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Être "Chargé Relations Clients et Talents" chez nous, c'est être un vrai couteau-suisse et vivre des journées pleines de rebondissements où vous accompagnez vos clients en leur proposant des intérimaires et/ou vacataires selon leurs besoins. Et pour ça, il faut savoir jongler quotidiennement entre relation client, relation intérimaire, recrutement et planification (sans oublier la gestion administrative !). Avec votre casquette recrutement : Vous gérez les plannings de vos intérimaires et leur proposez des missions correspondant à leurs critères, Vous gérez en autonomie le process de recrutement (sélection, évaluation, conformité du dossier…) Vous fidélisez les bons candidats (c'est aussi ça la clé !) Avec votre casquette commerciale : ... Vous suivez le portefeuille client, et en véritable partenaire, vous les accompagnez au jour le jour dans leurs besoins de recrutement en personnel soignant et non soignant, Vous participez activement au développement de l'agence (candidats et missions), Et bien sûr, vous fidélisez vos clients !
Responsabilités
Gérer les plannings de vos intérimaires et leur propose des missions correspondant à leurs critères
Gérer en autonomie le process de recrutement (sélection, évaluation, conformité du dossier…)
Fidéliser les bons candidats
Suivre le portefeuille client, et en véritable partenaire, les accompagner au jour le jour dans leurs besoins de recrutement en personnel soignant et non soignant
Participer activement au développement de l'agence (candidats et missions)
Fidéliser vos clients
Exigences
Bac +2
première expérience professionnelle dans la gestion de planning (stages et alternances comptent aussi)
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