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Notre client, un joueur de premier plan et fournisseur incontournable de l'industrie aéronautique mondiale, recherche actuellement un Chef de service logistique pour joindre ses rangs à Boisbriand. Au sein d'un environnement manufacturier de haute précision, le candidat sélectionné jouera un rôle clé dans la coordination des flux et l'encadrement d'une équipe passionnée. Ce poste de Chef de service logistique est idéal pour un leader mobilisateur capable de naviguer dans un contexte de forte croissance. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans une culture d'entreprise de type familiale, valorisant la diversité et l'excellence technique, tout en relevant des défis technologiques de pointe.
Responsabilités
Superviser et encadrer une équipe multidisciplinaire de 8 personnes (achats, planification, service client et expédition)
Optimiser les processus de planification à court et long terme en utilisant les fonctions de flux poussés et tirés (push and pull)
Gérer les inventaires et l'approvisionnement tout en maintenant des niveaux de stocks minimaux et optimaux
Assurer la liaison avec le service client et gérer les prévisions de ventes pour répondre aux exigences des grands donneurs d'ordres
Prendre des décisions stratégiques pour améliorer l'efficacité opérationnelle et la transformation logistique
Veiller à l'utilisation rigoureuse du système ERP pour le suivi des pièces et le respect des dates de livraison
Exigences
Minimum de 5 à 8 ans d'expérience en gestion de l'approvisionnement et en supervision de personnel
Expérience significative dans le secteur manufacturier (l'expérience en aéronautique est un atout majeur)
Maîtrise avancée d'un système ERP (la connaissance d'Epicor est un atout)
Parfait bilinguisme (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit (communication avec fournisseurs à l’international)
Fortes aptitudes en leadership, rigueur et excellente capacité à gérer les priorités
Souhaitable
Expérience en aéronautique
Connaissance d'Epicor
Ce que nous offrons
Régime de bonification annuelle basée sur l'atteinte d'objectifs de performance
Programme de vacances généreux de 4 semaines par année
Banques de 6 journées personnelles et de maladie par an
Assurances collectives complètes (médical, dentaire, vie, etc.) payées à 66 % par l'employeur
Programme de REER collectif avec cotisation de l'employeur jusqu'à 3 %
Environnement de travail dynamique dans une usine ultra-moderne située à Boisbriand
Culture d'entreprise inclusive et multiculturelle favorisant le bien-être des employés
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