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Chef de projets filières

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METRO France

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Emplacement:
France , Nanterre

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Au sein de la Direction Client et Offre, et plus particulièrement du pôle Filière de METRO France, vous contribuerez à garantir la qualité, la compétitivité et la pérennité de nos filières. Chez METRO France, nous croyons que la pérennité de nos approvisionnements et la qualité des produits que nous proposons à nos clients reposent sur des filières solides et responsables. Dans un contexte où les enjeux agricoles et industriels sont stratégiques, nous développons des partenariats durables pour sécuriser nos matières premières, rester compétitifs et garantir l’excellence attendue par nos consommateurs.

Responsabilités:

  • Coconstruire la mise en place de démarches filières stratégiques
  • Déployer des leviers pour sécuriser nos approvisionnements, en quantité et en qualité, sur des catégories produits de plus en plus pénuriques
  • Construire des partenariats durables avec les acteurs agricoles et industriels
  • Garantir la conformité des produits aux attentes clients et aux standards qualité
  • Soutenir le développement des secteurs Extra-Frais
  • Accompagner la croissance des filières des fruits et légumes, des produits de la mer, et de la viande
  • Coordonner les projets et suivre les performances sur tous les canaux de vente (magasins et livraison)
  • Analyser les indicateurs financiers et proposer des actions pour améliorer la compétitivité

Exigences:

  • Bonne compréhension des filières agricoles (animales et végétales)
  • Capacité à gérer des projets et embarquer des interlocuteurs variés
  • Sens de la diplomatie et aptitude à travailler en transverse avec les équipes achats et filières
  • Maîtrise avancée d’Excel et de PowerPoint pour piloter et présenter vos analyses
  • Niveau d'anglais professionnel pour échanger avec le groupe
  • Capacité à analyser des données, interpréter les chiffres et formuler des recommandations
  • Organisation, rigueur et curiosité pour les enjeux agricoles et industriels
Ce que nous offrons:
  • Rémunération sur 13 mois + variable sur objectifs + intéressement et participation
  • 15% de remise sur vos achats personnels de produits dans nos Halles METRO
  • Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 60%
  • Restaurant d'entreprise subventionnée ou ticket restaurant (plateformes)
  • Service de conciergerie
  • CSE (chèque cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels cinéma, parcs et zoo, participation au remboursement des activités sportives)
  • Well pass (ex GymLib)
  • 14 jours de congés évènements de la vie en plus du socle légal (ancienneté, paternité, menstruel, enfant malade…)
  • Accord parentalité répondant aux différents besoins des collaborateurs de la conception, l’adoption, la grossesse, l’éducation à la solidarité familiale
  • 50 berceaux par an en crèches partenaires (selon éligibilité)
  • Télétravail : 3 jours par semaine sur site
  • RTT

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Chef de Service Production - Filière Multi Services

L’Etablissement et Service d’Aide par le Travail (ESAT) l’Atelier, implanté à Ch...
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Emplacement
France , Châtenay-Malabry
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau 6 (bac + 3/4)
  • Expérience commerciale et/ou marketing et de management
  • Expérience de cadre dans un établissement médico-social ou expérience significative de moniteur d’atelier en ESAT
  • Qualités d’organisation, de gestion des priorités, de rigueur
  • Excellentes qualités relationnelles et d’encadrement d’équipe
  • Minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et superviser les activités de la filière Multi Services (sous-traitante, entretiens des locaux, entretien machines espaces verts, entretien cycles, services logistiques…)
  • Répondre à la demande client et participer à la gestion commerciale
  • Encadrer l’équipe (3 moniteurs principaux, environ 8 moniteurs d’atelier et les travailleurs en situation de handicap)
  • Veiller à la sécurité des biens et des personnes et proposer les mesures adéquates
  • Participer à la gestion administrative et logistique de l’établissement
  • Veiller à la cohérence des décisions au regard des valeurs, des missions de l’établissement et du projet institutionnel
  • Management et organisation du travail de l’équipe
  • Suivi des personnes accompagnées et organisation de leur montée en compétences
  • Gestion de la production de votre périmètre
  • Gestion administrative et logistique de votre filière
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération basée sur la CCN66 avec reprise d’ancienneté et application Laforcade/Ségur
  • Prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions
  • Mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l’employeur
  • Choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
  • Prise en charge des titres de transport à 60% par l’employeur
  • Aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
  • Congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale
  • Œuvres sociales proposées par le CSE
  • Service social mis à disposition des salariés gratuitement
  • Possibilités d’évolution de carrière par l’accès aux formations diplômantes en apprentissage avec notre CFA Égalité et l’accompagnement à la mobilité professionnelle des salariés
  • Temps plein
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Project Manager

Project Manager pour la division Services Financiers de Sopra Steria, spécialisé...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) Bac+5 d'une école d'Ingénieurs, d'une filière informatique ou formation équivalente
  • Expérience opérationnelle (5 ans minimum)
  • Expérience en gestion de projet en maîtrise d'œuvre (développement logiciel / TMA)
  • Expérience dans le cadre forfaitaire, en ESN idéalement (voire chez un éditeur de logiciels)
  • Solide culture en développement logiciel
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter un ou plusieurs projets avec engagement de résultat (développement logiciel ou maintenance applicative)
  • Garantir les engagements de services vis-à-vis du client (delivery, coût, délais, qualité)
  • Animer la relation avec les interlocuteurs clients
  • Planifier les travaux et suivre leur avancement
  • Organiser et gérer une équipe en grande autonomie (10 à 30 personnes)
  • Accompagner et suivre l'évolution des équipes
  • Suivre l'économie des projets et le volet financier des contrats
  • Assurer le reporting auprès de la Direction et des clients
  • Participer au recrutement, coaching, encadrement d'autres Chefs de Projet
  • Intervenir en avant-vente et en bid management
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d'intéressement
  • Primes vacances
  • Prime cooptation
  • Plus de 30 familles de métiers
  • Centaines de formations accessibles avec Sopra Steria Academy
  • Possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
  • Opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille)
  • Temps plein
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Chef de produit écosystème de la lecture

La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
36000.00 - 37000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Forte capacité à travailler en mode projet et à fédérer des équipes transverses
  • Bonne compréhension des enjeux de la filière livre et des attentes des lecteurs
  • Expérience en gestion de produit, marketing ou développement d'offres
  • Sens de l'innovation et appétence pour les univers culturels
  • Minimum 3 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et développer une gamme de produits et services afin de favoriser et développer la lecture (liseuses, accessoires, produits dérivés, book club, …)
  • Coordonner les partenariats stratégiques avec des partenaires externes et les équipes internes (IT, marketing, commerce, Offre)
  • Identifier les tendances et opportunités pour concevoir des offres différenciantes et innovantes
  • Suivre la performance économique et mettre en place des tableaux de bord pour piloter les indicateurs clés (CA, marge, PDM)
  • Animer la communication et l'expérience client autour des gammes développées, en magasin et en ligne
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de Service Production

L'Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) de Châtillon offre à des...
Emplacement
Emplacement
France , Châtillon
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau 6 (bac + 3 / 4)
  • Expérience commerciale et/ou marketing et de management idéalement dans le domaine de la création et de l'entretien des espaces verts
  • Expérience de cadre dans un établissement médico-social ou expérience significative de moniteur d'atelier en ESAT
  • Qualités d'organisation, de gestion des priorités, de rigueur
  • Excellentes qualités relationnelles et d'encadrement d'équipe
  • Minimum 3 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et superviser les activités de la filière Espaces Verts
  • Répondre à la demande client et participer à la gestion commerciale
  • Encadrer l'équipe (8 professionnels et 40 travailleurs en situation de handicap)
  • Veiller à la sécurité des biens et des personnes
  • Participer à la gestion administrative et logistique de l'établissement
  • Veiller à la cohérence des décisions au regard des valeurs et missions de l'établissement
  • Management et organisation du travail de l'équipe
  • Suivi des personnes accompagnées et organisation de leur montée en compétences
  • Gestion de la production
  • Gestion administrative et logistique de la filière
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération basée sur la CCN66 avec reprise d'ancienneté et application Laforcade/Ségur
  • Prime de partage de la valeur de 700€ maximum sous conditions
  • Mutuelle à couverture familiale prise en charge à 80% par l'employeur
  • Choix entre paiement des heures supplémentaires majorées ou prise de repos
  • Prise en charge des titres de transport à 60% par l'employeur
  • Aide à la mobilité « verte » (forfait vélo/trottinette) de 50€ mensuels
  • Congés supplémentaires liés à l'ancienneté et la situation familiale
  • Œuvres sociales proposées par le CSE
  • Service social mis à disposition des salariés gratuitement
  • Possibilités d'évolution de carrière par l'accès aux formations diplômantes en apprentissage
  • Temps plein
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Nouveau

Acheteur/Chef de produit écosystème de la lecture

La culture avec un grand AAAH ! Nous nous donnons pour mission de FAIRE VIVRE ET...
Emplacement
Emplacement
France , Mérignac
Salaire
Salaire:
36000.00 - 37000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Forte capacité à travailler en mode projet et à fédérer des équipes transverses
  • Bonne compréhension des enjeux de la filière livre et des attentes des lecteurs
  • Expérience en gestion de produit, marketing ou développement d'offres
  • Sens de l'innovation et appétence pour les univers culturels
  • Minimum 3 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et développer une gamme de produits et services afin de favoriser et développer la lecture (liseuses, accessoires, produits dérivés, book club, …)
  • Coordonner les partenariats stratégiques avec des partenaires externes et les équipes internes (IT, marketing, commerce, Offre)
  • Identifier les tendances et opportunités pour concevoir des offres différenciantes et innovantes
  • Suivre la performance économique et mettre en place des tableaux de bord pour piloter les indicateurs clés (CA, marge, PDM)
  • Animer la communication et l'expérience client autour des gammes développées, en magasin et en ligne
  • Temps plein
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Planificateur

Elaborer les plannings des agents en respectant les moyens à disposition et les ...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Aviapartner
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience professionnelle variée de deux à trois ans dans la filière ou le métier
  • Maîtrise des outils informatiques dédiés
  • Maîtrise de la règlementation sur la durée du travail
  • Maîtrise de l'anglais professionnel dans le domaine d’activité
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser le déroulement de l’activité
  • Vérifier que le dimensionnement des équipes affectées sur les vols est conforme aux engagements contractuels
  • Vérifier les amplitudes horaires des salariés planifiés en tenant compte notamment des obligations légales et règlementaires
  • Participer à la préparation des dimensionnements saisonniers des équipes
  • Respecter les objectifs définis par la hiérarchie pour le calcul des dimensionnements
  • Contrôler la réalisation et le suivi des dimensionnements et de la planification pour les projets en cours
  • Planifier les actions de formations des salariés
  • Détecter toutes anomalies de planification et apporter des solutions pour les résoudre
  • Procéder à la réalisation de toutes tâches administratives à la demande de la hiérarchie
  • Coordonner avec les autres équipes et communiquer en interne
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Nouveau

Technicien Electricité / Thermographie Infrarouge

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre filiale Bureau Verita...
Emplacement
Emplacement
France , LYON
Salaire
Salaire:
32000.00 - 37000.00 EUR / Année
bureauveritas.cz Logo
Bureau Veritas Certification CZ, s.r.o.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac +2 en Electricité ou Electrotechnique minimum ou équivalent
  • Expérience significative en maintenance ou bureau de contrôle
  • Titulaire de la qualification CNPP Q19 (idéalement)
  • Permis B indispensable
  • Maîtrise des techniques d'inspection électrique
  • Savoir utiliser les équipements de thermographie infrarouge
  • Connaître les normes de protection foudre
  • Être à l'aise avec l'organisation de son temps de travail
  • Savoir gérer ses missions en autonomie et respecter les délais impartis
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer l'inspection et la vérification des installations électriques, thermographiques et de protection foudre
  • Garantir la fiabilité et la conformité des équipements
  • Contribuer à assurer la sécurité des personnes et des biens
  • Intervenir sur une grande diversité de sites (Industriels)
  • Inspecter l’ensemble de l’installation électrique et détecter les aléas générateurs de risques (incendie, électrisation, ...) et les non-conformités règlementaires
  • Restituer au client les écarts constatés
  • Rédiger le rapport d'interventions
  • Assister les clients dans leurs suivis techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de performance, participation & intéressement
  • Panier repas
  • Véhicule de service ou de société
  • CSE
  • Plan d'épargne groupe avec abondement
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien Ascensoriste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre filiale Bureau Verita...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
30000.00 - 33000.00 EUR / Année
bureauveritas.cz Logo
Bureau Veritas Certification CZ, s.r.o.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un Bac +2 en Electromécanique ou équivalent
  • Expérience de 2 ans minimum en maintenance ou bureau de contrôle
  • Permis B indispensable
  • À l'aise avec les systèmes électromécaniques
  • Maîtrise des outils de mesure et de contrôle
  • Savoir interpréter les normes et réglementations
  • Adopter une approche méthodique dans les inspections
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'inspection et la vérification des ascenseurs pour garantir leur conformité et leur sécurité
  • Réaliser les inspections techniques et vérifications périodiques des ascenseurs conformément aux réglementations en vigueur
  • Contrôler le bon fonctionnement des systèmes de sécurité et dispositifs de protection
  • Effectuer les mesures et tests nécessaires pour valider la conformité des équipements
  • Rédiger les rapports d'inspection détaillés et les procès-verbaux de vérification
  • Conseiller les clients sur les actions correctives à mettre en œuvre en cas de non-conformité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forfait repas 21,10 €/jour de déplacement
  • Intéressement, participation, plan d’épargne avec abondement
  • Prime annuelle de performance, prime challenge
  • Véhicule de service ou société
  • Temps plein
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