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Chef de projet MOE – SI Finance, RH & Fonctions Siège

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FITNESS PARK GROUP

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Emplacement:
France , Puteaux

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Catégorie:
Informatique - Administration

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

47000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Véritable pilier technique, intervenant sur un périmètre stratégique incluant ERP Finance, SIRH (Paie, GTA), outils de Reporting/BI, interfaces critiques et flux inter-applicatifs des fonctions support.

Responsabilités:

  • Piloter les projets de A à Z : cadrage technique, planning, budget, anticipation des risques
  • Concevoir et architecturer : définir et valider les architectures applicatives et choix techniques
  • Traduire les besoins : transformer les attentes métiers en spécifications fonctionnelles et techniques
  • Coordonner l'écosystème : piloter partenaires, intégrateurs, éditeurs et prestataires stratégiques
  • Sécuriser les déploiements : superviser tests, recette et mise en production
  • Assurer le relais : documenter projets et assurer transfert vers équipes RUN
  • Élever notre niveau de jeu : contribuer à l'amélioration des standards et bonnes pratiques SI

Exigences:

  • Formation supérieure Bac+5 en Informatique / Systèmes d'Information
  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion de projet MOE
  • Solide maîtrise des architectures applicatives et des intégrations SI complexes (flux, API)
  • Habitude de challenger et piloter des intégrateurs sur des projets à forts enjeux
  • Forte autonomie, rigueur implacable, excellente capacité d'arbitrage
Ce que nous offrons:
  • Tickets restaurant
  • 2 jours de télétravail
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Abonnement VIP
  • Part variable sur objectifs

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Matera
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Experience > 1 year
  • Interest in real estate topics
  • Strong customer relationship skills, comfortable with both written and oral communication
  • Pedagogical and able to reassure clients
  • Genuine affinity for the Product side
  • Organized and rigorous
Responsabilités
Responsabilités
  • Train clients on platform use and answer varied questions (legal, accounting, works, platform usage...)
  • Provide training and follow-up for clients
  • Work with product teams and Matera experts to relay recurring client feedback
  • Collaborate closely with legal and works experts on complex topics
  • Work on side projects with other teams (training, content creation...)
  • Engage in the collective mission to develop the Matera community
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 2-week onboarding
  • Career path with weekly manager support, 2 performance reviews per year, internal mobility policy
  • Transparent compensation and BSPCE policy
  • 100% covered provident insurance
  • Parental support policy: gentle return at 80% for 4 weeks (paid 100%), plus 5 extra days off per year for sick child
  • Responsible Commute Time (TTR): 1 extra paid day off per year
  • Menstrual leave: 1 extra paid day off per month
  • Sport: yoga and strength training classes at office + Gymlib access
  • Cultural deals via Leeto platform
  • Paid leave and RTT
  • Temps plein
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Comptable Auxiliaire

Rattaché à notre responsable comptable, vous serez amené à intervenir sur les mi...
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France , Paris
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APEC
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Exigences
Exigences
  • Issu d'une formation spécialisée en comptabilité de type Bac +2 minimum
  • Justifie au moins d'une première expérience significative sur un poste similaire
  • Maîtrise SAGE100
  • Niveau d'anglais opérationnel à l'écrit (et oral idéalement)
Responsabilités
Responsabilités
  • Comptabilité fournisseurs : création des tiers dans l'outil comptable (SAGE 100), saisie et paiement des factures, échanges avec les fournisseurs
  • Rapprochement bancaire et lettrage
  • Déclarations DAS2 et DES
  • Note de frais (administration de l'outil de gestion des notes de frais, contrôle et comptabilisation, traitement des avances de frais)
  • Gestion des dépenses par carte bancaire
  • Prise en charge d'une partie de la facturation client
  • Saisie et réconciliation des écritures entre filiales (conventions réglementées, comptes courants)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail possible
  • Mutuelle
  • Tickets restaurants
  • Pass Navigo
  • Prime d'intéressement
  • Temps plein
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Responsable technique

Poste de Responsable Technique F/H pour un luxueux hôtel 5 étoiles, Le Domaine d...
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42000.00 - 46000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Excellentes compétences techniques en systèmes mécaniques, électriques, plomberie et CVC
  • Expérience significative équivalente, idéalement dans l'hôtellerie
  • Leadership
  • Capacités de communication et de relation
  • Flexibilité (peut amener à travailler les week-ends ou les jours fériés)
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser l'équipe technique
  • Planifier et coordonner les maintenances préventives et correctives
  • Gérer les projets d'investissement, coordonner les travaux
  • Assurer la conformité avec les législations, sécurité et environnement notamment
  • Gérer le budget du service technique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un cadre de travail exceptionnel
  • Le repas du midi pris en charge
  • Temps plein
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Directeur de Restaurant

Concept de restauration à thème fondé sur la viande, notre client, leader de la ...
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France , Vierzon
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37000.00 - 47000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Minimum 7 ans d'expérience
  • Expérience en tant que Directeur de restaurant
  • Autonomie
  • Goût du challenge
  • Accompagnement du client
  • Animation commerciale
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'animation et veiller à la bonne ambiance au sein de l'équipe
  • Assurer la satisfaction de la clientèle
  • Veiller au bon respect des valeurs et des standards relatifs au concept du restaurant
  • Piloter en toute autonomie la gestion du compte d'exploitation
  • Être le garant du développement du CA de l'établissement
  • Temps plein
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Chef gérant

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au se...
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ELRES elior
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Exigences
Exigences
  • Apprécie évoluer dans un environnement de proximité et de confiance
  • Leader inspirant
  • Grande capacité d'adaptation
  • Forte orientation client
  • Créatif
  • Chef d’orchestre
  • Bon gestionnaire
  • Élément moteur au sein de l'équipe
  • Motivation alimentée par de nouveaux défis
  • Aspire à travailler aux côtés de professionnels de restauration et de la satisfaction client
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la production culinaire d'un restaurant
  • Animer l’équipe pour garantir l’atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et des convives
  • Établir le planning et organiser la production culinaire
  • Assurer la gestion des stocks
  • Garantir la qualité des repas et le respect des règles et normes d'hygiène alimentaire
  • Réaliser ou superviser l'ensemble des opérations clés de gestion
  • Participer à la construction du budget du restaurant
  • Suivre l'activité prévisionnelle et les estimations de dépenses
  • Encadrer les équipes avec proximité
  • Veiller à maintenir un climat social serein
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise
  • Prime annuelle sur objectifs, 7% du salaire annuel brut
  • Avantage en nature sur les repas
  • Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant
  • Mutuelle et prévoyance avantageuses
  • Accès prestations comité d'entreprise
  • Possibilité de place(s) en crèche
  • Possibilité d'évolution
  • Parcours personnalisé d'intégration et de formation
  • Convention collective de la restauration collective
  • Temps plein
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Responsable Accueil

Le Cercle du Bois de Boulogne (LE TIR), club sportif prestigieux de 6 500 membre...
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39000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans sur un poste similaire (accueil/administratif) avec au moins 2 ans d'expérience en management d'équipe
  • Bac+2/3 idéalement en Tourisme
  • Aisance relationnelle, calme face aux imprévus et rigueur opérationnelle
  • Anglais opérationnel souhaité
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser, former et organiser les plannings de vos équipes pour garantir un standard d'accueil de qualité
  • Gérer les inscriptions sportives, les réservations de courts, la boutique et traiter les réclamations avec diplomatie
  • Suivre la facturation, les encaissements, les stocks et assurer le reporting statistique auprès des services Finance et Sport
  • Veiller au respect des procédures et des règles du Club et intervenir en soutien opérationnel lors des pics d'affluence
  • Temps plein
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Directeur d'établissement Touristique

En tant que Directeur(trice) de notre établissement en CDI, vous aurez l'opportu...
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France , Lacanau
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Salaire:
40000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience avérée dans le management de structures touristiques
  • Connaissances solides des métiers en tension dans l'hôtellerie
  • Capacité à réagir rapidement aux changements du marché touristique
  • Excellentes compétences en communication
  • Conviction que l'investissement dans le développement des compétences de l'équipe est essentiel
  • Minimum 7 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Leadership stratégique : Capacité à déployer la vision stratégique Groupe au niveau de l'établissement
  • Gestion opérationnelle : Expérience dans la supervision quotidienne des activités, y compris l'hébergement, l'animation et la maintenance
  • Service client : Orientation client et engagement à offrir une expérience exceptionnelle et mémorable pour la fidélisation clients
  • Innovation : Aptitude à introduire des concepts novateurs pour améliorer l'attrait de l'établissement
  • Gestion financière : Compétences en gestion budgétaire, maîtrise des coûts et optimisation des revenus
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement de fonction
  • Repas pendant les périodes d'ouverture
  • 13ème mois
  • 14ème mois sur objectifs
  • Mutuelle
  • CET
  • Chèques vacances
  • Cadre Forfait 216 jours
  • 1,5 à 2 jours consécutifs de repos même en haute saison
  • Possibilité d'héberger sa famille
  • Temps plein
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Responsable maintenance hôtellerie multisites

Votre mission : Faire en sorte que tout fonctionne, partout, tout le temps. Vous...
Emplacement
Emplacement
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Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Solide formation technique (BTS Maintenance, électrotechnique ou équivalent)
  • Expérience confirmée en multisites (hôtellerie, immobilier ou retail)
  • Maîtrise parfaitement les corps d’état (Plomberie, Électricité, CVC)
  • Maîtrise de la réglementation sécurité incendie/ERP
  • Rigueur
  • Réactif et pragmatique
  • Minimum 1 an d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Contrôle & Audit Terrain
  • Supervision des Travaux
  • Garant de la Sécurité (HSE)
  • Gestion des Prestataires
  • Suivi Budgétaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre 216 jours
  • Véhicule de service
  • Téléphone de fonction
  • Ordinateur portable
  • Mutuelle performante
  • Compte épargne temps
  • Réductions (séjours, loisirs…)
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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