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Conseiller en prévention des risques professionnels

France, Nice 40000.00 - 41000.00 EUR / Année · Offre publiée 19 mars 2026
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Description du poste

Le Département Interventions de la Direction des Risques Professionnels recrute 3 contrôleurs de sécurité (H/F) sur le Département des Alpes Maritimes afin de renforcer son équipe d’interventions située à Nice. La mission principale consiste à intervenir en entreprise et auprès des partenaires pour contribuer à réduire les risques d’accidents du travail et maladies professionnelles et améliorer les conditions de travail.

Responsabilités

  • Intervenir en entreprise pour analyser et identifier des risques professionnels (diagnostic, enquêtes AT, participation au CSE)
  • Définir les mesures de prévention et établir un plan d'action associé et rédiger les courriers à destination des entreprises
  • Mettre en œuvre les procédures d’incitations financières (contrats de prévention, ristournes, subventions, récompenses, injonctions)
  • Déployer les actions en entreprise conformément aux programmes nationaux et régionaux
  • Assurer l’animation et la coordination d’actions collectives (zones d’activité, sièges sociaux entreprises, directions régionales…)
  • Renforcer la collaboration avec les partenaires de votre secteur pour optimiser le suivi et l’accompagnement des entreprises (Inspecteur du Travail, Conseiller OPPBTP, IPRP…)
  • Mener des actions de communication, d’information sur les risques professionnels, animer des conférences et/ou des ateliers
  • Partager et transférer ses compétences sur des domaines spécifiques auprès de ses pairs

Exigences

  • Titulaire d’une formation Bac+2 Technique reconnu par l’Etat
  • 3 ans d’expérience professionnelle minimum validée en Industrie, BTP, Services
  • 3 à 4 jours de déplacements par semaine sur un secteur du Département des Alpes Maritimes
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacités d'adaptation et de rigueur
  • Capacité à créer des relations pérennes avec les partenaires internes et externes
  • Capacité d’analyse et de synthèse avérée
  • Autonomie
  • Prise d’initiatives
  • Force de propositions

Ce que nous offrons

  • Organisation en faveur de la conciliation vie familiale/professionnelle
  • Carte Tickets restaurant et/ou un restaurant d’entreprise (Siège)
  • Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
  • Prime d’intéressement (versée au prorata temporis)
  • Salaire brut annuel sur 14 mois (13ème mois: Allocations vacances, 14ème mois: Gratification annuelle)

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Conseiller en prévention des risques professionnels

8 matching positions

Intervenant(e) en prévention des risques professionnels (IPRP)

ℹ️ À propos du poste Nous recrutons un(e) IPRP (Intervenant(e) en Prévention des...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
38000.00 - 50000.00 EUR / Année
alan.com Logo
Alan
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Enregistrement IPRP (DREETS) / certification par organisme agréé (uniquement si vous êtes à votre compte)
  • 3 à 7 ans d’expérience en prévention des risques professionnels (ou expérience équivalente fortement appréciée)
  • Domaines de compétence appréciés : ergonomie, psychologie du travail, hygiène industrielle, conseil en prévention/HSE
  • Capacité à réaliser des fiches d’entreprise, évaluations des risques, études de postes (et éventuellement analyses/mesures selon votre périmètre)
  • Aisance dans le conseil et la restitution auprès d’employeurs et, selon les cas, des représentants du personnel
  • À l’aise avec un fonctionnement hybride (terrain + distanciel) et les outils numériques
  • Esprit d’équipe et capacité à travailler en coordination avec médecins du travail, IDEST, psychologues du travail, assistantes sociales, ergonomes, ASST
  • Basé(e) en Île-de-France
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des Actions en Milieu de Travail (AMT) : visites/observations en entreprise, études de postes, recueil d’informations (activité, effectifs, organisation, postes, procédés, produits, équipements, expositions, AT/MP, etc.)
  • Produire et mettre à jour des fiches d’entreprise et contribuer aux démarches d’évaluation des risques (DUERP, plans de prévention, registres SST, etc.)
  • Repérer, analyser et hiérarchiser les risques : physiques, chimiques, biologiques, ergonomiques, psychosociaux, organisationnels (TMS, chutes, bruit, vibrations, manutention, incendie/explosion, coactivité, risque routier…)
  • Formuler des recommandations de prévention en privilégiant la logique : supprimer → substituer → protections collectives → organisation
  • Aider à construire et prioriser un plan d’actions réaliste (court/moyen terme) adapté aux moyens de l’entreprise, puis en suivre la mise en œuvre (indicateurs, amélioration continue)
  • Conduire des sensibilisations et formations (sécurité, thématiques prévention)
  • Participer aux CSE et contribuer à des enquêtes suite à accidents (selon besoins)
  • Contribuer aux actions collectives du SPSTI : campagnes de prévention, ateliers, webinaires, retours d’expérience
  • Orienter vers des ressources externes si nécessaire (CARSAT/CRAMIF, INRS, ANACT/ARACT, inspection du travail, organismes de contrôle, consultants spécialisés), en lien avec le SPSTI
  • Vous interviendrez dans une approche proactive : identification des entreprises à risque, propositions d’actions ciblées, et recherche d’impact mesurable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’intéressement
  • Prise en charge du transport quotidien
  • Restaurant d’entreprise
  • Temps plein
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Arrow Right

Responsable mission prévention des risques et protection de la s f/h

CDD de 6 mois. Poste de cadre du secteur privé dans le secteur des transports ur...
Emplacement
Emplacement
France , Fontenay-sous-Bois
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'un Bac+5
  • Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la prévention des risques et de la protection de la santé
  • Connaissance de la réglementation en matière HSCT
  • Connaissance du Management de la Qualité et de l'environnement
  • Connaissance de la gestion budgétaire
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Capacités managériales
  • Bonne communication orale et écrite
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la mise en oeuvre pérenne de la démarche Qualité
  • Maîtriser les impacts environnementaux générés par les activités de l'Unité
  • Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de prévention de l'unité
  • Veiller à l'application de la réglementation Hygiène Sécurité Environnement
  • Contribuer aux relations avec le Comité Hygiène Sécurité Conditions de Travail
  • Elaborer, coordonner, suivre et contrôler l'ensemble des actions de sécurité et de prévention
  • Analyser et suivre les situations de travail, les accidents de travail et les maladies professionnelles
  • Vérifier l'exécution des mesures retenues dans l'analyse des accidents de travail
  • Participer à l'évaluation des risques et à la recherche de solutions
  • Contribuer aux résultats en matière de préservation de la santé au travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
  • 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
  • Temps plein
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Leader Prévention Risques Physiques F/H

En tant que Leader prévention des risques physiques tu rapportes au Manager de l...
Emplacement
Emplacement
France , Plaisir
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Avoir envie de créer un IKEA orienté vers le client et prêt pour l'avenir
  • Avoir un bon relationnel pour entretenir les liens au travers de l'organisation et être capable d'animer le changement
  • Être à l'aise pour piloter les performances en apportant ses conseils et son avis
  • Faire preuve d'intégrité et être capable de prendre des décisions équilibrées en tenant compte des différentes perspectives commerciales, humaines et éthiques
  • Tu as une qualification reconnue dans le domaine de la santé et sécurité au travail et/ou de la prévention des risques professionnels et environ 5 ans d'expérience dans le domaine
  • Tu sais implémenter une stratégie et déployer les efforts pour atteindre les objectifs long terme
  • La pratique de l'anglais n'est pas un frein pour toi, que ce soit à l'écrit ou à l'oral
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et déployer la stratégie de prévention des risques sur la santé physique et sécurité au poste de travail pour la France
  • Conseiller les parties prenantes de l'entreprise sur les questions de santé physique et de sécurité, notamment la conception des postes de travail et procédures opérationnelles, les sujets d'environnement de travail et d'ergonomie, l'évaluation des risques, la mise en place de procédures et d'outils de travail, l'achat d'équipements de travail, la sélection et le test des équipements de protection individuelle (EPI) et le plan d'urgence de premiers secours
  • Définir le plan de contrôle (HSS Controls) et réaliser les examens de conformité (HSS reviews) du périmètre santé physique et sécurité
  • Mener les analyses de recherche de causes des accidents et des maladies professionnelles et proposer des contrôles internes comme mesures préventives
  • Soutenir le développement de solutions d'apprentissage adéquates en matière de santé physique et sécurité sur le lieu de travail, y compris l'ergonomie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Les dispositions de notre accord de télétravail
  • Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
  • Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
  • La possibilité de déjeuner pour moins de 3€
  • Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
  • Un plan d'épargne entreprise et un plan d'épargne retraite
  • Une retraite supplémentaire financée par IKEA
  • Jusqu'à 18 jours de RTT
  • Temps plein
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Chargé(e) Ressources Humaines - prévention des RPS

CDD de 12 mois. Vous participerez sous l'autorité de la Directrice Régionale des...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
36036.00 EUR / Année
artisanat.fr Logo
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un master 2 ou d'un bac +5 en Psychologie du travail
  • Expérience souhaitée de 3 ans minimum sur un poste similaire
  • Bonne connaissance du fonctionnement des Chambres Consulaires (atout)
  • Connaissances des causes, facteurs de risques, signes évocateurs de situations de RPS
  • Techniques d'évaluation des RPS
  • Conduite de projet
  • Techniques d’entretiens / écoute active
  • Techniques d'intervention collectives
  • Connaissances juridiques de bases en matière de relations de travail et discipline
  • Compétence confirmée dans l’écoute et l’orientation professionnelles, ainsi que dans le recrutement et/ou le reclassement
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en œuvre de la politique de prévention et de gestion des risques psychosociaux des agents
  • Evaluation des risques psychosociaux dans le cadre de la mise à jour annuelle du DUERP en lien avec les référents locaux prévention
  • Animation et coordination des actions de la communauté des 10 référents RPS locaux
  • Mise en œuvre et déploiement du plan d’action régional et des plans d’action locaux
  • Mise en place des actions de sensibilisation et des outils en direction des professionnels RH, des managers et des agents
  • Accompagnement et prise en charge des situations d’alerte RPS
  • Conseil en matière de prévention primaire des risques psychosociaux, de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et de prévention du harcèlement
  • Force de proposition sur la mise en place d’outils d’amélioration de la QVCT
  • Contribution au rayonnement des dispositifs de QVCT existants
  • Rédaction de documents utiles et supports à destination des différentes catégories d’agent
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de télétravail/semaine possibles
  • rythme de 4,5 jours/semaine ou alternance semaine de 4 jours et semaine de 5 jours
  • Temps de travail hebdomadaire à 37h30 avec RTT
  • Temps plein
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Arrow Right

Chargé(e) Ressources Humaines - prévention des RPS

Vous participerez sous l'autorité de la Directrice Régionale des Ressources Huma...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
36000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un master 2 ou d'un bac +5 en Psychologie du travail
  • Expérience souhaitée de 3 ans minimum sur un poste similaire
  • Connaissances des causes, facteurs de risques, signes évocateurs de situations de RPS
  • Techniques d'évaluation des RPS
  • Conduite de projet
  • Techniques d'entretiens / écoute active
  • Techniques d'intervention collectives
  • Connaissances juridiques de bases en matière de relations de travail et discipline
  • Compétence confirmée dans l'écoute et l'orientation professionnelles, ainsi que dans le recrutement et/ou le reclassement
  • Compétence confirmée dans l'écoute de personnels en difficulté
Responsabilités
Responsabilités
  • Mise en oeuvre de la politique de prévention et de gestion des risques psychosociaux des agents de la CMA Nouvelle Aquitaine
  • Evaluation des risques psychosociaux dans le cadre de la mise à jour annuelle du DUERP en lien avec les référents locaux prévention
  • Animation et coordination des actions de la communauté des 10 référents RPS locaux de la CMA
  • Mise en oeuvre et déploiement du plan d'action régional et des plans d'action locaux
  • Mise en place des actions de sensibilisation et des outils en direction des professionnels RH, des managers et des agents pour favoriser prévention, détection et prise en charge des situations de risques psychosociaux
  • Accompagnement et prise en charge des situations d'alerte RPS
  • Conseil en matière de prévention primaire des risques psychosociaux, de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) et de prévention du harcèlement
  • Force de proposition sur la mise en place d'outils d'amélioration de la QVCT
  • Contribution au rayonnement des dispositifs de QVCT existants
  • Rédaction de documents utiles et supports à destination des différentes catégories d'agent
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de télétravail/semaine possibles
  • rythme de 4,5 jours/semaine ou alternance semaine de 4 jours et semaine de 5 jours
  • Temps de travail hebdomadaire à 37h30 avec RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Préventeur SSTE Naval Group

Vous apportez un support direct au Conseiller Prévention du TCO. Vous accompagne...
Emplacement
Emplacement
France , La Montagne
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau BUT HSE (Bac + 3)
  • Première expérience réussie de 1 à 3 ans minimum sur un poste similaire
  • Grande motivation
  • Réelle autonomie
  • Excellent relationnel
  • Force de proposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Apporter un support direct au Conseiller Prévention du TCO
  • Accompagner la réalisation des évaluations de risques professionnels et chimiques des Unités de Travail
  • Saisir les résultats de ces évaluations dans les outils du groupe
  • Guider les opérationnels et les responsables dans la mise en œuvre des actions de prévention
  • Aider les collaborateurs à s'approprier et à appliquer les consignes SSTE au quotidien
  • Veiller rigoureusement à l'application de la réglementation et des règles de sécurité
  • Assurer le suivi des travaux à risques et vérifier l'adéquation des mesures de prévention
  • Alerter les responsables concernés dès que vous identifiez une situation à risque
  • Sensibiliser activement les opérateurs aux risques chimiques et CMR
  • Accompagner le déploiement des produits « green » (sans chimie) au sein des ateliers
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier aux urgences - 12h NUIT

Le Service d'Accueil des Urgences repose sur le principe de la « marche en avant...
Emplacement
Emplacement
France , Créteil
Salaire
Salaire:
Non fourni
aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Analyser une situation clinique
  • Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de personnes
  • Connaître les textes professionnels
  • Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Responsabilités
Responsabilités
  • Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
  • Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
  • Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
  • Assurer la traçabilité et la transmission des soins
  • Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
  • Réaliser l'accompagnement des patients
  • Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Places en crèche disponibles (politique de zéro refus)
  • Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller santé et sécurité

Mon client recherche un Préventionniste SST de terrain ! 🛠️ Ce qui t'attend au...
Emplacement
Emplacement
Canada , Cowansville
Salaire
Salaire:
82000.00 - 110000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Une formation en santé et sécurité, relations industrielles ou dans un domaine pertinent
  • De 3 à 5 années d’expérience en santé et sécurité
  • Une expérience dans l’industrie de la construction (atout important)
  • Une bonne connaissance de la LSST, du CSTC, du RSST et de la CNESST
  • Connaissance de Maestro ou d’un ERP de construction (atout)
  • Expérience en certification ou systèmes de gestion ISO 45001, ISO 9001 (Atout)
  • D’excellentes habiletés de communication
  • Une approche proactive axée sur la prévention
  • Une bonne capacité d’analyse, d’organisation et de gestion des priorités
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des inspections préventives sur les chantiers
  • Identifier les risques et recommander des mesures correctives
  • Participer aux enquêtes d’accidents, d’incidents et de quasi-accidents
  • Effectuer le suivi des actions correctives
  • Conseiller les gestionnaires dans l’application des exigences de la CNESST
  • Assurer le suivi des dossiers de la mutuelle de prévention
  • Participer à la gestion des dossiers de lésions professionnelles
  • Planifier et animer des formations, accueils SST et causeries sécurité
  • Participer à l’amélioration continue des politiques, procédures et programmes de prévention
  • Compiler les indicateurs SST et produire différents rapports destinés à la direction
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un salaire entre 82k à 110k
  • Véhicule pour les déplacements en chantier
  • Assurances collectives payées 50% (après 3 mois)
  • Régime de retraite RPDB parts égales 2%
  • Cellulaire
  • Laptop
  • Vêtements corporatifs
  • Activités sociales
  • Travailler pour une entreprise en croissance et reconnue pour sa qualité de travail
  • Des projets stimulants et variés
  • Temps plein
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