Chargé(e) des Opérations RH (Operations Officer)

• Coordination complète de l'onboarding des apprenti(e)s et stagiaires tout au long de l'année
• Communication avec les candidats, écoles et organismes de formation pour la collecte des documents nécessaires
• Rédaction et suivi des contrats et dossiers administratifs
• Conformité des dossiers avec la législation en vigueur et les processus client (diplômes, certificats de scolarité, contrôles sûreté, autorisations de travail, etc.)
• Suivi de l'enregistrement des homologations liées aux activités de formation
• Participation aux projets internes de Randstad Sourceright et aux évolutions du programme avec Airbus
• Soutien à la gestion post-intégration des apprenti(e)s et stagiaires

• Expérience en gestion administrative ou dans un rôle similaire (RH, formation, gestion de contrats commerciaux, etc.)
• Très organisé(e), autonome et rigoureux(se) avec une capacité à gérer un volume important d'informations
• À l'aise avec les processus manuels, capable de structurer et prioriser les tâches efficacement
• Aisance avec les outils Google Workspace
• Bon esprit d'équipe et communication fluide avec divers interlocuteurs
• À l'aise avec le changement et capable de s'adapter à un environnement en transformation
• Français courant requis, l'anglais est un plus.

Anglais

• Prime annuelle
• 10 jours de RTT
• Tickets restaurants
• Mutuelle
• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine après 6 mois d'ancienneté