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Propane G.R.G. Inc. Logo Propane G.R.G. Inc. · Pharmacie

Commis responsable

Canada, Trois-Rivières 10.00 - 20.00 CAD / Heure · Offre publiée 16 juin 2026
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Description du poste

On cherche un.e commis responsable à temps partiel pour offrir un service rapide et courtois à la clientèle de notre pharmacie affiliée à Uniprix. Ton rôle sera essentiel pour assurer une expérience de magasinage agréable à nos client.es. Que tu sois en début de carrière ou avec une expérience en service à la clientèle, j’te le dis qu’ici, l’équipe est dynamique et te soutient vraiment.

Responsabilités

  • Accueillir les gens et répondre à leurs questions
  • Compter et équilibrer la caisse enregistreuse
  • Offrir des informations sur les promotions et les produits en magasin
  • Aider les gens à trouver les produits dont ils ont besoin
  • Gérer les plaintes et les retours de produits de manière professionnelle
  • Réceptionner et vérifier les livraisons de marchandises
  • Ranger et organiser les produits sur les étagères
  • Effectuer l'inventaire et signaler les produits manquants ou endommagés
  • Assurer la propreté et l'organisation du magasin
  • Mettre en place les promotions et les affichages de produits
  • S'assurer que les allées sont dégagées et sécurisées
  • Assurer un service rapide et précis aux client.es

Exigences

  • Expérience antérieure en service à la clientèle ou à la caisse (un atout)
  • Capacité à travailler en équipe, une attitude positive et énergique
  • Flexibilité pour travailler les soirs et les fins de semaine (au besoin/en rotation)

Ce que nous offrons

  • Rémunération compétitive
  • Prime d'assiduité, prime d'ancienneté et prime de référencement
  • Environnement de travail collaboratif
  • Rabais sur les produits
  • Équipe qui s’entraide pour la réussite de chacun.e
  • Formation et développement de tes connaissances
  • Flexibilité d’horaire pour ton équilibre travail-vie personnelle
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Commis responsable

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Comptable (F/H)

Rattaché(e) directement à la Direction et en lien fonctionnel étroit avec la Res...
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Emplacement
France
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Salaire:
26000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme allant de Bac +2 à Bac +5 en comptabilité ou gestion
  • Expérience réussie et similaire acquise au sein d'une PME ou d'un groupe multi-sociétés
  • Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales
  • Solides connaissances en paie et en droit social
  • Très à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité/paie
  • Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité
  • Autonome et doté(e) d'un fort sens des responsabilités
  • Discrétion absolue
  • Bon relationnel, apprécie le travail en équipe
  • Esprit d'analyse et de synthèse affûté
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la tenue complète de la comptabilité et contribuer à la fiabilité des comptes du groupe
  • Assurer l'enregistrement des opérations comptables, préparer les états mensuels, participer aux clôtures et gérer les immobilisations, amortissements ainsi que les provisions
  • Réaliser l'ensemble des déclarations fiscales et sociales comme la TVA et l'IS
  • Piloter le cycle clients (facturation, suivi des règlements, relances et gestion des litiges) et le cycle fournisseurs (saisie, contrôle, règlements et suivi des comptes)
  • Assurer le suivi quotidien des flux financiers, élaborer les prévisions de trésorerie et maintenir d'excellentes relations avec les partenaires bancaires
  • Saisir et contrôler les éléments variables, éditer les bulletins de salaire, gérer la DSN et assurer le suivi administratif RH quotidien (arrêts maladie, visites médicales, dossiers salariés)
  • Participer activement à l'optimisation des process comptables et RH de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Service Exploitation et Valorisation du Patrimoine – immobilier social

Suite à un départ, nous recrutons pour notre siège social situé à Villeurbanne :...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
Non fourni
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Ingénieur de formation ( bâtiment, génie civil, …)
  • solide expérience (8 à 10 ans minimum) dans la gestion et l’exploitation de patrimoine immobilier
  • leader naturel(le), sachant embarquer, déléguer et accompagner le changement
  • organisé(e) et rigoureux(se), bon sens de la priorisation et de gestion budgétaire
  • esprit d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles
  • maîtrise du bâtiment, de l’exploitation du patrimoine et de ses enjeux financiers, juridiques et administratifs, ainsi que les marchés publics
  • aisance avec les logiciels bureautiques et métiers (IKOS, SALVIA, GMAO…)
  • permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer, structurer et faire évoluer le service
  • Accompagner les collaborateurs dans l’atteinte de leurs objectifs et le développement de leurs compétences
  • Favoriser la transversalité avec les autres directions et les agences territoriales
  • Participer et rendre compte aux instances de gouvernance (COPIL, commissions, …)
  • Élaborer et suivre les budgets du service
  • Elaborer et mettre en œuvre le plan stratégique de patrimoine
  • Définir et déployer une vision à long terme alliant performance, qualité d’usage et maîtrise des coûts
  • En cas de crise sur le patrimoine (incendie, légionnelle, …), piloter la cellule de crise
  • Élaborer et piloter le plan pluriannuel de travaux
  • Superviser les audits techniques, l’analyse des besoins et la priorisation des interventions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération sur 13 mois
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • 29 jours de congés payés
  • compte épargne temps
  • 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0.5 jour toutes les semaines
  • Prise en charge à 100% de l'abonnement de transports en commun
  • Tickets restaurant à 10€ pris en charge à hauteur de 60%
  • Prime annuelle sur objectif
  • Accord d'intéressement
  • plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de partie

Le Palace de Menthon recrute un(e) Chef(fe) de partie (F/H) pour son établisseme...
Emplacement
Emplacement
France , Menthon-Saint-Bernard
Salaire
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Non fourni
lavorelhotels.com Logo
LAVOREL HOTELS
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une formation en cuisine, type BEP ou CAP
  • Connaissance des normes d'hygiène
  • Expérience réussie en restaurant gastronomique
  • Rigueur, organisation et méthodique
  • Réactivité et sens du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer toutes les missions avant le service : mise en place, préparation, premier dressage des plats
  • Assister le chef de cuisine et suivre ses directives
  • Entretenir le lieu de travail et respecter le matériel utilisé
  • Respecter les procédures et standards appliqués, le règlement ainsi que les mesures d'hygiène et de sécurité, selon la méthode HACCP
  • Aider, renseigner et former les commis de cuisine
  • Signaler tout besoin au responsable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2 jours de repos hebdomadaires
  • Mutuelle avantageuse, prise en charge à 70% par l'employeur
  • Possibilité de mobilité interne et d'évolution au sein du Groupe
  • Primes de cooptation selon les règles du Groupe
  • Temps plein
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Coordinateur de ressources (projet)

Notre client gère de A à Z (project management, design, suivi de la construction...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Saint-Gilles, Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
06 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Tu maitrises les applications de MS Office (Excel, Word, Outlook, Teams, …)
  • La connaissance de Power BI est un plus
  • Une Expérience avérée dans l'utilisation d'outils de planification
  • Réfléchi·e et analytique, capable de prendre du recul
  • Proactif·ve : tu n'attends pas qu'on te dise quoi faire
  • Orienté·e solutions, même face à des situations complexes
  • À l'aise pour prendre des responsabilités et défendre tes propositions
  • Reconnu·e pour ta capacité à collaborer et à challenger de manière constructive
  • Tu es méthodique, rigoureux.se, fiable
  • Tu es communicatif.ve et aimes les contacts
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre, analyser et structurer les demandes en ressources pour ton portfolio
  • Comprendre les enjeux projets, anticiper les besoins et identifier les risques capacitaires
  • Challenger les demandes de manière constructive et proposer des solutions réalistes et équilibrées - Coordination avec les centres de compétences
  • Agir comme SPOC pour certains centres de compétences
  • Développer une relation de partenariat basée sur la confiance et la transparence
  • Accompagner activement les centres de compétences lors de grands exercices (capacity planning, projections pluriannuelles, etc.) et les soutenir dans leur stratégie de recrutement à long terme
  • Apporter un regard critique et constructif aux stakeholders
  • Proposer des alternatives et jouer le rôle de facilitateur dans la résolution des conflits de plannings
  • Être force de proposition pour améliorer les processus, outils et manières de travailler
  • Contribuer à la professionnalisation du pilotage des ressources projets
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Nouveau

Commis de salle

Nous sommes une équipe jeune, dynamique et ouverte d'esprit, attachée à une cult...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
2100.00 - 2400.00 GBP / Année
jobs.360resourcing.co.uk Logo
360 Resourcing Solutions
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous avez déjà acquis une première expérience au même poste dans le secteur de la restauration
  • Vous aimez travailler avec les gens et vous aimez faire en sorte que les autres se sentent bien
  • Vous êtes passionné(e) par la bonne nourriture et les boissons, et vous aimez découvrir de nouveaux concepts
  • Vous n'apportez pas seulement vos capacités, mais aussi votre caractère
Responsabilités
Responsabilités
  • Sous la responsabilité du chef de rang, vous participez à la mise en place du service, au dressage des tables, au nettoyage et à diverses tâches de préparation
  • Vous aidez au service des clients en suivant les directives de votre/vos responsable(s) et en effectuant le débarrassage
  • À la fin du service, vous participez au rangement de la salle
  • Grâce à votre efficacité redoutable, le service est fluide et les clients heureux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Faites connaissance avec tous les autres hôtels 25 heures et séjournez gratuitement 10 nuits par an
  • Avantages exclusifs et à des tarifs préférentiels sur les nuitées dans l'ensemble du réseau Accor (carte Heartist) et Ennismore
  • Nous vous offrons du temps pour voyager… 10 Jours fériés garantis ainsi qu'un jour anniversaire
  • Nous prenons en charge 95% de votre pass Navigo pour faciliter vos déplacements
  • 13ème mois
  • Intéressement
  • Prime ancienneté mensuelle (dès 2 ans d'ancienneté)
  • Plateforme de formation Ennismore
  • Evénements internes (ateliers divers, fête du personnel, déjeuner anniversaire...)
  • Avantages CSE
  • Temps plein
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Nouveau

Manager Restauration - Rapide

Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. S...
Emplacement
Emplacement
France , Avignon
Salaire
Salaire:
Non fourni
aubureau.fr Logo
Au Bureau
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Le sens des responsabilités
  • L'envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Responsabilités
Responsabilités
  • Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
  • Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes
  • Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…)
  • Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Postes handi-accueillants
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant Manager (Shift Leader)

Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez...
Emplacement
Emplacement
France , Villerbon
Salaire
Salaire:
Non fourni
aubureau.fr Logo
Au Bureau
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Le sens des responsabilités
  • L'envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et une envie bleue de grandir
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie
  • Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
  • Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité
  • Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
  • Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation
  • Évolution
  • Mutation
  • Opportunités dans toute la France
  • Temps plein
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Nouveau

Manager restauration rapide

Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. M...
Emplacement
Emplacement
France , Masny
Salaire
Salaire:
Non fourni
hippopotamus.fr Logo
Hippopotamus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Le sens des responsabilités
  • L'envie de faire grandir une équipe
  • Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
  • Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
  • La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
  • L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Responsabilités
Responsabilités
  • Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
  • Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
  • Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
  • Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe…)
  • Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service…)
  • Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d’œuvre), et apporter des solutions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours de formation sur mesure
  • Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
  • Des opportunités dans toute la France
  • Temps plein
Lire la suite
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