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Chargé.e de gestion administrative des partenariats

France, Montreuil · Offre publiée 13 janvier 2026
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Description du poste

Chez France Active, nous croyons tous que les entrepreneurs engagés ont le pouvoir de transformer la société. C’est pourquoi nous nous engageons chaque jour à leurs côtés pour une économie plus inclusive et plus durable. Grâce à la puissance de notre collectif, nous osons voir l’économie sociale et solidaire en grand. En 2024, nous avons mobilisé 485 millions d’euros, financé 36 440 entreprises et contribué à créer ou préserver 67 080 emplois. Et nous ne nous arrêterons pas là ! Le monde de demain se construit aujourd’hui. France Active est une association avec une organisation hybride qui comprend deux sociétés financières et s’appuie sur 35 associations territoriales. France Active recrute son(sa) Chargé.e de gestion administrative des partenariats, en CDI. Et si c’était vous ? Rejoignez notre équipe pour contribuer au bon déroulement de la gestion des partenariats de France Active, en étant le point de contact privilégié pour l’ensemble des interlocuteurs. Dans le cadre de ses fonctions, le.la Chargé.e de gestion administrative des partenariats assure le pilotage du cycle de vie de l’ensemble des conventions financières établies avec les partenaires, de leur signature à la mise en œuvre des engagements contractuels et garantit la fiabilité, la traçabilité et la bonne intégration des données dans les outils de gestion.

Responsabilités

  • Pilotage des conventions et des contrats de financement
  • Gestion des frais contractuels et réglementaires
  • Gestion des justificatifs de paiement
  • Gestion des opérations d’investissement

Exigences

  • Issu.e d’une formation supérieure en gestion, en droit ou finances
  • 3 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
  • Une connaissance de l’écosystème administratif et institutionnel et des produits financiers est demandée
  • Une connaissance des aspects juridiques des conventionnements est souhaitée
  • De solides capacités d’analyse et de synthèse en élaboration de plan d’action, fixation d’objectif et en définition des priorités
  • Qualités relationnelles d’écoute et capacité à entrer en relation et à développer des relations

Souhaitable

  • Votre capacité à évoluer lors des changements que traverse une organisation (orientation, process, outil, etc)
  • Votre esprit de coopération, en travaillant en équipe ou lors d’actions mobilisant plusieurs acteurs
  • Votre sens du service, afin de répondre au besoin de vos interlocuteurs
  • Votre orientation résultat, pour créer les conditions pour réussir la mise en œuvre d’une solution

Ce que nous offrons

  • Évoluer dans un cadre de travail humain et bienveillant, où l’on valorise les compétences et la créativité
  • Bénéficier de formations régulières pour développer vos compétences

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Emplois similaires pour

Chargé.e de gestion administrative des partenariats

8 matching positions

Chargé-e de gestion de projets « francophonie »

Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
2088.00 EUR / Mois
Université Jean Moulin Lyon 3
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Français: C2
  • Anglais: C1
  • Bonnes connaissances d’une langue asiatique: B1/B2 souhaité
  • Méthodologie de conduite de projet
  • Politique de recherche
  • Objectifs et projets de l'établissement
  • Connaissances budgétaires générale
  • Savoir construire un budget prévisionnel
  • Connaissances et maitrises des enjeux géopolitiques, institutionnels et culturels de la région Asie du Nord-est et Asie du Sud-est
  • Connaissances des enjeux institutionnels et culturels de la francophonie
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner les stratégies de partenariat et de développement des projets francophonie en lien avec le responsable du pôle 2IF-DRI et le Vice-Président en charge des partenariats et de la francophonie
  • Soutenir et coordonner la mise en œuvre du pilotage opérationnel des projets de partenariats et de développement des activités de l'Institut international pour la Francophonie (2IF) de la DRI de l'Université Jean MOULIN-LYON3
  • Planifier, contrôler et assurer le suivi opérationnel des activités et évènements de 2IF-DRI. Participation à l'organisation des colloques, séminaires et conférences de 2IF avec l’équipe de 2IF-DRI. Proposer et soumettre un budget dédié, rechercher des financements, établir les bilans et statistiques relatifs à ces activités
  • Participer activement à la coordination et à la mise en œuvre du pilotage opérationnelle du projet « Arc asiatique » pour ses projets et partenaires francophones piloté par son pôle 2IF en lien fonctionnel avec le VP chargé de la francophonie. Cet axe intéresse les pays d’Asie suivants : Vietnam, RPC, Japon, Corée du sud, Laos, Cambodge, Thaïlande
  • Suivi et réalisation de la communication des évènements/projets du pôle 2IF-DRI sur les réseaux sociaux institutionnels du pôle
  • Soutien à la gestion administrative de la Chaire Senghor de la Francophonie de Lyon
  • Assurer une veille sur les appels à projets et participer à leurs dépôts pour candidatures
  • Représenter et promouvoir les activités de la DRI et son pôle francophonie sur le plan local, national et international. Rechercher, animer et fédérer les partenaires (institutionnels, universitaires, financeurs)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 51 jours ouvrés de congés par an pour un temps de travail à 100%
  • Télétravail jusqu’à 2.5 jours par semaine possible après 6 mois d’ancienneté (avec indemnités à hauteur de 2.88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
  • Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
  • Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle
  • Participation de l’établissement aux abonnements de transport en commun
  • Participation de l’établissement à la complémentaire santé
  • Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU
  • Forfait mobilité durable
  • Temps plein
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Chargé.e de mission Financement des Entrepreneurs Engagés

Chargé.e de mission Financement des Entrepreneurs Engagés (H/F) - Contexte: Chez...
Emplacement
Emplacement
France , Pau
Salaire
Salaire:
28000.00 - 32000.00 EUR / Année
franceactive.org Logo
France Active
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure (bac +4/5) dans les filières finance / gestion d'entreprise / entrepreneuriat apprécié
  • Expérience minimum de 3 ans dans l'accompagnement financier des entreprises, le financement ou dans l'audit d'entreprise
  • Bonne connaissance du monde entrepreneurial, de l'économie, de la finance et de la gestion d'entreprise
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Bonne capacité rédactionnelle
  • Fortes qualités relationnelles : qualités d'écoute et d'animation, capacité à interroger, faire des liens
  • Capacité et attrait pour la prise de parole en public
  • Sens de l'organisation et rigueur, réactivité
  • Sens de l'initiative
  • Permis B est exigé
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir et informer les porteurs de projets présents sur le territoire
  • Animer des ateliers dans le cadre de parcours d'accompagnement à la création/reprise d'entreprises
  • Apporter une expertise financière et économique sur les projets de création ou de reprise d'entreprise
  • Formuler des propositions d'accompagnement technique aux entrepreneurs (conseil sur la construction du plan de développement, orientation vers les partenaires…)
  • Rédiger des notes de synthèse pour examen par les membres du Comité des engagements
  • Présenter des projets aux Comités des Engagements
  • Assurer le suivi post-financement des projets
  • Réaliser les tâches administratives inhérentes au poste : suivi, mise en place des financements, reporting aux institutionnels, et saisie des bases de données
  • Organisation et animation du concours de promotion de l'Entrepreneuriat dans les QPV de l'agglomération de Pau-Pyrénées Ouvre Boite
  • Représentation et participation de FANA au sein du dispositif Carrefour de l'Entrepreneuriat animé par l'Agglomération Pau Pyrénées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle partiellement prise en charge pour l'association
  • Tickets restaurant
  • Chèques vacances
  • Chèques cadeaux
  • Temps plein
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Chargé.e de financement TPE/ ESS expérimenté.e

L’association France Active Seine-et-Marne Essonne accompagne et finance depuis ...
Emplacement
Emplacement
France , Champs-sur-Marne, Melun ou Évry
Salaire
Salaire:
30768.00 - 34788.00 EUR / Année
franceactive.org Logo
France Active
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme Master I/II dans les domaines de la gestion ou de la finance
  • 5 ans d’expérience comme chargé·e de financement au sein du réseau France Active ou 8 ans d’expérience dans le financement de projets / ou de structures
  • Solides capacités d’analyse et de synthèse
  • Compétences / connaissances en ingénierie financière et analyse économique des projets
  • Facilité d’expression écrite et orale : conduite d’entretiens, animation de réunions, présentation orale…
  • Intérêt marqué et avéré pour le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire et/ou le développement local
  • Capacité à construire et entretenir des partenariats
  • Autonomie et Capacité à travailler en équipe
  • Rigueur et organisation, maîtrise de la bureautique
  • Permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier, prospecter, accueillir et informer les structures de l’ESS, et traiter des dossiers TPE et ESS sur toutes les phases de vie
  • Expertiser les projets : évaluer les besoins de financement, analyser l’utilité sociale, l’organisation, la stratégie et la dimension économique et financière, positionner les outils adaptés et évaluer le risque crédit
  • Mobiliser les partenaires techniques et financiers, présenter les demandes en comité d’engagement, mettre en place et suivre les financements, et gérer son portefeuille de bénéficiaires
  • Participer au développement partenarial et à la prospection (rencontres, événements, ateliers), ainsi qu’aux actions de communication et à la vie associative de l’association (séminaires, formations, AG, chantiers transversaux)
  • Appuyer les chargé·es de financement juniors, ou nouvellement arrivé·es, et intervenir sur des dossiers plus complexes
  • Assurer les tâches administratives liées à sa mission et le reporting de l’activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail
  • Mutuelle
  • Titre Restaurant 9€
  • Remboursement Navigo (50%)
  • 23,52 RTT par an
  • Temps plein
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Chargé(e) de relations entreprises à l’ISG Luxury Program

les missions principales du chargé des relations entreprises sont : Identifier d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
2890.00 EUR / Mois
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tempérament commercial avéré lors d’une première expérience, idéalement dans le secteur de l’enseignement supérieur ou de la gestion de partenariats B2B.
  • Organisé(e), dynamique, rigoureux(se), doté(e) d’une grande aisance relationnelle et d’un sens du service client.
  • Rigueur administrative.
  • Parfaite maîtrise du Pack Office et des outils de suivi (CRM et indicateurs de performance).
  • Orthographe et qualité d’expression irréprochables.
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier des besoins spécifiques des entreprises.
  • Développer, fidélisation et animation d'un portefeuille d'entreprises dans le secteur du luxe.
  • Accompagner des entreprises dans leur politique de recrutement.
  • Effectuer des recherches pour repérer des opportunités commerciales sur différents canaux.
  • Analyser des besoins en alternance et en stage.
  • Accompagner dans l’organisation des événements de recrutement (job dating).
  • Accompagner des entreprises dans le montage administratif des contrats.
  • Enrichir la base de données et tenir à jour le CRM.
  • Accompagner des tuteurs tout au long des contrats (suivi du jeune, visite en entreprise et enquetes....).
  • Organiser des événements tuteurs.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte de tickets restaurant (11 € / jour)
  • Mutuelle santé d'entreprise : AON
  • Primes sur objectifs
  • CSE d'entreprise
  • 6 semaines de congés
  • Temps plein
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Chargé.e de missions Opérations

Rejoins notre équipe à Bordeaux en tant que Chargé.e de missions Opérations. Tu ...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Toutes formations acceptées (notions en gestion de projet - entrepreneuriat - partenariat - communication - animation de communauté appréciées) idéalement niveau master
  • Tu as une première expérience d’utilisation des outils informatiques de base et des outils de travail partagés en ligne.
  • Tu es attiré par les métiers de l’action sociale et de l’inclusion numérique
  • Tu aimes travailler en équipe et es sensible aux valeurs de notre collectif (Bienveillance, Solidarité, Entrepreneuriat et Responsabilité)
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au fonctionnement opérationnel de l’Espace de Solidarité Numérique
  • Participer aux activités opérationnelles : Accueillir et accompagner les publics (rendez-vous conseil, médiation, accompagnement aux usages, ventes à tarif solidaire …)
  • Assister à l’animation des équipes de salariés, volontaires et bénévoles (soutien à la préparation des réunions d’équipes, rédaction de CR, participation aux recrutements)
  • S’assurer du bon fonctionnement des locaux (approvisionnement, organisation, état général de l’Espace de solidarité numérique) avec les bénévoles et les volontaires en service civique
  • Gérer et suivre la caisse hebdomadairement et mensuellement
  • Gestion de la boîte mail de la structure
  • Mobiliser les équipes (salariés et bénévoles)
  • Appuyer les deux volontaires en service civique et les aider dans leur développement dans une dynamique de tutorat Participer à l’intégration des bénévoles (accueil/immersion/formation)
  • Accompagner les bénévoles et l’équipe à adopter une posture de référent.e pour les aider à prendre plus de missions au quotidien
  • Participer à la qualité de l’accueil de nouveaux collaborateurs au sein de l’équipe de l’Espace de solidarité numérique (suivi du parcours d’intégration, validation de formation interne, passation/présentation des outils…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • gratification conventionnée
  • tickets restaurants
  • remboursement à 50% des titres de transport
  • Temps plein
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Chargé de Solutions de Performance

Chargé de Solutions de Performance (H/F) en CDI, itinérant sur la France entière...
Emplacement
Emplacement
France
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-claire.com Logo
Groupe Claire
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un double cursus ingénieur / école de commerce ou d'un diplôme d'ingénieur spécialisé en gestion de projet
  • Expérience minimale de 2 ans en tant que Chargé d'affaires (hors stages)
  • Niveau de français C1 minimum
  • Niveau d'anglais B2 minimum
  • Connaissances en hydraulique, réseaux d'eau et environnement tertiaire et industriel
  • Comprendre les enjeux écologiques liés à la gestion de l'eau
  • Connaître les technologies IoT appliquées à la performance des réseaux
  • Solides compétences en gestion de projet et en coordination de sous-traitants
  • Excellente relation client, adaptabilité et bonne gestion du stress
  • Maîtrise des outils numériques
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et suivre un portefeuille clients dans le domaine de la performance des réseaux d'eau privés
  • Piloter l'ensemble du cycle commercial et projet : de la prospection à la livraison finale, en passant par l'audit, la conception de solutions IoT, la coordination des intervenants et l'installation auprès de clients tertiaires et industriels
  • Prospecter et développer les segments de marché stratégiques en identifiant et qualifiant de nouveaux clients dans les secteurs tertiaire et industriel, notamment via des actions ciblées de prospection téléphonique et d'e-mailing
  • Planifier et organiser des rendez-vous avec les décideurs (techniques, achats, exploitants, directions) et assurer une présence terrain régulière pour présenter les solutions et réaliser des démonstrations produites
  • Valoriser les cas d'usage, les bénéfices et le ROI des solutions IoT dédiées à la performance des réseaux d'eau, et participer à des salons et événements techniques pour promouvoir l'offre
  • Analyser les besoins des clients et construire des offres techniques et commerciales adaptées, en collaboration avec les équipes internes
  • Élaborer les propositions, contribuer aux études techniques et de prix, et négocier les conditions contractuelles
  • Travailler en synergie avec les différentes entités internes pour proposer des offres globales et développer l'up-selling et le cross-selling, en lien avec l'administration des ventes pour l'élaboration des devis
  • Piloter les projets de bout en bout : audits, études de faisabilité, structuration, planification, coordination des intervenants et suivi des installations, en veillant au respect des exigences techniques et réglementaires
  • Superviser les prestataires, gérer plusieurs projets simultanément et assurer la satisfaction client, tout en identifiant des opportunités de développement complémentaires
  • Temps plein
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Stagiaire Chargé de projets communication

Emplacement
Emplacement
France , Quiberon
Salaire
Salaire:
Non fourni
labelleiloise.fr Logo
La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en école de commerce ou de communication (2ème ou 3ème année)
  • Connaissance des métiers de la communication
  • Connaissances informatique, web, graphique (Suite Adobe, Google Analytics, Excel, montage vidéo…)
  • Qualités rédactionnelles et capacités à créer des supports attractifs
  • Capacité d’analyse et de suivi des KPIs
  • Qualités de communication et d’animation, disponible et à l’écoute
  • Organisé(e), rigoureux.se et réactif.ve
  • Force de proposition
  • Sensibilité créative, « marketing », culinaire – intérêt pour les marques « lifestyle »
Responsabilités
Responsabilités
  • Évènementiel : évènement RP et influence, participation à des manifestations culturelles, support des équipes commerciales si besoin
  • RP : suivi des demandes entrantes, participation aux échanges avec l’agence et soutien des initiatives et activations
  • Influence : veille et identification des profils pertinents pour les marchés France, Belgique et Allemagne
  • Newsletters : création du contenu dans Salesforce et reporting des performances
  • Partenariats : en support des activations avec les Offices de Tourisme, gestion des dotations
  • Media : accompagner l’équipe dans l’identification et la structuration des opportunités
  • Photothèque : organisation et mise à jour des dossiers, gestion des droits
  • Administratif : accompagnement des démarches
  • Veille : assurer une veille et un reporting régulier à l’équipe communication sur l’évolution de la présence digitale de la marque et de sa concurrence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer une entreprise à taille humaine en plein développement
  • Participer à des projets concrets et valorisants
  • Temps plein
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Chargé des relations entreprises et réseau alumni

Dans le cadre du développement de notre réseau et de l’accompagnement de nos étu...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
28000.00 - 30000.00 EUR / Année
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un bac +5, avec des compétences en marketing, communication et digital
  • expérience significative d'au moins 2 ans (hors stage et alternance) dans la gestion des relations entreprises
  • idéalement dans le secteur de l'éducation ou dans un environnement similaire
  • excellentes capacités de communication et de présentation
  • sens aigu des relations interpersonnelles
  • vision stratégique
  • créativité
  • aptitude à identifier les opportunités de partenariats mutuellement avantageux
  • initiative
  • dynamisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en relation les étudiants et jeunes diplômés avec des opportunités professionnelles pertinentes
  • Assurer une veille active sur les évolutions métiers et les tendances du marché de l'emploi
  • Accompagner les étudiants dans leur recherche d'alternance ou de stage (coaching, préparation…)
  • Suivre les étudiants tout au long de leur mission en entreprise
  • Développer et entretenir des partenariats durables avec les entreprises
  • Veiller au respect des formalités administratives et au bon suivi des contrats
  • Assurer la coordination entre les entreprises, les étudiants et les organismes financeurs
  • Superviser la prospection ciblée d'entreprises partenaires
  • Identifier et développer de nouveaux partenariats stratégiques
  • Concevoir et piloter des actions pour renforcer l'engagement des diplômés et valoriser leurs parcours
  • Temps plein
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