Commissaire

• Mettre en commission et assurer le fonctionnement des éoliennes Nordex
• Connecter l’éolienne au système de surveillance à distance pour les tests de fonctionnalité
• Effectuer une analyse indépendante des pannes et éliminer les problèmes possibles pour trouver la cause profonde
• Tester les protecteurs électriques et mécaniques
• Éliminer, de manière indépendante, les défauts mineurs
• Moderniser la turbine selon les instructions de travail approuvées
• Soutenir les activités d’exploitation et de maintenance lorsqu’elles ne sont pas affectées à un projet actif
• Documenter et signaler les problèmes techniques, les pannes, les défauts de composants, les activités quotidiennes et d’autres données de performance
• Inventorier, identifier les pièces de rechange et autres matériaux nécessaires, et lancer le processus d’approvisionnement en coordination avec le responsable du site
• Documenter l’utilisation des pièces et remplir les bons de travail au besoin
• Gérer et être responsable du matériel, des outils et des biens appartenant à Nordex
• Suivre toutes les politiques, procédures, instructions et directives de sécurité
• Effectuer les tâches assignées conformément aux manuels et règlements de Nordex, de la manière la plus économique pour Nordex, à temps et avec la plus haute qualité

• Baccalauréat en génie électrique ou mécanique de préférence ou diplôme technique de 2 ans en énergie éolienne
• Diplôme d’études collégiales techniques de deux ans ou au moins deux ans d’expérience dans un métier d’électricien
• 1 à 2 ans d’expérience et de formation comparables dans l’industrie éolienne
• Connaissance de la mécanique, de l’électricité, de l’hydraulique, de la fibre optique, de leur fonction, et de la réparation d’éoliennes, des technologies Nordex et Acciona
• Compétent dans la commutation de différents types d’appareillage de commutation
• Capacité d’analyser et de résoudre des problèmes de manière autonome
• Solides compétences en leadership, en communication, en organisation et en dépannage
• Capacité à établir des priorités de travail, à effectuer plusieurs tâches à la fois efficacement, à respecter les obligations en matière de délais, à préparer des rapports et à décrire les meilleures pratiques
• Engagement envers la sécurité, la qualité et les normes environnementales
• Posséder un code d’éthique et d’intégrité solide
• Connaissance de la suite Microsoft Office requise
• Capacité démontrée à superviser plusieurs activités à la fois, à organiser et à prioriser le travail, à respecter les délais et à préparer des rapports
• Doit être en mesure de réussir un examen physique préalable à l’emploi
• Les travaux peuvent impliquer le levage de matériaux pesant jusqu’à 50 livres
• Possibilité de passer 100 % du temps sur les parcs éoliens pendant le processus de mise en service
• Capacité de se déplacer au pays et à l’étranger pour se rendre sur des sites de projet et pour affaires au besoin (70 % à 90 % des déplacements) et capacité d’obtenir un passeport
• Doit posséder un permis de conduire valide et être assurable
• Doit être en mesure de travailler au Canada sans parrainage de l’entreprise et avoir la capacité d’obtenir un passeport américain
• Capacité de satisfaire à toutes les lois réglementaires canadiennes concernant les exigences de sélection préalable à l’emploi
• Capacité de déplacer et de manipuler jusqu’à 23 kg (50 livres), de grimper sur des échelles verticales et de travailler à des hauteurs supérieures à 100+ mètres (300+ pieds)
• Capacité à respecter des limites de poids spécifiques de 120 kg (265 lb) maximum afin d’utiliser l’équipement d’escalade
• Démontrer une solide compréhension et un engagement à l’égard des protocoles et des procédures de sécurité
• Assurer le respect de toutes les réglementations de sécurité et des politiques de l’entreprise
• Identifiez et atténuez de manière proactive les dangers potentiels pour la sécurité
• Utilisez correctement l’équipement de sécurité applicable
• Communiquer efficacement avec les membres de l’équipe et la direction pour assurer un environnement de travail sécuritaire
• Parler et comprendre couramment l’anglais pour communiquer efficacement les informations relatives à la sécurité et au travail, suivre les instructions de sécurité et collaborer avec les superviseurs et les membres de l’équipe anglophones
• La maîtrise de l’anglais et du français est obligatoire

L’espagnol et/ou l’allemand sont un plus

• Vie de base et DMA
• Vie à charge
• Vie facultative et vie de conjoint
• AD&D en option
• Indemnité hebdomadaire
• Invalidité de longue durée
• Soins de santé complémentaires
• Soins dentaires
• Contrepartie REER - jusqu’à 5 000 $ en fonction de vos cotisations