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Chef d’Atelier Maintenance

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APEC

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Emplacement:
France , Nice

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

40000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Vos responsabilités: Rattaché(e) au Responsable de Région, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l’atelier et de la disponibilité des équipements. Pourquoi ce poste ? Un poste stratégique et visible, au cœur des opérations; Une large autonomie managériale et opérationnelle; Un environnement technique stimulant, jamais routinier.

Responsabilités:

  • Organiser et piloter les opérations de maintenance préventive et curative (GSE)
  • Manager un chef d’équipe et une équipe d’environ 6/10 techniciens
  • Planifier l’activité, gérer les priorités et les situations d’urgence
  • Optimiser les ressources, limiter les immobilisations et garantir la continuité de service
  • Veiller au respect strict des procédures qualité, sécurité et réglementation aéroportuaire
  • Être l’interlocuteur de référence des clients et des autorités sur site

Exigences:

  • Formation et solide expérience en mécanique / électromécanique / hydraulique / pneumatique
  • Expérience confirmée en management d’équipe technique (atelier, maintenance, exploitation)
  • Capacité à décider rapidement, à prioriser et à garder du sang-froid en environnement contraint
  • Aisance relationnelle et sens du service client
  • Maîtrise des outils informatiques (SAP apprécié, Excel indispensable)
  • Anglais technique requis
  • Permis – éligibilité au badge aéroportuaire requise
  • Minimum 4 ans d'expérience

Souhaitable:

Maîtrise de SAP

Ce que nous offrons:
  • Des conditions attractives selon profil (rémunération, primes, avantages)
  • Une réelle stabilité professionnelle au sein d’un groupe en développement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Minimum 10 ans d’expérience en mécanique automobile
  • Au moins 5 ans d’expérience comme chef d’atelier ou responsable atelier
  • Expérience confirmée comme chef d’atelier ou chef d’équipe
  • Très bonne maîtrise : Mécanique, électricité automobile, Climatisation
  • Capacité à gérer des volumes élevés et des délais courts
  • Leadership terrain, exigence élevée, autorité naturelle
  • Expertise Suzuki appréciée
  • À l’aise dans des environnements en forte croissance
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et management de l’atelier
  • Réparations et maintenance des véhicules
  • Productivité, qualité et process
  • Coordination opérationnelle
  • Temps plein
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Chef d'atelier poids lourd

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chef d’Atelier Poid...
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32000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience indispensable en maintenance de poids lourds, engins TP, agricoles ou véhicules industriels
  • Première expérience (2 ans min.) en management d’atelier ou d’équipe technique
  • Grande rigueur, capacité à structurer, organiser et optimiser une activité technique
  • Aisance avec les outils informatiques et gestion administrative
  • Excellent relationnel, sens du service, esprit d’équipe et capacité à fédérer
  • Capacité à “mettre la main à la pâte” et à intervenir techniquement au sein de l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et management de l’atelier: Planifier, répartir et encadrer le travail de l’équipe (3 mécaniciens)
  • Suivre, optimiser et structurer les procédures d’intervention dans un objectif permanent de qualité, de sécurité et de maîtrise des coûts
  • Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’atelier
  • Maintenance et soutien opérationnel: Superviser l’ensemble des opérations d’entretien préventif et curatif sur les poids lourds et engins
  • Participer activement à la maintenance, notamment pour les interventions complexes ou urgentes
  • Gestion de parc et de la logistique: Organiser la gestion du stock de pièces et des approvisionnements
  • Garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel, en lien avec le Directeur Technique et d’Exploitation
  • Diriger les opérations de dépannage sur site en cas d’immobilisation de véhicules hors atelier
  • Optimisation et valorisation des services de maintenance: Être force de proposition pour l'amélioration continue et l’optimisation de l'atelier
  • Collaborer à la mise en place d’offres de services à destination de clients externes (professionnels, acteurs du secteur BTP, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Indemnité repas
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Temps plein
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Chef d'atelier poids lourd

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Salaire:
32000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience indispensable en maintenance de poids lourds, engins TP, agricoles ou véhicules industriels
  • Première expérience (2 ans min.) en management d’atelier ou d’équipe technique
  • Grande rigueur, capacité à structurer, organiser et optimiser une activité technique
  • Aisance avec les outils informatiques et gestion administrative
  • Excellent relationnel, sens du service, esprit d’équipe et capacité à fédérer
  • Capacité à “mettre la main à la pâte” et à intervenir techniquement au sein de l’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Organisation et management de l’atelier: Planifier, répartir et encadrer le travail de l’équipe (3 mécaniciens)
  • Suivre, optimiser et structurer les procédures d’intervention dans un objectif permanent de qualité, de sécurité et de maîtrise des coûts
  • Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’atelier
  • Maintenance et soutien opérationnel: Superviser l’ensemble des opérations d’entretien préventif et curatif sur les poids lourds et engins
  • Participer activement à la maintenance, notamment pour les interventions complexes ou urgentes
  • Gestion de parc et de la logistique: Organiser la gestion du stock de pièces et des approvisionnements
  • Garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel, en lien avec le Directeur Technique et d’Exploitation
  • Diriger les opérations de dépannage sur site en cas d’immobilisation de véhicules hors atelier
  • Optimisation et valorisation des services de maintenance: Être force de proposition pour l'amélioration continue et l’optimisation de l'atelier
  • Collaborer à la mise en place d’offres de services à destination de clients externes (professionnels, acteurs du secteur BTP, etc.)
Ce que nous offrons
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  • Véhicule de service
  • Indemnité repas
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Temps plein
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Responsable Maintenance Transport

Piloter une activité maintenance à fort impact, au cœur d’un projet de transform...
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure
  • Expérience solide en management d’équipes maintenance dans le transport ou un environnement industriel exigeant
  • Solides compétences en gestion de projet et en pilotage de performance
  • Vision stratégique & leadership naturel
  • Excellentes compétences relationnelles
  • Goût pour l’innovation et la modernisation technique
  • Autonomie, prise d’initiative & sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer & standardiser les processus de maintenance communs à tous les ateliers
  • Construire les nouveaux plans de maintenance (Diesel & GNV) et en assurer le déploiement
  • Piloter les actions liées à la sécurité du personnel, des infrastructures et des équipements
  • Superviser les investissements matériels et l’état des infrastructures techniques
  • Exploiter la GMAO pour optimiser le parc, fiabiliser les données et renforcer la traçabilité
  • Identifier les postes de dépenses, analyser les causes et maîtriser le budget maintenance
  • Améliorer les achats techniques et les consommations (pièces, fluides, prestations extérieures)
  • Participer activement au projet de digitalisation des ateliers : outils, procédures, reporting datavisualisé
  • Déployer les nouveaux outils liés aux énergies alternatives et accompagner les équipes dans leur appropriation
  • Encadrer 3 chefs d’atelier, 1 assistante maintenance, 9 mécaniciens et apprentis
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large autonomie de décision
  • Environnement technique en pleine transformation
  • Projets structurants : standardisation, digitalisation, GNV
  • Culture managériale tournée vers la coopération et l’intelligence collective
  • Accompagnement réel pour vous permettre de réussir dans votre mission
  • Poste au statut cadre
  • Nous accompagnons le développement, l’équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs
  • Nous construisons une culture d’entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s’épanouir
  • Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d’avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables
  • Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales
  • Temps plein
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Coordinateur maintenance flotte

En tant que véritable chef d'orchestre de la maintenance, vous assurez la dispon...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Priest
Salaire
Salaire:
2409.80 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : diplôme de niveau Bac +2/3 (Licence professionnelle ou équivalent) en maintenance industrielle ou mécanique
  • Expérience : plus de 2 ans en atelier poids lourds ou dans le secteur du transport
  • Compétences techniques : maîtrise des outils de gestion de maintenance (type SAP ou ALTO)
  • connaissances solides en mécanique PL ou cryogénie
  • Savoir-être : rigoureux et organisé
  • forte capacité d'analyse
  • excellent sens de la communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage opérationnel : coordonner les ateliers internes et un réseau de prestataires externes pour garantir le respect strict des délais et de la qualité des réparations
  • Expertise technique : valider les rapports d'intervention, notamment les inspections réglementaires et les maintenances annuelles spécifiques à la cryogénie
  • Gestion budgétaire & Logistique : analyser les devis, approuver les réparations et gérer la disponibilité des pièces détachées critiques pour éviter tout arrêt de flotte
  • Amélioration continue : analyser les causes racines des défaillances techniques, suivre les KPI (taux de disponibilité, coûts moyens) et réaliser des audits qualité chez les fournisseurs
  • Coordination : animer des réunions de performance avec les équipes logistiques et les chefs d'ateliers pour optimiser les flux de maintenance
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Allocation de fin d'année : 1,324 € par heure travaillée
  • Prime de transport : 1,71 € par jour travaillé (soumise à charges)
  • Indemnité de transport : 0,16 € par jour travaillé (non soumise à charges)
  • Temps plein
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Chef d'atelier maintenance PL

Rattaché(e) au Directeur d'Agence et en lien avec le responsable d'exploitation,...
Emplacement
Emplacement
France , Cluses
Salaire
Salaire:
36400.00 - 45500.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac Pro (MEI, MSMA, Électrotechnique) or BTS (Maintenance Industrielle, Produits Industriels)
  • Minimum of 3 years experience in a Workshop Manager position
  • Solid expertise in general mechanics, hydraulic, electrical, and pneumatic systems
  • Imperative proficiency with computer management tools
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage technique: Assurer la maintenance préventive et curative du parc
  • Expertise & Diagnostic: Identifier les pannes (mécanique, hydraulique, électrique), définir les solutions et superviser les réparations
  • Gestion opérationnelle: Planifier les interventions de votre équipe et coordonner l'action des sous-traitants
  • Logistique & Budget: Piloter le stock de pièces détachées et suivre rigoureusement le budget maintenance
  • Temps plein
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Chef d'atelier préfabrication

descriptif du poste; profil recherché; à propos de notre client
Emplacement
Emplacement
France , Chauvigny
Salaire
Salaire:
30000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience réussie en tant que Chef d'Atelier ou Contremaître, impérativement dans le secteur de la préfabrication
  • Solides connaissances techniques en procédés de fabrication, lecture de plans, et gestion de production
  • Leadership affirmé, excellente capacité d'organisation, rigueur et réactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Management d'Équipe : Diriger, motiver et organiser l'équipe de production (X personnes). Assurer la formation et le respect des consignes
  • Planification & Flux : Établir le planning de production en coordination avec les chantiers et le Bureau d'Études. Gérer l'approvisionnement des matières premières et les stocks
  • Qualité : Contrôler la conformité des éléments fabriqués aux plans et aux normes techniques en vigueur. Mettre en œuvre des actions correctives si nécessaire
  • Maintenance & Sécurité : Veiller au bon fonctionnement des outils et machines. Être le responsable de l'application stricte des procédures de sécurité et d'hygiène de l'atelier
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Chef d'atelier

Chef d'Atelier (F/H) pour une PME du bassin Dijonnais spécialisé dans la mainten...
Emplacement
Emplacement
France , Dijon
Salaire
Salaire:
33800.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un BAC ou BTS TECHNIQUE en mécanicien agricole, Engins de chantier ou TP, matériels de location Nacelles
  • De très bonnes connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique dans le domaine de la réparation de matériels
  • Une première expérience en gestion d'équipe ou d'atelier
  • Gestion des priorités
  • Expertise en maintenance des matériels
  • Rigueur
  • Organisation
  • Sens du service
  • Réactivité
  • Bonnes relations
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser le travail de l'équipe technique en atelier (planning des interventions en atelier, anime les objectifs et les challenges techniques)
  • Participer activement à la maintenance du matériel (gestion des pannes, devis, réparation, coûts)
  • Apporter des conseils sur les méthodes de maintenance, d'entretien préventif et de réparation du matériels auprès de l'équipe
  • Piloter le stock de pièces détachées et les dépenses associées
  • Participer à la formation des équipes, notamment les formations sécurité
  • Travailler du lundi au vendredi 39 heures hebdomadaires entre 07h30 12h00 et/ou 13h30 18h00 (planning horaires à valider)
  • Être en liaison permanente avec les équipes commerciales et logistique du groupe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de 13ème mois
  • Primes de réussite selon résultats
  • CE
  • Mutuelle
  • Complémentaire santé
  • Ticket restaurant 9€
  • Véhicule de service pour aller chez les clients en urgence
  • Temps plein
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