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Commercial développement réseau

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Randstad

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Emplacement:
France , Bourg-en-Bresse

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Catégorie:

Job Type Icon

Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

2200.00 EUR / Mois
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Description du poste:

En lien direct avec le conseiller commercial de la résidence, vous avez pour rôle principal de faire connaître la structure et développer sa notoriété en local. Le public sera ensuite reçu en entretien personnalisé par le Conseiller commercial résidence.

Responsabilités:

  • Cibler les acteurs pouvant promouvoir le concept auprès d'un public de personnes âgées autonomes (professionnels de santé, institutionnels, associatifs…)
  • Rencontrer les prescripteurs, identifier leurs besoins et les convaincre des services et solutions d'hébergement (location, accueil temporaire, prestations…)
  • Suivre les orientations des prospects en collaboration avec le Conseiller Commercial Résidence
  • Animer et fidéliser le réseau de prescripteurs en mettant en place des actions commerciales spécifiques et événements
  • Analyser et suivre les tendances locales en vue de rester réactif face aux changements

Exigences:

  • Professionnel du développement commercial
  • Première expérience avec la gestion d'un réseau BtoB
  • Capacité à prospecter (téléphonique et terrain)
  • À l'aise pour animer des évènements et s'adapter aux différents interlocuteurs
  • Bon sens de l'argumentation, de la négociation et du relationnel
  • Savoir gérer un logiciel commercial pour tracer l'activité hebdomadaire
  • BAC+2
  • 2 année(s) d'expérience
Ce que nous offrons:
  • Véhicule de service, ordinateur et téléphone fournis
  • Primes sur contrats issus du réseau, CA issu du réseau, CA total mensuel et annuel
  • Chèques vacances et cadeaux (CSE)
  • Tarifs préférentiels chez les partenaires référencés, ainsi que sur l'hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe
  • Dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne
  • Prime de cooptation

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • Minimum 4 ans d'expérience
  • Expérience managériale dans la vente de produits et services en santé, prévoyance, gestion de patrimoine, retraite
  • Leadership
  • Animation commerciale
  • Développement commercial
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer commercialement le secteur géographique d'Annecy
  • Accompagner l'équipe dédiée aux clientèles des professionnels et des TPE
  • Fixer le cap et développer les compétences de l'équipe
  • Veiller à la satisfaction client et la qualité du conseil
  • Proposer des produits retraite, épargne, santé, prévoyance
  • Participer aux actions de développement de partenariats régionaux
  • Mettre en œuvre des actions et événements favorisant le développement commercial
  • Animer le réseau de partenaires auprès d'experts-comptables, avocats et décideurs socio-économiques de la région
  • Accompagner fréquemment les collaborateurs en RDV clientèle pour renforcer leur savoir-faire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Temps plein
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Responsable National Développement Réseau Magasins

En lien direct avec l’équipe de Direction Nationale du réseau des magasins. Acte...
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale supérieure
  • expérience du développement de réseaux de franchises, de gérants ou d’adhérents en distribution ou services
  • minimum 7 ans d'expérience
  • rigoureux
  • inspirant
  • impactant
  • savoir-être: Entreprenant
  • Force de proposition
  • savoir-faire: Gestion des flux
  • Suivi des indicateurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Mandatez et accompagnez notre cabinet interne de recrutement de Mandataires
  • validez les compétences commerciales, managériales, économiques, les profils de personnalité des candidats finalistes
  • force de proposition pour optimiser les ressources allouées au recrutement
  • organisez leur accueil lors de l’intégration
  • planifiez avec notre organisme interne de formation, les promotions
  • débriefez avec les stagiaires, les formateurs
  • participez au jury de fin de formation
  • s’assurer que les processus d’accompagnement de chaque mandataire soient bien respectés
  • analysez les chiffres clés, apportez des actions d’amélioration
  • confirmez la prise de mandat et confiez les nouveaux mandataires aux équipes opérationnelles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste cadre, à perspectives, environnement dynamique, cadre de travail attrayant
  • Temps plein
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Chargé de Développement commercial

Nous recherchons, pour l’Epitech, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et...
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale
  • Expérience professionnelle dans l'enseignement supérieur ou dans le recrutement
  • A l'aise à l'oral comme à l'écrit
  • Fibre commerciale avérée
  • Maîtrise de la prospection et de la fidélisation
  • Agilité
  • Initiative
  • Disponibilité
  • Sens du travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection, Admission et Fidélisation: Prospecter activement et fidéliser en participant aux opérations commerciales et de promotion sur votre zone
  • Participer à la gestion complète du processus de candidature et admission
  • Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission, assurer le suivi des inscriptions
  • Atteindre les objectifs de recrutement fixés annuellement
  • Assurer un reporting fiable et régulier de votre activité
  • Mettre en place une veille concurrentielle
  • Respecter les process et les attendus de la certification Qualiopi
  • Alternance: Favoriser le développement de projets et évènements pour la mise en relation entreprises étudiants
  • Aider à la relecture et la mise en forme de CV
  • Développer le réseau entreprises partenaires du campus
  • Temps plein
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Directeur commercial

Descriptif du poste: Directement rattaché à la direction et à la tête des activi...
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  • De formation Bac+5
  • Expérience de 6 années minimum à la tête d'une BU commerciale CEE
  • Autonome et force de proposition pour le développement stratégique et commerciale de la structure
  • Expérimenté dans le secteur des CEE
  • Reconnu par vos pairs
  • Possédant un vrai réseau impactant par sa performance
  • Maîtrise du dispositif et savoir voir les opportunités commerciales et de développement via des études du marché et votre réseau
Responsabilités
Responsabilités
  • Directement rattaché à la direction et à la tête des activités commerciales CEE
  • Piloter avec le CODIR la stratégie de développement de la structure
  • Manager et piloter un pôle commerciale, composé de 7 commerciaux CEE
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Technico-commercial

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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation commerciale ou autodidacte expérimenté(e)
  • Expérience en développement commercial BtoB, idéalement dans une entreprise de services dans le secteur du bâtiment
  • Ténacité et capacité à convaincre
  • Excellentes compétences relationnelles et sens de la négociation
  • Dynamisme et capacité à fédérer autour de projets commerciaux
  • Connaissance du secteur du bâtiment serait un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier et exploiter de nouvelles opportunités commerciales
  • Développer et fidéliser un réseau de clients professionnels (tertiaire, résidentiel, commercial)
  • Rédiger, suivre et relancer les propositions commerciales
  • Mettre en place des actions de fidélisation et organiser des actions marketing
  • Participer à l'animation du Plan d'Actions Commerciales avec le Responsable d'Agence
  • Valoriser l'expertise et les prestations de l'entreprise auprès des clients
  • Déplacements réguliers à prévoir au niveau de la région
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une structure en plein essor avec des perspectives d'évolution
  • Un environnement stimulant avec des challenges motivants
  • Temps plein
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Responsable commercial Protection Sociale

Pour le compte d’un grand groupe du secteur Bancassurance, nous recherchons un M...
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France , Annecy
Salaire
Salaire:
40000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • Expérience managériale dans la vente de produits et services en santé, prévoyance, gestion de patrimoine, retraite
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Expertise en Epargne / Retraite souhaité
  • Leadership
  • Animation commerciale
  • Développement commercial
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer le commercial de votre secteur géographique à Annecy
  • Accompagner votre équipe dédiée aux clientèles professionnelles et TPE
  • Fixer le cap
  • Développer les compétences de votre équipe
  • Garantir la satisfaction client et la qualité du conseil
  • Proposer l’ensemble de nos produits : retraite, épargne, santé et prévoyance
  • Participer au développement de partenariats régionaux
  • Mettre en œuvre les actions et événements favorisant la croissance commerciale
  • Animer le réseau de partenaires auprès d’experts-comptables, avocats et décideurs socio-économiques de la région
  • Accompagner régulièrement vos collaborateurs lors de rendez-vous clients
  • Temps plein
Lire la suite
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Responsable commercial Protection Sociale

Pour le compte d’un grand groupe du secteur Bancassurance, nous recherchons un M...
Emplacement
Emplacement
France , Annecy
Salaire
Salaire:
40000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • Expérience managériale dans la vente de produits et services en santé, prévoyance, gestion de patrimoine, retraite
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Expertise en Epargne / Retraite souhaité
  • Leadership
  • Animation commerciale
  • Développement commercial
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer le commercial de votre secteur géographique à Annecy
  • Accompagner votre équipe dédiée aux clientèles professionnelles et TPE
  • Fixer le cap et développer les compétences de votre équipe
  • Garantir la satisfaction client et la qualité du conseil
  • Proposer l’ensemble de nos produits : retraite, épargne, santé et prévoyance
  • Participer au développement de partenariats régionaux
  • Mettre en œuvre les actions et événements favorisant la croissance commerciale
  • Animer le réseau de partenaires auprès d’experts-comptables, avocats et décideurs socio-économiques de la région
  • Accompagner régulièrement vos collaborateurs lors de rendez-vous clients afin de renforcer leur savoir-faire
  • Temps plein
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Responsable commercial France/Europe

Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous intégrez une équipe dynamique et eng...
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Emplacement
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Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure Bac +4 type ESC
  • Expérience confirmée de 5 ans minimum en développement commercial, développement de clientèle (zone Europe), idéalement dans les secteurs santé, bien-être ou équipements professionnels
  • Esprit entrepreneurial, orienté résultats, avec une forte capacité à créer du lien
  • Sensibilité aux enjeux de santé, ergonomie et qualité de vie au travail
  • Anglais courant indispensable – déplacements fréquents à prévoir
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer les ventes de luminaires et dispositifs de luminothérapie auprès de distributeurs, enseignes spécialisées, e-commerçants et professionnels de santé
  • Identifier de nouveaux marchés (sommeil, santé mentale, dermatologie) et construire des relations durables avec les prescripteurs et leaders d’opinion
  • S’appuyer sur les filiales européennes pour coordonner les actions commerciales et mutualiser les synergies du groupe
  • Organiser et animer des sessions de formation sur la luminothérapie pour les équipes commerciales et les clients
  • Participer à des salons professionnels et événements de promotion en France et à l’étranger
  • Contribuer à la création de nouveaux produits en lien avec les experts réglementaires
  • Participer à la définition de l’offre, aux actions promotionnelles et au ciblage clients avec l’équipe marketing
  • Piloter la performance de notre e-shop et assurer la présence de nos produits sur les marketplaces
  • Collaborer avec le responsable communication pour renforcer notre visibilité sur les réseaux sociaux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une entreprise à taille humaine, où vos idées comptent vraiment
  • Des produits porteurs de sens, au service du bien-être
  • Un environnement stimulant, entre innovation, santé et design
  • Une ambiance conviviale, avec des moments d’équipe réguliers
  • Temps plein
Lire la suite
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