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Chef/fe de projet

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Sopra Steria

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Emplacement:
France, Cesson-Sévigné

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Catégorie:
Informatique - Administration

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

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Description du poste:

En tant que Chef/fe de projet – Energy & Télécom, vous serez responsable de la coordination de projets pour garantir la qualité de service et la productivité des acteurs du domaine. Vous serez en charge de l'organisation, la gestion, et le pilotage des projets tout en créant de la valeur pour le client et le secteur. Ce rôle implique aussi la montée en compétences de l'équipe projet et la coordination entre les différents acteurs, tout en respectant les normes et méthodes en vigueur.

Responsabilités:

  • Organiser et gérer toutes les phases du projet, de l'expression du besoin à la mise en production et suivi des applications
  • assurer la réalisation des engagements des projets dans les délais impartis
  • gérer la rentabilité, facturation et reporting interne en collaboration avec la Direction de projets
  • faire monter en compétences l'équipe projet
  • coordonner les acteurs Client et Prestataires
  • préparer les supports de décision
  • apporter du support aux utilisateurs/métier
  • coordonner les incidents majeurs et actions nécessaires pour les résoudre
  • identifier de nouvelles opportunités grâce à la relation client
  • participer aux avant-ventes
  • contribuer à l'amélioration des processus, procédures, normes, et méthodes

Exigences:

  • Diplômé/e d'une école d'Ingénieur ou équivalent
  • expérience significative dans la conduite de projets autour des systèmes d'information
  • intervention dans le cadre de projets au forfait, en ESN, éditeur de logiciels ou client final
  • capacité à piloter, encadrer et manager une équipe
  • sens de l'humain et de l'engagement
  • rigueur
  • goût du travail en équipe
Ce que nous offrons:
  • Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d’intéressement
  • primes vacances et cooptation
  • multiples opportunités de carrières
  • centaines de formations
  • plateformes de formation en autonomie
  • possibilité d'engagement auprès de la fondation ou de 'Vendredi'
  • rejoindre le collectif Tech'Me UP

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
31 juillet 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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En qualité de Chef/fe de projet, vous serez l’interlocuteur privilégié pour pilo...
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France , Chartres-de-Bretagne
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Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent universitaire
  • une expérience significative de 5 ans minimum en tant que chef(fe) de projet
  • déjà intervenu dans le cadre de projets au forfait, en ESN idéalement voire chez un éditeur de logiciels ou un client final
  • l'âme d'un entrepreneur
  • passionné(e) par le pilotage, l'encadrement et le management d'équipe
  • sens de l'humain et de l'engagement
  • rigoureux(se)
  • goût du travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Définition et partage d’une vision et du sens aux clients et aux collaborateurs
  • analyse des besoins du client et apport de solutions techniques
  • pilotage et animation d’une équipe de collaborateurs
  • prise en charge des projets d'intégration de bout en bout
  • pilotage du delivery, gestion financière, gestion du périmètre et des exigences
  • identification et traitement des écarts
  • installer une démarche d’amélioration continue en respectant le cadre contractuel et financier
  • compréhension de la culture du client
  • animation des comités opérationnels et de pilotage
  • participation à des avant-ventes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • une mutuelle
  • un CSE
  • des titres restaurants
  • un accord d’intéressement
  • des primes vacances et cooptation
  • opportunités de carrières multiples
  • formations pour développer vos compétences et évoluer
  • plateformes de formations en autonomie
  • possibilité de s'engager auprès de la fondation ou du partenaire « Vendredi »
  • Temps plein
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Chef/fe de Projet

Sopra Steria est un acteur majeur de la Tech en Europe qui aide les organismes p...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Autonome
  • force de proposition
  • rigueur
  • qualités relationnelles
  • connaissances en développement logiciel
  • connaissances en outils de planification
  • connaissances en MS Excel
  • expérience en pilotage de projet digital
  • en Master 2 (Ecole d'Ingénieur ou cursus Universitaire ou équivalent).
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition de nouveaux projets digitaux
  • collaboration à la création et au suivi de plans d'action
  • contribution au pilotage qualitatif et économique de projets
  • élaboration de synthèses exécutives.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
  • titres restaurants
  • accès aux subventions des activités sociales et culturelles
  • plusieurs centaines de formations accessibles via Coorp Academy
  • possibilité de s'engager auprès de la fondation ou du partenaire 'Vendredi'
  • opportunités de CDI à l’issue du stage.
  • Temps plein
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Chef/fe de projet - Cybersécurité

The apprenticeship role involves joining Project Management teams to work on hig...
Emplacement
Emplacement
France , Colomiers
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Student in Commerce school or Master in Management/Project Management or Business Engineering, or equivalent training
  • looking for an apprenticeship for 1 or 2 years
  • rigorous and methodical
  • ability to take initiative
  • autonomy
  • excellent interpersonal skills
  • willingness to work in an international context
  • curiosity for learning and understanding processes end-to-end to improve financial analysis skills
  • proficiency in English (spoken and written)
  • strong skills in Excel
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribute to project economic management by consolidating financial data at project portfolio level
  • analysis and monitoring of risks and financial action plans
  • analysis of costs, revenue and profitability of projects and portfolios, producing both quantitative and qualitative analysis
  • assist in team animations and meeting organization
  • create executive summaries for clients or management
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Agreement for up to 2 days per week remote work
  • attractive benefits package including health insurance, a social and economic committee (CSE), meal tickets, profit-sharing agreement, and vacation bonuses
  • hundreds of training opportunities for skill development
  • self-training platforms for personal development
  • possibility to engage with philanthropy initiatives (e.g., Sopra Steria foundation or Vendredi)
  • numerous CDI opportunities post-alternance
  • Temps partiel
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Nouveau

Chef de projet industriel

Nous recherchons un Chef de Projet Industriel (H/F) en CDI pour notre site chimi...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
52000.00 - 58000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5 de formation école d'ingénieur ou équivalent
  • expérience de 5 années minimum
  • spécialisation en chimie, mécanique, génie des procédés ou dans un domaine technique pertinent
  • expérience réussie en gestion de projets industriels, de préférence dans le secteur de la chimie, de la pétrochimie ou de l'énergie
  • Excellentes compétences en gestion de projet et en organisation
  • Fort leadership et capacité à mobiliser les équipes
  • Rigueur, autonomie et esprit de synthèse
  • Sens du détail et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de projets : gérer simultanément plusieurs projets d'investissement (de quelques milliers à plusieurs millions d'euros)
  • établir les budgets, les plannings et les cahiers des charges
  • Management et coordination : être le point de contact central pour tous les intervenants, qu'ils soient internes (production, maintenance, HSE) ou externes (fournisseurs, entreprises sous-traitantes)
  • Expertise technique : travailler sur un large éventail de sujets techniques : génie civil, mécanique, tuyauterie, électricité, instrumentation, etc.
  • Challenge des équipes : challenger les équipes et les fournisseurs pour optimiser les solutions techniques et les coûts, tout en veillant à la performance et à la sécurité
  • Sécurité : être le garant du respect des normes et des procédures de sécurité tout au long des projets, en particulier sur un site Seveso
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable maintenance arrêt technique

Nous recrutons un Responsable des Arrêts Techniques en CDI pour notre site indus...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
50000.00 - 58000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5
  • Expérience de 7 années minimum
  • Expérience significative dans la gestion de projets de maintenance ou d'arrêts techniques, idéalement dans un environnement industriel similaire (chimie, pétrochimie, énergie)
  • Solides compétences techniques et organisationnelles
  • Excellentes aptitudes à la gestion des priorités et au travail en équipe
  • Fortes capacités de communication et de négociation
  • Esprit de leadership et orientation terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des arrêts techniques : organisation et pilotage des arrêts majeurs de maintenance (annuels ou pluriannuels)
  • définition des plannings, des budgets et des ressources nécessaires
  • Coordination et management : coordination entre les différents services (production, maintenance, HSE, logistique) et les entreprises extérieures intervenant sur le site
  • Expertise technique : apporter la connaissance technique pour identifier les priorités et les solutions les plus adaptées
  • supervision de la bonne exécution des travaux
  • Sécurité : veiller scrupuleusement au respect des procédures de sécurité et des règles du site par toutes les équipes, internes et externes
  • Communication : assurer une communication transparente et efficace avec toutes les parties prenantes
  • rendre compte de l'avancement des projets à la direction
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable cellule projets communaux et maintenance des ouvrages

Au sein du service ingénierie, vous pilotez et réalisez les études préalables et...
Emplacement
Emplacement
France , Montceau les Mines
Salaire
Salaire:
27522.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Connaissances en matière de gestion de projets, de réglementation des marchés publics
  • Connaissances des techniques routières, des techniques liées aux ouvrages d'art et aux voies ferrées et des techniques en matière de réseaux sec et humide
  • Connaissances des réglementations techniques et administratives liées aux aménagements urbains
  • Maîtrise des outils informatiques de bureautique
  • Qualité d'analyse, d'organisation, de gestion et de rédaction
  • Qualités relationnelles et managériales
  • Sens du service public : aide à la décision aux élus et des relations avec les usagers
  • Capacité de travail en équipe
  • Capacité à être force de proposition
  • Rigueur et disponibilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et réaliser les études préalables et les études de conception des projets d'infrastructure ou de réseau au niveau communal, d'ouvrages d'art et de voies ferrées communautaires
  • Être responsable de la production de travaux topographiques au sein de la cellule
  • Garantir la conformité technique et financière de réalisation des travaux
  • Organiser et assurer le suivi des chantiers de travaux et contrôler leur exécution
  • Travailler en étroite collaboration avec les maires des communes ou les adjoints aux maires en charge des travaux
  • Être en charge de l'encadrement, du management, de l'animation et l'organisation du travail des agents placés sous votre autorité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Choix du régime horaire, 35h, 37h30 ou 39h par semaine
  • 25 jours de congés annuels
  • Jours de RTT selon le régime horaire choisi (15 jours de RTT si 37h30, 23 jours de RTT si 39h)
  • Participation à la mutuelle et à la prévoyance
  • Prime annuelle
  • COS (réductions billetterie spectacles, concerts, voyages, sorties parc d'attraction, …)
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable fournisseurs

Au sein du service comptabilité fournisseurs, vous comptabilisez quotidiennement...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Martin d'Hères
Salaire
Salaire:
28000.00 - 30000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac à Bac+3 en comptabilité ou gestion
  • Expérience réussie sur un poste similaire
  • Bon relationnel
  • Rigoureux
  • À l'aise avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Comptabiliser quotidiennement dans SAP les factures/avoirs fournisseurs dans le respect des règles comptables, légales et fiscales
  • Assurer le support de niveau 1 auprès des opérationnels dans le traitement des workflows
  • Assurer la comptabilisation et le suivi des acomptes
  • Lettrez les comptes fournisseurs
  • Temps plein
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Sales Administration Coordinator Intern

Nous recherchons un Sales Administration Coordinator Intern, soucieux du détail ...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Akeneo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Actuellement en cours d'obtention d'un diplôme en Finance, Administration des Affaires, Ressources Humaines ou un domaine connexe
  • Forte attention aux détails et engagement envers la précision
  • Excellentes compétences en organisation et en gestion du temps
  • Proactif et plein de ressources avec un fort sens des responsabilités
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale
  • Maîtrise de Microsoft Excel/Google Sheets
  • Fluent en anglais
  • Éligible pour travailler en tant que stagiaire en France
Responsabilités
Responsabilités
  • Administration de la Gestion de la Rémunération Incitative (ICM) : Gérer l'intégration (onboarding) et le départ (offboarding) des employés dans notre outil ICM (Qobra), en assurant l'exactitude des données et la maintenance du système
  • Gestion des Plans de Rémunération : Créer, distribuer et suivre la remise et la réception des Lettres de Commission (plans de rémunération) aux employés éligibles
  • Collaboration Transfonctionnelle : Collaborer avec les spécialistes des Revenue Operations pour recueillir les informations nécessaires à la création précise et rapide des plans de rémunération
  • Rapports de Performance : Développer et maintenir des rapports et des tableaux de bord dans Qobra pour suivre et analyser la performance de l'équipe de vente par rapport aux plans de rémunération
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Meal vouchers: Get your 50% employer-funded Swile card and benefit from €9,5 worth of meal vouchers per working day
  • Home Office & Commuting Allowance/Benefits: 50% discount on the public transportation pass of your choice or a €45/month Sustainable Transportation Allowance to support eco-friendly commuting
  • Health & Insurance: Receive comprehensive private medical insurance for you and eligible dependents designed to cover between 91% and 94% of your health expenses, with various options to suit your needs
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