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Comptable copropriété confirmé

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Randstad

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Emplacement:
France , Le Cannet

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

39000.00 - 41000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Au sein d'une équipe dynamique, vous avez pour missions: - Reprise comptable d'immeubles en copropriétés - Suivi des factures à payer - Suivi de la trésorerie - Enregistrement des règlements copropriétaires - Préparation et émission des appels de fonds trimestriels et des appels travaux ... - Répartition des charges et établissement de budget prévisionnel - Arrêtés de comptes - Traitement des déclarations de créances - Classement et archivage

Responsabilités:

  • Reprise comptable d'immeubles en copropriétés
  • Suivi des factures à payer
  • Suivi de la trésorerie
  • Enregistrement des règlements copropriétaires
  • Préparation et émission des appels de fonds trimestriels et des appels travaux
  • Répartition des charges et établissement de budget prévisionnel
  • Arrêtés de comptes
  • Traitement des déclarations de créances
  • Classement et archivage

Exigences:

  • Bac+2 type comptabilité
  • Au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire
  • Aisance avec les outils informatiques et le Pack Office

Souhaitable:

  • Connaissance d'un logiciel immobilier (ICS)
  • Rigueur
  • Pédagogie
  • Esprit d'équipe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation en comptabilité ou expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en comptabilité de copropriété
  • Maîtrise des outils informatiques et bonne aisance sur les logiciels métiers
  • Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
  • Capacité à travailler en équipe et sens du service client
Responsabilités
Responsabilités
  • saisie des factures
  • paiement fournisseurs
  • saisie des encaissements
  • rapprochements bancaires
  • arrêtés des comptes
  • relances clients
  • accueil physique et téléphonique
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Ce que nous offrons
  • treizième mois
  • Temps plein
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en gestion de copropriété
  • Expérience ou forte appétence pour le management d'équipe
  • Capacité à structurer, cadrer et faire monter une organisation
  • Profil opérationnel, capable de gérer les immeubles avant de manager
  • À l'aise dans un environnement entrepreneurial et exigeant
  • Leadership naturel, avec une posture équilibrée
  • Bon relationnel, pragmatisme et sens du terrain
  • Autonomie
  • Bienveillance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion complète des 30 immeubles repris
  • Garantir la continuité et la qualité de service auprès des copropriétaires
  • Structurer les process de gestion sur la nouvelle implantation
  • Encadrer progressivement une petite équipe sur Paris 20ème (comptable, assistant en alternance, agent polyvalent)
  • Poser un cadre clair et professionnel
  • Développer les compétences de l'équipe sur la durée
  • Accompagner l'intégration de nouveaux immeubles
  • Participer à la croissance du portefeuille
  • Être force de proposition dans l'organisation et l'optimisation de l'activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de rémunération variable liée aux objectifs (honoraires annexes, évolution des mandats)
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Environnement très humain, exigeant mais bienveillant
  • Forte autonomie
  • Possibilité de formation et d'accompagnement
  • Place de parking possible si véhiculé(e)
  • Évolution envisageable à moyen terme au sein du groupe
  • Un portefeuille sain et bien tenu
  • Une vraie vision long terme
  • Un environnement entrepreneurial
  • Temps plein
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Crédit Mutuel Alliance Fédérale
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC + 4 validé
  • BAC + 5 validé ou en cours
  • BAC + 2 validé
  • BAC + 3 validé
  • Jeune diplômé
  • Junior
  • Confirmé
  • Tempérament commercial démontré lors d’une première expérience réussie en vente ou relation client
  • Détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance
  • Savoir gérer un portefeuille client
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
  • Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
  • Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
  • Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l’entité
  • Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l’appui des expertises internes
  • Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut
  • 11 jours de RTT par an
  • Rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à 1 jour par semaine
  • Protection sociale renforcée
  • Au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
  • Politique parentale avantageuse
  • Conditions bancaires et assurances préférentielles
  • Parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
  • Accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
  • Temps plein
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Electrician

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Date d'expiration
08 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Upper secondary education
  • No experience required
  • Willingness to travel to clients in different regions
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervention Technique: Dépose et pose de compteurs
  • Raccordement des fils de puissance, de l'asservissement et de la Télé-Information Client
  • Serrage et sécurité: Contrôle des serrages et vérification de l'absence de tension
  • Paramétrage et Mise en service: Configuration des options tarifaires
  • Contrôle qualité du fonctionnement et de la transmission des données
  • Reporting: Saisie des comptes-rendus d'intervention et gestion de la traçabilité du matériel
  • Temps plein
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Salaire:
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Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+3
  • Expérience de 1 année minimum
  • Forte rigueur administrative
  • Grand sens du détail et de l'organisation
  • Excellente maîtrise des outils bureautiques
  • Autonomie
  • Capacité à gérer un volume important de dossiers tout en respectant les procédures établies
  • Capacité à travailler en équipe
  • Bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • La saisie des recours amiables et gracieux reçus, directement dans le logiciel métier COMDALO
  • L'analyse de la recevabilité des dossiers et la gestion des demandes de pièces manquantes
  • Le classement et le rattachement des pièces complémentaires aux dossiers existants
  • La gestion des demandes de duplicata et l'envoi de documents par publipostage
  • La collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'efficacité du service
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Ingénieur Méthodes Maintenance Bâtiment & Projets

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Salaire:
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ingénieur ou équivalent (maintenance, génie industriel, génie énergétique, bâtiments, infrastructures…)
  • Expertise en maintenance bâtiments / infrastructures industrielles
  • Expérience en pilotage de prestataires multi-techniques
  • Appétence pour la gestion de projets techniques
  • Bonne connaissance de la réglementation liée aux installations, à la sous-traitance et à la sécurité des chantiers
  • Sensibilité aux environnements qualité / sécurité / environnement réglementés
  • Méthode, rigueur, sens de l’organisation et autonomie
  • Bon relationnel et capacité à travailler avec de nombreux interlocuteurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les pannes récurrentes des installations bâtiments (CVC, groupes froid, réseaux, sprinklers, utilités, etc.) et proposer des actions correctives et préventives
  • Déployer, structurer et maintenir la GMAO, garantir la fiabilité des données et des plans de maintenance
  • Mettre à jour et assurer la veille réglementaire des dossiers de conformité (installations techniques, contrôles périodiques, suivi des anomalies, déclarations, interventions…)
  • Identifier et piloter des actions d’amélioration de la performance, de la fiabilité et de la disponibilité des installations
  • Travailler sur des axes d’économies d’énergie et d’optimisation des coûts
  • Piloter les prestations de maintenance externalisées (multi-techniques)
  • Être l’interlocuteur technique des prestataires et experts externes
  • Garantir la qualité des interventions, le respect des engagements contractuels et de la réglementation
  • Assurer la sécurité des interventions et des chantiers : rédaction et suivi des plans de prévention, gestion des autorisations de travail, respect des exigences sécurité, qualité et environnement propres à un site industriel réglementé (dispositifs médicaux)
  • Connaître et appliquer la législation liée à la sous-traitance
  • Temps plein
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Conseiller clientèle fins de contrat

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Salaire:
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en relation téléphonique de 2 ans minimum
  • Expérience dans le traitement de dossier et mail
  • Bon relationnel
  • Curieux et ouvert
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter de requêtes simples sur Salesforce
  • Effectuer des appels sortants aux concessionnaires pour localiser nos véhicules
  • Gestion administrative (traitements de mails, amendes, inventaires, appels sortant et entrants)
  • Temps plein
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Assistante polyvalente

Vous jouez un rôle clé dans la fluidité de l'activité du centre. Votre mission e...
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Salaire:
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Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Idéalement issu(e) d'une formation BAC ou BTS Assistant Médical ou gestion administrative
  • Expérience : Une première expérience dans le secteur médical ou paramédical est fortement souhaitée pour comprendre les enjeux du parcours de soin
  • Savoir-être : Vous faites preuve d'une grande patience et de bienveillance face à un public sensible (personnes âgées, malentendantes)
  • Compétences : Maîtrise des outils informatiques, excellentes capacités rédactionnelles et aisance avec les chiffres (facturation)
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil & Relation Patient : Accueil physique et téléphonique, gestion des appels entrants/sortants et prise de rendez-vous
  • Gestion Administrative : Création et suivi des dossiers patients, rédaction de courriers et archivage
  • Facturation & Encaissement : Gestion de la facturation, télétransmission et encaissements
  • Support Technique : utilisation du logiciel métier spécifique
  • Temps partiel
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