Comptable corporatif Emplois | Randstad (Victoriaville)

Comptable Corporatif Senior

Joignez-vous à une organisation bien établie, en croissance, qui offre un enviro...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

110000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Baccalauréat en comptabilité, administration ou discipline connexe
Titre CPA, en voie d'obtention ou équivalence professionnelle reconnue, un atout majeur
Expérience pertinente de 3 à 5 ans en comptabilité ou en cabinet comptable
Très bonne maîtrise d'Excel et aisance avec les systèmes ERP et logiciels comptables courants
Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, et capacité à vulgariser l'information financière auprès de différents intervenants
Rigueur, sens de l'analyse et capacité à gérer plusieurs priorités dans des délais serrés
Expérience ou intérêt pour la participation à des projets d'amélioration des processus ou d'implantation de systèmes

Responsabilités

Participer au processus de fermeture mensuelle en coordonnant les activités, en respectant les échéanciers et en assurant la qualité de l'information produite
Produire les états financiers mensuels pour plusieurs entités et en analyser les résultats afin de dégager les principales tendances et variations
Coordonner les activités intercompagnies, effectuer les rapprochements requis et assurer une gestion rigoureuse des transactions entre entités
Assurer le suivi des immobilisations, incluant la mise à jour des registres et la revue périodique des mouvements
Collaborer étroitement avec les équipes opérationnelles afin de valider l'information financière et soutenir la prise de décision
Participer à la préparation du budget annuel et des prévisions financières en consolidant et en analysant les données provenant des différentes unités
Préparer la documentation requise dans le cadre des audits et agir à titre de point de contact pour les demandes d'information
Contribuer à l'optimisation des processus financiers, notamment par l'amélioration des outils de suivi et la standardisation des pratiques
Prendre part à des projets spéciaux tels que l'implantation ou l'amélioration de systèmes financiers, l'automatisation de rapports, ou l'intégration de nouvelles entités
Encadrer et accompagner les comptables juniors et les stagiaires en révisant leur travail, en partageant les bonnes pratiques et en contribuant à leur développement

Ce que nous offrons

Salaire compétitif selon l'expérience et les compétences
Assurance collective complètes dès jour 1
Régime de retraite ou REER collectif avec contribution de l'employeur
Congés payés généreux (vacances annuelles + jours personnels)
Horaire flexible / télétravail partiel selon les besoins de l'équipe
Environnement de travail collaboratif et stimulant, avec possibilités d'évolution
Soutien à la formation et au perfectionnement professionnel, selon vos besoins et vos objectifs
Participation à des projets transverses et opportunité de contribuer à l'amélioration des processus financiers

Temps plein

Analyste Principal FP&A – Partenaire d'affaires Stratégique

Vous êtes passionné(e) par l’analyse financière et souhaitez jouer un rôle clé d...

Emplacement

Canada , Montréal

Salaire:

110000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

24 août 2026

Exigences

Baccalauréat en finance, comptabilité ou domaine connexe (MBA ou titre CPA un atout majeur)
Minimum 5 à 8 ans d’expérience pertinente
Solide expertise en FP&A, en gestion de la performance et en modélisation financière
Excellence en relations interpersonnelles et esprit d’équipe, permettant de guider, d'inspirer et de mobiliser des équipes transversales
Fort esprit analytique, rigueur, et capacité à évoluer dans un environnement en constante évolution
Maîtrise des systèmes ERP et des outils de visualisation de données (Power BI, Tableau, etc.)

Responsabilités

Agir à titre de partenaire d’affaires pour plusieurs unités opérationnelles : comprendre les enjeux d’affaires, challenger les hypothèses et formuler des recommandations financières éclairées
Participer activement au processus budgétaire, aux prévisions financières, aux revues trimestrielles de performance et aux analyses de variance
Produire des analyses financières stratégiques soutenant les initiatives de croissance, les investissements et les prises de décision corporative
Développer et automatiser des modèles financiers robustes permettant de simuler différents scénarios
Préparer des présentations pour la haute direction et le comité exécutif, avec des indicateurs clés de performance (KPI) pertinents
Contribuer à l’amélioration continue des processus FP&A (outils, rapports, tableaux de bord)
Soutenir l’exécution de projets spéciaux : fusions/acquisitions, restructuration, nouveaux marchés

Ce que nous offrons

Salaire compétitif et bonification annuelle basée sur la performance
Horaire flexible et politique de télétravail hybride
Régime complet d’assurances collectives payé en partie par l’employeur
Régime de retraite avec contribution de l’employeur
Budget annuel pour le développement professionnel et la formation continue
Environnement de travail collaboratif, accessible et près des décisions d’affaires

Temps plein

Contrôleur Financier - Beauce

Propulsez votre carrière au sein d'une PME manufacturière performante de la Beau...

Emplacement

Canada , Saint-Georges

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

02 août 2026

Exigences

Baccalauréat en comptabilité ou en finance
Expérience 3-5 ans
Excellente maîtrise du cycle comptable complet
Forte capacité d'analyse financière et de synthèse
Rigueur, respect des échéanciers et sens des priorités

Responsabilités

Coordination de personnel (mais pas de gestion RH)
Gestion du cycle comptable et des conciliations
Effectuer les écritures de fin de mois et valider les comptes de bilan
Assurer le suivi des immobilisations, des charges à payer et des frais payés d'avance
Préparer les dossiers de fin d'exercice
Production et analyse financière
Produire les états financiers
Analyser la marge brute et les écarts versus budget et périodes comparatives
Superviser la répartition et la réalisation des tâches au sein de l'équipe comptable
Préparer les rapports corporatifs pour la maison mère

Ce que nous offrons

Horaire de travail : entre 37-40 heures
Horaire flexible tant que le travail est bien exécuté
Échelle de salaire compétitive au marché
Bonification
REER collectif avec participation de l'employeur
Assurances collectives

Temps plein

Adjointe executive

Une entreprise dynamique et bien établie est actuellement à la recherche d'une A...

Emplacement

Canada , Saint-Léonard

Salaire:

75000.00 - 85000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

10 août 2026

Exigences

Bilinguisme : Parfaite maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit (communication de haut niveau avec des clients et partenaires d'affaires).
Technologie : Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel (gestion de tableaux complexes, formules) et PowerPoint.
Expérience : Expérience préalable pertinente d'au moins 3 à 5 ans en tant qu'adjointe exécutive ou de direction (un atout majeur).

Responsabilités

Gérer l'agenda complexe de la direction, filtrer les appels téléphoniques, les courriels et prioriser les correspondances stratégiques.
Préparer, réviser et archiver les documents confidentiels, les rapports de gouvernance, les contrats et les présentations corporatives.
Superviser la gestion de la facturation et assurer le suivi des budgets du département de la direction.
Agir en tant que point de contact principal et assurer une liaison fluide entre la direction, la comptabilité, les ventes et les partenaires clés.
Gérer les relations avec les fournisseurs stratégiques et coordonner les comptes de dépenses de la direction.
Organiser, planifier et coordonner les réunions stratégiques, les comités de direction et les événements corporatifs (internes et externes), incluant la rédaction des ordres du jour et des procès-verbaux.

Ce que nous offrons

Stationnement sur place
programme d'assurance collective complet

Temps plein

Contrôleur Cpa Junior

Nous sommes à la recherche d'un(e) contrôleur(se) junior pour une entreprise de ...

Emplacement

Canada , Trois-Rivières

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

07 août 2026

Exigences

BAC en comptabilité ou formation connexe, CPA un atout
Expérience en comptabilité complète. C'est un atout si vous connaissez déjà le milieu de la construction
Aisance avec les systèmes informatiques
Excellente maîtrise d'Excel
Autonomie, rigueur et capacité à naviguer en contexte de transformation
Leadership naturel et envie de collaborer dans une petite équipe

Responsabilités

Superviser l’ensemble du cycle comptable (paie, payables, recevables, écritures)
Produire les états financiers mensuels dans le logiciel comptable
Effectuer les déclarations fiscales
Assurer le respect des politiques corporatives et adapter les contrôles internes
Préparer le budget annuel et le suivi budgétaire pour certaines entités
Assurer le suivi des liquidités
Participer aux rencontres de gestion
Vérifier et approuver les données de la paie
Préparer le dossier de fin d’année et soutenir les audits externes

Ce que nous offrons

Poste stimulant dans un environnement actif
Horaire flexible
Entreprise en croissance
Équipe stable et agréable à côtoyer
Opportunité de bâtir, structurer et laisser votre empreinte
Assurance collective

Temps plein

Analyste principal FPnA et Intelligence d'Affaires

Intégrez une organisation innovante et en pleine croissance et contribuez concrè...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

120000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

09 août 2026

Exigences

Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe (CPA, un atout majeur).
Minimum de 3 à 5 ans d’expérience pertinente en FP&A ou Comptabilité
Expérience en environnement multinational ou en entreprise en forte croissance, un atout considérable
Maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle, D365 ou équivalent) et des outils de reporting / BI.
Excellentes compétences analytiques, sens de la rigueur et souci du détail.
Capacité à travailler dans un environnement complexe et à gérer plusieurs priorités.
Bonnes compétences en communication et aptitude à collaborer avec diverses équipes financières et comptables.

Responsabilités

Assurer la gestion stratégique du processus budgétaire annuel et concevoir des prévisions financières dynamiques en synergie avec les directions opérationnelles
Élaborer des architectures financières sur mesure et mener des analyses de scénarios complexes pour évaluer le rendement des investissements stratégiques
Structurer l'intégration d'outils d'intelligence artificielle afin d'automatiser les projections de revenus et de modéliser les tendances de marché
Concevoir des tableaux de bord corporatifs interactifs via des solutions de BI pour optimiser l'accès et l'interprétation des indicateurs de performance
Produire les analyses mensuelles de performance globale et animer les comités de révision financière auprès de la haute direction
Diriger des projets spéciaux transversaux d'envergure, tels que l'évaluation d'opportunités de fusions-acquisitions ou la restructuration de modèles d'affaires
Agir à titre de partenaire d'affaires financier de confiance auprès des gestionnaires afin de vulgariser les indicateurs clés et soutenir la prise de décision
Évaluer la gouvernance et la qualité des données financières et opérationnelles en vue de moderniser les systèmes ERP et les infrastructures de données actuelles
Préparer les présentations financières de niveau exécutif et traduire les analyses complexes en rapports visuels percutants pour le comité de direction

Ce que nous offrons

Rémunération compétitive avec bonus lié à la performance
Assurance collective complète et plan de retraite avec contribution de l’employeur
Horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel
Développement professionnel et accès à des formations continues
Vacances et congés compétitifs
Environnement de travail dynamique et collaboratif, avec de réelles opportunités d’évolution
Participation à des projets stratégiques et innovants ayant un impact direct sur l’entreprise
Programme de reconnaissance des employés et initiatives favorisant le bien-être au travail

Temps plein

Contrôleur financier corporatif et fiscalité

Notre client, une entreprise internationale de premier plan et un leader inconto...

Emplacement

Canada , Québec

Salaire:

95000.00 - 110000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

20 août 2026

Exigences

Détenir un Baccalauréat en sciences comptables, en gestion ou dans un domaine connexe lié à la finance et comptabilité
Posséder un titre professionnel de CPA ou être en voie finale d'obtention (un atout majeur).
Cumuler un minimum de 3 à 5 années d'expérience pertinente dans des fonctions similaires de contrôle financier ou de gestion comptable multi-sociétés.
Expérience démontrée dans la gestion et la révision de dossiers fiscaux d'entreprises, de structures de consolidation et de suivis budgétaires.
Compétences linguistiques bilingues requises (français et anglais intermédiaire) pour la gestion efficace de dossiers hors Québec.
Connaissance pratique ou forte adaptabilité aux systèmes ERP.

Responsabilités

Organiser, coordonner et optimiser les activités relatives au maintien des registres comptables des nombreuses sociétés du Groupe afin d’en assurer l'exactitude et la validité.
Superviser et réviser avec précision la préparation des états financiers mensuels, trimestriels et annuels de l’ensemble des filiales, ainsi que la production des états financiers consolidés et combinés.
Veiller rigoureusement à la fiscalité du Groupe, incluant la préparation et la révision des rapports d’impôts corporatifs, le suivi des vérifications fiscales et l’analyse des risques.
Assurer une saine gestion des crédits d’impôt liés à la production, un volet majeur représentant le tiers du chiffre d’affaires de l'entreprise.
Superviser, encadrer et guider au quotidien une équipe de 5 à 6 techniciens comptables en favorisant le développement de leurs compétences et la cohésion d’équipe.
Gérer de manière proactive les opérations de la trésorerie corporative, assurer le suivi minutieux des couvertures de marges, des prêts intersociétés et des cartes de crédit corporatives.
Préparer les analyses financières, le suivi des ratios bancaires et concevoir les rapports financiers destinés au Conseil d’administration et aux actionnaires.
Collaborer activement au financement corporatif et au financement de projets spécifiques, incluant la négociation, la mise en place et les relations suivies avec les institutions financières.
Élaborer et implanter une politique efficace de paiement des fournisseurs, approuver les décaissements et participer à l'optimisation du système de consolidation financière.

Ce que nous offrons

Salaire annuel très compétitif établi selon une échelle de 95 000 $ à 110 000 $, proportionnel à l'expérience.
4 semaines de vacances et 10 jours mobiles.
Horaire de travail de 40 heures par semaine, grandement flexible avec la possibilité de faire du télétravail (seulement 1 à 2 journées par semaine requises au bureau).
Avantages distinctifs du milieu du divertissement, incluant des déjeuners inclus sur place et des billets gratuits pour divers évènements.
Environnement de travail dynamique, moderne et stimulant situé en plein cœur de la ville de Québec.

Temps plein

Directeur, Comptabilité Corporative et Projets

Êtes-vous à la recherche d’un rôle stratégique où vos compétences financières et...

Emplacement

Canada , Montreal

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

06 août 2026

Exigences

Diplôme en comptabilité, finance ou dans un domaine connexe
CPA est un atout
6 à 10 ans d’expérience pertinente en comptabilité et finance
Expérience dans un environnement multinational ou en entreprise en forte croissance considérée comme un avantage
Expérience avérée en gestion et développement d’équipe de professionnels, un atout
Bonne maîtrise des systèmes ERP (SAP, Oracle, D365 ou équivalent) ainsi que des outils de reporting et de business intelligence
Excellentes compétences analytiques, grande rigueur et attention aux détails
Capacité à travailler dans un environnement complexe, à gérer plusieurs priorités et à respecter des échéanciers serrés
Compétences en communication solides et aptitude à collaborer efficacement avec des équipes financières, comptables et opérationnelles

Responsabilités

Piloter la production des rapports financiers consolidés du Groupe sur une base mensuelle, trimestrielle et annuelle, tout en garantissant l'exactitude rigoureuse des données et le respect des échéances globales
Coordonner l'ensemble des opérations de consolidation des filiales, incluant la gestion des devises multiples, les éliminations intersociétés et les écritures de redressement complexes
Agir comme expert de référence sur l’application des normes IFRS, documenter les positions comptables majeures et encadrer le traitement des transactions financières complexes de l'organisation
Jouer un rôle central dans les projets de transformation de la fonction finance, notamment la refonte des processus de clôture et de reporting, la standardisation des pratiques et l’amélioration continue de l’efficacité opérationnelle
Contribuer activement à l’implantation, à l’évolution et à l’optimisation des outils de consolidation, de reporting et de planification financière, en étroite collaboration avec les équipes TI Finance
Mobiliser une équipe de professionnels de haut niveau en structurant les priorités de travail et en agissant comme mentor pour propulser le développement de leurs compétences en contexte de changement
Traduire les résultats financiers en insights stratégiques clairs pour la haute direction et participer activement aux réflexions sur l'évolution du modèle d'affaires du Groupe

Ce que nous offrons

Salaire compétitif avec primes basées sur la performance
Assurance complète : santé, dentaire, et vision
Plan de retraite / REER collectif avec contribution de l’employeur
Horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel
Congés généreux et jours personnels supplémentaires
Budget dédié à la formation et au développement, pour renforcer vos compétences et soutenir votre progression de carrière
Programmes de bien-être et accompagnement en santé mentale, pour favoriser un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle
Participation à des projets stratégiques et de transformation financière à fort impact
Opportunités de croissance et mobilité interne au sein de l’entreprise
Culture collaborative et orientée résultats, où l’innovation et l’amélioration continue sont encouragées

Temps plein

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Comptable corporatif

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