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Commercial - Conseils aux professionnels

France, Bordeaux 35000.00 EUR / Année · Offre publiée 16 mai 2026
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Description du poste

Véritable expert financier, vous savez fidéliser et développer un portefeuille de clients professionnels par le conseil et la vente de toute notre offre de bancassurance. Créer une relation de confiance avec vos clients et vous les aidez à co-construire leurs projets. Organiser votre activité hebdomadaire en toute autonomie. Atteindre vos objectifs quantitatifs et qualitatifs exprimés par votre Manager. Après cette expérience réussie, vous pourrez évoluer sur les nombreuses opportunités professionnelles offertes par le CMSO.

Responsabilités

  • Fidéliser et développer un portefeuille de clients professionnels par le conseil et la vente de toute notre offre de bancassurance
  • Créer une relation de confiance avec vos clients et les aider à co-construire leurs projets
  • Organiser votre activité hebdomadaire en toute autonomie
  • Atteindre vos objectifs quantitatifs et qualitatifs exprimés par votre Manager

Exigences

  • Niveau d'études min. requis BAC+2
  • 3-5 ans minimum d'expérience dans la gestion de portefeuille de clientèle professionnelle bancaire
  • Expérience bancaire de 3-5 ans minimum en gestion de portefeuille auprès d'une clientèle de particuliers
  • Force de persuasion et de conviction
  • Réelles aptitudes commerciales
  • Très bonne organisation
  • Qualité rédactionnelle

Ce que nous offrons

  • Rémunération variable liée à la performance collective
  • Dispositif d'Intéressement/participation
  • Semaine de 35h sur 4,5 jours
  • 7 semaines de congés payés
  • Possibilité de télétravail
  • Carte tickets restaurants (valeur faciale 10,50€)
  • Complémentaire santé et prévoyance
  • Dispositif retraite surcomplémentaire
  • Chèques emploi service universel
  • Tarifs préférentiels sur les services bancaires
  • Participation à hauteur de 75% aux titres d'abonnements aux transports collectifs

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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum BAC+5 in banking and/or agricultural field
  • First successful experience in banking/insurance managing a portfolio of agricultural clients or in a field related to agriculture
  • Commercial appetite
  • Field personality
  • Relational skills
  • Reactivity
  • Availability
  • Persuasion
  • Taste for digital tools
  • Desire to learn
Responsabilités
Responsabilités
  • Organize commercial activity autonomously
  • Propose the most suitable bancassurance products and services to prospects and clients through active listening
  • Create a relationship of trust to become the partner for their private and professional projects
  • Retain and develop a portfolio of relationships with agricultural professionals (ETA, CUMA) as a true financial expert
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fixed salary + variable + Profit-sharing/participation
  • 35-hour weeks over 4.5 days and 7 weeks of paid leave
  • Possibility of teleworking (1 day/week)
  • Restaurant vouchers
  • Universal service employment vouchers
  • Preferential rates on banking services
  • 75% participation in public transport season tickets
  • 15 days of training upon arrival
  • Personalized support and career path
  • Temps plein
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Conseiller Commercial Professionnels

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Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+2
  • expérience réussie de 3 années minimum sur un poste similaire
  • expérience confirmée en vente B2B, idéalement acquise dans le secteur automobile
  • maîtrise parfaite des techniques de vente, la négociation et la prospection téléphonique
  • excellent sens relationnel
  • goût prononcé pour le challenge
  • Permis B en cours de validité
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial: Prospection active et développement d'un réseau de chefs d'entreprise et de gestionnaires de flottes
  • Conseil expert: Analyse des besoins spécifiques des professionnels et préconisation de solutions de mobilité (véhicules neufs et d'occasion)
  • Vente globale: Commercialisation de financements et de produits périphériques associés, ainsi que la gestion des reprises de véhicules
  • Rayonnement: Participation à des événements extérieurs et actions de promotion pour accroître la visibilité de la marque
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Mutuelle avantageuse
  • Prise en charge de 50% de l'abonnement transport
  • Accès aux avantages du CSE (billetterie, voyages, loisirs)
  • Temps plein
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Commercial - Conseils clientèle agricole

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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation minimum BAC+5 obligatoire, dans le domaine de la banque et/ou dans le domaine agricole
  • Une première expérience indispensable réussie dans le domaine de la banque/assurance en gestion de portefeuille de clients agricoles ou dans le domaine en lien avec le domaine agricole
  • Appétence commerciale
  • Personnalité de terrain
  • Sens relationnel
  • Réactivité
  • Disponibilité
  • Force de persuasion
  • Goût pour les outils digitaux
  • Envie d'apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser votre activité commerciale en autonomie
  • Proposer les produits et services bancassurances les mieux adaptés à leurs attentes, grâce à l'écoute active de vos prospects et clients
  • Créer une relation de confiance pour devenir le partenaire de leurs projets tant privés que professionnels
  • Fidéliser et développer un portefeuille de relations avec des professionnels de l'agriculture (ETA, CUMA), en véritable expert financier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe + variable + Intéressement/participation
  • Semaines de 35h sur 4,5 jours
  • 7 semaines de congés payés
  • Possibilité de télétravail (1 jour/semaine)
  • Carte tickets restaurants
  • Chèques emploi service universel
  • Tarifs préférentiels sur les services bancaires
  • Participation à hauteur de 75% aux titres d’abonnements aux transports collectifs
  • 15 jours de formation à l'arrivée
  • Accompagnement et parcours personnalisé selon votre profil
  • Temps plein
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Vendeur Preparateur

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France , Franconville
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Jeff de Bruges Commerce
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Exigences
Exigences
  • CAP Vente
  • BAC PRO Commerce
  • BTS MCO
  • Titre Professionnel Conseiller de Vente
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients
  • Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise
  • Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène
  • Réaliser les opérations d'encaissement
  • Réceptionner la marchandise
  • Mettre en rayon les produits
  • Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, …)
  • Assurer le maintien de la propreté du magasin
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • complementaire sante
  • carte titre restaurant
  • participation
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Conseiller Commercial

L'empathie et exigence font partie de vos qualités ? Vous souhaitez vous former ...
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France , Rennes
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Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Travail d'équipe
  • Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome
  • Vous êtes dynamique, avez la fibre commerciale et le goût du challenge
  • Faire un métier porteur de sens et au service des autres vous tient à cœur
  • Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles
  • Réaliser des diagnostics chez les clients en matière de protection sociale et patrimoniale
  • Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment important de leur vie personnelle et professionnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation de 7 mois rémunérée
  • Horaires de travail flexibles
  • Restaurant d'entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de jeux
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Directeur d'agence

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Directeur d'Agence H/F romp...
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CERFRANCE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative d'au moins 5-7 ans en management d'équipe et en organisation d'activités dans les secteurs de l'Expertise Comptable, de la Banque, de la Finance, des Assurances ou du Conseil aux entreprises
  • Excellentes compétences en communication et en résolution de conflits
  • Capacité à analyser et piloter les performances via des KPIs
  • Apte à recruter, former et développer les talents
  • Fort sens de l'engagement et du leadership
  • Apprécie le travail collectif et collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Fédérer une équipe aux profils variés en développant la cohésion et l'engagement collectif
  • Accompagner les collaborateurs dans leurs problématiques quotidiennes liées à la charge de travail, à l'organisation et à leurs missions
  • Identifier les difficultés, apporter un état des lieux objectif et mettre en œuvre les actions adaptées
  • Animer les rituels managériaux et les temps d'échanges nécessaires à la bonne circulation de l'information
  • Encourager le développement professionnel et la montée en compétences de chaque collaborateur
  • Conduire les entretiens individuels et participer aux recrutements en lien avec l'équipe RH
  • Mettre en œuvre la politique de rémunération et associer l'équipe aux objectifs RSE de l'entreprise
  • Piloter les activités selon la feuille de route définie par l'entreprise
  • Analyser les indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires
  • Arbitrer les situations liées à la charge de travail, à l'organisation des équipes et à l'affectation des ressources
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail jusqu'à 6 jours par mois
  • Jusqu'à 15 RTT
  • 13ème mois
  • Primes
  • Intéressement
  • Participation
  • Retraite supplémentaire
  • Tickets restaurant
  • Temps plein
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Technico commercial

Rejoignez l'équipe dynamique de la région Loire-Nivernais, => Opportunité : Te...
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AXEREAL SCA
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Exigences
Exigences
  • De formation initiale en Agronomie/agrofournitures et/ou commerce exigée.
  • Vous êtes passionné-e par le domaine agricole, possédez une première expérience et accordez une importance de premier plan à la satisfaction de vos clients.
  • Connaissance de la réglementation et du milieu agricole appréciée.
  • Goût pour la relation commerciale, la satisfaction client et l'atteinte d'objectifs.
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre et fidéliser un portefeuille d'agriculteurs
  • Participer aux achats collecte, à la commercialisation des approvisionnements et aux services proposés par l'entreprise auprès des agriculteurs
  • Participer à la détermination des besoins et attentes des agriculteurs en y associant des Outils d'Aide à la Décision ( O.A.D.) et en sachant promouvoir l'innovation
  • Analyser l'offre concurrente et faire remonter les informations à sa hiérarchie
  • Connaître les mécanismes de suivi des créances cultures de son portefeuille et à la gestion de leur réglement
  • Apprendre à adapter et tracer le conseil technique, dans le respect de la réglementation en vigueur, pour une bonne utilisation des produits en tenant compte du contexte économique, humain et environnemental
  • Assurer un appui et un suivi technique auprès de l'agriculteur en s'appuyant sur les Outils d'Aide à la Décision (O.A.D)
  • Réaliser un diagnostic cultural formalisé avant toute préconisation, respecter et suivre les obligations liées à la traçabilité du conseil
  • Connaître et respecter les procédures d'audit ou de contrôle dans le domaine des activités commerciales
  • Gérer la relation clients à l'aide de l'outil dédié
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un parcours d'intégration
  • Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, variable, véhicule de service, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle/prévoyance, des titres restaurants, un CIE.
  • Une politique Handicap et Diversité.
  • Temps plein
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Conseiller en santé et sécurité

Conseiller en santé et sécurité au travail. Emplacement: Estrie (près de Sherbro...
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Canada , Dudswell
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
03 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en santé et sécurité, relations industrielles ou dans un domaine pertinent
  • Expérience dans un rôle similaire
  • Anglais fonctionnel 6/10 pour collaborer avec d'autres collègues et fonctions commerciales situés hors du Québec qui ne parlent pas français et leur fournir le support nécessaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et animer les programmes de formation de l'usine, y compris la planification des sessions de formation en usine. Examiner les formations existantes et identifier les tâches critiques supplémentaires nécessitant une formation, mener des enquêtes sur les incidents et réaliser des audits de sécurité. Impliquer et former les sous-traitants afin que nous puissions opérer en toute sécurité et de manière cohérente, et démontrer un niveau élevé de conformité aux normes HSE
  • Coordonner avec le personnel HSE de l'entreprise pour élaborer et maintenir les normes de sécurité. Travailler avec le personnel de l'usine pour mettre en œuvre les normes de sécurité
  • Assurer la liaison avec les inspecteurs et les représentants de la CNESST lors des inspections de l'usine
  • Diriger et faciliter, au besoin, les enquêtes sur les accidents. Aider à l'évaluation des accidents, des premiers soins, des « Bons Coups » et des « Passé-près », ainsi qu'aux analyses des causes profondes. Utiliser les résultats des enquêtes pour garantir une réduction des accidents futurs
  • Participer activement au comité de santé-sécurité de l'usine et promouvoir l'engagement des employés afin de développer une culture de la sécurité active et solide. Veiller à ce que les procès-verbaux des réunions du comité de sécurité soient publiés. Assurer le suivi des mesures à prendre par les participants afin de garantir l'efficacité des comités de santé-sécurité. Organiser des audits internes des processus de sécurité au sein des installations
  • Utiliser les données analytiques pour élaborer des plans d'action destinés au comité de santé-sécurité afin de favoriser l'amélioration globale de la culture de sécurité de l'usine. Travailler avec d'autres professionnels SSE de l'usine et de l'entreprise pour promouvoir l'approche stratégique
  • Suivre, analyser et présenter les différents KPI relié à la sécurité
  • Travailler en équipe, coordonner et gérer plusieurs projets et initiative, analyser les données de processus, résoudre les problèmes liés à l'exploitation de l'usine et contribuer à la mise en œuvre de solutions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire à discuter selon ton expérience
  • Bonification annuelle
  • Fonds de pension exceptionnel (contribution de l'employeur de 6,5 % sans contribution employé
  • possibilité de contribution de l'employeur à 9,5 % si tu cotises aussi)
  • Cellulaire payé
  • Temps plein
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