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Chef de mission

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Randstad

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Emplacement:
France, Saint-Berthevin

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Catégorie:
Jurídique

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

38000.00 - 43000.00 EUR / Année
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Description du poste:

En tant que Chef de Mission, vous incarnez le référent technique de l'équipe et l'interlocuteur technique privilégié des clients. En lien avec la Direction, vous assurez le pilotage et l'animation d'une équipe de collaborateurs. Vous réalisez des missions complexes avec expertise et autonomie, tout en supervisant et en contrôlant le travail de votre équipe. ... Concrètement, vos missions s'articulent autour du management, du conseil et de la production. Vous assurez le suivi d'un portefeuille de clients et traitez les dossiers les plus complexes. Vous identifiez les besoins des clients pour assurer le conseil d'optimisation fiscale et sociale et vous les accompagnez dans leurs projets. De plus, une connaissance du tissu économique locale est un atout pour ce poste. Vous prescrivez l'offre de services de l'entreprise et contribuez à la dynamique commerciale du cabinet. Enfin, vous organisez et accompagnez les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs de production et partagez vos connaissances avec l'équipe. Concernant la gestion des dossiers, vous assurez le suivi des temps passés et des budgets, et vous rendez compte de l'avancement des travaux à votre responsable. Vous agissez en totale autonomie sur vos missions, tout en veillant à alerter votre responsable en cas de difficulté et en lui proposant des solutions. Ce poste en CDI est à pourvoir à Saint-Berthevin. La rémunération est aux alentours de 40 000 € et se négocie selon votre profil. Ce poste s'accompagne d'avantages significatifs : 6 semaines de congés, 23 jours de RTT, et une prime d'intéressement.

Responsabilités:

  • Incarner le référent technique de l'équipe et l'interlocuteur technique privilégié des clients
  • Assurer le pilotage et l'animation d'une équipe de collaborateurs
  • Réaliser des missions complexes avec expertise et autonomie
  • Superviser et contrôler le travail de l'équipe
  • Assurer le suivi d'un portefeuille de clients
  • Traiter les dossiers les plus complexes
  • Identifier les besoins des clients pour assurer le conseil d'optimisation fiscale et sociale
  • Accompagner les clients dans leurs projets
  • Prescrire l'offre de services de l'entreprise
  • Contribuer à la dynamique commerciale du cabinet
  • Organiser et accompagner les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs de production
  • Partager vos connaissances avec l'équipe
  • Assurer le suivi des temps passés et des budgets
  • Rendre compte de l'avancement des travaux au responsable
  • Agir en totale autonomie sur vos missions
  • Alerter le responsable en cas de difficulté et proposer des solutions

Exigences:

  • Titulaire d'une formation BAC +4 et/ou +5 requise de type DCG, Master CCA ou DSCG
  • Expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet comptable
  • Professionnel reconnu pour votre rigueur et vos compétences techniques
  • Bonne aptitude au travail en équipe
  • Sens de l'écoute
  • Solides aptitudes relationnelles et managériales
  • Organisation
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Disponibilité

Souhaitable:

Connaissance du tissu économique locale

Ce que nous offrons:
  • 6 semaines de congés
  • 23 jours de RTT
  • Prime d'intéressement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 décembre 2025

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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  • Expérience de 4 ans minimum en cabinet comptable
  • Maîtrise des techniques comptables et aisance avec les outils digitaux
  • Esprit d'équipe et excellent relationnel
  • Bac +3 minimum en comptabilité
  • Capacité à gérer des portefeuilles clients de manière autonome
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer la saisie comptable et gérer les flux de données clients
  • Réaliser les déclarations de TVA et autres déclarations fiscales
  • Réviser les dossiers et préparer les bilans et liasses fiscales
  • Élaborer des tableaux de bord et prévisionnels personnalisés
  • Assurer des déplacements réguliers en clientèle pour un service optimal
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
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Exigences
  • Diplôme supérieur en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA) et/ou stagiaire expert-comptable
  • Expérience significative d'au moins 5 ans en cabinet d'expertise comptable avec gestion de dossiers complexes
  • Maîtrise des normes comptables et des logiciels de production (CEGID, Quadratus, etc.)
  • Grande autonomie, rigueur et esprit d'analyse développé
  • Capacité à encadrer une équipe et posture de conseil
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de portefeuille : supervision complète de la révision et de l'établissement des comptes annuels
  • Conseil à forte valeur ajoutée : accompagner les clients dans leurs prises de décision stratégiques, réaliser des missions de consolidation, des évaluations d'entreprise, élaborer des tableaux de bord financiers et des prévisionnels complexes
  • Encadrement et développement : encadrer et former une équipe de collaborateurs
  • Développement commercial : participer activement au développement du portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités et en fidélisant les clients existants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • 6e semaine de congés payés offerte
  • Participation et intéressement
  • Mutuelle d'entreprise
  • Tickets restaurant
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation de type Bac +4 (DSCG, Master CCA) et/ou justifiant d'une expérience réussie d'au moins 7 ans en cabinet
  • reconnu pour votre rigueur, votre organisation et vos qualités de management
  • grandes qualités d'écoute, d'un bon esprit de synthèse et de diplomatie
  • autonomie, capacité d'analyse et leadership
Responsabilités
Responsabilités
  • Garant de la qualité des dossiers et interlocuteur privilégié de l'associé
  • assurer la bonne conduite des missions, le respect des normes et la satisfaction des clients
  • encadrer et développer votre équipe
  • missions articulées autour de la production, de l'administratif, de la relation client et du management
  • contrôle qualité final des dossiers
  • référent technique pour vos collaborateurs
  • intervenir sur les problématiques complexes et les missions spécifiques
  • superviser la facturation et le recouvrement
  • veiller à ce que vos équipes disposent des outils nécessaires
  • proposer les lettres de mission
  • Temps plein
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  • De formation Bac+3/5 (DCG, Licence, DSCG, Master)
  • Expérience d'au moins 2 ans
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Responsabilités
  • Vérifier l'exactitude des déclarations fiscales
  • Assurer le suivi et la révision des comptes financiers
  • Préparer le bilan comptable et la liasse fiscale
  • Superviser un assistant comptable sur les travaux de saisie et favoriser sa montée en compétences
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  • RTT
  • Tickets restaurant
  • Primes bilan variables
  • Mutuelle
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  • Expérience d’au moins 4 ans en tant que plombier chauffagiste
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  • Maîtrise des outils et techniques liés à la plomberie et au chauffage
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Responsabilités
  • Installation et maintenance des systèmes de chauffage, de ventilation et de plomberie dans des logements neufs
  • Réalisation de diagnostics et résolution de problèmes techniques
  • Lecture de plans techniques et adaptation des installations
  • Collaboration efficace avec les autres membres de l’équipe pour mener à bien les projets dans le respect des délais
  • Travail en autonomie sur les missions confiées, avec communication fluide avec les chefs de chantier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement de travail stimulant avec une équipe bienveillante et professionnelle
  • Une rémunération attractive en fonction de votre expérience
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • De CAP à BTS cuisine
  • Expérience significative en cuisine
  • Connaissance des normes HACCP
  • Disponibilité et réactivité
  • Force de proposition
  • Créativité
  • Sens du détail et de la qualité et d'organisation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Une attitude de service axée sur l'expérience de nos clients, la convivialité, l'attention du détail, la sociabilité est primordiale
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le chef de cuisine et les seconds dans l'ensemble de ses missions
  • Assurer la mise en place de la cuisine en fonction de l'activité
  • Veiller au bon déroulement des préparations culinaires pendant le service
  • Etre exemplaire dans sa manière d'être, de faire et incarner l'état d'esprit de l'hôtel
  • Appliquer les référentiels de service inhérents à l'hôtel
  • Développer un intérêt et un talent particulier pour un domaine précis de la cuisine
  • Pédagogie et goût pour transmettre ses connaissances
  • Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et de la carte
  • Participer aux inventaires en fin de mois
  • Se tenir informé sur les nouvelles techniques du métier
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Exigences
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  • De CAP à BTS cuisine
  • Expérience significative en cuisine
  • Connaissance des normes HACCP
  • Disponibilité et réactivité
  • Force de proposition
  • Créativité
  • Sens du détail et de la qualité et d'organisation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Une attitude de service axée sur l'expérience de nos clients, la convivialité, l'attention du détail, la sociabilité est primordiale
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le chef de cuisine et les seconds dans l'ensemble de ses missions
  • Assurer la mise en place de la cuisine en fonction de l'activité
  • Veiller au bon déroulement des préparations culinaires pendant le service
  • Etre exemplaire dans sa manière d'être, de faire et incarner l'état d'esprit de l'hôtel
  • Appliquer les référentiels de service inhérents à l'hôtel
  • Développer un intérêt et un talent particulier pour un domaine précis de la cuisine
  • Pédagogie et goût pour transmettre ses connaissances
  • Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et de la carte
  • Participer aux inventaires en fin de mois
  • Se tenir informé sur les nouvelles techniques du métier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnités repas
  • Badge de stationnement
  • Badge café
  • Uniforme fourni
  • Possibilité de logement avec participation sous réserve de disponibilité
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Formation niveau Bac+4/5, de type Ecole de Commerce ou Master
  • Première expérience sur un poste similaire
  • Expérience dans le Retail est un plus
  • Organisé(e) et rigoureux(se)
  • Appétence pour les chiffres et la négociation internationale
  • Bon sens relationnel et à l'aise dans la gestion de fournisseurs
  • Maîtrise de l'anglais
  • Aime travailler en équipe et contribuer à un environnement de travail convivial
  • À l'aise avec les outils digitaux et utilise les solutions d'IA au quotidien
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition des courbes de vie produit pour optimiser les quantités d'achats
  • Effectuer des missions d'achats et de négociations dans le cadre établi par le chef de produit
  • Assurer la bonne synthèse, la transmission et l'exécution de ces décisions
  • Passer les commandes et garantir la livraison du produit jusqu'en magasin en effectuant le suivi quotidien avec les fournisseurs internationaux
  • Suivre et analyser les résultats et proposer des actions pour optimiser les ventes de la famille de produit que vous avez en responsabilité
  • Travailler en étroite collaboration avec les services merchandising et Supply Chain, ainsi qu'avec le Styliste et le Modéliste
  • Être un relais essentiel entre l'équipe de l'offre et leurs différents interlocuteurs en interne et en externe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurants
  • Prime annuelle sous conditions
  • Dispositif d'intéressement et de participation
  • Remise du personnel de 30%
  • Flexibilité dans l'organisation de travail avec 2 jours de télétravail/semaine possibles
  • Accès à des formations
  • Cadre de travail où règnent exigence et bienveillance
  • Possibilité de s'impliquer dans des projets transverses (collectif handicap, comité bien-être, comité caritatif)
  • Temps plein
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