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Conducteurs (trices) de berline scolaire

Canada, Montréal Contrat de travail 18.00 CAD / Heure · Offre publiée 28 juin 2026
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Description du poste

Autobus Transco le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du Nord, avec plus d'un siècle d'expérience dans l'offre de services de transports sûrs et fiables. Nous travaillons avec 1 250 districts scolaires dans 39 États et 8 provinces canadiennes qui accueillent quotidiennement environ cinq millions d'élèves dans 21 000 écoles. Nous recherchons des Conducteurs (trices) de berline scolaire à temps partiel dans Montréal, QC ( Zone: Ville Mont-Royal, Parc-Extension, Ville Saint-Laurent, Côte des Neiges, NDG, Côte-Saint-Luc, Ahuntsic, Acadie, Rockland) pour transporter en toute sécurité des marchandises extrêmement précieuses. Un travail spécial nécessite des personnes spéciales, c'est pourquoi nous avons besoin de conducteurs(trices) de berline avec un engagement fort envers la sécurité et le service à la clientèle qui s'occupent vraiment des enfants, car ce sont les relations qui rendent cette carrière plus gratifiante que les emplois réguliers. Chez Transco, nos chauffeurs de berline scolaire font partie intégrante des communautés qu'ils desservent. Ils sont attachés à la sécurité, au service à la clientèle et ont des attitudes authentiques et bienveillantes envers les enfants. Nous sommes vos amis, votre famille et vos voisins !

Responsabilités

  • Transporter en toute sécurité les élèves vers/depuis l'école et les activités à l'heure
  • Effectuer des inspections des véhicules avant et après le voyage pour assurer une sécurité optimale des véhicules
  • Assiste les étudiants dans le processus de chargement et de déchargement
  • Assurer la sécurité des élèves lors de l'embarquement et de la sortie des autobus et de la traversée des rues
  • Assister à une formation mensuelle rémunérée sur la sécurité en cours d'emploi

Exigences

  • Bonnes compétences en communication verbale
  • Détenir un permis de conduire valide classe 5
  • 21 ans et plus
  • Être à l'aise pour conduire sur l'Île de Montréal
  • Avoir à cœur le bien-être des enfants
  • Autonomie et débrouillardise
  • Doit être en mesure de fournir un résumé propre et de passer une vérification des antécédents

Ce que nous offrons

  • 24 heures par semaine, du lundi au vendredi, de jour
  • Bloc de 2,4 heures le matin et de 2,4 heures en après-midi
  • Véhicule fourni
  • Prime d'attraction (1700$) et de retention (2400$) fidélibus
  • Tenue décontractée
  • Événements d'entreprise
  • Parking sur place

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Conducteur (trice) de berlines scolaires

Emplacement
Emplacement
Canada , Sainte Martine
Salaire
Salaire:
Non fourni
autobustransco.ca Logo
Autobus Transco
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bonnes compétences en communication verbale
  • Détenir un permis de conduire valide classe 5
  • 21 ans et plus
  • Être à l'aise pour conduire sur l'Île de Montréal
  • Avoir à cœur le bien-être des enfants
  • Autonomie et débrouillardise
  • Doit être en mesure de fournir un résumé propre et de passer une vérification des antécédents
Responsabilités
Responsabilités
  • Transporter en toute sécurité les élèves vers/depuis l'école et les activités à l'heure
  • Effectuer des inspections des véhicules avant et après le voyage pour assurer une sécurité optimale des véhicules
  • Assiste les étudiants dans le processus de chargement et de déchargement
  • Assurer la sécurité des élèves lors de l'embarquement et de la sortie des autobus et de la traversée des rues
  • Assister à une formation mensuelle rémunérée sur la sécurité en cours d'emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire : 469$ par semaine
  • Bloc d'heures le matin et en après-midi
  • Véhicule fourni
  • Prime d'attraction (1700$) et de retention (2400$) fidélibus
  • Du lundi au vendredi
  • Tenue décontractée
  • Événements d'entreprise
  • Parking sur place
  • Temps partiel
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Conducteur (trice) de berlines scolaires

Autobus Transco le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du N...
Emplacement
Emplacement
Canada , Sainte Martine
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Autobus Transco
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bonnes compétences en communication verbale
  • Détenir un permis de conduire valide classe 5
  • 21 ans et plus
  • Être à l'aise pour conduire sur l'Île de Montréal
  • Avoir à cœur le bien-être des enfants
  • Autonomie et débrouillardise
  • Doit être en mesure de fournir un résumé propre et de passer une vérification des antécédents
Responsabilités
Responsabilités
  • Transporter en toute sécurité les élèves vers/depuis l'école et les activités à l'heure
  • Effectuer des inspections des véhicules avant et après le voyage pour assurer une sécurité optimale des véhicules
  • Assiste les étudiants dans le processus de chargement et de déchargement
  • Assurer la sécurité des élèves lors de l'embarquement et de la sortie des autobus et de la traversée des rues
  • Assister à une formation mensuelle rémunérée sur la sécurité en cours d'emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire : 469$ par semaine
  • Bloc d'heures le matin et en après-midi
  • Véhicule fourni
  • Il y a une Prime d'attraction (1700$) et de retention (2400$) fidélibus
  • Du lundi au vendredi
  • Tenue décontractée
  • Événements d'entreprise
  • Parking sur place
  • Temps partiel
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Nouveau

Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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Chef de partie

Notre hôtel : Thalazur Cabourg - Thalassothérapie - Hôtel **** , Restaurant & Sp...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
26708.00 - 33400.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en cuisine
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Une connaissance des règles HACCP fera la différence
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous réalisez de manière autonome les plats et les recettes de notre restaurant
  • nous proposons une cuisine originale et créative à base de produits frais et locaux
  • Vous coordonnez le secteur Froid ou Chaud de la cuisine
  • Vous managez le travail des commis de cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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