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Chef de parc mécanicien

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Emplacement:
France , Marseille

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Sous la direction du chef d'entreprise, vous aurez à maintenir le parc en parfait état, planifier, contrôler, superviser et réparer, l'entretien et la gestion de petits engins TP et agricole. dépannages sur chantier. Vous aurez à votre charge la gestion des EPI, les demandes de devis, les commandes d'outillages, la programmation et la mise à disposition en temps et en heure des machines, engins et outillages pour les équipes de chantiers. Application des règles de sécurité. La tenue des contrôles techniques. Vous aurez à planifier : les fiches de stock, les entrées et sorties du matériel, la disponibilité et l'attribution du matériel, le suivi des réparations … etc Identifier les besoins/acquisition et évolution du parc

Responsabilités:

  • Maintenir le parc en parfait état
  • Planifier, contrôler, superviser et réparer l'entretien et la gestion de petits engins TP et agricole
  • Dépannages sur chantier
  • Gestion des EPI
  • Demandes de devis
  • Commandes d'outillages
  • Programmation et mise à disposition en temps et en heure des machines, engins et outillages pour les équipes de chantiers
  • Application des règles de sécurité
  • Tenue des contrôles techniques
  • Planifier les fiches de stock, les entrées et sorties du matériel, la disponibilité et l'attribution du matériel, le suivi des réparations
  • Identifier les besoins/acquisition et évolution du parc

Exigences:

  • BAC ou BTS ou équivalent en mécanique
  • 5 ans d'expérience professionnelle
  • Permis B exigé
  • Expérience dans la mécanique, thermique, hydraulique, électrique, soudure
  • Expérience dans le management des équipes
  • Confirmé et autonome dans votre travail

Souhaitable:

Permis PL, E et CACES souhaité

Ce que nous offrons:

Possibilité d'évolution

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
11 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
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Responsable Maintenance Transport

Piloter une activité maintenance à fort impact, au cœur d’un projet de transform...
Emplacement
Emplacement
France , Dinan, Lannion, Saint‑Brieuc (Côtes d’Armor)
Salaire
Salaire:
Non fourni
transdev.com Logo
Transdev
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • Expérience solide en management d’équipes maintenance dans le transport ou un environnement industriel exigeant
  • Solides compétences en gestion de projet et en pilotage de performance
  • Vision stratégique & leadership naturel
  • Excellentes compétences relationnelles
  • Goût pour l’innovation et la modernisation technique
  • Autonomie, prise d’initiative & sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer & standardiser les processus de maintenance communs à tous les ateliers
  • Construire les nouveaux plans de maintenance (Diesel & GNV) et en assurer le déploiement
  • Piloter les actions liées à la sécurité du personnel, des infrastructures et des équipements
  • Superviser les investissements matériels et l’état des infrastructures techniques
  • Exploiter la GMAO pour optimiser le parc, fiabiliser les données et renforcer la traçabilité
  • Identifier les postes de dépenses, analyser les causes et maîtriser le budget maintenance
  • Améliorer les achats techniques et les consommations (pièces, fluides, prestations extérieures)
  • Participer activement au projet de digitalisation des ateliers : outils, procédures, reporting datavisualisé
  • Déployer les nouveaux outils liés aux énergies alternatives et accompagner les équipes dans leur appropriation
  • Encadrer 3 chefs d’atelier, 1 assistante maintenance, 9 mécaniciens et apprentis
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large autonomie de décision
  • Environnement technique en pleine transformation
  • Projets structurants : standardisation, digitalisation, GNV
  • Culture managériale tournée vers la coopération et l’intelligence collective
  • Accompagnement réel pour vous permettre de réussir dans votre mission
  • Poste au statut cadre
  • Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs
  • Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir
  • Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables
  • Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales
  • Temps plein
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Arrow Right

Chef d'atelier poids lourd

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d’Atelier Poid...
Emplacement
Emplacement
France , Val-de-Reuil
Salaire
Salaire:
32000.00 - 48000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience indispensable en maintenance de poids lourds, engins TP, agricoles ou véhicules industriels
  • Première expérience (2 ans min.) en management d’atelier ou d’équipe technique
  • Grande rigueur, capacité à structurer, organiser et optimiser une activité technique
  • Aisance avec les outils informatiques et gestion administrative
  • Excellent relationnel, sens du service, esprit d’équipe et capacité à fédérer
  • Capacité à “mettre la main à la pâte” et à intervenir techniquement au sein de l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et management de l’atelier: Planifier, répartir et encadrer le travail de l’équipe (3 mécaniciens)
  • Suivre, optimiser et structurer les procédures d’intervention dans un objectif permanent de qualité, de sécurité et de maîtrise des coûts
  • Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’atelier
  • Maintenance et soutien opérationnel: Superviser l’ensemble des opérations d’entretien préventif et curatif sur les poids lourds et engins
  • Participer activement à la maintenance, notamment pour les interventions complexes ou urgentes
  • Gestion de parc et de la logistique: Organiser la gestion du stock de pièces et des approvisionnements
  • Garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel, en lien avec le Directeur Technique et d’Exploitation
  • Diriger les opérations de dépannage sur site en cas d’immobilisation de véhicules hors atelier
  • Optimisation et valorisation des services de maintenance: Être force de proposition pour l'amélioration continue et l’optimisation de l'atelier
  • Collaborer à la mise en place d’offres de services à destination de clients externes (professionnels, acteurs du secteur BTP, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Indemnité repas
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Temps plein
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Chef d'atelier poids lourd

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d’Atelier Poid...
Emplacement
Emplacement
France , Val-de-Reuil
Salaire
Salaire:
32000.00 - 48000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience indispensable en maintenance de poids lourds, engins TP, agricoles ou véhicules industriels
  • Première expérience (2 ans min.) en management d’atelier ou d’équipe technique
  • Grande rigueur, capacité à structurer, organiser et optimiser une activité technique
  • Aisance avec les outils informatiques et gestion administrative
  • Excellent relationnel, sens du service, esprit d’équipe et capacité à fédérer
  • Capacité à “mettre la main à la pâte” et à intervenir techniquement au sein de l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et management de l’atelier: Planifier, répartir et encadrer le travail de l’équipe (3 mécaniciens)
  • Suivre, optimiser et structurer les procédures d’intervention dans un objectif permanent de qualité, de sécurité et de maîtrise des coûts
  • Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’atelier
  • Maintenance et soutien opérationnel: Superviser l’ensemble des opérations d’entretien préventif et curatif sur les poids lourds et engins
  • Participer activement à la maintenance, notamment pour les interventions complexes ou urgentes
  • Gestion de parc et de la logistique: Organiser la gestion du stock de pièces et des approvisionnements
  • Garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel, en lien avec le Directeur Technique et d’Exploitation
  • Diriger les opérations de dépannage sur site en cas d’immobilisation de véhicules hors atelier
  • Optimisation et valorisation des services de maintenance: Être force de proposition pour l'amélioration continue et l’optimisation de l'atelier
  • Collaborer à la mise en place d’offres de services à destination de clients externes (professionnels, acteurs du secteur BTP, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Indemnité repas
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Temps plein
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Nouveau

Chauffeur Grappin Qualifié

Tu es un Chauffeur Grappin qualifié et tu recherches un poste dans une entrepris...
Emplacement
Emplacement
Belgique , Jemeppe-sur-Sambre
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
05 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Permis C ou CE
  • Expérience en conduite de grappin et dans le transport et la manipulation de matériaux, notamment pour des travaux de voirie ou de démolition
  • Précision et maîtrise technique
  • Autonomie
  • Connaissance et respect des normes de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite du camion-grappin : Transporter et manipuler des matériaux tels que des gravats ou d'autres matériaux sur les chantiers en utilisant le grappin
  • Manipulation de matériaux : Charger, décharger et déplacer les matériaux sur le chantier en toute sécurité et avec précision
  • Maintenance et entretien : Veiller à l'entretien quotidien du camion et du grappin (vérification de l’état, nettoyage, maintenance préventive)
  • Respect des consignes de sécurité : Appliquer les procédures de sécurité rigoureuses sur le chantier, notamment en matière de manipulation des charges lourdes et de conduite sur des terrains variés
  • Collaboration avec l’équipe : Travailler de concert avec les autres ouvriers et responsables de chantier pour assurer une bonne gestion des travaux
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Nouveau

Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Arcachon
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !, vos qualités relationnelles, votre sens du service et de la relation client, votre dynamique de travail positive et votre goût du challenge
  • Vous savez faire preuve d’agilité et de réactivité
  • Vous êtes organisé(e), savez travailler en autonomie, et cultivez aussi un esprit d’équipe
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients
  • Vous partagez l’histoire et le savoir-faire de l’entreprise, valorisez les techniques de fabrication de nos produits
  • Vous animez la surface de vente et garantissez la mise en valeur des produits
  • Vous assurez la gestion quotidienne du point de vente
  • Vous assurez la réception des livraisons et le dispach des cartons.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut de base : taux horaire 13.13€
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Prime de participation aux bénéfices
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Après un mois d’ancienneté : Titres restaurant, Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage), participation mensuelle aux frais de trajet carburant ou aux bornes publiques de recharge électrique, remise achats produits La belle iloise en boutique
  • Temps partiel
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Nouveau

Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Pornic
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !, vos qualités relationnelles, votre sens du service et de la relation client, votre dynamique de travail positive et votre goût du challenge seront les clés de votre réussite pour mener à bien votre mission de vendeur(se) conseil et atteindre vos objectifs de satisfaction client et de développement de l'activité du magasin
  • Vous savez faire preuve d'agilité et de réactivité pour assurer la gestion du magasin et vous adapter aux variations d'activité et de flux de la clientèle
  • Vous êtes organisé(e), savez travailler à la fois en équipe et aussi en autonomie (vous serez amené(e) à être seul(e) en magasin sur certaines journées ou plages horaires)
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients dans le respect des codes de relation et de satisfaction client de l'entreprise
  • Vous partagez l'histoire et le savoir-faire de l'entreprise, et renseignez les clients sur les grandes familles de produits et les recettes incontournables de la belle iloise
  • Vous participer à la gestion quotidienne du point de vente : encaissement client, réapprovisionnement et mise en rayon, nettoyage et rangement de la surface de vente et de l'espace réserve, préparation de la dégustation, ouverture/fermeture du magasin, gestion de la caisse, réception des livraisons (manipulation de charges)
  • Vous pourrez être amené(e) à travailler 1 dimanche sur 2 et les jours fériés selon un planning tournant au sein de l'équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Temps partiel
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Nouveau

Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Jean-de-Luz
Salaire
Salaire:
13.13 EUR / Heure
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non
  • qualités relationnelles
  • sens du service et de la relation client
  • dynamique de travail positive
  • goût du challenge
  • agilité et réactivité
  • organisation
  • travail en équipe et en autonomie
  • aisance avec les outils informatiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients
  • Partager l’histoire et le savoir-faire de l’entreprise
  • Participer à la gestion quotidienne du point de vente (encaissement, réapprovisionnement, mise en rayon, nettoyage, ouverture/fermeture, gestion de la caisse, réception des livraisons)
  • Travailler 1 dimanche sur 2 et les jours fériés selon planning tournant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes variables selon objectifs
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Avantages produits La belle iloise
  • Formation initiale de 3 jours
  • Temps partiel
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Nouveau

Chauffeur camion grappin

Tu rejoins un acteur majeur du génie civil et de la construction routière en Wal...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Namur
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
18 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Posséder le permis C en ordre de CAP, de sélection médicale et de carte tachygraphe
  • Justifier d'une expérience réussie dans la manipulation d'un camion benne avec grappin
  • Faire preuve d'une grande flexibilité horaire pour t'adapter aux impératifs des chantiers
  • Habiter idéalement dans la zone comprise entre Namur et Charleroi
  • Démontrer une rigueur absolue concernant la sécurité routière et sur site
Responsabilités
Responsabilités
  • Transporter les matériaux (terres, empierrements, déchets) à l'aide d'un camion benne
  • Manipuler le grappin avec précision pour le chargement et le déchargement sur site
  • Assurer l'entretien de premier niveau de ton véhicule et veiller à sa propreté
  • Respecter rigoureusement le code de la route et les consignes de sécurité sur chantier
  • Compléter les documents de transport et les rapports journaliers avec soin
  • Collaborer étroitement avec les équipes au sol pour optimiser les manoeuvres
  • Vérifier l'arrimage et la stabilité du chargement avant chaque trajet
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