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Commercial Chargé de la Fidélisation

France, Solesmes · Offre publiée 04 mai 2026
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Description du poste

Si vous vous reconnaissez en KALHYGE, devenez notre futur(e) Commercial(e) Chargé(e) de la Fidélisation (F/H). Au sein du service commercial de votre région, vous êtes garant(e) de la satisfaction et de la fidélisation à moyen et long terme des clients de votre portefeuille. Sous la responsabilité du/de la Directeur(rice) de Région, vos principales missions sont les suivantes : Participer à l’élaboration et au déploiement du plan de relation client du portefeuille confié, dans un objectif de satisfaction et de fidélisation ; Organiser et piloter votre activité annuelle, mensuelle et hebdomadaire selon la Méthode de Relation Client ; Préparer et conduire les rendez-vous clients à l’aide des outils mis à disposition par le groupe ; Construire, déployer et suivre les plans d’actions et d’amélioration client au sein de votre région, dont vous êtes garant(e) vis-à-vis du client ; Mener toutes les actions nécessaires à la satisfaction client, qu’elles soient proactives (visites, inventaires, contrôles) ou réactives (permanences, contrôles casiers), seul(e) ou en collaboration avec le/la DSC de la région ; Conduire les négociations clients dans le cadre de renouvellements, renégociations anticipées ou développements, dans le respect des règles de validation et de la Méthode de Relation Client ; Garantir la qualité, la fiabilité et la précision des données saisies et des comptes rendus de visite dans les outils ; Porter la voix du client en interne et représenter les intérêts de l’entreprise auprès des clients ; Être force de proposition dans l’amélioration continue de la satisfaction et de l’expérience client. Profil recherché: De formation Bac à Bac +2 en commerce ou relation client, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement BtoB. Vous êtes à l’aise avec les outils CRM et les outils de reporting. Vous êtes une personne reconnue pour votre forte orientation satisfaction et fidélisation client. Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’aisance relationnelle.

Responsabilités

  • Participer à l’élaboration et au déploiement du plan de relation client du portefeuille confié
  • Organiser et piloter votre activité annuelle, mensuelle et hebdomadaire selon la Méthode de Relation Client
  • Préparer et conduire les rendez-vous clients à l’aide des outils mis à disposition par le groupe
  • Construire, déployer et suivre les plans d’actions et d’amélioration client au sein de votre région
  • Mener toutes les actions nécessaires à la satisfaction client, qu’elles soient proactives ou réactives
  • Conduire les négociations clients dans le cadre de renouvellements, renégociations anticipées ou développements
  • Garantir la qualité, la fiabilité et la précision des données saisies et des comptes rendus de visite
  • Porter la voix du client en interne et représenter les intérêts de l’entreprise auprès des clients
  • Être force de proposition dans l’amélioration continue de la satisfaction et de l’expérience client.

Exigences

  • De formation Bac à Bac +2 en commerce ou relation client
  • vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement BtoB
  • vous êtes à l’aise avec les outils CRM et les outils de reporting
  • vous êtes une personne reconnue pour votre forte orientation satisfaction et fidélisation client
  • vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’aisance relationnelle.

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Commercial Chargé de la Fidélisation

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Commercial Chargé de la Fidélisation

Au sein du service commercial de votre région, vous êtes garant(e) de la satisfa...
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Emplacement
France , Saint-Quay-Portrieux
Salaire
Salaire:
Non fourni
kalhyge.fr Logo
Kalhyge
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac à Bac +2 en commerce ou relation client
  • expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement BtoB
  • à l’aise avec les outils CRM et les outils de reporting
  • forte orientation satisfaction et fidélisation client
  • rigueur
  • organisation
  • aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’élaboration et au déploiement du plan de relation client du portefeuille confié
  • Organiser et piloter votre activité annuelle, mensuelle et hebdomadaire selon la Méthode de Relation Client
  • Préparer et conduire les rendez-vous clients à l’aide des outils mis à disposition par le groupe
  • Construire, déployer et suivre les plans d’actions et d’amélioration client au sein de votre région
  • Mener toutes les actions nécessaires à la satisfaction client, qu’elles soient proactives ou réactives
  • Conduire les négociations clients dans le cadre de renouvellements, renégociations anticipées ou développements
  • Garantir la qualité, la fiabilité et la précision des données saisies et des comptes rendus de visite dans les outils
  • Porter la voix du client en interne et représenter les intérêts de l’entreprise auprès des clients
  • Être force de proposition dans l’amélioration continue de la satisfaction et de l’expérience client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste clé et à forte valeur ajoutée
  • au cœur de la satisfaction et de la fidélisation client
  • Une fonction transverse
  • en interaction avec de nombreux services
  • La possibilité de contribuer concrètement à la qualité de service et à l’image de l’entreprise
  • Temps plein
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Chargé de développement et de fidélisation

Groupe Alternance – le campus d’AGEN, école supérieure de l’alternance, recherch...
Emplacement
Emplacement
France , Agen
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-alternance.com Logo
Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BTS ou équivalent niveau 5
  • à l'aise à l'oral
  • ne pas avoir peur d'aller vers les gens
  • énergie et envie
  • vouloir apprendre le commerce et la communication
  • autonome
  • permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Elaborer une stratégie de développement commercial en lien avec le Secrétaire Général
  • Réaliser de la prospection commerciale (prospection physique, téléphonique, visite en entreprise, dans les locaux des partenaires)
  • Conduire des actions de fidélisation (visites périodiques chez les adhérents)
  • Mettre en œuvre des actions commerciales et fidélisation collectives (organisation ou participations à des salons, évènement collectifs)
  • Enregistrer les activités dans le fichier entreprises
  • Suivre et analyser de ses performances commerciales
  • Développer et animer des partenariats et réseaux de professionnels
  • Construire des partenariats des réseaux, des communautés dans son domaine d’activité
  • Animer des partenariats, réseaux ou communauté dans la durée
  • Temps plein
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Chargé de la relation client en alternance

Groupe Alternance Chambéry, centre de formation spécialisé dans l’alternance, re...
Emplacement
Emplacement
France , Méry
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-alternance.com Logo
Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Préparer un Bachelor Responsable d’Activité Commerciale et Marketing (RACM)
  • Être titulaire d’un diplôme ou titre de niveau 5 (Bac+2 ou équivalent) validé
  • Être titulaire d’un diplôme ou titre de niveau 4 (Bac) avec 3 ans d’expérience professionnelle minimum dans le domaine du commerce, de la vente ou de la gestion commerciale
  • Dépôt d’un dossier de candidature
  • Entretien de motivation
  • Réalisation de tests d’admission
  • Bon sens du relationnel et une fibre commerciale
  • Être autonome, organisé(e) et force de proposition
  • Avoir un intérêt pour le marketing et le développement commercial
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et déployer une stratégie commerciale et marketing omnicanale
  • Réaliser des analyses de marché, de la veille concurrentielle et des diagnostics
  • Concevoir, mettre en œuvre et suivre des plans d’actions commerciaux
  • Développer la conquête et la fidélisation client dans une logique de satisfaction
  • Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales
  • Négocier des propositions commerciales adaptées aux enjeux de l’entreprise
  • Animer et organiser une équipe commerciale en mode collaboratif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Inscription et scolarité gratuites
  • Formation en alternance 100 % prise en charge
  • Diplôme reconnu
  • Accompagnement personnalisé
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Customer success / chargé de la relation clients

Poste à fort enjeu pour gérer les clients ayant des besoins de formation. Être a...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
en.comet-meetings.com Logo
Comet Meetings
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans l’hôtellerie, l’événementiel ou un environnement similaire dans un service commercial ou sur le terrain
  • Première expérience significative dans la relation clients
  • Formation diplômante en Hospitality ou en Événementiel (un plus)
  • Goût prononcé pour le service haut de gamme, avec le souci du détail
  • Adore le contact humain et à cœur de satisfaire le client
  • Inspire confiance et met les clients à l’aise
  • Curieux, enthousiaste et sincèrement conquis par le produit Comet
  • Team-player et bonne humeur contagieuse
  • Rigoureux et organisé
  • Fait preuve de résilience
Responsabilités
Responsabilités
  • Être le contact dédié des clients pour leurs besoins de salles de formation
  • Gérer les demandes de formation des clients
  • Maîtriser la relation clients du début à la fin de l’expérience
  • Créer une relation de confiance avec les parties prenantes clés
  • Être rigoureux dans l’utilisation des outils pour enregistrer les actions clés
  • Maîtriser les particularités des enjeux de formation des clients
  • Assurer la réalisation opérationnelle des évènements
  • Être force de proposition pour identifier les points d’amélioration
  • Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients
  • Assurer le suivi administratif des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets Restaurants d’une valeur de 13 euros par jour et pris en charge à 50% par Comet
  • Prise en charge partielle d’un abonnement sportif - Wellpass
  • Partenariat avec la plateforme de réduction Happypal
  • Prime de cooptation de 1000 euros
  • Forfait mobilité durable à hauteur de 500 euros par an
  • Remboursement transports à hauteur de 50%
  • Mutuelle avantageuse
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • RTT / Jour de repos
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

Vous êtes passionné(e) par la vente et souhaitez jouer un rôle clé dans le succè...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont-Ferrand
Salaire
Salaire:
40000.00 - 60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience commerciale significative sur de la vente de services
  • Parler anglais couramment (niveau B2 minimum)
  • Bon relationnel client (BtoC et BtoB)
  • Esprit d'équipe
  • Bonne capacité d'écoute
  • Envie d'accompagner
  • Être un bon communiquant
  • Proactif(ve)
  • Rigoureux(se)
  • Bienveillant(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure
  • Assurer le suivi des formations pour garantir la satisfaction optimale des clients
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients
  • Gérer les besoins entrants
  • Prospecter une clientèle BtoC et BtoB selon les objectifs commerciaux du centre
  • Concevoir avec rigueur l'activité commerciale et élaborer des propositions en s'appuyant sur des outils métiers (CRM Salesforce, outils bureautiques)
  • Réaliser le suivi administratif des actions
  • Réaliser le suivi de la facturation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement stimulant: équipe dynamique et multiculturelle
  • Opportunités de carrière: plan de carrière clair avec possibilités d'évolution
  • Culture d'entreprise positive: collaboration et innovation encouragées
  • Bureau individuel
  • Au minimum 2 évènements équipe organisés tous les ans
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

Vous serez un acteur essentiel de notre centre, influençant directement notre ré...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont-Ferrand
Salaire
Salaire:
40000.00 - 60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Parler anglais couramment (niveau B2 minimum)
  • Expérience commerciale significative sur de la vente de services
  • Bon relationnel client (BtoC et BtoB)
  • Esprit d'équipe
  • Bonne capacité d'écoute
  • Envie d'accompagner
  • Être un bon communiquant
  • Proactif(ve)
  • Rigoureux(se)
  • Bienveillant(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure
  • Assurer le suivi des formations pour garantir la satisfaction optimale des clients
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients
  • Gérer les besoins entrants
  • Prospecter une clientèle BtoC et BtoB
  • Concevoir l'activité commerciale et élaborer des propositions
  • Utiliser des outils métiers (CRM Salesforce, outils bureautiques)
  • Réaliser le suivi administratif des actions
  • Réaliser le suivi de la facturation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement stimulant
  • Opportunités de carrière avec plan clair
  • Culture d'entreprise positive
  • Bureau individuel
  • Au minimum 2 évènements équipe organisés tous les ans
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

Dans le cadre du développement de nos formations, nous recrutons un(e) chargé(e)...
Emplacement
Emplacement
France , Villejuif
Salaire
Salaire:
28000.00 - 32000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac+3, idéalement en commerce, relation client ou équivalent
  • 2 à 5 ans d’expérience en développement commercial, prospection ou vente de services
  • Connaissance de l’enseignement supérieur ou de la formation (atout)
  • Maîtrise des techniques de prospection multicanale
  • Maîtrise de la qualification des besoins et de l'accompagnement des interlocuteurs jusqu'à la concrétisation
  • Maîtrise du suivi structuré de l'activité dans un CRM
  • Tempérament commercial affirmé
  • Goût du challenge et de la réussite
  • Tenacité et persévérance
  • Force de propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier, engager et accompagner les prospects jusqu’à leur intégration
  • Prospection multicanale (appels téléphoniques, emails personnalisés, social selling)
  • Promotion de l’Efrei sur le territoire via des actions de démarchage ciblées
  • Représentation de l’école lors des événements associés (forums, carrefours des métiers, présentations)
  • Développement, fidélisation et animation d’un réseau solide de prescripteurs
  • Réalisation de cold calls auprès de leads
  • Animation et participation à des événements de promotion (salons, webinaires, journées portes ouvertes)
  • Qualification et suivi des leads entrants
  • Gestion et suivi d’un portefeuille de leads sur le CRM
  • Suivi en temps réel du CRM (saisie, mise à jour, pilotage, reporting)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Temps plein
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Chargé de Développement Commercial Entreprises

Au sein de la Direction Relation Client, vous aurez un rôle clé dans le développ...
Emplacement
Emplacement
France , Angers
Salaire
Salaire:
2184.00 - 2464.00 EUR / Mois
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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale
  • Expérience significative en développement BtoB
  • Maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de gestion de la relation client
  • Connaissance du tissu économique local du Maine et Loire
  • Intérêt pour le secteur artisanal
  • Autonomie et organisation
  • Capacités d'analyse et sens du conseil
  • Expérience de commercialisation de produits complexes ou sur mesure
  • Excellent relationnel et esprit d'équipe
  • Aptitude à travailler en transversalité
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter et fidéliser les entreprises artisanales
  • Identifier et analyser les besoins des entreprises
  • Proposer des solutions adaptées (accompagnement, conseil, formation)
  • Promouvoir et commercialiser l'ensemble des offres de services de la CMA des Pays de la Loire
  • Assurer le lien et la coordination entre les services internes prestataires et les entreprises clientes
  • Contribuer à l'amélioration continue de l'offre de services
  • Assurer le suivi et le reporting de l'activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT (16 à 19 jours)
  • tickets restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • 13ème mois
  • variable sur objectifs
  • Temps plein
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