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Chargée de Communication Commerciale et Evénementielle

France, Paris 33000.00 - 35000.00 EUR / Année · Offre publiée 24 avril 2026
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Description du poste

Premier cabinet d'architectes IT fondé en 1998, pionnier du delivery agile et véritable concentrateur de talents. Nous incarnons les nouvelles façons de faire du conseil et du Delivery. Digital Doers & Thinkers est notre marque de fabrique. Vous faites partie de celles et ceux qui pensent que même avec plusieurs années d'expérience, on continue à apprendre ? Alors nous sommes sur la même longueur d'onde ! Et si on en parlait ? Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous sommes à la recherche d'un(e) Business Developer Evenementiel pour un CDD de 8 mois de début juin 2026 jusqu'à fin janvier 2027

Responsabilités

  • Commercialiser les 3 conférences phares d'OCTO (School of Product, La Grosse Conf, La Duck Conf)
  • Gérer la relation client (inscription, jour J, post event)
  • Démarcher les clients OCTO et hors OCTO autour des 3 conférences
  • Gérer l'intégralité du cycle de vente BtoB (qualification du besoin, envoi de devis, suivi et closing, facturation, relance des paiements)
  • Effectuer des reportings réguliers (suivi des ventes, pipe, prévisions)
  • Analyser les chiffres de vente pour ajuster la stratégie
  • Être force de proposition pour identifier de nouveaux prospects et opportunités
  • Gérer la relation participants et l'expérience client y compris le jour J
  • Co-construire le plan de communication avec l'équipe Event
  • Contribuer à la promotion des conférences via la rédaction de newsletters
  • Inscription des participants
  • Préparation des badges
  • Responsable de l'accueil des participants

Exigences

  • 1 à 3 ans d'expérience en tant chef de projet commerciale ou marketing digital
  • Savoir suivre un projet de A à Z et faire du reporting
  • Maîtriser l'ensemble du cycle de vente BtoB (prospection, devis, facturation)
  • Habitude de gérer plusieurs comptes en parallèle
  • A l'aise avec les outils de vente et CRM
  • Connaître HubSpot est un vrai plus
  • Expérience en conseil IT ou dans l'événementiel, ou un fort intérêt pour ces environnements
  • Maîtriser des leviers de growth hacking pour conquérir de nouveaux abonnés
  • Excellent relationnel, à l'aise à l'oral, apprécier travailler en équipe
  • Autonome, savoir prendre les devants, sens de l'initiative
  • Rigueur, organisation pour gérer plusieurs projets/événements en parallèle
  • A l'aise avec les chiffres et savoir analyser les données
  • Curiosité et appétence pour l'IT
  • Sensible aux enjeux digitaux et aux détails pour préserver un positionnement premium

Souhaitable

  • Expérience en conseil IT ou dans l'événementiel
  • Maîtrise des leviers de growth hacking pour conquérir de nouveaux abonnés
  • Connaissance de HubSpot

Ce que nous offrons

  • 7 participations, 7 certifications et 6 podiums au palmarès Great Place To Work
  • Innovation par la R&D
  • Temps hors mission pour partager ses connaissances
  • Formation à la Fresque du Climat / 2 Tonnes
  • Labellisé B Corp
  • Management formé
  • Large offre de formations (softskills et hardskills) avec 5 jours de formation en moyenne par an
  • Places en crèche
  • Permanence parentalité
  • Matériel au choix (PC ou Mac et téléphone Fairphone ou iPhone)
  • Télétravail
  • Possibilité d'augmentation chaque année
  • Carte Swile
  • RTT
  • Primes diverses (participation, vacances, cooptation, bonus basés sur les performances collectives)
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Chargée de Communication Commerciale et Evénementielle

8 matching positions

Chef de projet Evénementiel

Dans le cadre d'un remplacement au sein de la Direction Développement et Relatio...
Emplacement
Emplacement
France , Beauvais
Salaire
Salaire:
35200.00 EUR / Année
unilasalle.fr Logo
UniLaSalle
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac+3 à Bac+5 en Communication ou Evénementiel, avec une appétence commerciale, vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en agence événementielle, au sein d’un service communication/accueil, ou sur un site dédié à l’organisation d’événements.
  • Compétences commerciales: Développement et gestion d'un portefeuille clients (entreprises, institutions, associations)
  • Capacité à prospecter de nouveaux clients
  • Connaissance des techniques de négociation commerciale (tarification, prestations...)
  • Aptitude à construire une proposition commerciale sur mesure
  • Sens du service client et de la fidélisation
  • Aisance orale pour présentation commerciale et rendez-vous clients
  • Gestion de projet événementiel (Sur site et salons): Pilotage de projet de A à Z : Analyse du besoin, coordination logistique, suivi budgétaire, bilan post Evénement
  • Coordination de prestataires internes et externes
  • Gestion simultanée de plusieurs événements
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribue activement à définir et créer l’offre de services proposée par le service Evénementiel
  • Développe la relation avec les entreprises et acteurs locaux
  • Travaille en lien avec l’ensemble des directions de l’école
  • Contribue activement au développement du service Evénementiel, est force de proposition
  • Est chargé(e) de développer le portefeuille clients
  • Met en œuvre les actions permettant l’atteinte des objectifs d’activité fixés par la Direction
  • Recueille les besoins du client et établit ou reformule son cahier des charges
  • Etablit les devis commerciaux, garantit les marges et négocie afin de concrétiser la vente des dossiers
  • Assure un suivi administratif et budgétaire des dossiers
  • Met à jour la base de données clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre, forfait 210 jours
  • 6 semaines de congés payés
  • RTT : Environ 12 par an
  • 30 à 44 jours de télétravail annuel
  • Politique de formation du personnel ambitieuse
  • Restauration d’entreprise avec prise en charge partielle employeur (45%)
  • Plan d’Epargne Entreprise
  • Retraite supplémentaire
  • Mutuelle isolée prise en charge à 100% par l'employeur
  • Œuvres sociales du CSE (Comité social et économique)
  • Temps plein
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Chargé Evénementiel

Rattachée à la Directrice Commerciale France, votre rôle sera de prospecter les ...
Emplacement
Emplacement
France , Meudon
Salaire
Salaire:
Non fourni
sommet-education.com Logo
Sommet Education
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'un BAC+4
  • Expérience de 2 ans minimum
  • Bon réflexes commerciaux
  • Autonome dans la gestion d'un cycle de vente
  • Très à l'écoute des clients
  • À l'aise dans la prospection
  • Excellent relationnel
  • Goût du challenge
  • Orienté résultats
  • Réactif
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter les entreprises organisant des événements
  • Assurer la promotion et la commercialisation des prestations
  • Être responsable des projets de la prospection à la réalisation
  • Cibler et contacter les prospects
  • Analyser et comprendre leurs besoins
  • Rédiger des devis et propositions
  • Sélectionner et superviser les prestataires
  • Coordonner les étapes de l'organisation et de l'animation
  • Être présent lors des événements
  • Assurer le suivi commercial et le reporting hebdomadaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Restaurant d'entreprise
  • Remboursement du Passe Navigo à 50%
  • Mutuelle/Prévoyance
  • Réductions sur la Boutique et le restaurant gastronomique Adour
  • Télétravail (2j maximum)
  • Temps plein
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Nouveau

Masseur kinésithérapeute

Masseur kinésithérapeute F/H à Paris 13. Hôpital Broca – La Collégiale - 75 Pari...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 13
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Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Se montrer disponible et à l'écoute
  • Savoir organiser ses activités en cohérence avec les impératifs des services
  • Capacité à travailler en équipe
  • Faire preuve de mobilité et d'adaptabilité
  • Avoir le sens de l'accompagnement, s'inscrire dans une démarche de progression
  • Faire preuve de professionnalisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Prévenir ou limiter les conséquences fonctionnelles, physiques, psychiques, des déficiences ou des incapacités, du début de la maladie jusqu'à la réinsertion
  • Réaliser les examens cliniques nécessaires à l’évaluation d’une situation
  • Proposer les méthodes thérapeutiques adaptées
  • Mettre en place les thérapeutiques indiquées par les prescriptions médicales
  • Appliquer les protocoles institutionnels
  • Participer à l’élaboration et au suivi des projets individualisés
  • Participer aux dispositifs de lutte anti douleur
  • Prodiguer des conseils du quotidien
  • Organiser les activités en coopération avec les autres professionnels de la prise en charge
  • S’impliquer dans la formation des professionnels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime tutorat
  • NBI de 64 euros brut mensuel
  • Prime d'engagement collectif: à partir de 200€ brut annuel conditionné à la participation à un projet de service
  • Le supplément familial de traitement à partir d'un enfant à charge cumulable avec les allocations familiales
  • L'indemnité de résidence pour tous (3% des salaire de base versé mensuellement)
  • Remboursement à 50% du pass navigo ou forfait mobilité
  • Accès au self, service social du personnel et parking
  • Place en crèche hospitalière
  • Accès au logement facilité
  • Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU
  • Temps plein
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Nouveau

Masseur Kinésithérapeute en READAPTATION VASCULAIRE 50%

Plateau technique de rééducation VASCULAIRE Le service de réadaptation Vasculai...
Emplacement
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France , Issy-les-Moulineaux
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • MK diplômé d'état
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
  • Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute
  • Interventions et soins en kinésithérapie en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques
  • Mise à jour du dossier patient informatisé
  • Organisation des activités et gestion des ressources
  • Organisation et coordination des soins
  • Saisie informatique des données liées à l’activité (Orbis actes-PMSI)
  • Etudes et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation
  • Formation et information des nouveaux personnels, des élèves en formation initiale et des professionnels en stage d’équivalence de diplôme
  • Réalisation de visite à domicile si besoin, en lien avec les ergothérapeutes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé…)
  • Places en crèche disponibles
  • Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances…)
  • Remboursement à 75% du titre de transport
  • Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilâtes, boxe…), salle de repos en libre accès
  • Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU
  • Temps partiel
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Nouveau

Apprenti(e) Ingénieur de Fréquence H/F

Job Description Summary: Apprenti(e) Amélioration d'une interface de visualisati...
Emplacement
Emplacement
France , Belfort
Salaire
Salaire:
Non fourni
hs-mittweida.de Logo
Mittweida University of Applied Sciences
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur(e) généraliste à dominante thermique ou électrique, ou ingénieur traitement de données avec expertise électrique ou énergie
  • Motivation à travailler dans un contexte international et pluridisciplinaire
  • Première expérience en programmation python (stage, projet, ...) et traitement des données requise
  • Anglais courant obligatoire (écrit + oral)
  • Autonomie, capacité d'analyse et de synthèse
  • Créativité, force de proposition
  • Curiosité intellectuelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Prise en main de l'interface python et de la structure existantes, ainsi que la documentation associée (Back end program, Hand-off document, Guidelines, official reviews) et recueil des retours utilisateurs et établissement du cahier des charges pour l'amélioration de l'outil en incluant de nouvelles fonctionnalités
  • Extension de la base de données et adaptation de l'interface existante aux besoins identifiés (ajout de nouvelles campagnes de tests, de nouvelles catégories de tests, ...) avec appui des équipes digitales
  • Développement des nouvelles fonctionnalités d'analyse des signaux avec support des équipes ingénierie en fonction des besoins (typiquement automatisation, ajout d'indicateurs visuels, génération automatique de rapports, comparaison simulations et tests...)
  • Validation de l'interface auprès du bureau des chefs ingénieurs et des futurs utilisateurs et utilisatrices suivant process interne de revue engineering
  • Présentation et déploiement aux équipes locales et mondiales et élaboration de manuel/didacticiels d'utilisation
  • Temps plein
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Nouveau

Chef(fe) de projet / Coordinateur(trice) – Centre de Ressources Territorial (CRT)

En plein centre-ville de Suresnes, dans une construction moderne et lumineuse, l...
Emplacement
Emplacement
France , Suresnes
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Salaire:
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Korian
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Exigences
Exigences
  • Formation initiale dans le secteur sanitaire, médico-social ou social : infirmier(ère), cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricien(ne), assistant(e) social(e), professionnel(le) du grand âge ou profil équivalent
  • Expérience souhaitée auprès des personnes âgées, à domicile, en EHPAD ou dans un dispositif de coordination
  • Une expérience en coordination, conduite de projet ou animation de réseau constitue un atout
  • Bonne connaissance des enjeux liés au vieillissement, au maintien à domicile et aux parcours de santé des personnes âgées
  • Capacité à travailler en réseau et à fédérer des partenaires autour d'objectifs communs
  • Organisation, autonomie et sens des priorités
  • Aisance relationnelle, capacités d'animation et de communication
  • Capacités d'analyse, de synthèse et de gestion de situations complexes
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire (sanitaire, médico-social, social, aide à domicile, professionnels libéraux, dispositifs d'appui, collectivités, associations, etc.)
  • Animer une dynamique de coopération autour des parcours des personnes âgées
  • Participer à l'organisation et à l'animation des réunions partenariales et groupes de travail
  • Participer au déploiement et à la structuration du CRT
  • Coordonner les actions menées dans le cadre du projet territorial
  • Assurer le suivi des objectifs, des indicateurs et des reporting nécessaires
  • Contribuer à la rédaction de procédures, outils et supports de suivi
  • Apporter une expertise issue du terrain dans l'analyse de situations complexes
  • Favoriser la fluidité des parcours des personnes âgées à domicile en lien avec les partenaires
  • Contribuer au repérage des fragilités et à l'adaptation des réponses aux besoins des usagers et des aidants
  • Temps plein
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Agent de maintenance

En tant qu'agent technique chez Korian, vous jouerez un rôle essentiel dans le b...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Salaire:
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korian.fr Logo
Korian
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • CAP, BEP
  • BEP/BAC PRO en Électrotechnique, Électromécanique, Bâtiment
  • Habilitation électrique H0B0
  • Maîtrise de l'informatique
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement
  • Participer à la gestion du linge des résidents
  • Réaliser le bionettoyage des lieux de vie
  • Contribuer au bien-être et au confort des résidents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des horaires stables
  • Un établissement à taille humaine
  • Du matériel et des protocoles pour bien travailler
  • Des formations
  • Des mobilités géographiques et fonctionnelles
  • Avantages d'une grande entreprise
  • Avantages sociaux: CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier

Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mett...
Emplacement
Emplacement
France , Bondy
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Korian
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier
  • vous maîtrisez l'informatique
  • une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus
  • votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité
  • travailler en collaboration avec le reste de l'équipe soignante
  • pratiquer des soins techniques, délivrer les médicaments et suivre l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires stables et pas de garde
  • établissement à taille humaine
  • matériel et protocoles pour bien travailler
  • formations
  • Temps plein
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