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Chef de Projet Senior - Travaux Portuaires

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Mota Engil

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Emplacement:
Democratic Republic of the Congo , Moanda

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Chef de Projet Senior spécialisé dans les travaux portuaires, responsable de la planification, coordination et supervision de toutes les phases de développement de projets maritimes

Responsabilités:

Planifier, coordonner et superviser toutes les phases de développement de projets, en ce qui concerne les travaux maritimes, en veillant au respect des délais, des budgets, des normes techniques et des normes de qualité et de sécurité

Exigences:

  • Licence en génie civil
  • Minimum de 15 ans d'expérience professionnelle, avec une expérience avérée dans les projets d'infrastructures portuaires et/ou maritimes
  • Maîtrise de la gestion de projet, de la planification physique et financière de la construction et du contrôle de la construction
  • Maîtrise d'outils tels que Microsoft Office, MS Project, AutoCAD et un progiciel de gestion intégré (ERP) pour la construction
  • Maîtrise de l'anglais (un atout)
  • Planification, organisation et orientation résultats
  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes
  • Orientation client et réseau
  • Leadership
  • Esprit d'équipe
  • Disponibilité pour la mobilité

Souhaitable:

Maîtrise de l'anglais

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 novembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en montage de bobines plastiques sur machines automatisées
  • Compétence essentielle dans le contrôle qualité des produits en cours de production
  • Certification en mécanique industrielle ou équivalent est un atout
  • Capacité à s'adapter à des horaires en alternance
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez le montage précis des bobines plastiques sur les machines
  • Surveillez méticuleusement la production pour détecter toute non-conformité
  • Travaillez efficacement en horaires décalés 2x7 pour maximiser la productivité
Ce que nous offrons
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  • Fast TT
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31 mars 2026
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Exigences
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  • Titulaire d'une formation en comptabilité
  • Bonne expertise en comptabilité fournisseurs avec une expérience de 3 ans minimum
  • Maîtrise indispensable du module SAP Fournisseurs et des outils de dématérialisation associés (comme Cockpit et les workflows Webcycle)
  • Excellente maîtrise du Pack Office
  • Rigueur et organisation
  • Réactivité et vigilance
  • Niveau d'anglais professionnel exigé
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter les factures dans un mode dématérialisé et automatisé
  • Respecter les délais de règlement Fournisseurs
  • Suivre et analyser les comptes fournisseurs : postes non soldés (PNS), acomptes, dépassements d'échéance, rapprochement et lettrage, fournisseurs débiteurs, avoirs à recevoir
  • Animer des workflows d'approbation et gestion des litiges factures : relance et suivi jusqu'au dénouement du litige
  • Traiter avec réactivité des demandes faites par les fournisseurs ou les intervenants internes
  • Contrôler la bonne mise en œuvre des procédures de traitement du flux des factures achats indirects
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13e mois
  • Prime vacances 780 €/an
  • Prime de transport
  • Restaurant d'entreprise
  • Acquisition de 12 jours de RTT/an
  • Temps plein
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Chargé de recrutement

Découvrez comment le poste de Chargé de recrutement (F/H) peut transformer votre...
Emplacement
Emplacement
France , Neuville sur Saone
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Salaire:
854.00 - 1008.00 EUR / Mois
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Excellente capacité de communication et d'écoute pour conduire des entretiens efficaces
  • Sens aigu du détail pour la présélection minutieuse des candidatures
  • Compétence en sourcing pour repérer des talents cachés
  • Aptitude à travailler en équipe et à interagir avec divers profils professionnels
  • Formation recommandée : Bac +3 en Ressources Humaines ou équivalent reconnu
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier et attirer des talents via diverses sources de recrutement efficaces
  • Mener des entretiens de recrutement engageants pour évaluer les compétences des candidat(e)s
  • Préparer et effectuer la présélection des candidatures avec discernement
  • Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les stratégies de recrutement
  • Assurer un suivi rigoureux des dossiers de candidatures jusqu'à leur conclusion réussie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking géant
  • Arrêt de transport en commun très proche des locaux
  • Temps plein
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Technicien de conditionnement / opérateur qualifié

A stimulating position at the heart of our multisectoral production. Our client,...
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France , Blyes
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Salaire:
12.50 - 13.00 EUR / Heure
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • First successful experience as a Production Operator and wanting to upskill (Operator++ profile) OR already a Packaging Technician
  • Recognized for rigor, autonomy, and sense of responsibility
  • Good technical analysis skills and taste for teamwork
  • Respect for procedures is a priority
Responsabilités
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  • Guarantee the proper functioning of production lines and the quality of packaged products
  • Perform all format changes on lines (aerosols and/or liquids)
  • Ensure machine startup, adjustment, and pacing to guarantee performance
  • Respect expected adjustment times and machine rates
  • Perform quality controls during production according to procedures
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Ce que nous offrons
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  • Personalized support over several weeks by an experienced technician
  • 2x8 shift bonus: meal allowance of 4.60 € net/day + encouragement bonus of 36 € gross/week
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Assistant commercial

En étroite collaboration avec le Chef de Projet Événementiel, mission de fidélis...
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France , Oyonnax
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Salaire:
26400.00 - 28000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Rigoureux
  • Autonome
  • Bonnes qualités relationnelles
  • Anglais indispensable
  • Expérience de 12 mois
  • Qualification d'Assistant (F/H)
  • Éducation: BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Fidélisation et recrutement de nouveaux exposants pour développer le chiffre d'affaires du salon
  • Adresser les éléments commerciaux (plaquette, tarifs) aux prospects et effectuer des relances téléphoniques
  • Enrichissement de la base de données
  • Suivi des prospects jusqu'à la signature
  • Accompagnement des exposants inscrits jusqu'au salon
  • Récupération des éléments pour le catalogue officiel du salon
  • Prise de contact avec les prospects (réseaux sociaux, mail, téléphone)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10% de fin de mission
  • 10% de congés payés
  • CET 7.5%
  • Acompte de paie à la semaine si besoin
  • Comité d'entreprise
  • FASTT
  • Complémentaire santé et prévoyance
  • Retraite complémentaire
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  • Temps plein
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Cdi cap petite enfance

Dans un environnement de garde d'enfants, assurez un accueil bienveillant et ind...
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Exigences
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  • CAP petite enfance requis ou équivalent souhaité
  • Compétence en soins quotidiens adaptés aux besoins individuels des enfants
  • Aptitude à animer des activités d'éveil variées et créatives
  • Sens aigu des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la crèche
  • Capacité à collaborer efficacement et à contribuer activement au projet pédagogique de l'établissement
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir un accueil de qualité en établissant une relation de confiance avec l'enfant et la famille
  • Assurer les soins quotidiens tels que repas, siestes et changes, en respectant les besoins individuels de chaque enfant
  • Animer des activités d'éveil et de découverte adaptées, en cohérence avec le projet pédagogique de la crèche
  • Veiller scrupuleusement au respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
  • Participer activement aux réunions d'équipe et contribuer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prévoyance santé
  • Tickets restaurants
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Monteur câbleur

Poste en atelier. Lecture de schémas électriques et plans de montage/intégration...
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Salaire:
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Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP, BEP or BAC électrotechnique, électricité industriel (or equivalent)
  • At least 3 years of experience in the field
  • Ability to read electrical diagrams or plans
  • Possession of an electrical habilitation training certificate
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Responsabilités
  • Reading electrical diagrams and assembly/integration plans
  • Assembling and wiring electrical cabinets, plates and electrical boxes
  • Integrating equipment and ducts, installing devices and cables
  • Making connections between plates and sub-assemblies
  • Knowledge of different materials (wiring, circuit breakers, connectors, ducts, sensors)
  • Performing various handling tasks (transporting plates, tidying workstations)
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Aide comptable

En collaboration avec le Gérant et l'Assistante travaux, votre mission consister...
Emplacement
Emplacement
France , Écully
Salaire
Salaire:
14.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation comptable
  • 2 année(s) d'expérience
  • BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Saisie de factures fournisseurs sur CEGID - IMAGEBOX (achats et frais généraux)
  • Tâches administratives diverses (archivage, classement factures etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires flexibles à définir (9h à 16h ou 17h)
  • Temps partiel
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