Coach vers l'emploi

• Mener l’entretien de diagnostic et établir un premier état des lieux
• Co‑construire un plan d’action personnalisé et un projet professionnel
• Assurer un suivi régulier
• Lever les défis sociaux (mobilité, accès aux droits, garde d’enfants, logement, maîtrise du français…)
• Accompagner à la préparation des candidatures (CV, lettres de motivation, entretien) et mettre en relation avec les recruteurs pour maximiser les opportunités d’entretien
• Accompagner la prise de poste et réaliser un suivi après la sortie du parcours
• Animer des ateliers de remobilisation (confiance en soi, compétences, posture…)
• Mobiliser des outils pratiques et favoriser l’intelligence collective dans un cadre bienveillant
• Assurer un reporting conforme FSE+ et CD77
• Travailler en synergie avec les structures du territoire (emploi, social, mobilité, formation…)
• Participer aux instances territoriales (MDS, Département, partenaires locaux)

• Vous cherchez à rejoindre une entreprise sociale dont la mission est porteuse de sens et centrée sur l’humain
• Vous cherchez à avoir des responsabilités et à travailler en autonomie
• Vous aimez voir au quotidien l'impact de votre travail
• Vous avez un bon contact humain, êtes pédagogue et enthousiaste
• Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur de l’insertion socio-professionnelle
• Le permis B et un véhicule personnel sont un plus

Le permis B et un véhicule personnel sont un plus

• Du télétravail 1 jour par semaine si souhaité
• Un statut Cadre – 38,75h hebdomadaire – 10 RTT par an
• Prime de vacances, prime d’intéressement, tickets restaurant