Conseiller.ère développement des compétences Emplois

Conseiller.ère développement des compétences

Ce rôle de Conseiller.ère développement des compétences pourrait très bien être ...

Emplacement

Canada , Lévis

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

19 juillet 2026

Exigences

Au minimum 3 ans d'expérience dans un domaine pertinent au niveau du développement des compétences
De l'expérience dans la conception, la mise en place et le déploiement de stratégies et initiatives globales d'apprentissage et de développement des talents
Stratégique tout en étant pragmatique
Axée sur les résultats et orientée vers l'action
Dotée d'une forte capacité à gérer plusieurs projets simultanément
En capacité de travailler dans la stratégie
Dotée d'une grande capacité en communication et en influence

Responsabilités

Concevoir des solutions stimulantes et adaptées aux divers styles d'apprentissage et aux besoins spécifiques de l'organisation
Planifier, coordonner et déployer des programmes de formation internes et externes
Collaborer avec les parties prenantes afin de repérer les écarts de compétences et les besoins en développement
Utiliser et optimiser les outils numériques pour diffuser, suivre et analyser les formations, en exploitant pleinement les fonctionnalités offertes par le SIRH
Mesurer l'efficacité des formations grâce à des retours, des analyses et des indicateurs de performance, tout en ajustant continuellement les programmes pour en maximiser les impacts

Ce que nous offrons

Salaire au marché
Programme complet d'avantages sociaux et REER avec contribution de l'employeur
Grande flexibilité d'horaire
Possibilités de croissance dans l'organisation et de développement professionnel
Grande et agréable équipe à côtoyer

Temps plein

Conseiller.ère en ressources humaines

Emplacement

Canada , Boucherville

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

06 août 2026

Exigences

Baccalauréat en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines
Profil de généraliste possédant un bagage pertinent d'au moins 5 ans d'expérience
Forte capacité d'influence et aisance à naviguer avec agilité dans l'ambiguïté
Autonomie, rigueur, discrétion absolue et grande flexibilité face au changement
Disponibilité pour des déplacements réguliers dans la région de Montreal et sur la rive-sud de Montréal

Responsabilités

Rôle-conseil : Soutien quotidien des équipes et gestionnaires. Participer au processus de recrutement et d'intégration
Lois du travail : Guide complet sur la législation et la convention collective
Développement des compétences : Élaboration et déploiement d'outils de formation
Développement organisationnel : Participation active aux projets d'amélioration continue
Vigie et gestion de projets : Modernisation des programmes RH, politiques, outils technologiques et guides de l'employé
Amélioration des processus : Ajustements opérationnels et optimisation du département (notamment la gestion du commerce de service)

Ce que nous offrons

Salaire compétitif
Assurances collectives et 3-4 semaines de vacances
Un rôle stratégique de proximité combinant autonomie et esprit d'équipe
Un environnement stimulant en pleine croissance
Des défis professionnels diversifiés et enrichissants

Temps plein

Conseiller-ère en finance participative et engagement

Notre association France Active Centre-Val de Loire est membre du réseau France ...

Emplacement

France , Fleury-les-Aubrais (45) ou Tours (37)

Salaire:

26000.00 - 28000.00 EUR / Année

France Active

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Solide culture économique, connaissance du monde de la création, développement et reprise d'activité économique et de l'Economie Sociale et Solidaire
Capacité d'animation et de gestion de projet
Compétences en communication et évènementiel
Appétence pour le relationnel projet, institutionnel et partenarial
Appétence pour les financements alternatifs (principalement finance participative, finance solidaire et communication)
Bonne connaissance du territoire de la région Centre-Val de Loire notamment dans les dispositifs d'accompagnement et de financement
Autonomie, forte implication et capacité de travail en cohérence avec la stratégie de l'association
Niveau d'étude : Bac+ 5 de préférences
Permis B recommandé

Responsabilités

Accompagnement des porteur-euse-s de projet sur la mise en place d'une campagne de financement participatif
Conseiller les porteur-euse-s de projet sur les éléments (texte, objectif financier, contrepartie…) de leur campagne
Animer des temps collectifs à destination des porteurs de projet
Apporter un cadrage concernant la stratégie de communication à mettre en place par le porteur de projet
Assurer le suivi du porteur de projet pendant et après sa campagne ainsi que le suivi administratif
En lien avec le directeur et la responsable de pôle accompagnement, identifier et rencontrer les partenaires potentiels (financeur ou non)
Présenter la plateforme et le financement participatif auprès des équipes partenaires et les former la cas échéant
Rassemblement des éléments et propositions sur la valorisation des projets accompagnés sur les réseaux sociaux de la plateforme
Participer à des évènements de nos partenaires ainsi qu'à des évènements en lien avec l'Economie Sociale et Solidaire
Organiser, avec le responsable de pôle Faire Mouvement, des événements efferve’sens

Ce que nous offrons

Mutuelle prise en charge à 75%
2 jours de télétravail possible selon la charte de télétravail

Temps plein

Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP)

Sous l’autorité du Responsable d’Agence, le/la Conseiller(ère) en Insertion Prof...

Emplacement

France , Le Mans

Salaire:

13.50 - 14.50 EUR / Heure

INFREP

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ou diplôme équivalent (Bac +3 minimum)
Expérience significative en accompagnement socio-professionnel, VAE et bilans de compétences
Connaissance des dispositifs France Travail, notamment AP3 et ATR, appréciée
Excellentes capacités d’analyse, de rédaction et d’accompagnement
Sens de l’écoute, autonomie, rigueur et esprit d’équipe
Maîtrise des outils numériques et des plateformes institutionnelles
Permis: OUI

Responsabilités

Réaliser des diagnostics socio-professionnels individualisés
Élaborer et sécuriser les parcours d’insertion et d’évolution professionnelle
Accompagner les bénéficiaires dans la définition et la validation de leur projet professionnel
Animer des ateliers relatifs aux techniques de recherche d’emploi
Assurer le suivi des parcours et formaliser les bilans et livrables
Informer et conseiller les candidats sur les dispositifs de VAE
Accompagner la constitution des dossiers de recevabilité et de validation
Apporter un appui méthodologique à la rédaction des livrets
Préparer les candidats aux jurys et assurer le suivi des parcours
Conduire des bilans de compétences dans le respect du cadre réglementaire

Ce que nous offrons

Remboursment des frais kilométriques

Temps partiel

Professionnel·le de l’accompagnement à la parentalité

Rattaché·e à la cheffe de service, vous avez comme missions principales : Accuei...

Emplacement

France , Paris 19ème

Salaire:

Non fourni

Fondation Olga Spitzer

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme exigé : éducateurrice spécialisé·e, éducateur·rice de jeunes enfants, psychologue, assistant·e de service sociale, technicien·ne de l’intervention sociale et familiale, conseiller·ère conjugal·e et familial·e...
Connaissances des questions liées à la famille et au développement de l’enfant
Qualité d’écoute et de soutien des compétences des personnes
Compétences d’analyse des dynamiques familiales
Qualité d’observation de l’ici et maintenant
Capacité de travail en équipe

Responsabilités

Accueillant·e à l’Accueil en famille : lieu d'accueil collectif enfants-parents, sans limite d'âge. Deux professionnel·les sont présent·es pour donner aux familles l’accès aux espaces, faciliter les échanges, soutenir les parents dans leur rôle et les orienter si besoin.
Participation aux réunions de l’Accueil en famille.
À partir de l’observation des besoins des familles, participer à des projets en lien avec l’Accueil en famille (intervention ponctuelle de partenaires ou d’un membre de l’équipe pluridisciplinaire…).

Ce que nous offrons

Congés trimestriels
Congés supplémentaires
Compte Epargne Temps (CET)
Tickets restaurant
Mutuelle & Prévoyance
Plan de développement des compétences
Participation aux frais de transports publics (50%)
œuvres sociales (CSE)

Temps partiel

Assistant(e) Modéliste en alternance

Un poste pour celles et ceux qui veulent sublimer le quotidien des femmes avec p...

Emplacement

France , Villeneuve d'Ascq

Salaire:

Non fourni

Grain de Malice

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu prépares un diplôme dans une école de style / modélisme
Tu es curieuse et tu aimes comprendre en profondeur les sujets sur lesquels tu travailles
Tu as une réelle envie d'apprendre et de développer continuellement tes compétences
Tu es appliquée dans ton travail et tu accordes de l'importance aux détails
Tu maîtrises l'analyse et tu es capable de prendre du recul pour proposer des solutions
Tu aimes travailler en équipe et contribuer à un environnement de travail convivial
Tu as le goût du challenge et tu aimes apprendre au quotidien

Responsabilités

Etablir le dossier technique (utilisation de carcasses, préparation des nouveaux dossiers dans le cadre du lancement de collection, création de fiches techniques, création des barèmes de mensurations)
Conseiller les stylistes et chefs de produits dans l'association formes/matières
Réalisation des patronnages sur GERBER
Effectuer la mise au point des produits (réception des prototypes, vérification des mesures et de la conformité, participation aux essayages techniques)
Réaliser et transmettre les ajustements nécessaires aux fournisseurs et effectuer le suivi jusqu'à la validation finale du produit

Ce que nous offrons

Des titres restaurants
une prime annuelle sous conditions
un dispositif d'intéressement et de participation
remise du personnel de 30%
Avoir une flexibilité dans ton organisation de travail avec 2 jours de télétravail/semaine possibles

Temps plein

Conseiller de vente

En tant que Conseiller(ère) de Vente KIABI, tu mets tout ton potentiel et ta mot...

Emplacement

France , Blagnac

Salaire:

1802.00 EUR / Mois

Kiabi

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne
Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients
Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense
Tu as soif d’apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Vente expérimenté(e)s
Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition

Responsabilités

Accueillir le client avec le sourire et donner des conseils Look et Mode
Veiller à l’implantation, au cintrage et au rangement des collections
Participer activement à la vie du magasin en étant polyvalent (rayon, caisse, cabines)

Ce que nous offrons

Variables collectifs (Intéressement & Participation)
Remise de 25% sur les produits KIABI
Actionnariat : hausse de 7.99% de la valeur de part en 2025
Parcours complet d'intégration et de formations

Temps partiel

Conseiller de mode

En tant que Conseiller(ère) de Mode, tu veux partager une aventure forte et appo...

Emplacement

France , Herblay-sur-Seine

Salaire:

1830.00 - 2150.00 EUR / Mois

Kiabi

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu possèdes une vraie appétence pour le secteur du Prêt-à-porter et la Mode te passionne
Tu es reconnu(e) pour ta capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients
Tu fais preuve de polyvalence et tu es capable de gérer une activité magasin intense
Tu as soif d’apprendre et de développer tes compétences, accompagné(e) par nos Conseillers(ères) de Mode expérimenté(e)s
Tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ton aptitude à prendre des initiatives et à être force de proposition

Responsabilités

Tu mets tout ton potentiel et ta motivation au service du client en l’accueillant toujours avec le sourire et en lui donnant tes conseils Look et Mode
Tu veilles à l’implantation, au cintrage et au rangement des collections dans les différents univers, afin de transformer leur shopping client en une véritable EXPERIENCE UNIQUE & HUMAINE
Tu participes aussi activement à la vie du magasin en étant polyvalent tant en rayon, qu’en caisse ou en cabines

Ce que nous offrons

Variables individuels & collectifs
remise de 25% sur les produits KIABI
Actionnariat : hausse de 13,39% de la valeur de part en 2022
Certifiée Great Place to Work dans tous nos pays
Un parcours complet d'intégration et de formations

Temps plein

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Conseiller.ère développement des compétences

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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Conseiller.ère en ressources humaines

Conseiller-ère en finance participative et engagement

Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP)

Professionnel·le de l’accompagnement à la parentalité

Assistant(e) Modéliste en alternance

Conseiller de vente

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