Collaborateur assurance Emplois | Randstad (Cagnes sur Mer)

Analyste Fonctionnel IT confirmé

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un Analyste Fonction...

Emplacement

Luxembourg , Bertrange

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 3 ans d'expérience en Analyse des besoins métiers
Diplômé d’un bac +3 en informatique ou équivalent
Français courant
Familiarité avec Business Process Modeling Notation (BPMN)
Familiarité avec Jira, Scrum, Kanban
Familiarité avec Microsoft Visio
Familiarité avec DrawIO
Familiarité avec Figma et/ou Balsamiq
Familiarité avec requêtes SQL et bases de données (SQL Server, Oracle)
Familiarité avec Office 365

Responsabilités

Analyser les besoins métier en définissant les besoins métier, les flux de travail et effectuant une analyse des écarts
Analyser les besoins métier en proposant, concevant et fournissant des solutions
Intervenir sur l’ingénierie des exigences en élaborant les exigences et effectuant l'analyse des besoins métier avec les parties prenantes
Intervenir sur l’ingénierie des exigences en rédigeant les spécifications fonctionnelles avant la validation et la vérification
Travailler sur l’évaluation et l’optimisation en évaluant et optimisant les solutions proposées
Travailler sur l’évaluation et l’optimisation en soutenant l'activité d'assurance qualité et optimisant les processus métier
Assurer la collaboration et la communication en contribuant au bon fonctionnement du projet en partageant l'analyse avec les développeurs et les testeurs, en conformité avec les méthodologies implémentées (Cycle en V / Scrum)
Assurer la collaboration et la communication en identifiant les risques potentiels ou les problèmes liés aux solutions proposées et fournissant des recommandations pour les résoudre
Assurer la collaboration et la communication en travaillant en collaboration avec d'autres membres de l'équipe pour déterminer la meilleure façon d'appliquer de nouvelles technologies pour atteindre les objectifs organisationnels et améliorer l'efficacité
Intervenir sur la documentation et le reporting en créant une documentation détaillée sur la portée du projet, les objectifs et les activités effectuées

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Analyste Fonctionnel IT confirmé

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un Analyste Fonction...

Emplacement

Luxembourg , Bertrange

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 3 ans d'expérience en Analyse des besoins métiers
Diplômé d’un bac +3 en informatique ou équivalent
Français courant
Familiarité avec Business Process Modeling Notation (BPMN)
Familiarité avec Jira, Scrum, Kanban
Familiarité avec Microsoft Visio
Familiarité avec DrawIO
Familiarité avec Figma et/ou Balsamiq
Familiarité avec Requêtes SQL et bases de données (SQL Server, Oracle)
Familiarité avec Office 365

Responsabilités

Analyser les besoins métier en définissant les besoins métier, les flux de travail et effectuant une analyse des écarts
Analyser les besoins métier en proposant, concevant et fournissant des solutions
Intervenir sur l’ingénierie des exigences en élaborant les exigences et effectuant l'analyse des besoins métier avec les parties prenantes
Intervenir sur l’ingénierie des exigences en rédigeant les spécifications fonctionnelles avant la validation et la vérification
Travailler sur l’évaluation et l’optimisation en évaluant et optimisant les solutions proposées
Travailler sur l’évaluation et l’optimisation en soutenant l'activité d'assurance qualité et optimisant les processus métier
Assurer la collaboration et la communication en contribuant au bon fonctionnement du projet en partageant l'analyse avec les développeurs et les testeurs, en conformité avec les méthodologies implémentées (Cycle en V / Scrum)
Assurer la collaboration et la communication en identifiant les risques potentiels ou les problèmes liés aux solutions proposées et fournissant des recommandations pour les résoudre
Assurer la collaboration et la communication en travaillant en collaboration avec d'autres membres de l'équipe pour déterminer la meilleure façon d'appliquer de nouvelles technologies pour atteindre les objectifs organisationnels et améliorer l'efficacité
Intervenir sur la documentation et le reporting en créant une documentation détaillée sur la portée du projet, les objectifs et les activités effectuées

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

Analyste Fonctionnel IT confirmé

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un Analyste Fonction...

Emplacement

Luxembourg , Bertrange

Salaire:

Non fourni

NSI

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 3 ans d'expérience en Analyse des besoins métiers
Diplômé d'un bac +3 en informatique ou équivalent
Français courant
Familiarité avec Business Process Modeling Notation (BPMN)
Familiarité avec Jira, Scrum, Kanban
Familiarité avec Microsoft Visio
Familiarité avec DrawIO
Familiarité avec Figma et/ou Balsamiq
Familiarité avec requêtes SQL et bases de données (SQL Server, Oracle)
Familiarité avec Office 365

Responsabilités

Analyser les besoins métier en définissant les besoins métier, les flux de travail et effectuant une analyse des écarts
Analyser les besoins métier en proposant, concevant et fournissant des solutions
Intervenir sur l'ingénierie des exigences en élaborant les exigences et effectuant l'analyse des besoins métier avec les parties prenantes
Intervenir sur l'ingénierie des exigences en rédigeant les spécifications fonctionnelles avant la validation et la vérification
Travailler sur l'évaluation et l'optimisation en évaluant et optimisant les solutions proposées
Travailler sur l'évaluation et l'optimisation en soutenant l'activité d'assurance qualité et optimisant les processus métier
Assurer la collaboration et la communication en contribuant au bon fonctionnement du projet en partageant l'analyse avec les développeurs et les testeurs, en conformité avec les méthodologies implémentées (Cycle en V / Scrum)
Assurer la collaboration et la communication en identifiant les risques potentiels ou les problèmes liés aux solutions proposées et fournissant des recommandations pour les résoudre
Assurer la collaboration et la communication en travaillant en collaboration avec d'autres membres de l'équipe pour déterminer la meilleure façon d'appliquer de nouvelles technologies pour atteindre les objectifs organisationnels et améliorer l'efficacité
Intervenir sur la documentation et le reporting en créant une documentation détaillée sur la portée du projet, les objectifs et les activités effectuées

Ce que nous offrons

Environnement dynamique et innovant
Formations
Perspectives de carrière
Package salarial à la hauteur de vos compétences

Temps plein

Nouveau

Assistante polyvalente

Derichebourg Energie, expert en maîtrise de l’énergie et maintenance des patrimo...

Emplacement

France , Créteil

Salaire:

Non fourni

Dericherbourg Multiservices

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Niveau bac +2 requis
Maîtrise du Pack Office
Entre 1 et 3 ans d'expérience dans le poste d'assistant(e) (alternance comprise)

Responsabilités

Assurer la gestion du courrier entrant et sortant
Assurer la gestion des courriers d'exploitation et direction
Référente pour les sinistres
Assurer la gestion des déplacements des collaborateurs
Assurer la gestion des CODIR
Assurer le compte rendu CSE
Assurer l'organisation des évènement internes et externes
Collecter et mettre en forme les informations liés aux budget annuel
Effectuer les notes de service
Assurer le remplacement sur les contrats de sous-traitance et sur l'informatique

Temps plein

Stagiaire F&B Opérationnel

Le/La stagiaire est sous la responsabilité du Directeur F&B.

Emplacement

France , Cassis

Salaire:

Non fourni

Hotel Les Roches Blanches

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Une attitude de service axée sur l'expérience de nos clients, la convivialité, l'attention du détail, la sociabilité
curiosité, d'ouverture, d'initiative et d'aisance relationnelle
Esprit d'équipe
Sens de l'accueil, du contact et du service
Réactivité
Leadership
Sens de l'organisation
Prise de décision - Autonomie - Entrepreneur et sens du commerce
Créatif et innovateur
Bon niveau de culture générale

Responsabilités

Fait évoluer ses méthodes de travail en cohérence avec la philosophie de l'hôtel
Développe la motivation et l'adhésion de ses équipes en créant un bon climat de travail
S'assure en collaboration avec le Directeur de la Restauration de la cohérence des plannings en fonction des besoins de ses équipes
Implique, motive et mobilise son équipe et ses collaborateurs dans l'atteinte des objectifs chiffrés de son service
S'assure du respect de la législation du travail dans son département
Forme et motive son équipe sur les argumentaires de vente et s'assure de leur application
Forme d'une manière continue l'intégralité de ses collaborateurs aux référentiels de service inhérents au service restauration et s'assure de l'exécution de chacun des points de vente
Réalise et anime une programmation d'animation afin de faire vivre le lieu
Accueillir les clients du restaurant à leur arrivée
Coordonner le service en salle et garantir son excellence

Ce que nous offrons

Indemnités repas doublées
Badge de stationnement
Badge café
Uniforme fourni
Possibilité de logement sous réserve de disponibilité

Temps plein

Assistante administrative / Assistant administratif - Energie, Recyclage & Valorisation

Le Département Recyclage Valorisation & Energie, basé en région parisienne sur l...

Emplacement

France , Choisy-le-Roi

Salaire:

Non fourni

Artelia

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d’une formation BTS ou DUT Assistant de gestion PME-PMI
expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste similaire
dynamisme
rigueur
confiance en soi
excellentes aptitudes relationnelles
sens de l’organisation et de la rédaction
adaptabilité et capacité à faire avancer les sujets confiés
anglais niveau B2
maîtrise du Pack Office et aisance informatique pour prendre en main nos logiciels métiers (CRM, gestion, recouvrement…)

Responsabilités

Assistanat de l’Agence : Participer à la veille commerciale des appels d’offres, réalisation des dossiers et dépôt sur plateforme
Reporting commercial
Assurer l’ouverture des missions sous logiciel SAP
Facturation
RH : Fiches mouvements des collaborateurs entrants et sortants
Assurer la logistique pour l'arrivée des nouveaux collaborateurs
Secrétariat courant
Assistanat des missions : Assurer la gestion administrative et financière des missions : Veille CHORUS, établissement des décomptes travaux, décomptes définitifs etc.
Elaborer et mettre en forme des documents dans le cadre des missions confiées à Artelia
Assurer la préparation des fiches références des missions en lien avec les responsables de missions

Ce que nous offrons

télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
12 jours RTT
27 jours de congés hors ancienneté
temps partiel choisi
intéressement et participation avec abondement
actionnariat salarié
politique de rémunération sur 3 ans
de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales
forfait mobilité durable
politique formation individualisée

Temps plein

Responsable hébergement

Le Responsable Hébergement H/F assure une expérience client optimale et valorise...

Emplacement

France , Menthon-Saint-Bernard

Salaire:

Non fourni

LAVOREL HOTELS

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Maîtrise des procédures d’accueil, de réservation, de facturation et de gestion des flux clients
Expérience significative sur le même type de poste
Excellent relationnel
Réactivité
Adaptabilité
Esprit d’équipe

Responsabilités

Former et développer les compétences de son équipe
Encadrer les chefs de service et les équipes sur les standards de qualité et de propreté
Assurer le recrutement de l’ensemble de son équipe en collaboration avec le service recrutement du siège
Assurer les entretiens annuels et entretiens professionnels et fixer les objectifs SMART de son équipe
Animer et fédérer l’ensemble de son équipe
Superviser, soutenir et évaluer l’ensemble de son équipe
S’assurer de la satisfaction client
Veiller à ce que l’accueil soit chaleureux et personnalisé
Gérer et assurer le suivi des commentaires et des réclamations clients
Entretenir relation privilégiée avec les clients dans l’objectif de les fidéliser

Temps plein

Gestionnaire administratif RH

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, service gestion administration ...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Paris Habitat

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé.e d'un Bac+3/4 dans le milieu des ressources humaines ou niveau acquis par expérience
3 ans minimum en gestion administrative du personnel
Discrétion et confidentialité
Rigueur et organisation
Réactivité et sens des priorités
Qualité relationnelle et sens du service
Capacité à rechercher l’information, à questionner, et comprendre le besoin
Esprit d’analyse
Bonnes connaissances dans l’actualité du droit social

Responsabilités

Accueillir, informer et accompagner les collaborateurs/candidats dans l'ensemble de leurs démarches administratives, en garantissant le suivi des processus internes et la législation RH, en adaptant les réponses aux situations des collaborateurs, et en veillant à la qualité de l'expérience collaborateur
Assurer le suivi administratif des collaborateurs en coordination avec les équipes de la DRH (contrats de travail et avenants, courriers RH, attestations, et autres documents liés à la vie administrative du collaborateur)
Apporter un premier niveau de réponse sur les sujets et problématiques RH
Assurer le suivi du temps de travail et des absences (suivi des badgeages, maladies, accident du travail, congés, RTT, télétravail, formation professionnelle, etc.)
Préparer et suivre les formalités d'accueil (DPAE, visites médicales, adhésions mutuelle et prévoyance, badges, habilitations informatiques)
Tenir à jour les dossiers administratifs des collaborateurs (entrées/sorties, périodes d’essai, visites médicales, attestations diverses), les reporting et garantir l'actualisation des données dans le SIRH (départs, processus internes, éléments contractuels)

Temps plein

Collaborateur assurance

Randstad

Emplacement:
France , Cagnes sur Mer

Catégorie:
Assurance

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
23 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

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Gestionnaire administratif RH

Collaborateur assurance

Randstad

Emplacement:France , Cagnes sur Mer

Catégorie:Assurance

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:23 décembre 2025

Expiration:28 février 2026

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Responsable hébergement

Gestionnaire administratif RH

Emplacement:
France , Cagnes sur Mer

Catégorie:
Assurance

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
23 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026