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Vous souhaitez évoluer au cœur des enjeux de transparence fiscale internationale et contribuer à des missions à forte dimension réglementaire et opérationnelle ? Vous aimez travailler sur des sujets transverses, en lien avec des équipes métiers et IT, au sein d’un environnement exigeant et structurant ? Le Département Sécurité Financière d’Allianz France cherche son futur alternant ! Le Département Sécurité Financière d’Allianz France renforce le Pôle Lutte contre l’Évasion Fiscale afin d’accompagner les campagnes FATCA et CRS, ainsi que les projets d’automatisation IT associés. Ces dispositifs constituent des piliers essentiels de la conformité réglementaire et de la fiabilité des déclarations fiscales internationales.
Responsabilités
Contribuer aux campagnes de déclarations FATCA et CRS réalisées auprès de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP)
Participer à la revue annuelle des contrats de valeur élevée
Prendre part aux phases de recette dans le cadre des projets IT visant à automatiser les traitements liés aux processus FATCA/CRS
Contribuer aux contrôles ponctuels des acteurs du dispositif, ainsi qu'à la mise en œuvre des plans de remédiation associés
Participer à la formation et à la sensibilisation des acteurs internes impliqués dans les dispositifs FATCA/CRS
Contribuer au traitement des alertes relatives aux personnes politiquement exposées (PPE) et aux sanctions économiques, dans le respect des procédures en vigueur
Exigences
Formation juridique de niveau Master 2 avec une spécialisation en Conformité, Audit, Droit pénal financier
Première expérience professionnelle au sein d'une entreprise (minimum 1 an)
Excellente maîtrise des outils d'analyse et de restitution de données, notamment Excel et PowerPoint
Envie de s'épanouir dans un environnement dynamique
Compréhension de base de l'intelligence artificielle (IA) et de ses applications potentielles dans votre métier
Ce que nous offrons
Compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
Une journée de télétravail par semaine
28 jours de congés payés par an
Subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
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