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Chefs de Projets Transformation

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Crédit Agricole

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Emplacement:
France , Montrouge

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Vous recherchez un stage en pilotage de projets transverses et optimisation des organisations et vous avez un intérêt pour l’analyse de données, la maîtrise des risques de non‑conformité et l’accompagnement au changement ? Alors cette offre est faite pour vous ! Global Compliance (CPL) exerce ses missions dans le cadre de la ligne métier « Conformité » du groupe Crédit Agricole S.A. Les missions sont déclinées dans chacune des entités du siège et du réseau (succursales et filiales). La principale mission de CPL est d’assurer la conformité des opérations de la Banque avec les dispositions législatives et réglementaires ainsi que l’ensemble des règles internes et externes applicables aux activités de Crédit Agricole CIB. A cette fin, CPL travaille en partenariat avec les Métiers pour définir et mettre en place les dispositifs nécessaires, pour assurer une gestion satisfaisante du risque de non-conformité et pour sécuriser le développement de la Banque. Vous rejoignez une équipe stratégique pour CPL appelée « Specific Transversal Projects » en charge de l’optimisation de l’organisation mondiale et des processus actuellement en place au sein de CPL tout en continuant de renforcer la maitrise des risques de non-conformité. Cette équipe a deux rôles principaux : Le renforcement du dispositif Global de CPL au travers i) des projets d'optimisation de l'organisation mondiale de CPL et de ses processus associés, pouvant impacter l’environnement informatique, et ii) du renforcement du dispositif global de contrôle des risques de non-conformité. Le pilotage des missions et audits des régulateurs.

Responsabilités:

  • Mener des études d’optimisation de l’organisation et des processus de CPL (diagnostic, analyse de données, identification des contraintes et axes d’amélioration)
  • Piloter des projets transverses (planification, coordination des équipes, suivi des risques, animation des comités de gouvernance, accompagnement au changement)
  • Contribuer au renforcement de la maîtrise des risques de non‑conformité
  • Soutenir le pilotage des missions et audits réglementaires
  • Collaborer avec l’ensemble des entités géographiques de CACIB et les différents pôles fonctionnels (Global Markets Regulatory Compliance, Financial Security, Investment & Corporate Banking Regulatory Compliance, Ethics Advisory Group, General Secretary)

Exigences:

  • Formation : Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur/Informatique, Université
  • Spécialisation : Management de projets / Project Management, Audit, contrôle interne ou conformité, Data analytics / Analyse de données
  • Niveau d'expérience minimum: 0 - 2 ans
  • Une première expérience en conformité ou gestion des risques est souhaitable
  • Hard Skills : Gestion de projets transverses (planning, coordination, suivi des risques)
  • Maitrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants et indispensable

Souhaitable:

  • Soft Skills : Capacités d'analyse et de synthèse
  • Rigueur, organisation et respect des délais
  • Bon relationnel et esprit d'équipe
  • Proactivité, autonomie et force de proposition
Ce que nous offrons:
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 février 2026

Type de travail:
Travail hybride
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France , Puteaux
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Econocom
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience : une première expérience réussie en tant que chef de projet ou dans un poste similaire
  • Formation : préparation d'une formation ou d'un diplôme de niveau Bac+4/5 en école de commerce, en école d'ingénieurs ou dans le cadre d'un DESS
  • Technical skills : Conduite de projets
  • Gestion des contrats
  • Gestion des relations client
  • Gestion des risques
  • Production de la documentation
  • Sens de l'organisation
  • Traitement de l'information et de la connaissance
  • Soft skills : Adaptabilité - Agilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Audit : Préparer les audits en compilant, analysant et synthétisant les différents documents contractuels et données collectées auprès des parties prenantes
  • Préparer les questionnaires qui seront adressés aux personnes ciblées dans le cadre de l’audit
  • Réaliser ou participer aux analyses, à la rédaction des rapports ainsi qu’à l’élaboration des préconisations
  • Accompagner les Agences dans la construction du projet / plan d’actions répondant aux préconisations de l’audit
  • Accompagner les Agences ou Parties Prenantes dans la conduite du changement
  • Détecter et instruire les opportunités de développement commercial et/ou de foisonnement
  • Accompagnement projet : Construire ou aider à la construction du reporting et états d’avancement du projet / plan d’actions permettant à la fois un suivi interne et un suivi avec le client du projet / plan d’actions
  • Suivre et contrôler l’avancement du projet / plan d’actions, la mise à disposition de manière conforme et dans les délais, des livrables, par leurs porteurs
  • Communiquer sur l’avancement du projet / plan d’actions
  • Assister les Agences à identifier les risques ou les problèmes et à mettre en œuvre les actions de remédiation ou de résolution
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • mutuelle familiale et prévoyance
  • titres restaurant
  • remboursement transport en commun à 50%
  • avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux)
  • RTT (jusqu’à 12 par an)
  • plan d’épargne
  • prime de participation
  • forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage)
  • prime de cooptation de 1000 € brut
  • e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
  • Temps plein
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Chef de Projet AMOA

Rattaché(e) à la Direction, votre mission sera pour piloter des initiatives stra...
Emplacement
Emplacement
France , La Possession
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation d’ingénieur ou équivalent
  • Solide expérience en gestion de projets informatique complexes
  • Expérience dans la conduite de projets stratégiques dans des environnements multi-équipes et pluridisciplinaires
  • Capacité à anticiper les enjeux et identifier les difficultés
  • Capacité à s'intégrer facilement dans une équipe
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Proactivité
  • Orienté résultats
  • Excellent sens du relationnel et de la diplomatie
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter des initiatives stratégiques de transformation digitale
  • Piloter un projet transverse avec des impacts métier, opérationnels et IT
  • Coordonner et collaborer avec différentes équipes internes
  • Assurer le respect des délais et la qualité des livrables
  • Anticiper les enjeux, identifier les risques et proposer des solutions
  • Assurer un reporting régulier auprès de la direction et des parties prenantes
  • Temps plein
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Chef de Projet AMOA

Rattaché(e) à la Direction, votre mission sera pour piloter des initiatives stra...
Emplacement
Emplacement
France , La Possession
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation d’ingénieur ou équivalent
  • Solide expérience en gestion de projets informatique complexes
  • Minimum 5 ans d'expérience
  • Expérience dans la conduite de projets stratégiques dans des environnements multi-équipes et pluridisciplinaires
  • Capacité à anticiper les enjeux et identifier les difficultés
  • Capacité à s'intégrer facilement dans une équipe
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Proactivité
  • Orienté résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter des initiatives stratégiques de transformation digitale
  • Piloter un projet transverse avec des impacts métier, opérationnels et IT
  • Coordonner et collaborer avec différentes équipes internes
  • Assurer le respect des délais et la qualité des livrables
  • Anticiper les enjeux, identifier les risques et proposer des solutions
  • Assurer un reporting régulier auprès de la direction et des parties prenantes
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de projet Transformation Digitale ZOHO

Testia, filiale du groupe Airbus, recherche un chef de projet pour piloter le dé...
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France , Toulouse
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Salaire:
Non fourni
TESTIA FRANCE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en gestion de projet (Master ou équivalent universitaire)
  • 1 à 3 ans d'expérience en gestion de projet ou en déploiement d'outils de gestion/ERP
  • Une bonne maîtrise de l'outil Zoho est impérative
  • Capacité à comprendre les contraintes des métiers de l'ingénierie (mécanique, logiciel, automatisme) et du secteur des essais non destructifs (END)
  • Français et Anglais courants (niveau négociation) obligatoires
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer et coordonner la méthodologie de gestion de projet sur l'ensemble de la Business Line
  • Traduire les besoins opérationnels des équipes en workflows fonctionnels dans Zoho
  • Configurer l'outil pour l'adapter aussi bien aux cycles longs (machines spéciales) qu'aux cycles itératifs (produits standards)
  • Explorer et déployer les modules disponibles (Gantt, chemin critique, charge de travail des équipes, gestion des ressources, suivi des coûts, etc.)
  • Former les ingénieurs, techniciens, chefs de projet et responsables d'équipe à l'utilisation quotidienne de Zoho
  • Accompagner le changement en démontrant la valeur ajoutée de l'outil (standardisation, gain de temps, etc.)
  • Créer des guides d'utilisation et des modèles pour faciliter l'usage de Zoho par les équipes qui l’utilisent
  • Assurer un reporting régulier directement auprès du CTO et des points focaux "Produits Standards" et "Automatisation" sur l'état d'avancement du déploiement, les points de blocage et les risques/opportunités identifiés
  • Proposer des actions correctives immédiates en cas de dérive méthodologique
  • Fédérer les équipes logicielles et mécaniques autour d'un langage "projet" commun
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • prime d'intéressement et de participation
  • plan d’épargne salariale (PEG, PERCOL) abondé par Testia
  • plan d’actionnariat salarié avec attribution d’actions gratuites
  • remboursement des abonnements transport en commun à 80%
  • télétravail
  • jours de congés supplémentaires pour évènements familiaux
  • nombreuses activités socio-culturelles proposées par le comité d’entreprise (CSE d’Airbus)
  • couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
  • opportunités d'évolution et de mobilité (groupe, interne ou géographique)
  • nombreuses formations, certifications, des programmes de développement accéléré
  • Temps plein
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Chef de projet IT Industrie

Chef de projet IT Industrie chez Ivy Partners, une société de conseil suisse qui...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Canton de Vaud
Salaire
Salaire:
Non fourni
ivy.partners Logo
IVY Partners
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de Chef de projet expérimenté dans la transformation des Systèmes d'Information industriels
  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets IT industriels
  • Capacité de conduite de projet industriel dans des contextes exigeants
  • Excellente connaissance des projets d'implémentation de solutions IT (tant internes qu'éditées)
  • Organisé(e), fiable et autonome
  • Rigueur
  • Excellent relationnel pour communiquer efficacement et développer des relations solides
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir avec les parties prenantes le périmètre, les objectifs et les livrables du projet (performances, coûts, délais), tout en respectant nos méthodologies et normes de cybersécurité
  • Assurer une communication transverse efficace, complète et à jour sur l'avancement du projet
  • Veiller au respect des exigences de délai, de périmètre et de budget du projet
  • Garantir la qualité des livrables dans les délais convenus et la conformité avec les attentes des parties prenantes
  • Soutenir les flux métier avec des solutions technologiques robustes et adéquates, en coordination avec les différents acteurs IT du projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bienveillance: environnement favorable où chacun est valorisé et soutenu avec des formations et de réelles perspectives d’évolution
  • Confiance: partenariat fondé sur la confiance, le professionnalisme et la transparence
  • Innovation: transformation numérique efficace grâce à l’innovation technologique couplée à la créativité
  • Responsabilité: impact positif
  • Temps plein
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Chef de projet IT Industrie

Ivy Partners est une société de conseil suisse qui accompagne les entreprises da...
Emplacement
Emplacement
Switzerland , Canton de Vaud
Salaire
Salaire:
Non fourni
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IVY Partners
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de Chef de projet expérimenté dans la transformation des Systèmes d'Information industriels
  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets IT industriels
  • Capacité de conduite de projet industriel dans des contextes exigeants
  • Excellente connaissance des projets d'implémentation de solutions IT (tant internes qu'éditées)
  • Organisé(e), fiable et autonome
  • Faites preuve de rigueur
  • Excellent relationnel pour communiquer efficacement et développer des relations solides
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir avec les parties prenantes le périmètre, les objectifs et les livrables du projet (performances, coûts, délais), tout en respectant nos méthodologies et normes de cybersécurité
  • Assurer une communication transverse efficace, complète et à jour sur l'avancement du projet
  • Veiller au respect des exigences de délai, de périmètre et de budget du projet
  • Garantir la qualité des livrables dans les délais convenus et la conformité avec les attentes des parties prenantes
  • Soutenir les flux métier avec des solutions technologiques robustes et adéquates, en coordination avec les différents acteurs IT du projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement bienveillant où chacun est valorisé
  • Formations et des opportunités d’évolution en Suisse et à l’international
  • Climat de confiance basé sur la transparence, le professionnalisme et l’engagement
  • Encouragement de l’innovation
  • Collectif au cœur de nos actions
  • Temps plein
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Chef de projet développement BU Espagne

Rattaché(e) au Directeur Général, votre rôle est d’accompagner la transformation...
Emplacement
Emplacement
France , Biarritz
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’une formation type Master/ESC
  • Première expérience réussie en gestion de projet, idéalement dans un contexte de transformation commerciale ou d’intégration post-acquisition
  • Expérience dans un environnement biculturel (France/Espagne ou Amérique du Sud) appréciée
  • Bilingue français et espagnol
  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet
  • Maîtrise de l’organisation du commerce avec une clientèle de b to B
  • Esprit d’analyse
  • Capacité d’adaptation
  • Capacité d’analyse
  • Culture du résultat
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner la transformation et la digitalisation des processus de la filiale et phaser le projet dans une perspective de fort développement à venir
  • Coordonner les projets de l'entreprise en étant en lien avec les équipes IT, marketing, vente, logistique en France et en Espagne
  • Définir la roadmap et le rétroplanning par étape avec la répartition des rôles et des échéances
  • Participer à la création du PIM avec l’appairage des bases articles
  • Coordonner le projet lancement de nouveau site web BtoB
  • Mettre en place des rituels de suivi individuel et collectif, prendre en compte les feedbacks et éventuelles résistances et proposer des solutions adaptées
  • Former la force de vente à l’utilisation des nouveaux outils tout comme les clients
  • Assurer le suivi de l’adoption des nouveaux process, ajuster les pratiques selon les retours d’expérience et retours terrain
  • Capitaliser sur les succès pour accompagner la transformation
  • Temps plein
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Chef de projet transformation d'entreprise

Au sein de la Direction de la transformation, nous recherchons un Chef de projet...
Emplacement
Emplacement
France , Olivet
Salaire
Salaire:
Non fourni
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AXEREAL SCA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience de gestion de projet
  • Sens des situations
  • Capacité à accompagner le changement
  • Capacité à prendre du recul
  • Orientation « client »
  • Capacité à générer l'engagement des contributeurs en mode projet
  • Créativité
  • Souci du détail
  • Esprit d’équipe
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer, coordonner, superviser des projets stratégiques
  • Contribuer à des problématiques stratégiques en lien avec le Top management
  • Formaliser et orienter les sponsors pour construire leurs plans
  • Challenger le contenu des plans
  • Suivre l'avancement des plans d'actions
  • Construire et analyser des tableaux de bord
  • Challenger la qualité des plans d'action
  • S'assurer de l'adhésion des équipes
  • Proposer des solutions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours de formation personnalisé et interactif
  • Rémunération fixe sur 13 mois
  • Primes diverses (Intéressement et Participation)
  • Mutuelle/prévoyance
  • Titres restaurants
  • CIE
  • Politique Handicap et Diversité
  • Temps plein
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