Chef de projets EPM Emplois | Talan (Levallois-Perret)

Chef de projets EPM

Le pôle EPM : Nos 150 Experts EPM interviennent partout dans le monde sur la mis...

Emplacement

France , Levallois-Perret

Salaire:

Non fourni

Talan

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins une expérience réussie en tant que chef de projet sur des problématiques EPM
Formation supérieure avec spécialisation Finance / Contrôle de Gestion / Systèmes d’Information et décisionnels / Logistique / Sustainability
Maîtrise d’une des solutions EPM suivantes : Anaplan / Board / Pigment / Oracle EPM Cloud / Jedox / IBM
Anglais courant (obligatoire)
Compréhension des processus de consolidation financière ou de planification budgétaire
Première approche de la méthodologie Agile (Scrum)
Esprit structuré
Orientation client
Curiosité intellectuelle

Responsabilités

Cadrage des projets en collaboration avec les clients : planning, ressources, RACI, risques, etc.
Pilotage de projets (waterfall ou agile) : Animation des instances, suivi des échéances, arbitrages et communication aux parties prenantes
Supervision de l’équipe de consultants sur l’ensemble des phases clés du projet : Analyse des processus de planification, d’élaboration budgétaire, de re-prévision, de simulation, de consolidation et de reporting
Définition de processus et d’indicateurs de pilotage
Définition et cadrage des solutions à mettre en œuvre
Conception et spécification des solutions
Paramétrage des solutions
Analyse qualité et validation des livrables projet
Définition de la stratégie de recette et suivi de l’avancement
Pilotage de la conduite du changement

Ce que nous offrons

Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
Prime d’équipement de 100 €
Actionnariat salarié
Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise
Permanence handicap
Offre de formation complète sur site et à distance
Programme de mentoring pour les femmes
Mobilité en France et à l’étranger
Mutuelle prise en charge à partir de 80%
Primes de cooptation de 500 à 4000 €

Temps plein

Chef de projets SI Finance

Au sein de la DSI Groupe d’environ 60 collaborateurs, vous intégrez une équipe d...

Emplacement

France , Val-de-Reuil

Salaire:

55000.00 - 65000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d’une formation informatique et/ou finance
spécialisé dans la gestion de projets autour de solutions financières (ERP, EPM, trésorerie...)
à l'écoute des utilisateurs des services financiers et comprenez leurs contraintes
Minimum 5 ans d'expérience

Responsabilités

Mener des projets de transformation, évolution ou optimisation des SI Finance (ERP, EPM, TMS, Fiscalité…)
Recueillir et analyser les besoins des équipes financières
Rédiger les spécifications fonctionnelles et cadrer les projets (budget, planning, périmètre)
Piloter l’intégration, les évolutions et la maintenance des applications financières
Assurer le support et la maintenance des outils existants
Collaborer avec les équipes MOA et métiers
Animer et coordonner les équipes de développement internes et externes
Assurer une veille réglementaire et technologique sur les outils et process finance

Ce que nous offrons

16 jours de RTT
participation aux bénéfices généralement équivalente à un mois de salaire
TR
politique de développement des compétences très active
possibilités d’évolution
télétravail partiel possible

Temps plein

Chef de projets SI Finance

Au sein de la DSI Groupe d’environ 60 collaborateurs, vous intégrez une équipe d...

Emplacement

France , Val-de-Reuil

Salaire:

55000.00 - 65000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d’une formation informatique et/ou finance
spécialisé dans la gestion de projets autour de solutions financières (ERP, EPM, trésorerie...)
à l'écoute des utilisateurs des services financiers et comprenez leurs contraintes
Minimum 5 ans d'expérience

Responsabilités

Mener des projets de transformation, évolution ou optimisation des SI Finance (ERP, EPM, TMS, Fiscalité…)
Recueillir et analyser les besoins des équipes financières
Rédiger les spécifications fonctionnelles et cadrer les projets (budget, planning, périmètre)
Piloter l’intégration, les évolutions et la maintenance des applications financières
Assurer le support et la maintenance des outils existants
Collaborer avec les équipes MOA et métiers
Animer et coordonner les équipes de développement internes et externes
Assurer une veille réglementaire et technologique sur les outils et process finance

Ce que nous offrons

16 jours de RTT
participation aux bénéfices généralement équivalente à un mois de salaire
TR
politique de développement des compétences très active
possibilités d’évolution

Temps plein

Chef de Projet EPM

En tant que Consultant Senior Anaplan, vous accompagnerez les clients d’Adone Co...

Emplacement

France , Paris 08

Salaire:

42000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’université idéalement avec une orientation IT / Digital / Systèmes d'Informations
Minimum 5 ans d'expérience
Forte appétence pour les enjeux de planification intégrée et de gestion des systèmes d'information (Anaplan, ERP, BI, modélisation financière, intégration SI)
Curiosité naturelle des technologies actuelles et émergentes (solutions cloud, plateformes de planification collaboratives, automatisation des processus, IA appliquée à l’optimisation des données)
Capacité à être à l’aise dans un environnement international avec une bonne capacité de collaboration à distance
Approche orientée client (compréhension des besoins, qualité des livrables, détection d’opportunités commerciales)
Niveau d’anglais courant
Autonomie
Rigueur
Proactivité

Responsabilités

Choix et déploiement de solutions informatiques
Analyse, formalisation et refonte des processus métier
Animation d’ateliers et recueil des besoins utilisateurs
Rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles et techniques en tenant compte des besoins métiers
Prévision des ressources (humaines, financières, techniques) à mettre en œuvre
Assistance à maîtrise d’ouvrage et pilotage de projet E2E (planning, budgets, reporting…)
Coordination des équipes projet
Accompagnement au changement (rédaction de la documentation et des livrables, animation des formations…)
Identification des informations commerciales

Temps plein

Nouveau

Aide soignant

Dans un environnement médico-social, vous contribuez activement aux soins et au ...

Emplacement

France , Montanay

Salaire:

14.95 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

30 avril 2026

Exigences

Au moins deux ans d'expérience dans un environnement médico-social
Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé pour exercer ce poste
Excellentes compétences interpersonnelles pour travailler en équipe
Capacité à gérer les soins quotidiens avec efficacité et discrétion

Responsabilités

Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les actes essentiels de la vie courante
Participer à la surveillance de l'état de santé des personnes accompagnées tout au long de la journée
Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour garantir un suivi personnalisé et adapté à chaque résident

Ce que nous offrons

Fast TT
avantages sociaux et financiers exceptionnels
parking gratuit

Temps plein

Nouveau

Assistant Chef de Projet Marketing Opérationnel et Communication

Stage de 6 mois conventionné, à pourvoir à partir du second semestre 2026. Ratta...

Emplacement

France , Pantin

Salaire:

Non fourni

Mindquest

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) de niveau bac +4/5 dans le domaine de la communication/marketing/digital, avec une appétence pour la création et l’évènementiel
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word et Powerpoint)
Connaissance du pack Adobe (Photoshop, Illustrator, Indesign) très fortement souhaitée
Rigoureux(se), organisé(e), motivé(e)
Sens des initiatives et grande autonomie de travail
Esprit d’équipe
Très bonne maîtrise de l’anglais

Responsabilités

Coordination presse: suivi quotidien des demandes des agences de presse
coordination des confiés de produits pour les prises de vue presse
compilation et diffusion de la revue de presse
participation à l’organisation des évènements de communication
Marchés / Points de vente: suivi des demandes de notre point de vente parisien et de nos partenaires
coordination de la préparation des documents pour les animations commerciales
maintien d'une veille concurrentielle

Ce que nous offrons

Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
Jours de bénévolat offerts
Allocation sportive

Temps plein

Nouveau

Chef d'équipe qualité & valorisation produits seconde vie

Chez IKEA, nous vivons la culture suédoise au quotidien. Et, comme le font les S...

Emplacement

France , Saint Martin D'Heres

Salaire:

32344.00 - 36000.00 EUR / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Le goût du commerce
Aimer produire des résultats et obtenir le meilleur pour les clients
Apprécier un environnement très dynamique à fort volume
Leadership pour piloter une activité de manière autonome
Compétences en communication pour instaurer un dialogue convaincant avec les partenaires
Bonne compréhension des techniques de merchandising et de la manière de créer une offre commercialement attrayante pour les produits Seconde vie
Motivation à conduire le changement et être moteur dans son déploiement
Esprit analytique et capacité d'analyser les causes profondes d'un dysfonctionnement
Envie de contribuer activement à réduire le gaspillage tout en offrant une bonne expérience d’achat
2 à 3 ans d'expérience dans une fonction de management dans un environnement Retail avec élaboration et suivi de plans d'action

Responsabilités

Mener, accompagner et développer l'équipe Qualité et Valorisation des Produits en mettant l'accent sur la priorité accordée au client
Coopérer avec les fonctions du magasin pour s'assurer que chacune comprend et contribue activement à la qualité et à la sécurité du produit et aux processus de valorisation
Veiller à ce que le magasin travaille de manière proactive à l'amélioration de l'expérience produit des clients, et à ce que les déviations, incidents et risques liés à la sécurité, à la conformité ou à la qualité des produits soient signalés en temps opportun dans le système IKEA
Établir les pré-requis pour que l'équipe puisse offrir aux clients une expérience d'achat commerciale satisfaisante, ainsi que des opérations de valorisation circulaire efficaces pour réduire l'impact environnemental et financier
Mener la mise en place de méthodes de travail efficaces au sein de l'unité pour bloquer et arrêter la vente des produits présentant des déviations identifiées en matière de sécurité et/ou de qualité
Fixer des objectifs et des plans d'actions pour le service. Assurer le suivi et prendre des mesures proactives pour améliorer continuellement les performances
Identifier et assurer en permanence une utilisation optimale des méthodes de travail, des processus et des outils communs liés aux processus de qualité, de sécurité et de valorisation des produits
Mener et promouvoir activement les engagements sociaux et environnementaux de IKEA et travailler avec l'équipe pour comprendre comment, ensemble, il est possible de contribuer au développement durable et à la circularité
Développer l'équipe et ses membres individuellement et assurer les plans de succession

Ce que nous offrons

Prime de 13ème mois versée en 2 fois
Remise de 15% sur les achats chez IKEA
Part de rémunération variable liée à la performance économique globale
Possibilité de prendre un déjeuner sain et varié pour moins de 3€
Mutuelle d'entreprise avantageuse dès l'arrivée
Prime d'ancienneté (au-delà de 3 ans)
Congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)

Temps plein

Nouveau

Educateur de jeunes enfants en crèche

La crèche Pierre Pipet est située au sein de l'hôpital Henri Mondor. Elle compre...

Emplacement

France , Créteil

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d'éducateur(trice) de jeunes enfants
Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pédagogies adaptées
Aptitude à faire preuve d'écoute, d'empathie et de patience auprès de l'équipe, des enfants et des familles

Responsabilités

Collaboration à l'organisation et au fonctionnement de la crèche sous l'autorité de la responsable
Organisation et animation de réunions
Gestion et encadrement d'une équipe pluriprofessionnelle en l'absence de la responsable
Accompagner l'éveil de l'enfant durant les temps fort de la journée (séparation, siestes, repas, activités)
Etre garant de la qualité et de la sécurité éducative et affective
Favoriser l'individualité de l'enfant et sa famille
Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité
Etre garant du projet pédagogique et de sa mise en pratique
Gestion des stocks, commande de jeux et du matériel pédagogique
Aménagement de l'espace en concertation avec l'équipe

Ce que nous offrons

Prime de service semestrielle et prime exceptionnelle
Prime d'attractivité territoriale (sur conditions)
Participation aux frais de transports en commun ou forfait de mobilité durable
Crèches aux horaires élargies et centres de loisirs
Possibilité de stationnement gratuit et développement des mobilités douces et durables
Offre diversifiée de restauration (self
food-truck
cafétéria), de divertissement et activités de bien-être (espace Bulle, Agospap, médiathèque et l'APSAP)
Perspectives d'évolution professionnelle, notamment via la formation continue (promotion pro, DU et master)
Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (conseil en ressources humaines, prévention des risques professionnels, santé au travail, service social du personnel)

Temps plein

Chef de projets EPM

Talan

Emplacement:
France , Levallois-Perret

Catégorie:
Informatique - Administration

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 février 2026

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Assistant Chef de Projet Marketing Opérationnel et Communication

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Educateur de jeunes enfants en crèche

Chef de projets EPM

Talan

Emplacement:France , Levallois-Perret

Catégorie:Informatique - Administration

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:05 février 2026

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Educateur de jeunes enfants en crèche

Emplacement:
France , Levallois-Perret

Catégorie:
Informatique - Administration

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
05 février 2026