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Chef de projet de transfert industriel

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APEC

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Emplacement:
France , Colomiers

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

38000.00 - 41000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre de son développement, notre agence BOVIS MIDI PYRENEES recherche un(e) Chef de Projet Transfert Industriel en contrat à durée indéterminée. Le Chef de Projet intervient sur l’ensemble du cycle des projets de transfert, depuis les études amont (modélisation 3D, analyse du cahier des charges clients, établissement des modes opératoires…) jusqu’à la remise en production. Il intervient également sur des projets transverses internes (méthodes, organisation, communication d’agence).

Responsabilités:

  • Réaliser ou piloter les relevés terrain et scans 3D des sites clients
  • Réaliser les implantations machines et scénarios de transfert (phasage, moyens de levage, circulation)
  • Rédiger les dossiers techniques : modes opératoires, plans d’implantation, analyses de risques
  • Piloter des projets de déménagement industriel, transfert de lignes de production, machines ou sites complets
  • Définir le périmètre, les objectifs, le planning et les ressources du projet
  • Être l’interlocuteur principal du client, de l’étude à la réception finale
  • Suivi du planning et coordination du projet
  • Coordonner les équipes internes (coordinateurs, contremaitres, chefs d’équipe, manutentionnaires spécialisés)
  • Piloter les sous-traitants et prestataires spécifiques (grutage, transport spécial, métrologie, électricité, etc.)
  • Piloter ou contribuer à des projets transverses au sein de l’agence : amélioration des méthodes de travail et des process

Exigences:

  • Diplôme d’ingénieur (génie industriel, mécanique ou généraliste)
  • Expérience significative en gestion de projets techniques ou industriels
  • Minimum 2 ans d'expérience
  • Utilisation ou forte appétence pour les outils de scan 3D, modélisation 3D et 2D, outil d’implantation
  • Lecture de plans, implantation machines, compréhension des contraintes bâtiment

Souhaitable:

Une expérience en transfert industriel, manutention lourde, travaux spéciaux ou environnement chantier est fortement appréciée

Ce que nous offrons:
  • Véhicule
  • Participation
  • Panier repas
  • Mutuelle
  • RTT

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Chef de projet - Pharma

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Meent Life Sciences
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 Ingénieur (génie industriel, génie civil, génie des procédés, ou équivalent)
  • Expérience confirmée en gestion de projets CAPEX et travaux neufs en industrie pharmaceutique ou environnement fortement réglementé
  • Solide maîtrise des projets TCE et de la coordination multi-lots
  • Excellente connaissance des exigences GMP applicables aux bâtiments, équipements et infrastructures pharmaceutiques
  • Capacités avérées de pilotage budgétaire, coordination d'acteurs multiples et prise de décision
  • Leadership, rigueur, autonomie, sens de l'organisation et de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et coordonner des projets d'investissements industriels (CAPEX) et de travaux neufs en environnement pharmaceutique, incluant des projets Tous Corps d'État (TCE), depuis la définition du besoin jusqu'à la mise en service et la réception finale des installations, dans le respect des exigences réglementaires, qualité, budgétaires et de planning
  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins utilisateurs en lien avec les équipes production, qualité, ingénierie et maintenance (URS)
  • Définir le périmètre technique, fonctionnel et réglementaire des projets (bâtiments, équipements, infrastructures)
  • Piloter les études de faisabilité, de conception (APS, APD) et les phases de consultation des entreprises
  • Coordonner l'ensemble des lots TCE : bâtiment, CVC, électricité, automatismes, utilités industrielles et process
  • Assurer le pilotage global des projets : planning, budget CAPEX, gestion des risques, changements et reporting
  • Manager les bureaux d'études, entreprises, fournisseurs et prestataires externes
  • Garantir le respect des exigences GMP, HSE et réglementaires tout au long du cycle de vie du projet
  • Assurer la coordination avec les équipes qualification/validation pour la mise en service des installations
  • Organiser les phases de réception, levée de réserves, transfert aux équipes opérationnelles et clôture de projet
  • Temps plein
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Nouveau

Ingénieur chef de projet industrialisation

Randstad Digital est un partenaire technologique de premier plan, accompagnant l...
Emplacement
Emplacement
France , Ymare, Normandie
Salaire
Salaire:
Non fourni
randstaddigital.fr Logo
Randstad Digital France
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 type Ingénieur chef de projet spécialisé en Production / Électronique / Industrialisation
  • Une première expérience (3-5 ans) dans un milieu industriel exigeant (Aéronautique, Défense, Spatial)
  • Expertise Process : Maîtrise des cycles de vie produits et des processus de transfert de production en cycle en V
  • Outils SI : Pratique d'un PLM (PALMA) et d'un ERP (SAP)
  • Gestion de projet : Maîtrise des outils de planification et des structures de découpage de projet
  • Connaissances générales en électronique analogique, numérique et radiofréquence
  • Langues : Anglais technique indispensable (échanges internationaux et documentation)
  • Excellente capacité de communication pour fédérer des équipes transverses (Production, Achats, Qualité)
  • Esprit d'analyse et de synthèse face à des problématiques techniques complexes
  • Aisance dans la transmission de savoir-faire et l'accompagnement au changement
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de Transfert Industriel : Cadrage du projet, définition des besoins ressources/moyens et suivi opérationnel du transfert
  • Ingénierie de Production : Animation des études amont (conception des flux logistiques, optimisation des postes de travail, définition des outillages spécifiques)
  • Qualité et Conformité : Préparation, animation et validation des jalons contractuels et techniques :FAI (First Article Inspection) : Validation du premier article produit.PRR / SPRR (Production Readiness Review) : Revues d'aptitude à la fabrication
  • Gestion de Projet : Structuration du projet via les outils WBS, PBS et OBS. Suivi du planning, gestion du budget et reporting des risques
  • Amélioration Continue : Capitalisation d'expérience via la réalisation de RETEX (Retour d'Expérience) pour optimiser les futurs transferts
  • Documentation technique : Mise à jour et vérification des dossiers de fabrication, des gammes et de la documentation technique associée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de formation interne personalisé avec notre Université interne
  • Licences Udemy et OpenClassroompour vous former librement et sans restriction sur les sujets de votre choix
  • Possibilité d'intégrer une communauté nationale d'experts
  • Télétravail possible plusieurs jours par semaine
  • Jusqu’à 240€ d’indemnités kilométriques pour vos trajets en vélo
  • Prise en charge à 100% de l’abonnement transport en commun
  • Mutuelle avec couverture des enfants à charge (AON)
  • Ligne de soutien et d’aide personnelle gratuite
  • Carte ticket restaurant : 9€ par jour, pris en charge à 60%
  • CSE, congés (34 jours en 2025)
  • Temps plein
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Responsable programme (work package)

Sous la responsabilité du Manager Programmes, le Responsable WP Management est r...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal Area
Salaire
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Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un baccalauréat en gestion de projet, en administration des affaires ou en génie industriel
  • Minimum 10 ans d’expérience en gestion de programme ou de projet, idéalement dans un environnement manufacturier ou aéronautique
  • Forte présence exécutive et excellentes capacités de communication
  • Expérience avérée dans des environnements industriels complexes
  • Solide maîtrise de l’analyse de performance fournisseurs (KPIs) et de la mise en œuvre d’actions correctives
  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes (coordination transverse, arbitrages, escalades)
  • Expérience en gestion de la relation client
  • Bilinguisme français–anglais requis (oral et écrit), compte tenu des échanges avec les clients et fournisseurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en place et animer la gouvernance de pilotage du worksharing et du sourcing WP/PE
  • Analyser les performances fournisseurs (qualité, coûts, délais, capacité) et proposer des scénarios de dé-risking, incluant l’analyse d’opportunités Make et Buy
  • Assurer la robustesse du panel fournisseurs, incluant la qualification, la surveillance et les plans d’actions associés
  • Garantir la cohérence et la fiabilité du reporting fournisseurs et sourcing à destination du client Airbus
  • Communiquer régulièrement au Comité de Direction l’avancement des actions, les risques majeurs, les arbitrages requis et les plans de mitigation
  • Apporter un support transverse aux projets de transferts d’activités lorsque ceux-ci impactent la continuité du sourcing ou la performance programme
  • Proposer et faire valider la stratégie Make or Buy
  • Suivre la performance de livraison des différents fournisseurs de WP
  • Construire le worksharing entre les différentes sources
  • Définir les plans de dé-risking
  • Temps plein
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Responsable Programme (Work Package)

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Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal Area
Salaire
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d’un baccalauréat en gestion de projet, en administration des affaires ou en génie industriel
  • Minimum 10 ans d’expérience en gestion de programme ou de projet, idéalement dans un environnement manufacturier ou aéronautique
  • Forte présence exécutive et excellentes capacités de communication
  • Expérience avérée dans des environnements industriels complexes
  • Solide maîtrise de l’analyse de performance fournisseurs (KPIs) et de la mise en œuvre d’actions correctives
  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes (coordination transverse, arbitrages, escalades)
  • Expérience en gestion de la relation client
  • Bilinguisme français–anglais requis (oral et écrit), compte tenu des échanges avec les clients et fournisseurs.
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en place et animer la gouvernance de pilotage du worksharing et du sourcing WP/PE
  • Analyser les performances fournisseurs (qualité, coûts, délais, capacité) et proposer des scénarios de dé-risking, incluant l’analyse d’opportunités Make et Buy
  • Assurer la robustesse du panel fournisseurs, incluant la qualification, la surveillance et les plans d’actions associés
  • Garantir la cohérence et la fiabilité du reporting fournisseurs et sourcing à destination du client Airbus
  • Communiquer régulièrement au Comité de Direction l’avancement des actions, les risques majeurs, les arbitrages requis et les plans de mitigation
  • Apporter un support transverse aux projets de transferts d’activités lorsque ceux-ci impactent la continuité du sourcing ou la performance programme
  • Proposer et faire valider la stratégie Make or Buy
  • Suivre la performance de livraison des différents fournisseurs de WP
  • Construire le worksharing entre les différentes sources
  • Définir les plans de dé-risking
  • Temps plein
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Responsable développement produits et transfert industriel

Intégré(e) à un site de production de 200 collaborateurs, rattaché(e) au directe...
Emplacement
Emplacement
France , Mantes-la-Jolie
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 dans le domaine pharmaceutique ou chimique
  • Expérience d'au moins 5 ans dans le développement pharmaceutique
  • Expérience d'au moins 2 ans en coordination d'équipe
  • Expertise en gestion de projet
  • Connaissance du secteur pharmaceutique et des exigences réglementaires associées
  • Anglais technique à l'écrit et à l'oral
  • Maîtrise de SAP & Excel (idéalement)
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer une équipe de deux chef de projets : formation, management au quotidien, définition et suivi des objectifs individuel, développement des compétences de collaborateurs
  • Assurer la supervision des chiffrages, réponses à appel d'offres et la gestion des projets
  • Coordonner l'organisation, planification et suivi de l'avancement des différentes étapes d'un projet de développement industriel avec les équipes associées en respectant le budget alloué
  • Analyser et piloter le suivi des KPI de performances internes (PDS / Satisfaction clients /budget de fonctionnement
  • Superviser l'animation de la performance autour des rituels d'AIC
  • Préparer et assister aux réunions de revue d'activités clients (BRM) en collaboration avec le customer service
  • Assurer la veille industrielle sur les technologies et process
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • bonus sur objectif
  • participation
  • CSE
  • Mutuelle
  • Cantine
  • Temps plein
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Chef de Projet Industrialisation

Dans le cadre de son développement, DIAGAST recrute ses 2 futurs Chefs de Projet...
Emplacement
Emplacement
France , Loos
Salaire
Salaire:
40000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation spécialisée en Maintenance, Production, Méthodes, Industrialisation, Support à la production, Amélioration Continue ou Ingénieur(e) Généraliste
  • Minimum 3 ans (alternance comprise) dans le secteur industriel sur un poste confrontant à de la gestion de projets techniques et industriels (cahier des charges, planning, budget)
  • Anglais : B2 minimum
  • Atout : avoir géré des projets sur des lignes de production, de répartitions ou de conditionnement
  • Esprit terrain
  • Adaptabilité
  • Organisation rigoureuse
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter des projets d’acquisition et de revamping de nos moyens de production
  • Intervenir lors de projets de modification de l’existant en vie série ou d’amélioration continue
  • Piloter les projets produit / process sur les aspects techniques, HSE, qualité, coûts, délais et en assurer le reporting
  • Rédiger le cahier des charges machine
  • Réaliser les analyses fonctionnelles, cartographies, AMDEC, études et autres livrables liés aux projets
  • Participer au développement et choisir les nouveaux process d’industrialisation
  • Effectuer les tests nécessaires au développement et à la validation des solutions techniques
  • Piloter les projets chez nos fournisseurs
  • Rédiger et exécuter les FAT et SAT ainsi que les plans de tests QI, QO et QP
  • Coordonner le transfert industriel vers les équipes maintenance et production
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forfait Jour - 11 RTT / an
  • Variable sur objectifs individuels
  • Lundi de Pentecôte offert + 3 jours flottants de CP (après 1 an d’ancienneté)
  • CSE – Mutuelle Familiale (70% pris en charge) – Retraite Surcomplémentaire
  • Tickets Restaurants : pris en charge 60% (10,5€ par ticket)
  • Prise en charge de l’abonnement des transports en commun : 60%
  • Temps plein
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Responsable développement produits et transfert industriel

Intégré(e) à un site de production de 200 collaborateurs, rattaché(e) au directe...
Emplacement
Emplacement
France , Mantes-la-Jolie
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 dans le domaine pharmaceutique ou chimique
  • Expérience d'au moins 5 ans dans le développement pharmaceutique
  • Expérience d'au moins 2 ans en coordination d'équipe
  • Expertise en gestion de projet
  • Connaissance du secteur pharmaceutique et des exigences réglementaires
  • Anglais technique à l'écrit et à l'oral
  • Maîtrise de SAP & Excel (idéalement)
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer une équipe de deux chef de projets : formation, management au quotidien, définition et suivi des objectifs individuel, développement des compétences de collaborateurs
  • Assurer la supervision des chiffrages, réponses à appel d'offres et la gestion des projets
  • Coordonner l'organisation, planification et suivi de l'avancement des différentes étapes d'un projet de développement industriel avec les équipes associées en respectant le budget alloué
  • Analyser et piloter le suivi des KPI de performances internes (PDS / Satisfaction clients /budget de fonctionnement
  • Superviser l'animation de la performance autour des rituels d'AIC
  • Préparer et assister aux réunions de revue d'activités clients (BRM) en collaboration avec le customer service
  • Assurer la veille industrielle sur les technologies et process
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • bonus sur objectif
  • participation
  • CSE/Mutuelle
  • Cantine
  • Temps plein
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Nouveau

Pilote outillage Projet

Innova Solutions accompagne ses clients dans leurs recrutements ciblés et exigea...
Emplacement
Emplacement
France , Benais
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 5 ans d’expérience en gestion de projet outillage d'injection
  • Gestion de la relation avec les moulistes
  • Disponibilité sous deux semaines maximum
  • Connaissance de la gestion de projet Outillage d'injection
  • Gestion de la relation fournisseur
  • Gestion de l'aspect financier d'un projet
  • Anglais professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Planifier et animer les revues de conception et les revues techniques avec les experts afin de valider les pré-études et études des outillages
  • Contribuer, avec le Chef de Projet, à la pré-qualification des outillages en coordination avec les outilleurs et les centres d’essais/usines (planification des essais, réservation des presses, approvisionnement matière et composants, convocation de l’équipe projet)
  • Informer et coordonner l’équipe projet sur la préparation et le déroulement des essais, en clarifiant les objectifs, attentes métiers et quantités à produire
  • Participer à la réception provisoire des outillages (recettes, check-up) sous la responsabilité de l’outilleur
  • Assurer le lien avec le service rhéologie en évaluant la cohérence des études amont avec les pièces injectées réelles
  • Préparer et animer les revues de mise au point à partir de pièces injectées représentatives, annotées des défauts et zones sensibles, servant de référence pour la définition des actions correctives
  • Rédiger les notes de retouches, piloter les plans d’actions et gérer les mises au point moules ou demandes de modifications jusqu’à l’obtention de la conformité fonctionnelle, dimensionnelle, géométrique et esthétique
  • Piloter les mises au point moules afin d’atteindre les objectifs qualité et économiques (poids pièce, temps de cycle, tonnage, taux de rebut, ratio opérateur) conformément au devis
  • Valider le déclenchement des paiements des outilleurs en lien avec l’atteinte des jalons projet
  • Faire valider par l’équipe projet les transferts d’outillages et les périodes d’immobilisation associées
  • Temps plein
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