Chef de Projet SIRH - Senior, Inetum

Inetum

Emplacement:
France, Saint-Ouen-sur-Seine

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Non fourni

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Description du poste:

En tant que Responsable SIRH chez Inetum, vous serez en charge de la gestion et de l'optimisation des systèmes d'information dédiés aux ressources humaines.

Responsabilités:

Déploiement & intégration des outils: Accompagner le déploiement des modules SuccessFactors (Core HR, Performance, Succession & development, Learning, etc.)
Assurer l’interopérabilité avec les autres outils RH (ADP, SmartRecruiters, etc.)
Piloter les projets d’évolution ou de mise en place de nouveaux outils digitaux RH
Animer les campagnes RH sur l’outil (lancement, support …)
Optimisation & digitalisation des processus RH: Cartographier, analyser et optimiser les processus RH existants
Proposer et mettre en œuvre des solutions de digitalisation adaptées
Assurer la cohérence et la simplification des parcours utilisateurs
Maintenance & conformité: Garantir le bon fonctionnement quotidien des systèmes SIRH et résoudre les problèmes éventuels
Vérifier et/ou réaliser les paramétrages nécessaires et assurer leur conformité
Garantir l'intégrité des données dans les systèmes d'information RH
Veiller au respect des exigences RGPD
mettre à jour les fiches de traitement
Assurer le rôle de correspondant sécurité (animation sécurité, recueil des KPIs, sécrutisation des actifs, prépare et contribue aux audits, …)
Conduite du changement: Former et accompagner les utilisateurs internes: organiser des sessions de formation pour les utilisateurs et rédiger des manuels d’utilisation
Assurer une assistance continue aux utilisateurs du SIRH
Autre: Assurer la gestion, l’optimisation et l’évolution d’un chatbot RH basé sur l’IA, en lien avec les équipes métiers et techniques, afin d’améliorer l’expérience collaborateur et l’efficacité des services RH

Exigences:

Formation supérieure en Ressources Humaines
Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de SIRH ou un poste similaire, idéalement en ESN
Maîtrise des logiciels SIRH : ADP, Smartrecruiters, etc.
Compétences en gestion de projet
Dynamisme, flexibilité, et capacité à agir dans un environnement exigeant
Excellentes capacités d'analyse et de synthèse
Connaissance des bases de données et des outils de reporting
Niveau d'anglais professionnel requis

Ce que nous offrons:

Un accord de télétravail pour plus de flexibilité
Une trajectoire de carrière personnalisée et adaptée à vos souhaits d'évolution grâce à une implantation à l’international (26 pays, 7 Fablab), des formations ciblées et des projets couvrant l’ensemble de la chaîne de valeur IT (+25 filières métiers)
Intégrer un collectif d’experts partageant des valeurs de solidarité et d’excellence
Une culture de la proximité au sein de nos 45 agences en France

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
18 juillet 2025

Type d'emploi:

Temps plein

Type de travail:

Travail hybride

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