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Chef de service

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Randstad

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Emplacement:
France , Blois

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

3800.00 EUR / Mois
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Description du poste:

Sous la responsabilité de la direction d'établissement, et membre de l'équipe de direction de l'établissement, vous serez, notamment, chargé(e) des responsabilités listées.

Responsabilités:

  • Encadrer une équipe pluridisciplinaire et les soutenir dans leur mission
  • organiser, planifier, réguler, animer et suivre le travail de l'équipe, piloter l'activité du service
  • Participer au recrutement avec la Direction d'établissement
  • Contribuer à la dynamique de projet développée sur le secteur protection de l'enfance avec l'ensemble des cadres
  • Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe éducative et la Direction, en tenant compte du projet associatif
  • Veiller à la qualité de la prise en charge et à l'application des parcours personnalisés en favorisant le lien avec les partenaires identifiés sur le territoire
  • Veiller à ce que chaque membre de l'équipe pluridisciplinaire s'implique dans une dynamique de travail collective et transversale, agir pour renforcer la cohésion d'équipe
  • Piloter la formalisation des écrits professionnels (bilans annuels, notes intermédiaires, d'incidents…)
  • Garantir la sécurité des biens et des personnes accueillies et des professionnels du service
  • Assurer le bon fonctionnement administratif et financier en lien avec la Direction d'établissement
  • Développer les compétences des professionnels dans le cadre de la démarche GPEC associative
  • Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité

Exigences:

  • Titulaire d'un diplôme en management de niveau 6 de type master MOSS ou CAFERUIS
  • Expérience exigée en management d'activité et d'équipe
  • Connaissance du secteur protection de l'enfance appréciée
  • Gestion de projets

Souhaitable:

Connaissance du secteur protection de l'enfance appréciée

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
26 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Fondation Olga Spitzer
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Qualification de Chef de service CAFERUIS exigé, ou diplôme de niveau II inscrit au RNCP des métiers de l’intervention sociale complété par des expériences professionnelles réussies
  • Expérience en management
  • Bonne connaissance des secteurs du handicap, du médicosocial et de la protection de l’enfance
  • Capacité à construire et à rédiger des analyses, et rapports
  • Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions
  • Capacité à prendre du recul, Sens des responsabilités, Rigueur, Sens organisationnel
  • Maîtrise des outils de micro-informatique nécessaire à une démarche de management et d’anticipation
Responsabilités
Responsabilités
  • Membre de l’équipe de Direction, par délégation du directeur le chef de service participe à la conduite du projet d’établissement et en garantit sa mise en œuvre
  • Animation d’équipes pluridisciplinaires, et coordination des actions auprès des jeunes accueillis en s’appuyant sur l’expertise clinique interdisciplinaire des professionnels
  • Piloter l’action du service en direction des usagers et mettre en œuvre le Projet Personnalisé d’Accompagnement
  • Garantir la mise en place des dispositifs d’accompagnement et leurs réévaluations : sociales, éducatives, médicales, psychologiques et pédagogiques
  • Animer et entretenir un réseau de partenaires qui concourent à l’accompagnement des usagers
  • Gérer et animer les ressources humaines de vos services
  • Assurer le suivi administratif et organisationnel de vos groupes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Congés trimestriels
  • Congés supplémentaires
  • Compte Epargne Temps (CET)
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Plan de développement des compétences
  • Participation aux frais de transports publics (50%)
  • Valorisation de la Fondation
  • Prime de Bienvenue
  • Œuvres sociales (CSE)
  • Temps plein
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Adjoint Directeur Financier Junior

Dans le cadre de ses fonctions d ’Adjoint Directeur Administratif et Financier J...
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Emplacement
France , Paris
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Salaire:
48000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Marriott Bonvoy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’études supérieures en finance/comptabilité, de type master
  • Expérience minimale de 5 ans en qualité de superviseur ou dans un poste similaire
  • Expérience en hôtellerie ou dans un secteur équivalent
  • Maîtrise de l'anglais exigée
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et manager le service financier et le service économat (Supervision de l’équipe, gestion du planning, recrutement, entretiens annuels, plan de formation…)
  • Préparer les budgets à court et long terme (Analyse des coûts, budget, assister les Chefs de Services, etc.)
  • Superviser les audits et les procédures (Mise en place des plannings d’audit, s’assurer du respect des procédures dans les services, aider les Directeurs de Département et les Chefs de Service à planifier, évaluer les axes d’amélioration et garantir les plans d’actions)
  • Gérer les relations avec les banques et établissements financiers (Suivi et de la ségrégation des tâches, s’occuper des banques et autres comptes financiers)
  • Gérer les clôtures mensuelles (Veiller au bon déroulement de la clôture au sein des différents services, analyse et réconciliation mensuelle des comptes, Edition des comptes de résultats et du bilan, etc.)
  • Contrôle des clôtures de paies (Contrôle des fiches de paie, vérification des éléments de paie variables, analyse des comptes et des statistiques)
  • Gérer les déclarations, rapports et enquêtes mensuelles / trimestrielles /annuelles
  • Former (Former les équipes aux différentes particularités et procédures existantes au sein du Département, de l’hôtel et de l’enseigne Marriott
  • former les Directeurs de Département, les Chefs de Service et l’équipe RH sur l’analyse des comptes, les budgets et les audits)
  • Informer et Communiquer (Répondre aux interrogations des salariés, des Chefs de Service et les conseiller
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération sur 13 mois
  • Statut Cadre
  • Indemnité Nourriture
  • Mutuelle avantageuse
  • Prise en charge des frais de transports à 50%
  • Tarifs employé sur des milliers d’hôtel à travers le monde
  • Temps plein
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Assistant Front Office Manager

L’Hôtel Courtyard by Marriott Paris Gare de Lyon se situe au cœur du quartier hi...
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Salaire:
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Marriott Bonvoy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Minimum 2 ans d’expérience au sein de la réception d’un hôtel et 1 an en qualité de Chef de Brigade
  • Faire preuve d’un excellent relationnel, être à l’écoute du client
  • Savoir travailler en équipe
  • Etre proactif, organisé, rigoureux et minutieux
  • Maîtriser le Français et l’Anglais à l’écrit et à l’oral
  • Maitrise du logiciel Opera, Empower GXP, MARSHA
  • Capacité de gestion, analyse, prise de recul et savoir faire preuve de discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser le travail de l’équipe de réception
  • Responsable de la communication digitale au sein de l’hôtel
  • Vérifier, assurer le suivi et répondre si nécessaire aux emails ou autres moyens de communication
  • Gérer les réponses aux Customer care et aux commentaires clients sur les réseaux sociaux
  • Responsable de la préparation des arrivées et s’assurer que tous leurs besoins sont pris en compte
  • S’assurer du bon déroulement de toutes les opérations lors du passage du client à la réception
  • Réaliser les suivis quotidiens des dossiers groupes
  • Gérer l’inventaire sur Marsha / Opéra au moins deux fois par jour
  • S’assurer du suivi des prises en charge (PEC) et de leur classement
  • S’assurer qu’il n’y a pas de fake booking, open folio ou PM qui doit être ajusté
  • Temps plein
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Magasinier

Afin de compléter les équipes pour la saison, nous recherchons un/e Magasinier. ...
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France , Cassis
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Salaire:
2153.00 / Mois
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Hotel Les Roches Blanches
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Détention du permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Réception des marchandises et respect des procédures de contrôle
  • Effectuer un contrôle quantitatif des marchandises
  • Procéder au contrôle qualitatif
  • Informer le chef de service de toute anomalie
  • Organisation des flux de marchandises
  • Effectuer la répartition de la marchandise dans les zones de stockage
  • Effectue des transferts d'un point de stockage à un autre
  • Effectue notamment quotidiennement les transferts entre la Boutique Nomade, les entrepôts de stockage et L'Hôtel
  • Suivre avec le cost controller, les transferts de stock inter-services
  • Suivi des stocks
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités repas
  • Badge de stationnement
  • Uniforme fourni
  • Possibilité de logement avec participation sous réserve de disponibilité
  • Temps plein
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Chef de service, services alimentaires

Grâce à nous, les clients, les collaborateurs et les gens à la maison peuvent av...
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Canada , Boucherville
Salaire
Salaire:
70800.00 - 80000.00 CAD / Année
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous êtes axé sur le service à la clientèle et vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe ainsi que de manière autonome pour offrir à nos clients une expérience alimentaire sûre, saine, délicieuse, durable, abordable et agréable
  • Vous êtes un leader passionné, inspiré par les capacités de leadership fondamentales de IKEA. Vous voyez comment les Services alimentaires IKEA contribuent à améliorer le rendement global et vous vous efforcez de faire avancer les choses
  • Vous avez au moins cinq ans d’expérience dans un environnement dynamique de vente au détail, de service ou d’accueil
  • Vous êtes curieux et désireux d’apprendre afin de faire croître l’entreprise et d’obtenir de solides résultats commerciaux par l’entremise des personnes
  • Vous êtes prêt à servir les nombreux clients du magasin, à contribuer à une journée réussie pour toute la famille et à renforcer le profil suédois du magasin IKEA
  • Vous avez démontré une attitude axée sur le maintien du travail efficace et vous agissez en leader face aux revers ou à la pression
  • Vous êtes motivé à explorer des idées novatrices et à trouver de meilleures façons de favoriser le changement et de faire sentir à nos clients qu’il y a toujours quelque chose de nouveau à essayer et que le temps passé dans le magasin est bien utilisé
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir l’excellence opérationnelle et des normes de haute qualité en matière d’expérience client dans les restaurants des clients et des collaborateurs. Atteindre des niveaux de commercialisation optimisés en collaborant efficacement avec le directeur de la production des cuisines
  • Promouvoir une culture accordant la priorité à la sécurité, en contribuant à la mise en œuvre de normes de conformité locales, en s’assurant que des procédures de travail sont en place et suivies dans toutes les opérations quotidiennes, et en veillant à ce que tous les incidents, ou incidents potentiels, liés aux aliments soient signalés
  • Diriger et mettre en œuvre le calendrier commercial, le plan d’affaires des services alimentaires au détail IKEA, ainsi que les stratégies de communication et de développement durable, en collaboration avec les parties prenantes concernées
  • S’assurer que le restaurant des clients est toujours comme neuf, que les solutions communes de planification du magasin et les collections vitalité sont en place, et que les bases de la vente au détail, les outils d’orientation des ventes, la sécurité alimentaire et le caractère suédois sont bien respectés
  • Repérer, inspirer et perfectionner une équipe diversifiée et hautement performante pour assurer la planification de la relève dans tous les rôles clés
  • S’assurer que les membres de l’équipe ont une connaissance approfondie de la gamme des aliments IKEA et des services IKEA et qu’ils peuvent partager cette connaissance avec les clients de la meilleure façon possible
  • Collaborer avec le directeur commercial, Épicerie suédoise et Bistro pour renforcer le lien entre le secteur restaurant et bistro IKEA et le secteur Épicerie suédoise, et agir pour promouvoir les échanges en matière de marchandisage et de communication
  • Maintenir le caractère frais et attrayant des présentoirs alimentaires. Écouter les clients, réagir à leurs commentaires et les soutenir en démontrant une attitude basée sur les valeurs IKEA
  • S’assurer d’une offre pertinente des services alimentaires IKEA en combinant et en pilotant la présentation des produits, le volume et les priorités commerciales de la manière la plus efficace et la plus durable possible
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Journées santé (en plus des congés !)
  • Couverture médicale, dentaire et optique complémentaire (pour vous et votre famille)
  • REER avec options de contribution de IKEA équivalente
  • Admissibilité à notre programme de prime IKEA annuel
  • Compte gestion-santé
  • Assurance vie
  • Réductions sur des articles et le restaurant
  • Congé parental
  • Congé de décès
  • Programme d’aide aux employés (pour assurer votre bien-être mental, physique, social et financier)
  • Temps plein
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Chef de service

Chef de Service – H/F de la Plateforme de Diagnostic Autisme de Proximité et du ...
Emplacement
Emplacement
France , Grigny
Salaire
Salaire:
Non fourni
fondationolgaspitzer.fr Logo
Fondation Olga Spitzer
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du CAFERUIS ou équivalent
  • Expérience significative dans la fonction de chef de service éducatif
  • Solide connaissance dans le champ de l’autisme et des TND
  • Expérience confirmée en management et organisation d’équipe composée d’un nombre important de contrat à temps partiel
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir l’élaboration, le suivi et la qualité des projets de soins et des parcours diagnostic ainsi que le respect des échéances dans le respect des valeurs de la Fondation et du droit des familles
  • Assurer le management, l’encadrement et le soutien de l’équipe pluridisciplinaire
  • Animer les réunions institutionnelles et cliniques
  • Coordonner les actions et les projets de l’équipe
  • Être l’interface entre la direction et l’équipe ainsi que les personnes accompagnées
  • Représenter le CAMSP et la PDAP dans les différentes instances et auprès des partenaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Congés trimestriels
  • Congés supplémentaires
  • Compte Epargne Temps (CET)
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Plan de développement des compétences
  • Participation aux frais de transports publics (50%)
  • Oeuvres sociales (CSE)
  • Temps plein
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Chef de service

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fondationolgaspitzer.fr Logo
Fondation Olga Spitzer
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du CAFERUIS ou équivalent
  • Expérience significative dans la fonction de chef de service éducatif
  • Solide connaissance dans le champ de la protection de l'enfance
  • Qualités rédactionnelles et organisationnelles
  • Maîtrise de l'outil informatique
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le management, l'encadrement et le soutien de l'équipe éducative
  • Organisation et animation des réunions pluridisciplinaires
  • Animation et coordination des actions de l'équipe éducative
  • Organisation et bon fonctionnement des prises en charge
  • Garantir l'élaboration et assurer le suivi des projets personnalisés (DIPEC et PIPEC) ainsi que le respect des échéances
  • Être l'interface entre la direction et les équipes ainsi que les usagers
  • Représenter le SAEMO dans les différentes instances et auprès des partenaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Congés trimestriels
  • Congés supplémentaires
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Participation aux frais de transports publics (50%)
  • Œuvres sociales (CSE)
  • Temps plein
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Gestionnaire administratif et financier

La Région Normandie développe une politique régionale en faveur de la connaissan...
Emplacement
Emplacement
France , Caen
Salaire
Salaire:
Non fourni
normandie.fr Logo
Région Normandie
Date d'expiration
12 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Intérêt pour la culture et le patrimoine
  • Bonne culture générale
  • Expérience professionnelle au sein d'une collectivité locale
  • Connaissances des procédures administratives et budgétaires du Conseil Régional
  • Capacité à travailler en équipe au sein du service Patrimoine avec des chargés de gestion et des chargés de projet
  • Capacité à travailler en bi-site à Rouen avec le chef de service inventaire et ses collaborateurs
  • Sens de l'organisation et de l'anticipation
  • Capacité à rendre compte et alerter son chef de service
  • Capacités rédactionnelles et à utiliser les outils informatiques métiers de la Région : EDA, PROGOS, GRAND ANGLE, CHORUS, ELISE, R'DELIB et les outils bureautiques
  • Capacité à travailler en bi-site Caen/Rouen et avec deux services : Patrimoine et Inventaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation des conclusions des délibérations pour les CP et AP
  • Mise en œuvre des documents administratifs (notifications, conventions, avenants …) suite aux décisions des CP et AP
  • Mise en œuvre des engagements budgétaires, des liquidations et des mandatements
  • Préparation et suivi budgétaire du portefeuille des dossiers suivis au titre des services Patrimoine et Inventaire
  • Suivi des tableaux de bord mis en place par la DCP et les directions ressources
  • Appui aux chargés de projets pour préparer et assister aux réunions stratégiques des partenaires et des porteurs de projets financés par la Région
  • Traitement de CSF au titre du PO FEDER 2021/2027
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • horaires variables
  • jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
  • jusqu’à 23 jours de RTT par an
  • participation financière à la mobilité verte
  • participation à une mutuelle labellisée
  • une offre de prestations de conciergerie
  • un restaurant administratif de qualité (site de Rouen)
  • une carte de tickets restaurant (site de Caen)
  • un dispositif d'action sociale (adhésion au CNAS)
  • des tarifs avantageux pour les loisirs
  • Temps plein
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