Comptable - Implantation et Formation Emplois

Comptable - Implantation et Formation

Poste : Spécialiste en Implantation et Formation (Volet Comptable) Lieu : Secteu...

Emplacement

Canada , Lévis

Salaire:

80000.00 - 95000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

25 juin 2026

Exigences

Une bonne base en comptabilité
Un intérêt marqué pour les technologies (curiosité informatique)
Le goût de partager vos connaissances (patience et pédagogie)

Responsabilités

Conseiller : Analyser comment les clients travaillent et leur proposer de meilleurs outils numériques pour simplifier leur comptabilité
Former : Montrer aux clients comment utiliser leurs nouveaux logiciels pour qu'ils soient à l'aise et autonomes
Organiser : Planifier les étapes pour que le passage aux nouveaux outils se fasse en douceur
Soutenir : Répondre aux questions techniques et s'assurer que les chiffres et les données sont exacts dans les systèmes
Bâtir : Créer des liens de confiance avec les clients pour les accompagner sur le long terme dans leur succès

Ce que nous offrons

Un horaire de 37.5 heures flexibles
Un horaire de 4 jours durant l'été
Un mode hybride 40% en télétravail
Salaire compétitif basé sur l'expérience
Un programme complet d’assurances collectives
Des semaines de vacances compétitives
Des journées de maladies et des congés mobiles
Des allocations d’activités sportives

Temps plein

Nouveau

Technicien sénior des comptes payables / superviseur des comptes payables

Nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien sénior aux comptes payables et exp...

Emplacement

Canada , Boucherville

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

15 juin 2026

Exigences

Minimum de 5-7 ans d'expérience dans les comptes payables (expérience dans un contexte de distribution, un atout)
Diplôme ou formation pertinente en comptabilité
Maîtrise d'un ou de plusieurs logiciels comptables reconnus
Excel : Niveau avancé (tableaux croisés dynamiques, fonctions complexes, etc.)

Responsabilités

Assurer la supervision et la direction des employés de son unité opérationnelle conformément aux politiques et procédures de l’organisation (équipe de 14 personnes)
Assurer le processus de recrutement, sélection et embauche au sein du département
Mettre en place des indicateurs de performance pour amener les employés à répondre aux attentes de l’organisation en termes de productivité, de qualité et d’objectifs
Appliquer et/ou mettre en place des systèmes de contrôles internes pour s’assurer de l’intégrité du processus des comptes payables
Vérifier les transferts inter-systèmes
Produire le rapport servant à identifier les possibilités de paiement en double et corriger ou percevoir les montants
Préparer divers rapports de fin de mois pour la direction et les usines
Préparer différentes conciliations pour le groupe des comptes à payer
Maintenir à jour les différents manuels de formation et de procédures
Participer à l’implantation de certains projets reliés aux comptes payables

Ce que nous offrons

Salaire compétitif
Mode de Travail Flexible, profitez d'un environnement Hybride pour un meilleur équilibre
Vacances de 3 semaines de vacances annuelles dès l'embauche
Développement Professionnel et formation continue offerte par l'entreprise
Flexibilité et ambiance de travail positive

Temps plein

Technicien aux comptes payables

Nouvelle opportunité à Sherbrooke ! Une entreprise manufacturière de la région d...

Emplacement

Canada , Sherbrooke

Salaire:

55000.00 - 65000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

03 juin 2026

Exigences

Avoir un anglais fonctionnel (Communiquer avec des clients anglophones situés hors du Québec sur une base régulière)
Bonne connaissance de la suite Office - Excel intermédiaire
Avoir un DEC en comptabilité ou une formation équivalente
3 à 5 années d'expérience dans un poste similaire

Responsabilités

Gestion du cycle fournisseur : Gestion du cycle complet des payables, de la saisie autonome des opérations jusqu'à l'exécution rigoureuse des paiements bimensuels
Conformité et analyse : Vous jouez un rôle clé lors des clôtures mensuelles et des audits annuels, tout en garantissant le respect strict des contrôles internes et des procédures financières
Optimisation continue : Vous agissez comme agent de changement en participant à l'implantation de nouveaux outils technologiques et en documentant les meilleures pratiques de travail
Toutes autres tâches connexes

Ce que nous offrons

Avoir accès à un boni annuel allant jusqu'à 10% en fonction du rendement de l'entreprise
Avoir accès à un horaire de travail en mode hybride
Avoir accès à un programme d'assurances collectives payé à 70% par l'employeur
L'entreprise est fermée dans le temps des fêtes

Temps plein

Consultant Comptable - Transformation Financière

Une organisation de grande envergure, reconnue pour ses projets structurants et ...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

06 juin 2026

Exigences

Baccalauréat en finance, comptabilité, administration ou domaine connexe (MBA ou CPA un atout)
Expérience en comptabilité corporative, clôture financière et production d’états financiers
Expérience dans des projets de transformation financière, incluant l’implantation ou l’optimisation de systèmes financiers (ERP, outils de consolidation, reporting ou BI)
Excellente maîtrise d’Excel et aisance avec des systèmes financiers (ERP, consolidation, reporting)
Capacité à travailler de façon transversale avec plusieurs départements
Excellentes aptitudes en communication et en collaboration
Fort esprit analytique, rigueur et sens de l’organisation
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les échéances

Responsabilités

Participer activement à des projets de transformation financière
Contribuer à l’implantation, l’optimisation et la mise à niveau de systèmes financiers (ERP, outils de consolidation, BI, automatisation)
Documenter et revoir les processus financiers afin d’identifier des gains d’efficacité
Collaborer avec les équipes TI, finances et consultants externes
Agir comme point de contact financier auprès des différents départements
Agir comme ressource clé lors des tests, formations et déploiements de nouveaux outils
Proposer des solutions visant l’automatisation et la standardisation des processus
Participer à l’évolution des meilleures pratiques comptables et financières
Soutenir la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels

Ce que nous offrons

Rémunération compétitive, ajustée selon l’expérience
Horaire de travail flexible et possibilité de mode hybride ou télétravail
Exposition à des projets stratégiques de transformation financière et d’implantation de systèmes
Environnement professionnel stimulant, en évolution et modernisation continue
Opportunité de développer une expertise hybride en comptabilité corporative et projets financiers
Collaboration avec des équipes multidisciplinaires (finance, TI, opérations, direction)

Responsable d'exploitation logistique

Vous êtes un manager logistique expérimenté, proche du terrain, avec une vraie c...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

42000.00 - 47000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en logistique/supply chain
Expérience significative (minimum 5 ans) en exploitation logistique
Management d'équipes opérationnelles
Leadership terrain et capacité à donner un cadre clair
Exigence opérationnelle et sens de l'organisation
Capacité à piloter la performance
Culture de l'amélioration continue
Capacité à transformer les idées en actions concrètes
Aisance dans le travail transverse
Solidité managériale dans des contextes à forte saisonnalité

Responsabilités

Manager et accompagner les agents de maîtrise et les équipes terrain (jusqu'à 120 collaborateurs en période de pic)
Organiser et piloter l'activité quotidienne: planification des effectifs, suivi de la production, respect des délais et de la qualité
Garantir l'application des procédures et structurer les pratiques managériales
Être présent sur le terrain tout en conservant une vision globale des flux
Mettre en place et suivre des indicateurs de performance opérationnelle
Identifier et déployer des actions d'amélioration continue concrètes (implantation, flux, organisation, productivité)
Assurer le suivi des temps, des besoins ressources supplémentaires et des aspects administratifs liés à l'exploitation
Participer à la construction et au suivi budgétaire de votre périmètre
Travailler en transverse avec les services support (transport, relation clients, comptabilité, RH, autres sites du groupe)

Temps plein

Nouveau

Alternance Spécialiste des Ventes à l'Espace seconde vie F/H

Avec ton manager, Leader d’Equipe Qualité et Valorisation des Produits, vous rap...

Emplacement

France , Saint-Etienne

Salaire:

Non fourni

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Passionné par la vente et l'aménagement de la maison
avoir l'attitude et le comportement adéquats pour aider activement les clients à acheter
savoir collaborer de manière transverse, avec un fort leadership et d'excellentes compétences en matière de réseau collaboratif et communication
être capable d'avoir une vue d'ensemble, une approche analytique et de faire preuve de bon sens, pour prendre de manière autonome des décisions fondées sur les méthodes et pratiques établies
savoir travailler en parallèle sur de nombreuses problématiques différentes et gérer les priorités
a l'aise avec le changement, avoir la capacité d'adaptation nécessaire pour évoluer dans un contexte qui évolue rapidement
savoir utiliser les outils numérique de base
avoir une première expérience de vente dans un environnement Retail

Responsabilités

Veiller à ce que l’Espace Seconde Vie, en magasin et en ligne, ait une excellente configuration, entièrement approvisionnée et présentée de manière commerciale afin de garantir une bonne expérience client
S'assurer que les bases du merchandising sont en place, que nous nous orientons vers le canal de vente optimal et que la gamme de produits IKEA est présentée de manière à inspirer et à satisfaire les clients
Comprendre et exploiter les différents canaux de vente et de communication et le savoir-faire de IKEA afin d'en faire le meilleur usage commercial pour les différents clients
Réaliser les objectifs commerciaux du service et s'assurer que le plan d'action établi garantit que toutes priorités circulaires ou commerciales soient implantées dans l'unité
Assurer le suivi des performances de vente et prendre des mesures pour les améliorer, en utilisant des solutions éprouvées et de bons exemples pour identifier les possibilités d'amélioration
Mettre en œuvre la formation des collaborateurs du service en matière de commercialisation et de vente, dans le but d'augmenter les ventes et d'améliorer l'expérience d'achat des clients dans l’Espace Seconde Vie
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente et d'autres fonctions sur l'amélioration et l'optimisation des flux internes de produits vers Recovery afin de garantir une efficacité optimale
Promouvoir l'engagement social et environnemental de IKEA et travailler avec l'équipe pour comprendre comment, ensemble, nous pouvons contribuer à la durabilité et à la circularité
Soutenir le travail sur la qualité et la sécurité des produits au sein du point de rencontre avec le client en signalant tout problème potentiel
Soutenir le Leader d’Equipe Qualité et Valorisation des Produits en menant transversalement l'équipe avec les autres spécialistes, en assignant des tâches et en supervisant les opérations quotidiennes de l'équipe de qualité et de valorisation des produits lorsque cela est nécessaire

Ce que nous offrons

Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA
Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
Un repas complet pour moins de 3€
Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans)
Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)

Temps plein

Nouveau

Senior Manager - Architecte d'Entreprise - Conseil de spécialité Cloud, Archi & IT Advisory

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'un Master 2 en Université MIAGE, ou d'une formation équivalente
Minimum 5 années d'expérience en tant qu'architecte d'entreprise dans des environnements complexes et variés
Expérience avérée dans la vente de missions de conseil complexes
Prise de hauteur permettant de définir une stratégie SI adaptée aux contraintes sectorielles des clients
Autonomie, esprit d'équipe, et capacité à concevoir des stratégies d'architecture alignées avec les enjeux business

Responsabilités

Définition du plan de transformation d'un système d'information
Urbanisme et assistance à la gouvernance d'architecture (API, Cloud, Data, Microservices)
Mise en place & animation de dispositif d'architectes dans des programmes SAFe
Mise en place et animation de processus de gouvernance type "Design authority" sur de grands programmes SI
Implication dans les réponses aux appels d'offres et aux soutenances
Participation aux formations et à l'animation de la communauté
Management de missions d'envergure & mentorat des profils juniors

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Une mutuelle
Un CSE
Des titres restaurants
Un accord d’intéressement
Des primes vacances et cooptation
Des opportunités de carrières multiples
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP

Temps plein

Nouveau

Senior Manager - Architecte Solution – Conseil de spécialité Cloud, Archi & IT Advisory - IDF

Au sein de notre cabinet de conseil, Sopra Steria NEXT, vous rejoindrez le pôle ...

Emplacement

France , Courbevoie

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, Université MIAGE, ou école de commerce avec majeure en informatique (Master 2)
Minimum 5 années d'expérience en tant qu'architecte SI, avec autorité technique sur la réalisation de nouveaux SI au cœur des transformations digitales
Background de développement et expérience en tech lead (revue de code, guidelines, conception de frameworks)
Expérience avérée en cadrage, conception, et pilotage de chantiers de performance et/ou robustesse
Capacité à concilier les enjeux métier avec les contraintes et réalités du SI
Autonomie, esprit d'équipe, et aptitude à concevoir des architectures complexes adaptées aux contraintes clients

Responsabilités

Élaboration d'architectures applicatives et techniques innovantes (migration cloud, stratégie API, architecture microservices ou événementielle)
Mise en place et animation de processus de gouvernance type "Design authority" sur de grands programmes SI
Définition de plans de transformation pour accompagner les transformations majeures
Audit d'investissements SI stratégiques pour les DSI et sponsors métiers
Rôle d'expert technique pour valider la faisabilité des projets
Conseil de haut niveau en stratégie IT
Implication dans les réponses aux appels d'offres et aux soutenances
Participation aux formations et à l'animation de la communauté
Management de missions d'envergure & mentorat des profils juniors

Ce que nous offrons

Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation
Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble
La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…)

Comptable - Implantation et Formation

Randstad

Emplacement:
Canada , Lévis

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
28 avril 2026

Expiration:
06 juin 2026

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