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Chargé(e) de recrutement IT

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Sopra Steria

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Emplacement:
France, Colomiers

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Catégorie:
Ressources Humaines

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Rejoignez l'équipe recrutement des Bassins Toulouse & Bordeaux au sein de Sopra Steria et participez à des missions de recrutement et de développement de la marque employeur. Vous serez également impliqué(e) dans l'analyse des besoins, la stratégie de recherche des candidats, et la conduite des processus de recrutement de A à Z. Vous pourrez également contribuer à des initiatives transversales et projets nationaux liés au recrutement.

Responsabilités:

  • Participer à l'analyse des besoins recrutement CDI de profils informatiques
  • élaborer une stratégie de recherche des candidats cibles
  • pilotage des processus de recrutement des candidats
  • assurer un reporting régulier de l'activité
  • conduire des missions transverses inhérentes au recrutement
  • pratiquer une veille active sur les méthodes et outils liés au métier

Exigences:

  • Formation Master 2 RH/Commerce ou équivalente
  • expérience minimum de 2 ans dans le domaine du recrutement en ESN ou cabinet de recrutement
  • connaissance des métiers IT est un plus
  • qualités relationnelles
  • position de business partner
  • adaptabilité
  • anticipation
  • réactivité
  • ténacité

Souhaitable:

connaissance des métiers IT

Ce que nous offrons:
  • Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine selon missions
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d'intéressement
  • primes vacances et cooptation
  • accompagnement individualisé avec un mentor
  • opportunités de carrières multiples
  • accès à plusieurs centaines de formations via Sopra Steria Academy
  • possibilité de s'engager auprès de la fondation ou partenaire «Vendredi»
  • opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
07 octobre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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