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Communication Manager

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Emplacement:
France , Puteaux

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Catégorie:
Relations Publiques

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

40000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Votre rôle au quotidien : Relations avec la presse française et internationale, gestion des réseaux sociaux, organisation d’événements, communication interne, veille médiatique et gestion des risques. Travailler chez BNP Paribas c’est : Un package rémunération et des avantages, de la flexibilité avec un rythme de travail hybride.

Responsabilités:

  • Relations avec la presse française et internationale : Rédiger, valider et diffuser des communiqués de presse en anglais et en français, en coordination avec des agences basées à Londres, Zurich, Francfort et Sydney. Organiser des interviews, revoir des citations et articles, planifier des événements presse, développer ou mettre à jour les outils presse, suivre l’activité et la couverture médiatique, tout en anticipant les sujets sensibles et en gérant les risques médiatiques
  • Gestion des réseaux sociaux : Définir et exécuter le calendrier éditorial pour la présence digitale d’AXA IM Alts sur LinkedIn et certains comptes de membres de la direction. Rédiger des publications, créer des visuels, publier et assurer une animation régulière
  • Organisation d’événements : Organiser ou contribuer à des événements internes (visites d’actifs immobiliers, sessions d’information en personne ou via webinaires, réunions d’équipe, programmes d’intégration pour les nouveaux employés) ainsi que des événements de marque employeur destinés à recruter de jeunes talents, en partenariat avec les écoles, universités et les Ressources Humaines
  • Communication interne : Mettre en œuvre la stratégie de communication interne, rédiger du contenu en français et en anglais sur les priorités, stratégies, réalisations, projets et changements organisationnels. Maintenir tous les canaux de communication internes, y compris la production occasionnelle de vidéos
  • Veille médiatique et gestion des risques : Suivre l’activité médiatique, développer et mettre à jour les outils presse, anticiper les sujets sensibles pour gérer au mieux la réputation de l’entreprise et limiter les risques liés à la communication

Exigences:

  • Plus de 5 ans d’expérience, dont la majorité dans un rôle de relations médias en entreprise ou en agence de relations presse
  • Diplôme universitaire (+5) en littérature, journalisme, marketing & communication, économie, finance ou sciences politiques
  • Excellentes compétences en communication, maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, avec une capacité à persuader et à adapter le message selon le public
  • Capacités analytiques et de synthèse, rigueur dans l’analyse, la synthèse et la gestion d’informations complexes
  • Gestion des parties prenantes, aptitude à interagir efficacement avec différents niveaux (cadres, managers, experts) en mode projet
  • Connaissance média et digitale, bonne compréhension de l’environnement médiatique et des plateformes web et sociales, notamment en contexte français et anglo-saxon
  • Autonomie et esprit d’équipe, capacité à gérer plusieurs tâches, respecter les délais, tout en étant dynamique, réactif, engagé
Ce que nous offrons:
  • Plan épargne entreprise/retraite
  • Intéressement et participation
  • Couverture santé et prévoyance
  • Activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
25 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
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  • 7+ years of experience in Public Relations / Communications, ideally in tech, cloud, AI, or enterprise IT
  • Proven track record in tech PR, with established relationships in the French media landscape
  • international contacts are a plus
  • Exceptional writing skills in French and English (native-level in one, strong proficiency in the other). Italian is a strong plus
  • Experience working directly with executives and managing high-stakes or sensitive communication topics
  • Strong storytelling and narrative skills, with an ability to translate complex cloud/AI topics into clear, compelling messages
  • Comfortable navigating fast-paced environments and multi-entity collaboration (experience with group structures is a plus)
  • Autonomous, structured, and proactive, with strong stakeholder management skills
  • Genuine interest in cloud, AI, European tech policy, and digital sovereignty
Responsabilités
Responsabilités
  • Lead press and media relations: act as Scaleway’s primary point of contact for journalists, manage inbound requests, pitch stories, coordinate interviews, and prepare executives for media engagements, together with Iliad’s communication team
  • Drive Scaleway’s communication strategy: build and execute a clear roadmap aligned with our positioning in cloud, AI, sustainability, and European digital sovereignty
  • Write high-impact communication materials: craft press releases, media briefs, Q&As and statements in French and English, ensuring clarity and consistency
  • Manage and grow our network of tech and business journalists: leverage your existing relationships and develop new ones across technology, cloud, AI, and enterprise media, in relationship with the iliad group communication team
  • Source and manage PR agencies in key local countries starting with Italy
  • Support product and innovation communications: work closely with Product, Engineering, and Marketing teams to translate complex cloud and AI topics into accessible, compelling media narratives
  • Monitor and analyze media and industry sentiment: track press coverage, competitor narratives, analyst perspectives, and key cloud/AI trends to inform communication decisions
  • Lead institutional and ecosystem communications: manage relationships with French Tech, France Digitale, and other national or European ecosystem bodies to enhance Scaleway’s visibility and influence
  • Coordinate public relationship efforts with EU partners: collaborate with the group public affairs team and the international teams to ensure consistent messaging across European initiatives
  • Develop and manage co-marketing plans with strategic tech partners: build joint communication initiatives with companies such as NVIDIA, Hugging Face, and other cloud/AI partners
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Intéressement
  • RTT / Jour de repos
  • Participation
  • Remboursement au delà des 50%
  • Temps plein
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Communication & PR Manager

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Salaire:
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Exigences
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  • 7+ years of experience in Public Relations / Communications, ideally in tech, cloud, AI, or enterprise IT
  • Proven track record in tech PR, with established relationships in the French media landscape
  • international contacts are a plus
  • Exceptional writing skills in French and English (native-level in one, strong proficiency in the other). Italian is a strong plus
  • Experience working directly with executives and managing high-stakes or sensitive communication topics
  • Strong storytelling and narrative skills, with an ability to translate complex cloud/AI topics into clear, compelling messages
  • Comfortable navigating fast-paced environments and multi-entity collaboration (experience with group structures is a plus)
  • Autonomous, structured, and proactive, with strong stakeholder management skills
  • Genuine interest in cloud, AI, European tech policy, and digital sovereignty
Responsabilités
Responsabilités
  • Lead press and media relations: act as Scaleway’s primary point of contact for journalists, manage inbound requests, pitch stories, coordinate interviews, and prepare executives for media engagements, together with IIiad’s communication team
  • Drive Scaleway’s communication strategy: build and execute a clear roadmap aligned with our positioning in cloud, AI, sustainability, and European digital sovereignty
  • Write high-impact communication materials: craft press releases, media briefs, Q&As and statements in French and English, ensuring clarity and consistency
  • Manage and grow our network of tech and business journalists: leverage your existing relationships and develop new ones across technology, cloud, AI, and enterprise media, in relationship with the iliad group communication team
  • Source and manage PR agencies in key local countries starting with Italy
  • Support product and innovation communications: work closely with Product, Engineering, and Marketing teams to translate complex cloud and AI topics into accessible, compelling media narratives
  • Monitor and analyze media and industry sentiment: track press coverage, competitor narratives, analyst perspectives, and key cloud/AI trends to inform communication decisions
  • Lead institutional and ecosystem communications: manage relationships with French Tech, France Digitale, and other national or European ecosystem bodies to enhance Scaleway’s visibility and influence
  • Coordinate public relationship efforts with EU partners: collaborate with the group public affairs team and the international teams to ensure consistent messaging across European initiatives
  • Develop and manage co-marketing plans with strategic tech partners: build joint communication initiatives with companies such as NVIDIA, Hugging Face, and other cloud/AI partners
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Intéressement
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 formation
  • Significant experience in project management and change management
  • Ideally in the industrial sector
  • Experience in developing and implementing change management support systems (pedagogical engineering and animation, communication plan, collective intelligence workshop facilitation, change measurement tools...)
  • Comfortable with IT
  • Knowledge and mastery of information systems
  • Autonomy, organization and team spirit
  • Dynamism, communication and adaptability
  • Intellectual curiosity
Responsabilités
Responsabilités
  • Define change management strategy: study impacts, factors, issues and key stakeholders
  • use communication, mobilization, training and measurement axes
  • design communication and support plan
  • Implement support actions: organize/facilitate training
  • support key stakeholders
  • prepare and facilitate mobilization workshops
  • Implement communication actions: produce materials compliant with graphic charter
  • disseminate in relation and coherence with entity communication services
  • Implement indicators: manage change management action plan with various stakeholders
  • implement change measurement barometer with impacted teams
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Complementary health insurance covered up to 50% by the company
  • Public transport subscription covered up to 75% on workplace
  • Referral bonus of 1000€ gross after probation period validation
  • Profit-sharing
  • Participation in a sports license up to 50€ per year
  • CE SWILE
  • Holiday bonus and gift vouchers for Christmas
  • Meal vouchers
  • Temps plein
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Gestionnaire de Copropriétés

Ton rôle : mettre en place une gestion de qualité, qui soit un levier de croissa...
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39000.00 - 59000.00 EUR / Année
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Matera
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Exigences
Exigences
  • At least 2 years of experience as a property manager
  • Customer satisfaction is central to your actions
  • Excellent interpersonal skills and comfortable on the phone and in writing
  • Recognized for your rigor, organization, and taste for numbers
  • Ability to prioritize tasks and synthesize information
  • Entrepreneurial spirit and desire to participate in the launch and growth of a new offering
  • Possession of a B driver's license and a vehicle
  • > 6 months of experience
  • Master's Degree
  • Portfolio management
Responsabilités
Responsabilités
  • Ensure the management of your client portfolio: create a relationship of trust
  • monitor reported issues
  • maintain a fluid relationship with suppliers
  • prepare and hold general meetings
  • participate in contract renegotiation and quote searches
  • Collaborate with internal teams: with Tech&Product teams
  • with legal and works experts
  • participate in client events
  • work on side projects
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Flexible telework: 2 days of presence at the office per week
  • Mileage reimbursement for professional travel
  • 2 weeks of onboarding
  • Clear career path with weekly manager support, 2 performance reviews per year, and internal mobility policy
  • Parental support policy: gentle return to work at 80% for 4 weeks (paid 100%), and 5 additional days of leave per year for a sick child
  • Responsible Commute Time (TTR): 1 additional day of leave per year
  • Menstrual leave: 1 additional paid day of leave per month
  • Sport: access to Gymlib at a preferential rate
  • Cultural deals with the Leeto platform
  • Paid leave and RTT
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé(e) de communication Engineering

Alternance au sein de la direction Digital Engineering de Schneider Electric, si...
Emplacement
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France , Grenoble
Salaire
Salaire:
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balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / 5 : Master école de management, de communication ou équivalent, Ecole de commerce
  • Spécialités : Communication, Marketing, Management de projets, Transformation digitale (appréciée)
  • Langues : Anglais courant : C1 minimum (communication écrite et orale quotidienne)
  • Outils : Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), Outils collaboratifs (Microsoft Teams, SharePoint, Viva Engage), Outils graphiques (Suite Adobe ou outils équivalents)
  • Outils d’IA générative (Microsoft Copilot, assistants rédactionnels, outils de création visuelle)
  • Très bonnes capacités rédactionnelles
  • Aisance à l’oral et en animation
  • Créativité, autonomie et sens de l’organisation
  • Aptitude à travailler en équipe et en contexte multiculturel
  • Capacité à structurer des messages pédagogiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation des communautés internes
  • Organisation de sessions virtuelles pour les équipes mondiales
  • Préparation et coordination des réunions collectives
  • Création et publication de contenus sur les réseaux sociaux internes
  • Contribution à la dynamisation des espaces collaboratifs
  • Production de contenus de communication
  • Rédaction de guides, présentations et documents d’accompagnement
  • Réalisation de vidéos, témoignages, articles et newsletters
  • Création de supports visuels (présentations, affiches, infographies)
  • Mise en forme de messages pédagogiques pour les utilisateurs internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • salaire supérieur au minimum légal
  • intéressement et participation
  • prime de réussite à l’examen de 1000€
  • participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
  • aide à la mobilité (participation aux frais de transport ou frais kilométriques ou aide “ double résidence “ jusqu’à 550€ par mois)
  • accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant
  • accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus
  • 5 jours de congés “ préparation aux examens “ rémunérés pour tous
  • activités culturelles et sportives
  • dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat
  • Temps plein
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Chargé de Change Management & Communication

Vous recherchez un stage alliant Change Management & Communication et vous avez ...
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France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation : Université, école de commerce ou de communication
  • Spécialisation : Communication, Marketing
  • Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
  • Une première expérience en communication ou marketing est un plus
  • Hard Skills : Compétences rédactionnelles
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Soft Skills : Rigueur
  • Proactivité
  • Adaptabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la communication digitale : déploiement des campagnes de promotion pour l'écosystème CRM de la Banque, sur les sujets IA et DATA ainsi que des solutions digitales clients et le KYC
  • Création du contenu impactant : Conception des présentations pour les comités de pilotage, des supports marketing clients (mailings, maquettes) et animation de notre intranet
  • Coordination des événements : Organisation et coordination avec l'ensemble des acteurs (Top Management, Banquiers, Chefs de projet etc.) des émissions studios, séminaires et événements de communication et de change
  • Elaboration des stratégies : Contribution aux stratégies de change management et de communication produit, et suivi du déploiement des campagnes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
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Communication & community management

Stage de 4 à 6 mois en Communication & Community Management chez Capgemini à Tou...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
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Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+4 en Communication, Marketing Digital ou équivalent
  • Excellente maîtrise de la communication écrite et visuelle
  • Connaissance des outils de création de contenu multimédia (vidéo, infographie)
  • Familiarité avec les outils collaboratifs et de community management
  • Créativité, sens de l’organisation, autonomie
  • Capacité à travailler en transversal et à gérer plusieurs sujets simultanément
  • Anglais professionnel (oral et écrit)
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la définition et mise en œuvre du plan de communication
  • Assurer la coordination avec la Gouvernance, les équipes projets et parties prenantes
  • Rédiger et concevoir des supports variés (articles, newsletters, présentations)
  • Produire des contenus visuels et vidéos attractifs pour valoriser les projets et innovations
  • Animer les communautés internes (Teams, SharePoint…)
  • Développer l’engagement et la participation autour des initiatives
  • Participer à la conception et organisation d’événements internes (séminaires, kick-offs, conférences)
  • Préparer et co-animer des workshops, sessions de co-création et brainstorming
  • Contribuer à la mesure de l’impact des actions de communication
  • Préparer des tableaux de bord et indicateurs pour le management
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’actionnariat salarié
  • Primes de cooptation
  • Tickets restaurant
  • Activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE
  • Dispositifs d’accompagnement à la parentalité
  • Temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires
  • Possibilité de télétravailler (en France et à l’international)
  • Dispositifs de santé et bien-être (ligne d’écoute, plateforme dédiée…)
  • Environnement inclusif avec des réseaux engagés
  • Temps plein
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Assistant Chef de Projet Communication et évènementiel

Within the Data, Engagement, Marketing & Strategy Unit of Allianz France, you wi...
Emplacement
Emplacement
France , Puteaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Beamy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Student in Bac +4/+5 in communication school, business school specializing in Communication/Marketing or equivalent
  • Good interpersonal skills, rigor, creativity, and initiative
  • Proficiency in digital tools: MS Office, Photoshop
  • Good level of English (written and spoken)
  • Previous experience in communication is a plus
  • Willingness to learn and explore how artificial intelligence (AI) can improve your role and the organization in general
Responsabilités
Responsabilités
  • Define and manage ad-hoc communication plans, ensuring follow-up and measuring actions
  • Participate in the creation, scriptwriting, and promotion of audiovisual formats
  • Participate in the organization of corporate events
  • Contribute to the community management of the corporate social network (Viva Engage) and define viral campaigns
  • Consolidate and analyze KPIs of internal communication campaigns
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive additional compensation: participation and profit-sharing
  • One day of teleworking per week
  • 28 days of paid leave per year
  • Restaurant subsidies: meal vouchers and company canteen
  • Rich training offer
  • Access to our Works Council
  • Dedicated onboarding process for apprentices
  • Good social coverage
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
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