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Commis de bureau - département ressources humaines

Canada, Montréal 21.00 - 22.00 CAD / Heure · Offre publiée 29 juin 2026
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Description du poste

Vous cherchez à combiner rigueur administrative et impact social ? Rejoignez un OBNL canadien de grande envergure, pilier de la lutte contre la pauvreté depuis plus de 30 ans. Au sein de l'équipe des Ressources Humaines, vous serez le moteur de l'organisation des données. Votre précision permettra à l'organisme de poursuivre sa mission humaine avec efficacité. Dès maintenant : Temps partiel (Lundi et Vendredi uniquement). À partir d'août 2026 : Transition vers un horaire à temps plein (37.5h / semaine).

Responsabilités

  • Gestion des données : Saisie, mise à jour et vérification des dossiers employés dans le système SIRH.
  • Préparation de formulaires, création de comptes et support administratif général.
  • Veiller à l'exactitude des informations personnelles et confidentielles

Exigences

  • Expérience : Environ 1 an dans un rôle administratif ou de saisie de données (secteur ressources humaines , un atout).
  • Compétences : Excellente maîtrise du français écrit et parlé.
  • Aptitudes : Une attention méticuleuse aux détails et une grande autonomie.
  • Disponibilité : Prêt(e) à débuter immédiatement sur un horaire de 2 jours/semaine.

Ce que nous offrons

  • Salaire 22 $ de l’heure
  • Bureaux à deux pas du Parc Jarry à Montréal facilement accessibles en transport en commun.
  • Un contrat avec une transition claire vers un temps plein et des possibilités de prolongation.

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Commis de bureau - département ressources humaines

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Commis de bureau - département ressources humaines

Commis de bureau - département ressources humaines Lieu : Montréal (Près du mét...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
20.00 - 22.00 CAD / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
20 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience : Environ 1 an dans un rôle administratif ou de saisie de données (secteur ressources humaines , un atout)
  • Compétences : Excellente maîtrise du français écrit et parlé
  • Aptitudes : Une attention méticuleuse aux détails et une grande autonomie
  • Disponibilité : Prêt(e) à débuter immédiatement sur un horaire de 2 jours/semaine.
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des données : Saisie, mise à jour et vérification des dossiers employés dans le système SIRH
  • Préparation de formulaires, création de comptes et support administratif général
  • Veiller à l'exactitude des informations personnelles et confidentielles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire 22 $ de l’heure
  • Bureaux à deux pas du Parc Jarry à Montréal facilement accessibles en transport en commun
  • Un contrat avec une transition claire vers un temps plein et des possibilités de prolongation
  • Temps partiel
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Dessinateur Projeteur - Coordinateur de projets

En tant que Projeteur Coordinateur de Projets vous coordonnez des études interne...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
Salaire
Salaire:
44000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation technique supérieure de type bac+2 BTS/DUT ou expérience équivalente: GMP/CPI/BE/Construction/Mécanique/Structure/Installations générales industrielles ou Bac+5 en ingénierie/design industriel
  • 4/5 années d'expérience dans une responsabilité similaire ou proche
  • Conception et Implantation en 2D/3D
  • Issu plutôt d'une structure industrielle de taille humaine, à vocation internationale, où la polyvalence technique et opérationnelle est appréciable
  • Bonne expérience en conception de structure, chaudronnerie mécanique ou en installation d'usines
  • Expérience permettant la prise en charge de l'intégralité d'une étude
  • Expérience certaine de la production et de la gestion des données techniques
  • Notions en résistance des matériaux (RDM)
  • Aptitude au management technique: Coordination/supervision technique de projet, Cohésion et esprit d'équipe, Sens de la communication auprès d'intervenants internes et externes, Sens de l'organisation et de la planification, Rigueur, fiabilité et bon sens, Reporting vers le responsable Bureau d'Etudes
  • Aptitude à être ou devenir un référent technique: Notamment pour la ligne: Tour de refroidissement par voie humide, tirage mécanique, Esprit orienté « standardisation » et capacité à raisonner en coût complet (étude, fabrication, logistique et montage), Goût pour l'apprentissage et l'optimisation logicielle « métiers »
Responsabilités
Responsabilités
  • Se former aux aspects techniques/technologiques spécifiques de la Société et à ses réalisations
  • Prendre en compte la politique, l'organisation commerciale et industrielle de la Société
  • sa stratégie de développement
  • S'imprégner de l'esprit et de la démarche technique et commerciale de la Société: qualité du service technique rendu
  • ingénierie, conseils et expertises opératoires
  • réactivité et proximité Clients…
  • Être ou devenir rapidement le Référent technique en matière de Tours aéroréfrigérantes, par voie humide et par tirage mécanique
  • Participer aux réunions d'enclenchement de projet, après l'analyse des CDC et de l'intégration des spécificités Client
  • Estimer et /ou prendre en compte le dimensionnement du projet
  • S'assurer de la conception et de l'établissement des dossiers d'études (plans d'implantation
  • Temps plein
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Dessinateur Projeteur - Coordinateur de projets

En tant que Projeteur Coordinateur de Projets vous coordonnez des études interne...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Denis
Salaire
Salaire:
44000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation technique supérieure de type Bac+2 BTS / DUT ou expérience équivalente: GMP / CPI / BE / Construction / Mécanique / Structure / Installations générales industrielle ou Bac+5 en ingénierie / design industriel
  • Bac + 2/3: 4 à 5 d’années d’expérience dans une responsabilité similaire
  • Bac +5: débutant accepté
  • Issu plutôt d’une structure industrielle de taille humaine, à vocation internationale, où la polyvalence technique et opérationnelle est appréciable
  • Bonne expérience en conception de structure, chaudronnerie mécanique ou en installation d'usines
  • Expérience permettant la prise en charge de l’intégralité d’une étude
  • Expérience certaine de la production et de la gestion des données techniques
  • Notions en résistance des matériaux (RDM)
  • Aptitude au management technique: Coordination / supervision technique de projet, Cohésion et esprit d’équipe, Sens de la communication auprès d’intervenants internes et externes, Sens de l’organisation et de la planification, Rigueur, fiabilité et bon sens, Reporting vers le responsable Bureau d’Etudes
  • Aptitude à être ou devenir un référent technique: Notamment pour la ligne: Tour de refroidissement par voie humide, tirage mécanique, Esprit orienté « standardisation » et capacité à raisonner en coût complet (étude, fabrication, logistique et montage), Goût pour l’apprentissage et l’optimisation logicielle « métiers »
Responsabilités
Responsabilités
  • Se former aux aspects techniques/technologiques spécifiques de la Société et à ses réalisations
  • Prendre en compte la politique, l’organisation commerciale et industrielle de la Société
  • sa stratégie de développement
  • S’imprégner de l’esprit et de la démarche technique et commerciale de la Société : qualité du service technique rendu
  • ingénierie, conseils et expertises opératoires
  • réactivité et proximité Clients…
  • Être ou devenir rapidement le Référent technique en matière de Tours aéroréfrigérantes, par voie humide et par tirage mécanique
  • Participer aux réunions d’enclenchement de projet, après l’analyse des CDC et de l’intégration des spécificités Client
  • Estimer et /ou prendre en compte le dimensionnement du projet
  • S’assurer de la conception et de l’établissement des dossiers d’études (plans d’implantation
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste de nuit/Night Auditor

Notre hôtel : Ibis budget Villemomble, 78 chambres. Votre mission : Accueillir n...
Emplacement
Emplacement
France , Villemomble
Salaire
Salaire:
2080.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience
  • Langues
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire, même la nuit
  • réaliser les check-in et check-out de nos clients et répondre à leurs demandes
  • l'encaissement et la facturation, ainsi que les opérations de clôture de la journée
  • le ramassage des fiches PDJ, mettre en place le petit-déjeuner pour une nouvelle journée qui démarre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • des avantages nourriture (170€/mois)
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • chaque nuit travaillée est indemnisée à hauteur de 10€ bruts
  • des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • une prime de complet
  • Temps plein
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Nouveau

Senior HR Business Partner

Chez Aviapartner, nous nous consacrons à l'industrie aéronautique par l'excellen...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Liège
Salaire
Salaire:
Non fourni
aviapartner.aero Logo
Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de bachelor requis
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans une fonction RH similaire, idéalement en environnement logistique, opérationnel ou industriel
  • Solide expertise en relations sociales : concertation et négociation avec les organisations syndicales, gestion de CPPT et de Conseil d'Entreprise
  • Expérience avérée en coaching de managers et mise en place de gouvernance RH
  • Connaissance approfondie de la législation sociale belge
  • Capacité à travailler en autonomie et à assumer des responsabilités à forts enjeux
  • Leadership humain, fondé sur la confiance, le respect et l'équité
  • Rigueur opérationnelle : souci du détail combiné à une vision globale et stratégique
  • Anglais fonctionnel/conversationnel — requis pour les échanges avec la direction internationale
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager et coordonner une équipe composée de : 1 Payroll Officer, 1 HR Admin, 1 Planner, 1 Key Trainer
  • Collaborer avec l'agence d'intérim inhouse
  • Challenger & coacher l'équipe de management
  • Assurer de manière autonome et proactive l'ensemble des relations sociales : concertation syndicale, négociations, contacts formels et informels
  • Définir et déployer une politique RH locale cohérente avec la vision du management
  • Être le point de contact principal pour toutes les questions RH — management et collaborateurs
  • Être présent(e) activement et visiblement sur le terrain
  • Garantir le respect strict de la législation sociale et assurer une veille réglementaire continue
  • Superviser le recrutement, l'onboarding et l'offboarding
  • Assurer la planification du personnel et le suivi des coûts salariaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • voiture de société avec carte de recharge
  • assurance groupe
  • assurance hospitalisation
  • chèques-repas
  • Temps plein
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Nouveau

Pâtissier

Vous réalisez de manière autonome les desserts de notre restaurant ; nous propos...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24701.00 - 30679.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
  • Vous êtes passionné(e) de pâtisserie
  • Rigoureux(se) et dynamique, vous avez le goût du contact et le sens du service
  • Vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire où vous avez pu travailler votre sens de l'organisation et développer le souci du détail.
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser de manière autonome les desserts de notre restaurant
  • Envoyer en salle les assiettes dressées et conformes
  • Coordonner le secteur pâtisserie de la cuisine
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • Un 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Des avantages nourriture
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Participation aux résultats
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Temps plein
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Serveur/se

Votre mission première : Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar. At...
Emplacement
Emplacement
France , Royan
Salaire
Salaire:
24416.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie
  • énergique et professionnelle
  • très à l’aise tant dans la relation client que l'exécution du dressage et du débarrassage des tables en salle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin de nos clients au restaurant et au bar
  • assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • garantir la fidélisation du client
  • accueillir le client
  • l'installer à table et prendre la commande des apéritifs
  • offrir un service attentionné et adapté aux attentes des clients
  • servir les plats et débarrasser les assiettes
  • verres
  • plats et couverts
  • procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat de 39h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs
  • valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption (12 € 50/ jour en coupure)
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté et payable mensuellement sur demande
  • Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien
  • Temps plein
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Nouveau

Réceptionniste

Emplacement
Emplacement
Belgique , Bruxelles
Salaire
Salaire:
39726.00 EUR / Année
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Qualité de service essentielle : une expérience similaire est un plus
  • Maîtrise du logiciel Opera ou équivalent
  • Maîtrise de l'anglais et du français
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les clients, assurer le check-in et check-out, établir la facturation et l'encaissement en garantissant un service exceptionnel
  • Proposer une expérience personnalisée pour le client
  • Promouvoir les équipements de l'établissement, améliorer le séjour des clients en proposant des services
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte collaborateurs offrant des taux réduits chez Accor & Hively Hospitality
  • Plan de formations délivrées dans nos Académies
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de notre établissement et à travers le monde
  • La capacité à faire la différence à travers nos activités Ethiques & Responsabilité Sociale des Entreprises, comme Planet 21
  • Chèques-repas/ Eco-chèques
  • Assurance hospitalisation et assurance groupe
  • Temps plein
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