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Chef de Produits Marketing

France, Brest · Offre publiée 29 mai 2026
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Description du poste

Rattaché(e) au responsable du service Ingénierie produit et études du département marketing produits de Suravenir. Tu intégreras une équipe de 11 collaborateurs. Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Produits Ingénierie produits et études qui référence des produits financiers et supervise les projets marketing du début à la fin. La mission principale consiste à piloter des projets de mise en marché de produits pour un déploiement optimal.

Responsabilités

  • Assurer la mise en marché et le suivi opérationnel du portefeuille des Unités de compte et contrats
  • Prendre en charge la mise en marché du point de vue opérationnel (génération des modèles de documentation contractuelle, déploiement de documentation)
  • Réaliser les revues réglementaires
  • Piloter les comités liés à l’activité marketing produit (évolution des clauses contractuelles, suivi des sociétés de gestion, etc…)
  • Gérer les opérations de marketing direct
  • Mener des études quantitatives ou qualitatives
  • Proposer des optimisations des process
  • à ce titre, tu collaboreras étroitement avec les autres directions de l’entreprise pour assurer la fluidité du projet
  • Planifier, suivre et piloter la relation avec les prestataires et les sociétés de gestion partenaires
  • Effectuer une veille produit constante afin d'analyser les tendances du marché financier et juridique, ainsi que les besoins des clients, pour anticiper les évolutions et proposer des solutions adaptées
  • Participer à l’amélioration continue et à la sécurisation des processus et des modes opératoires de mise en marché et de la gestion en cours de vie des produits et des unités de compte
  • Proposer des idées innovantes pour faire de l’amélioration continue

Exigences

  • De formation supérieure Bac + 5 (Finance, marketing, gestion de projets, école de commerce ou équivalent) ou expérience réussie.
  • Esprit d’équipe, aisance relationnelle et aptitudes à travailler de manière transverse avec les autres directions (Commerce, IT, Actuariat, Juridique…) et à gérer plusieurs projets en simultané.
  • Appétence pour l’assurance-vie et les placements financiers, avec une compréhension du marché de l’épargne.
  • Compétences de gestion de projet (Organisé, appétence pour la planification, l'organisation et la gestion du temps).
  • Rigueur, sensibilité aux enjeux commerciaux et réglementaires en matière d'assurance et aux exigences de conformité.
  • Curiosité et appétence pour les process, la gestion de projet et l’amélioration continue.
  • Force de propositions
  • Orientation "Client"

Ce que nous offrons

  • Forfait annuel en jours (195 jours)
  • Rémunération fixe + contrat d'intéressement
  • Compte Epargne Temps (congés+ RTT ou jours de repos) et abondement
  • CSE : Chèques vacances, chèque culture, chèque cadeau...
  • 2 jours de télétravail par semaine + 12 jours de télétravail flottants max/an
  • Jusqu’à 6 jours de congé enfants malades
  • Journée rentrée scolaire jusqu'au 6 ans de l'enfant + rentrée de 6ème
  • Don de congés entre collègues
  • Dispositifs de fin de carrière (mécénat de compétence, anticipation retraite)
  • Forfait mobilités durables jusqu'à 600€/an/collaborateur
  • Accord aidance
  • Accord handicap
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Chef de Produits Marketing

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Apprenti Chef De Produits Marketing Cosmétique - Ingrédients

Pour notre département Marketing Cosmétique, nous recherchons un(e) apprenti(e) ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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SOLABIA
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 formation scientifique de type école d'ingénieur
  • Bon relationnel, esprit d'analyse et de synthèse
  • Rigueur et autonomie
  • Passion pour l'univers des produits et marques cosmétiques
  • Maîtrise de Powerpoint et Excel
  • Maîtrise de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser et valoriser des données scientifiques en relation avec des ingrédients cosmétiques et les formaliser via la mise à jour ou la création de présentations ppt, fiches produits, brochures technico-marketing
  • Coordonner différents projets en collaboration avec les Chefs de produits (contribution au lancement de nouveaux produits, positionnement des références, storytelling, …)
  • Rédiger des supports de vulgarisation scientifique (articles scientifiques, newsletter, …)
  • Réaliser des études de marché pour collecter les tendances, établir le benchmark des innovations et faire des analyses concurrentielles sur les ingrédients cosmétiques
  • Présenter les résultats d'études aux collaborateurs internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remboursement de l'indemnité de transport
  • tickets restaurants (11 euros par jour dont 50% de remboursement par l'employeur)
  • avantages CSE
  • Temps plein
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Chef de produits marketing - pest control

Intégré(e) à la Business Unit Pest Control et rattaché(e) au Responsable de l’Of...
Emplacement
Emplacement
France , Puteaux
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5 (école de commerce ou équivalent), spécialisation marketing
  • Esprit débrouillard, créatif et orienté solutions
  • Solides capacités d’analyse, de structuration et de priorisation
  • Très bonnes qualités de communication et de relationnel, dans un environnement international
  • Anglais courant (C1) requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et optimisation de l’offre produits: Piloter le cycle de vie des produits de la gamme, en coordination avec les fournisseurs, les Achats, les équipes terrain et les équipes opérationnelles
  • Analyser les données d’achats des centres afin d’identifier les pratiques, leviers d’optimisation et opportunités de rationalisation
  • Contribuer à la sélection, l’évaluation et la qualification de nouveaux fournisseurs et de nouvelles solutions produits
  • Assurer un rôle d’expert produit et de support technique auprès des équipes terrain, pour favoriser la bonne appropriation de la gamme
  • Réaliser une veille marché et concurrentielle continue (innovations, tendances, évolutions réglementaires)
  • Support opérationnel aux pays: Traiter et résoudre les problématiques opérationnelles remontées par le terrain, dans une logique de solutions concrètes et durables
  • Contribuer à la continuité et à la qualité du service dans l’ensemble des pays
  • Communication et accompagnement des équipes: Concevoir et déployer des supports de communication et de formation dédiés, communs aux différents pays, à destination des équipes internes et/ou de la communication externe : flyers, catalogues, brochures, présentations, outils marketing
  • Participer à la préparation et à l’animation des événements internes (séminaires, réunions commerciales, comités produits)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement et Participation après 3 mois d’ancienneté
  • Dispositif d’épargne salariale
  • Prime d’ancienneté après 1 an en poste
  • Salle de sport (+ cours collectifs)
  • Espace détente/salle de jeux
  • Restaurant d’entreprise
  • Parking et bornes de recharge électrique
  • Mutuelle / prévoyance d’entreprise
  • CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations…)
  • Temps plein
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Alternant chef de produits marketing

Alternant chef de produits marketing (H/F) au sein de la division Prévention des...
Emplacement
Emplacement
France , Arcueil
Salaire
Salaire:
Non fourni
hartmann.info Logo
HARTMANN
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac +4/+5 en Marketing
  • Maîtrise des outils bureautiques du Pack Office
  • Bon niveau d'anglais (B2 minimum)
  • Motivation et implication
  • Autonomie et organisation
  • Qualités relationnelles et communication claire
  • Curiosité, enthousiasme et esprit de proposition
  • Sensibilité créative et intérêt pour l'innovation
Responsabilités
Responsabilités
  • Apporter un support à la gestion quotidienne des gammes de produits
  • Analyser le marché, la concurrence et les performances produits
  • Suivre les ventes et participation à l'élaboration des prévisions de vente
  • Réaliser des benchmarks marchés et concurrentiels
  • Proposer et créer de nouveaux outils marketing à destination de la force de vente
  • Participer à la construction des plans marketing
  • Assurer l'interface avec la force de vente
  • Gérer et suivre les campagnes d'appels d'offres
  • Collaborer avec les équipes réglementaires pour garantir la conformité des supports marketing
  • Coordonner avec les équipes internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de télétravailler à partir du 4e mois, jusqu'à 2 jours / semaine
  • Tickets restaurant
  • Indemnités kilométriques
  • Programme d'Onboarding complet
  • Cadre de travail agréable avec des équipements adaptés
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Alternant chef de produits marketing

En support du chef de produits marketing point de vente, tu participeras à la mi...
Emplacement
Emplacement
France , Chatenois
Salaire
Salaire:
Non fourni
hartmann.info Logo
HARTMANN
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en Marketing
  • Intérêt pour le monde de la santé
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Bon niveau d'autonomie et d'organisation démontré lors d'un précédent stage
  • Réelles qualités relationnelles et bonne aisance à l'oral
  • Curiosité et capacité à communiquer ses idées avec enthousiasme
  • Force de proposition
  • Bon niveau d'anglais (B2)
  • Maîtrise impérative des outils bureautiques Office (Power-point et Excel notamment)
  • Formation initiale scientifique compatible avec le domaine d'activité (atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation des gammes de produits en point de vente : campagnes promotionnelles, création de supports de communication (fiches produits, brochures, etc.) et élaboration de supports adaptés au point de vente (présentoirs, stop rayons, PLV ect)
  • Réalisation et mise à jour des supports de formation
  • Réalisation de benchmarks produits et de veilles concurrentielles pour bien maitriser le marché
  • Élaboration des prévisions et le suivi des ventes
  • Proposition de nouveaux outils marketing à destination de la force de vente (livrets argumentaires, outils statistiques, supports de prospection, etc.)
  • Préparation des réunions commerciales
  • Traduction et adaptation des campagnes créées par la maison-mère
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • Indemnités kilométriques
  • Programme d'Onboarding complet (intégration)
  • Cadre de travail agréable avec des équipements adaptés
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Alternance Assistant Chef de Produits / Développement de Fonds d'Investissement (Private Equity)

Alternance à partir de septembre 2026 au sein de la Direction du développement e...
Emplacement
Emplacement
France , Rennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
arkea-am.com Logo
Arkéa Asset Management
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Désireux·se d’intégrer le Private Equity, idéalement avec une bonne compréhension des marchés financiers
  • Capable de faire preuve de curiosité intellectuelle et de proactivité avec un bon esprit d’analyse et de synthèse
  • Dispose à la fois d’une aisance relationnelle et rédactionnelle, reconnu pour sa fiabilité, rigueur et son sens de l'organisation
  • Apprécie le travail en équipe et maîtrise les outils bureautiques (pack office + suite google)
  • A la recherche d’une alternance de 12 ou 24 mois à partir de septembre 2026 dans le cadre d’un diplôme de type Bac +4/5 avec une majeure en finance, stratégie, marketing ou entrepreneuriat et idéalement une première expérience en finance, conseil ou marketing
  • Niveau d'études min. requis: BAC+4
Responsabilités
Responsabilités
  • Réalisation d’études de marché sur le secteur du private equity (tendances, levées de fonds, stratégies d’investissement)
  • Analyse concurrentielle des fonds existants (positionnement, stratégie, performances)
  • Contribution à la réflexion stratégique lors de la création de nouveaux fonds d’investissement
  • Veille réglementaire et sectorielle
  • Participation aux travaux liés à la création de nouveaux fonds d’investissement
  • Contribution à la coordination des différentes parties prenantes (équipes internes et partenaires)
  • Préparation et suivi des comités de projet
  • Suivi de l’avancement des différentes étapes du lancement de fonds
  • Participation à l’analyse de nouvelles opportunités de développement produit
  • Contribution à la préparation des comités produits pour valider le lancement d'une nouvelle offre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Comité d’Entreprise
  • RTT
  • Titres Restaurants
  • Prise en charge de 75% des titres de transport
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Assistant chef de marché - Marketing de l'offre/Client

Au sein de la Division Services Opérateurs, l'équipe Marketing Opérateurs B2B a ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
sfr.fr Logo
SFR
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+4 ou Bac+5 d'école de Commerce/Marketing, cursus Universitaire équivalent ou école d'Ingénieur
  • Pilotage projet
  • Aisance avec les chiffres
  • Expérience en communication
  • Très bon niveau d'anglais
  • Maîtrise du Pack OFFICE (Excel niveau avancé, PowerPoint, Word, etc.)
  • Rigueur dans la méthodologie de travail
  • Capacités d'écoute et de reformulation
  • Excellentes qualités rédactionnelles
  • Travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer une veille concurrentielle et mise à jour des Benchmark des offres opérateurs B2B
  • Animer des comités de pilotage et de suivi des produits opérateurs B2B
  • Mettre à jour les présentations clients des produits opérateurs B2B
  • Organiser et mettre en œuvre des communications clients à la suite d'évolutions SI et Réseau avec impact client
  • Participer au paramétrage des instanciations clients et produits marketing
  • Produire et analyser les KPis et reportings business
  • Assurer le support des outils d'éligibilité commerciale
  • Mettre à jour les conditions particulières (en français et en anglais)
  • Piloter, mettre à jour et documenter l'outil cartographique de géomarketing
  • Gérer les projets d'évolutions de produits et outils internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer une communauté d'alternants et stagiaires importante et participer à plusieurs événements tout au long de l'année
  • Accompagnement individuel par un tuteur
  • Rémunération fixe attractive en fonction du parcours de chacun + une part variable annuelle de 6% à objectifs atteints
  • Intéressement et participation
  • Couverture frais de santé et prévoyance compétitive
  • Remboursement transport à hauteur de 90%
  • Tickets restaurant ou restaurants d'entreprise en fonction du site
  • Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
  • Jusqu'à 27 jours de congés payés et RTT
  • Offres collaborateurs et avantages des œuvres sociales du CSE
  • Temps plein
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Chef·fe de Projet Product Marketing & Communication de marque

Au sein de la squad Customer Enablement, Brand & Awareness de l’équipe Marketing...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
43200.00 - 47200.00 EUR / Année
la-solive.com Logo
La Solive
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 à 3 ans d’expérience en marketing, avec une appétence pour les produits numériques
  • Tu sais piloter des projets en autonomie, organiser tes priorités et prendre des initiatives pour mener chaque projet à son terme
  • Tu sais faire preuve à la fois de créativité, de professionnalisme et d’un vrai sens de l’esthétique dans les contenus et designs visuels que tu crées
  • Tu maîtrises les outils de design (nous utilisons Figma)
  • Tu disposes de bonnes compétences en copywriting et storytelling, tu as le sens du mot qui fait mouche
  • Tu disposes d’un bon niveau d’anglais, te permettant de comprendre et traiter des communications professionnelles
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer notre communauté de DRH via des événements dédiés
  • Partager les nouvelles fonctionnalités et nouvelles offres à nos clients via des newsletters, des emails, des communications dans la plateforme RH
  • Créer des slides et des éléments de langage pour aider nos consultants à présenter nos nouveautés
  • Participer aux événements de lancement et des stands dans les entreprises pour présenter Moka.Care aux salariés
  • Créer des posters, des vidéos, des goodies et tout type de support visuel donnant envie aux salariés d’utiliser Moka.Care
  • Communiquer auprès de nos utilisateurs sur les nouveautés, à la fois dans l’app Moka et via des emails dédiés
  • Concevoir des visuels, des slogans impactants et des vidéos pour des campagnes de marque diffusées sur Linkedin, notre site web, des emails
  • Créer des templates, des visuels, des vidéos pour différents projets de l’équipe marketing
  • Produire des vidéos, des pages du site et des slides pour valoriser nos cas clients
  • Organiser et aider à l’organisation d’événements et webinaires côté prospects
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès à Moka.Care : selfcare, sessions individuelles et de groupe et la possibilité de tester les nouvelles features
  • Work-life balance: 60% au bureau (on veut passer du temps ensemble) et le reste en remote si tu le souhaites (2 jours / semaine ou 1 semaine / mois)
  • Des bureaux très agréables à Bastille avec une salle de sport, un rooftop
  • Swile pour les tickets restaurants à hauteur 10€ / jour
  • GymLib, pour faire du sport
  • Politique de 7 semaines de congés payés / RTT
  • Leeto, pour des centaines d’avantages et de réductions, grâce à notre CSE
  • Mutuelle : SideCare
  • 50% du pass Navigo ou Veligo
  • Mac ou windows? Tu choisis, on veut que tu te sentes à l’aise
  • Temps plein
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Chef·fe de Projet Product Marketing & Communication de marque

Chez Moka.Care nous réinventons la façon de voir la santé mentale en entreprise....
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
43200.00 - 47200.00 EUR / Année
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Lifen
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 à 3 ans d’expérience en marketing, avec une appétence pour les produits numériques
  • Savoir piloter des projets en autonomie, organiser ses priorités et prendre des initiatives
  • Faire preuve à la fois de créativité, de professionnalisme et d’un vrai sens de l’esthétique dans les contenus et designs visuels
  • Maîtrise des outils de design (Figma)
  • Bonnes compétences en copywriting et storytelling
  • Bon niveau d’anglais, permettant de comprendre et traiter des communications professionnelles
  • Maîtrise du montage vidéo (Adobe After Effects) - optionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer notre communauté de DRH via des événements dédiés : Club RH (Take.Care Connect) et webinars produit (L’Instant Care)
  • Partager les nouvelles fonctionnalités et nouvelles offres à nos clients via des newsletters, des emails, des communications dans la plateforme RH
  • Créer des slides et des éléments de langage pour aider nos consultants à présenter nos nouveautés
  • Participer aux événements de lancement et des stands dans les entreprises pour présenter Moka.Care aux salariés
  • Créer des posters, des vidéos, des goodies et tout type de support visuel
  • Communiquer auprès de nos utilisateurs sur les nouveautés, dans l’app Moka et via des emails dédiés
  • Concevoir des visuels, des slogans impactants et des vidéos pour des campagnes de marque
  • Créer des templates, des visuels, des vidéos pour différents projets de l’équipe marketing
  • Produire des vidéos, des pages du site et des slides pour valoriser nos cas clients
  • Organiser et aider à l’organisation d’événements et webinaires côté prospects
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès à Moka.Care (selfcare, sessions individuelles et de groupe)
  • Work-life balance: 60% au bureau et le reste en remote (2 jours/semaine ou 1 semaine/mois)
  • Bureaux à Bastille avec salle de sport et rooftop
  • Swile tickets restaurant 10€/jour
  • GymLib
  • 7 semaines de congés payés/RTT
  • Leeto (avantages et réductions)
  • Mutuelle SideCare
  • 50% du pass Navigo ou Veligo
  • Choix du matériel (Mac ou Windows)
  • Temps plein
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