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Conseiller commercial en énergies

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Emplacement:
France , Amiens

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

En tant que Conseiller.ère commercial.e en énergies tu seras là pour nous aider à relever ces défis, tu seras en contact direct au téléphone avec les prospects et les clients afin de les accompagner sur leur changement de fournisseur d’énergie alternatif (électricité et gaz).

Responsabilités:

  • Prendre contact par téléphone avec les utilisateurs du site Hello Watt qui veulent changer de fournisseurs
  • Accompagner les clients dans la souscription à leurs contrats (contrat d’énergie, assurances habitation, box internet, etc)
  • Orienter les clients vers des solutions d’économies d’énergie pertinentes pour leur logement
  • Suivre les dossiers des clients pour assurer une validation définitive des contrats

Exigences:

  • Étudiant.e en cursus commerce, vente, négociation, technico-commercial
  • À la recherche d’un stage de fin d’études de 6 mois
  • Appétence pour le commercial et un excellent relationnel
  • Maîtrise totale du français (écrit/parlé)
  • Rigueur et force de conviction
  • Dynamique, persévérant, pédagogue, à l’écoute

Souhaitable:

Des connaissances en fournisseurs d’énergie

Ce que nous offrons:
  • Gratification de 800€ / mois
  • Prime individuelle déplafonnée selon le nombre de contrats vendus et la qualité des appels
  • Challenge de ventes pour booster ses primes
  • Formation initiale de deux semaines en interne intégrant théorie et pratique

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale
  • Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Aimer le terrain et l'itinérance
  • Connaissance du monde agricole (charpentiers, concessionnaires de machines agricoles, coopératives, distributeurs d'aliments…) et de ses codes et acteurs
  • Connaissances dans le secteur du bâtiment et/ou des énergies renouvelables (un plus)
  • Autonomie dans la gestion de son activité
  • Esprit d'équipe
  • Agile, réactif(ve) et adaptable
  • Persévérant(e) et à l'aise avec la relance et la prospection commerciale
  • Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer les ventes des offres du Groupe IRISOLARIS
  • Transformer les prospects en clients
  • Sécuriser la contractualisation et la complétude des dossiers
  • Prospecter activement
  • Animer un réseau de partenaires
  • Participer à des événements (salons, portes ouvertes, actions locales)
  • Générer des opportunités qualifiées
  • Alimenter le pipeline commercial
  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing
  • Adapter l'argumentaire et l'offre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Carte carburant et télépéage
  • Package attractif : fixe + variable
  • RTT
  • Prime vacances
  • Plan d’épargne entreprise (PERCO)
  • Café à volonté
  • Intégration et formation sur-mesure (2 semaines au siège, 2 semaines de formation terrain)
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Exigences
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  • Formation commerciale
  • Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Connaissance du monde agricole (charpentiers, concessionnaires de machines agricoles, coopératives, distributeurs d'aliments…) et de ses codes et acteurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer les ventes des offres du Groupe IRISOLARIS
  • Transformer les prospects en clients
  • Sécuriser la contractualisation et la complétude des dossiers
  • Prospection active
  • Animation d'un réseau de partenaires
  • Participation à des événements (salons, portes ouvertes, actions locales)
  • Générer des opportunités qualifiées
  • Alimenter le pipeline commercial
  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing
  • Adapter l'argumentaire et l'offre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Carte carburant et télépéage
  • Fixe + variable motivant selon résultats
  • RTT
  • Prime vacances
  • Plan d'épargne entreprise (PERCO)
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  • Intégration et formation sur-mesure (2 semaines au siège, 2 semaines de formation terrain)
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Conseiller(ère) Agriculture & Énergies

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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’une formation commerciale
  • Justifie d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire
  • Aime être sur le terrain et l’itinérance
  • Idéalement, a déjà évolué dans le monde agricole (charpentiers, concessionnaires de machines agricoles, coopératives, distributeurs d’aliments…) et connaît les codes et les acteurs
  • Autonome dans la gestion de son activité, tout en ayant un véritable esprit d’équipe
  • Agile, réactif(ve) et adaptable
  • Persévérant(e) et à l’aise avec la relance et la prospection commerciale
  • Rigoureux(se), organisé(e) et dynamique
  • Avec une personnalité conviviale et un goût pour les moments de partage avec l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer les ventes des offres du Groupe IRISOLARIS sur votre périmètre en transformant les prospects en clients et en sécurisant la contractualisation ainsi que la complétude des dossiers nécessaires au lancement des projets
  • Prospecter activement, animer un réseau de partenaires et participer à des événements (salons, portes ouvertes, actions locales) pour générer des opportunités qualifiées et alimenter votre pipeline commercial
  • Développer son réseau de prospection et participer à la structuration des partenariats commerciaux sur le périmètre confié
  • Réaliser de la prospection dès que le planning le permet
  • Participer et représenter le Groupe IRISOLARIS lors de salons et événements validés par la Direction Commerciale
  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing auprès des prospects, présenter l’offre et conduire la démarche de vente
  • Adapter l’argumentaire et l’offre en fonction des besoins exprimés
  • Entretenir le dialogue avec les prospects, assurer l’interface entre services techniques et prospects afin d’apporter des réponses fiables sur la faisabilité des projets
  • Assurer une veille marché et identifier des opportunités
  • Contractualiser avec les prospects et contribuer au maintien d’un taux de transformation conforme aux objectifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégration et formation sur-mesure comprenant : 2 semaines au siège : formation à nos process et gammes de produits (pris en charge par l'entreprise)
  • 2 semaines de formation terrain sur un secteur différent du vôtre
  • Véhicule de fonction, carte carburant et télépéage
  • Package attractif : fixe + variable motivant selon résultats
  • RTT
  • Prime vacances
  • Plan d’épargne entreprise (PERCO)
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Conseiller commercial téléphonique en énergie

Rejoins la révolution énergétique Tu aimes les défis et tu as envie d’avoir un v...
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Octopus Energy
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  • Tu as déjà eu des expériences en vente, même petites, et tu as les bons réflexes pour convaincre un client de souscrire (stages et alternances compris)
  • Tu es orienté.e client, avec un fort souci du détail
  • Tu as d’excellentes compétences verbales et écrites pour interagir avec nos clients potentiels, nos conseiller·es, nos partenaires et tu fais preuve de résilience face à des clients parfois moins contents (réclamations)
  • Tu es plein·e d’énergie, d’enthousiasme et de bonne humeur
  • Tu maîtrises des logiciels de bureautique (Suite Google, Slack, Notion…)
  • Tu es disponible pour travailler certains samedis pour soutenir l’activité de nos conseiller·es de vente
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge les appels entrants (Inbound): Répondre aux appels entrants de clients potentiels intéressés par notre offre, les guider dans leur parcours de souscription et conclure les ventes (le tout avec ta touche personnelle !)
  • Suivre régulièrement les prospects pour maintenir leur intérêt, répondre à leurs questions et conclure des ventes
  • Réaliser des appels sortants (Outbound): Lancer des campagnes de relances de prospects (paniers abandonnés, campagnes click to call, click to chat)
  • Effectuer les appels de vérification des ventes / appels de bienvenue
  • Procéder aux appels « client mystère » auprès de nos partenaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement au capital
  • flex-office
  • excellente mutuelle
  • forfait mobilité douce
  • prise en charge d’une partie du pass navigo au delà du minimum légal
  • jours de congés spéciaux pour t’investir dans un projet associatif qui te tient à coeur
  • Temps plein
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Responsable de magasin

En tant que Responsable de magasin, vous bénéficiez d'une autonomie complète dan...
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Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2
  • At least 2 years of experience
  • Knowledge in the field of embedded energy or automotive spare parts
  • Mastery of stock management and logistics organization
  • Excellent written and oral communication
  • Leadership and Autonomy
  • Rigor
  • Analytical mind
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et Entretien : Assurer le bon fonctionnement quotidien du magasin et veiller à la conformité HSE
  • Développement Commercial : Accueillir la clientèle, conseiller sur les produits d'énergie embarquée et développer le portefeuille clients sur le secteur de Narbonne
  • Pilotage opérationnel : Gérer les stocks, organiser le magasin de manière optimale et assurer le reporting auprès de la Direction Générale
  • Temps plein
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Conseillère-Conseiller Clientèle

Le Service Client & Commercial d'EDF accompagne ses clients vers une meilleure m...
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC
  • 2-3 ans d'expérience dans le domaine commercial ou de la relation client
  • Goût pour la vente et les challenges
  • Sens client et capacité à écouter
  • Capacité à maîtriser ses émotions face à des situations difficiles
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Aisance dans les échanges à distance (téléphone et digital) et avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Satisfaire et fidéliser les clients particuliers
  • S'adapter à la diversité des besoins et demandes
  • Vendre des contrats d'énergies (électricité et gaz) et des services de gestion et services énergétiques
  • Solutionner les réclamations et les demandes courantes
  • Gérer les différentes étapes de la facturation et du recouvrement
  • Alterner entre prise d'appels clients et traitement de demandes en différé
  • Participer à des campagnes commerciales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable jusqu'à 15% du salaire annuel selon performance
  • Plan d'épargne salariale (PEG, PERCO)
  • Primes d'intéressement
  • Participation d'entreprise sur les abonnements de transport en commun et les frais de repas
  • Package de protection sociale
  • Horaires définis selon vos souhaits et les besoins de l'équipe (semaine de 4 jours, ou 4,5 jours, ou 5 jours)
  • Bureaux en open-space
  • Télétravail en fonction de votre autonomie
  • Cursus de formation de 6 semaines dès votre arrivée puis en fonction de vos besoins
  • Temps plein
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Business Developer

Tu souhaites relever de nouveaux challenges commerciaux ? tu aimes l’innovation ...
Emplacement
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Salaire
Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation min bac + 2 en commerce
  • Première expérience significative dans le développement commercial B to B (stage ou alternance compris)
  • Bon relationnel
  • Énergie et la « positive attitude » pour mener à bien les missions commerciales
  • Attrait pour l’économie et l’innovation
Responsabilités
Responsabilités
  • Contacter les dirigeants des entreprises (start-up, PME, ETI) susceptibles d’être éligibles aux aides publiques (Innovation, R&D, Export)
  • Présenter nos services à haute valeur ajoutée
  • Analyser les besoins clients et apporter un conseil adapté
  • Négocier la proposition commerciale
  • Assurer le suivi de la réalisation des missions
  • Fidéliser ton portefeuille client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation à nos métiers (approche conseil, techniques de vente, produits, relation client, suivi de la performance, CRM)
  • Diversité de missions
  • Outils digitaux pour faciliter ton travail
  • Évolution de carrière : de junior, l’objectif est de passer senior puis manager et de créer ta propre équipe
  • Operations de team building : laser game, escape game, karting, week-end de ski
  • Statut cadre avec fixe + variable déplafonné + prime de participation
  • TR + mutuelle
  • 2 jours de télétravail/semaine
  • Des locaux agréables et clairs
  • Temps plein
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Commercial Terrain Ouest

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Commercial Terrain Ou...
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac +2 minimum)
  • Expérience confirmée dans la vente de solutions techniques auprès de distributeurs (secteurs électrique, informatique, énergie ou bâtiment)
  • Maîtrise du circuit de décision en BtoB, de la prospection jusqu'à la conclusion et au suivi de contrats
  • Capacité à mener des négociations à forts enjeux, tout en entretenant une relation de proximité sur le long terme
  • Goût pour le terrain, l'action et la conquête, avec une vraie capacité à s'organiser de façon autonome
  • Esprit d'analyse et compréhension des problématiques clients pour construire des offres pertinentes et rentables
  • Excellent relationnel, sens du collectif et aptitude à travailler en équipe transverse (ADV, technique, marketing, direction)
  • Maîtrise des outils informatiques, des outils CRM et de reporting
Responsabilités
Responsabilités
  • Planification et organisation commerciale
  • Développement du chiffre d'affaires
  • Conseil technique et accompagnement personnalisé
  • Suivi et coordination commerciale
  • Promotion et visibilité de la marque
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste autonome, responsabilisant, sur un secteur à fort potentiel
  • Une entreprise à taille humaine où l’humain et l’innovation sont au cœur du projet
  • Des produits techniques à forte valeur ajoutée, reconnus sur le marché
  • Un management de proximité, une culture d’entreprise collaborative et engagée
  • Temps plein
Lire la suite
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