques

Exigences:

  • Titulaire d’un diplôme universitaire/haute école en microtechnique ou titre jugé équivalent
  • Justifie d’une première expérience en construction horlogère
  • Rigoureux, organisé et dynamique
  • Force de proposition et orienté solution
  • Passionné d’horlogerie
  • Créatif, proactif et fait preuve d’un intérêt prononcé pour la conception
  • Aime travailler en équipe
Ce que nous offrons:
  • Prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
  • 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
  • Contribution à vos activités sportives ou culturelles
  • Restaurant d’entreprise
  • LPP avantageuse

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Constructeur Habillage

Nouveau

Aide soignant

Dans un environnement médico-social, vous contribuez activement aux soins et au ...
Emplacement
Emplacement
France , Montanay
Salaire
Salaire:
14.95 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Au moins deux ans d'expérience dans un environnement médico-social
  • Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé pour exercer ce poste
  • Excellentes compétences interpersonnelles pour travailler en équipe
  • Capacité à gérer les soins quotidiens avec efficacité et discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les actes essentiels de la vie courante
  • Participer à la surveillance de l'état de santé des personnes accompagnées tout au long de la journée
  • Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un suivi personnalisé et adapté à chaque résident
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • avantages sociaux et financiers exceptionnels
  • parking gratuit
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant Chef de Projet Marketing Opérationnel et Communication

Stage de 6 mois conventionné, à pourvoir à partir du second semestre 2026. Ratta...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
mindquest.io Logo
Mindquest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) de niveau bac +4/5 dans le domaine de la communication/marketing/digital, avec une appétence pour la création et l’évènementiel
  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word et Powerpoint)
  • Connaissance du pack Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign) très fortement souhaitée
  • Rigoureux(se), organisé(e), motivé(e)
  • Sens des initiatives et grande autonomie de travail
  • Esprit d’équipe
  • Très bonne maîtrise de l’anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination presse: suivi quotidien des demandes des agences de presse
  • coordination des confiés de produits pour les prises de vue presse
  • compilation et diffusion de la revue de presse
  • participation à l’organisation des évènements de communication
  • Marchés / Points de vente: suivi des demandes de notre point de vente parisien et de nos partenaires
  • coordination de la préparation des documents pour les animations commerciales
  • maintien d'une veille concurrentielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Nouveau

Chef d'équipe qualité & valorisation produits seconde vie

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les S...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Martin D'Heres
Salaire
Salaire:
32344.00 - 36000.00 EUR / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Le goût du commerce
  • Aimer produire des résultats et obtenir le meilleur pour les clients
  • Apprécier un environnement très dynamique à fort volume
  • Leadership pour piloter une activité de manière autonome
  • Compétences en communication pour instaurer un dialogue convaincant avec les partenaires
  • Bonne compréhension des techniques de merchandising et de la manière de créer une offre commercialement attrayante pour les produits Seconde vie
  • Motivation à conduire le changement et être moteur dans son déploiement
  • Esprit analytique et capacité d'analyser les causes profondes d'un dysfonctionnement
  • Envie de contribuer activement à réduire le gaspillage tout en offrant une bonne expérience d’achat
  • 2 à 3 ans d'expérience dans une fonction de management dans un environnement Retail avec élaboration et suivi de plans d'action
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener, accompagner et développer l'équipe Qualité et Valorisation des Produits en mettant l'accent sur la priorité accordée au client
  • Coopérer avec les fonctions du magasin pour s'assurer que chacune comprend et contribue activement à la qualité et à la sécurité du produit et aux processus de valorisation
  • Veiller à ce que le magasin travaille de manière proactive à l'amélioration de l'expérience produit des clients, et à ce que les déviations, incidents et risques liés à la sécurité, à la conformité ou à la qualité des produits soient signalés en temps opportun dans le système IKEA
  • Établir les pré-requis pour que l'équipe puisse offrir aux clients une expérience d'achat commerciale satisfaisante, ainsi que des opérations de valorisation circulaire efficaces pour réduire l'impact environnemental et financier
  • Mener la mise en place de méthodes de travail efficaces au sein de l'unité pour bloquer et arrêter la vente des produits présentant des déviations identifiées en matière de sécurité et/ou de qualité
  • Fixer des objectifs et des plans d'actions pour le service. Assurer le suivi et prendre des mesures proactives pour améliorer continuellement les performances
  • Identifier et assurer en permanence une utilisation optimale des méthodes de travail, des processus et des outils communs liés aux processus de qualité, de sécurité et de valorisation des produits
  • Mener et promouvoir activement les engagements sociaux et environnementaux de IKEA et travailler avec l'équipe pour comprendre comment, ensemble, il est possible de contribuer au développement durable et à la circularité
  • Développer l'équipe et ses membres individuellement et assurer les plans de succession
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Remise de 15% sur les achats chez IKEA
  • Part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • Possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€
  • Mutuelle d'entreprise avantageuse dès l'arrivée
  • Prime d'ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)
  • Temps plein
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Nouveau

Educateur de jeunes enfants en crèche

La crèche Pierre Pipet est située au sein de l'hôpital Henri Mondor. Elle compre...
Emplacement
Emplacement
France , Créteil
Salaire
Salaire:
Non fourni
aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'éducateur(trice) de jeunes enfants
  • Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pédagogies adaptées
  • Aptitude à faire preuve d'écoute, d'empathie et de patience auprès de l'équipe, des enfants et des familles
Responsabilités
Responsabilités
  • Collaboration à l'organisation et au fonctionnement de la crèche sous l'autorité de la responsable
  • Organisation et animation de réunions
  • Gestion et encadrement d'une équipe pluriprofessionnelle en l'absence de la responsable
  • Accompagner l'éveil de l'enfant durant les temps fort de la journée (séparation, siestes, repas, activités)
  • Etre garant de la qualité et de la sécurité éducative et affective
  • Favoriser l'individualité de l'enfant et sa famille
  • Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité
  • Etre garant du projet pédagogique et de sa mise en pratique
  • Gestion des stocks, commande de jeux et du matériel pédagogique
  • Aménagement de l'espace en concertation avec l'équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service semestrielle et prime exceptionnelle
  • Prime d'attractivité territoriale (sur conditions)
  • Participation aux frais de transports en commun ou forfait de mobilité durable
  • Crèches aux horaires élargies et centres de loisirs
  • Possibilité de stationnement gratuit et développement des mobilités douces et durables
  • Offre diversifiée de restauration (self
  • food-truck
  • cafétéria), de divertissement et activités de bien-être (espace Bulle, Agospap, médiathèque et l'APSAP)
  • Perspectives d'évolution professionnelle, notamment via la formation continue (promotion pro, DU et master)
  • Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (conseil en ressources humaines, prévention des risques professionnels, santé au travail, service social du personnel)
  • Temps plein
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Nouveau

Masseur Kinésithérapeute en Réadaptation Cardiaque

Masseur Kinésithérapeute en Réadaptation Cardiaque à l'Hôpital Corentin-Celton à...
Emplacement
Emplacement
France , Issy-les-Moulineaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
  • Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
  • Elaborer et formaliser un diagnostic masso-kinésithérapique
  • Mettre en œuvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie
  • Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
  • Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.
  • Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
  • Informer et former des professionnels et des personnes en formation
  • Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
  • Organiser son travail en fonction des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • prise en charge essentiellement collective (gym + vélo)
  • bancs de Koch
  • Animation d'ateliers d'Education Thérapeutique
  • Prise en soin de patients intégrant le programme de Telereadaptation cardiaque en HDJ.
  • Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
  • Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute
  • Interventions et soins en kinésithérapie en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques.
  • Mise à jour du dossier patient informatisé
  • Organisation des activités et gestion des ressources
  • Organisation et coordination des soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
  • Places en crèche disponibles
  • Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
  • Remboursement à 50% du titre de transport
  • Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe…), salle de repos en libre accès…
  • Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L’encadrement est à l’écoute de vos souhaits de carrière.
  • Possibilité de réaliser des prises en soins de patients externes en dehors du temps de travail, payées en heures supplémentaires plafonnées à 240h/an.
  • Temps plein
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Nouveau

Stagiaire Finance Transformation & Efficiency Program

Au sein de la direction Finance Transformation, vous contribuerez à la mise en œ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
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kering.com Logo
Groupe Kering
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) Bac+4/5 (école de commerce, ingénieur, université), idéalement avec une spécialisation en finance, audit, data ou gestion
  • Première expérience de stage dans le domaine Finance / Audit, idéalement dans le conseil stratégique
  • Appétence pour la transformation, les processus Financiers, l’optimisation et l’analyse
  • Maîtrise de l’anglais et du français à l’oral et à l’écrit
  • Italien serait considéré comme un plus
  • À l’aise sur Excel, PowerPoint
  • Connaissance de SAP serait un plus
  • Bonne capacité d’analyse, rigueur, sens du détail, esprit synthétique
  • Excellent relationnel : capacité à travailler avec des interlocuteurs variés dans un contexte international
  • Curiosité, proactivité, envie d’apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Support à la gestion du programme "Efficiency"
  • Analyses & pilotage de la performance
  • Optimisation & harmonisation des processus
  • Coordination internationale
  • Support PMO
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Participer à un programme stratégique au cœur des transformations Finance du Groupe
  • Découvrir les processus financiers de bout en bout et leurs enjeux opérationnels
  • Travailler en interaction avec plusieurs Maisons, régions et fonctions clés
  • Développer une expérience solide en gestion de projet, optimisation de processus et pilotage de performance
  • Kering s'engage en faveur de la diversité
  • Temps plein
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Nouveau

Retraité ou semi-retraité de la comptabilité

Vous avez fait beaucoup de déclarations d'impots dans votre carrière ? Vous êtes...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
25.00 - 35.00 CAD / Heure
propanegrg.com Logo
Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous devez avoir eu une bonne maitrise de la préparation des déclarations d'impot dans le passé. Même si vous n'êtes plus à jour.
  • Vous devez être très à l'aise avec les ordinateurs et les logiciels pour recevoir notre formation.
  • Vous devez aimer communiquer et échanger avec les gens ( clients et collègues )
  • Années d'expérience: 6-9 années
  • Langues écrites: Fr : Intermédiaire
  • Langues parlées: Fr : Avancé
Responsabilités
Responsabilités
  • Description de tâches selon ce qui vous tente.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires très flexibles
  • aucune pression de résultats, nos vérificateurs assument toutes les responsabilités
  • Vous serez entourés d'une petite équipe bien rodée.
  • Temps partiel
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Nouveau

Cosméticien(ne)

Le ou la cosméticien(ne) doit offrir un excellent service à la clientèle dans l'...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sherbrooke
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Propane G.R.G. Inc.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise de l’anglais requis dans ce poste pour assurer le service aux consommateurs anglophones
  • Excellentes aptitudes en service à la clientèle
  • Capacité à travailler en équipe
  • Désir de se tenir à jour sur les tendances affectant les clients dans le domaine des soins de santé, de beauté et de la mode
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un excellent service à la clientèle
  • Conseiller la clientèle au niveau du dermo-cosmétique et des cosmétiques
  • Renseigner les clients sur les caractéristiques et les avantages des différents produits de l’environnement des cosmétiques, sur les nouveautés, les services et les promotions
  • Identifier les besoins des clients
  • Promouvoir la vente de cosmétiques
  • Effectuer des retouches maquillage et des animations
  • Effectuer les transactions avec le client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Commissions
  • Conciliation travail/étude
  • Horaires flexibles et variables (jour, soir et fin de semaine)
  • Formation à l’interne
  • Formation rémunérée
  • Possibilité d’emploi à long terme dans l’organisation
  • Rabais employé
  • Stabilité d’emploi
  • Stationnement gratuit
  • Transport en commun à proximité
  • Temps partiel
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