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Chargé(e) de recrutement & développement commercial

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Emplacement:
France , Clichy

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Catégorie:
Éducation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Notre campus développe des formations professionnalisantes en alternance, avec une orientation forte vers les métiers de la santé et du médico-social. Dans le cadre du développement du BTS MCO – orientation Santé en alternance, nous renforçons notre équipe et recherchons une personne engagée, structurée et orientée résultats pour contribuer activement au recrutement des futurs apprenants.

Responsabilités:

  • Recrutement & relation candidats: Contacter les personnes intéressées par le BTS MCO Santé
  • Qualifier les profils
  • Présenter la formation, ses débouchés et son positionnement santé
  • Accompagner les candidats jusqu’à l’inscription
  • Participer au JPO, Webinaire
  • Développement & performance commerciale: Atteindre les objectifs de rendez-vous et d’inscriptions
  • Alimenter et mettre à jour les outils de suivi (CRM, tableaux de bord)
  • Participer à l’amélioration des scripts, argumentaires et process commerciaux
  • Être force de proposition pour optimiser les actions de recrutement
  • Organisation & coordination: Gérer votre activité de manière autonome, structurée et orientée résultats
  • Travailler en étroite collaboration avec les directrices des 4 sites
  • Coordonner vos actions avec les équipes pédagogiques et marketing
  • Assurer un reporting régulier, fiable et exploitable
  • Contribuer à l’amélioration continue des process de recrutement

Exigences:

  • À l’aise à l’oral, avec un excellent sens du contact
  • Orienté(e) résultats, avec une vraie culture de l’objectif
  • Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
  • Intérêt marqué pour la formation, l’alternance et les métiers de la santé
  • La connaissance des techniques de vente et du secteur de la formation est un atout
  • Une formation de type BTS MCO constituerait un véritable plus.

Souhaitable:

  • La connaissance des techniques de vente et du secteur de la formation
  • Une formation de type BTS MCO
Ce que nous offrons:
  • Une expérience concrète et responsabilisante sur un projet en forte croissance
  • Un environnement dynamique, au cœur des enjeux emploi–formation–santé
  • Une montée en compétences rapide sur le recrutement, le commercial et l’alternance
  • Des perspectives d’évolution selon l’implication et les résultats

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Salaire:
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • Aisance avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement
  • Assistance dans la signature des contrats
  • Entretien de relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s et de leurs familles
  • Participation à des actions de promotion
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s
  • Accompagnement dans la recherche d'alternance et la réussite de la formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé de développement commercial

L’agence de Paris recherche plusieurs business developers/ingénieur.e.s d’affair...
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Exigences
Exigences
  • BAC +5
  • En dernières année de Master
  • Futur.e diplômé.e d'école de commerce ou d'équivalent universitaire
  • Forte envie de découvrir les métiers de l'IT et de l'ingénierie
  • Attiré.e par une fonction commerciale
  • Vouloir développer ses compétences en négociation
Responsabilités
Responsabilités
  • Trouver de nouveaux clients et développer votre portefeuille
  • Faire de la prospection téléphonique à froid
  • Analyser les besoins récoltés, faire des propositions pour y répondre et négocier les contrats
  • Recruter et constituer vos équipes de consultant.e.s en collaboration avec l'équipe recrutement
  • Assurer le suivi des projets pour garantir la satisfaction des clients
  • Apprendre à gérer la rentabilité de vos projets
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Remboursement à 100 % du Pass Navigo
  • Tickets restaurants à hauteur de 10€/jour travaillé
  • Places en crèche
  • Titre Restaurant
  • CSE (Comité Social et Économique)
  • Action Logement
  • Transports 100% pris en charge
  • Blablacar Daily
  • Forfait Mobilité Durable
  • Accord collectif télétravail
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé.e de Développement et Communication

Description du poste: Vos missions principales : Évaluer les candidatures d’étud...
Emplacement
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France , Nantes
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28000.00 - 30000.00 EUR / Année
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IONIS Education Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Vos qualités relationnelles vous permettent de travailler efficacement au sein d'une équipe (partage d'information communication tant orale qu'écrite, esprit d'équipe, reporting)
  • Vous faites preuve d'organisation dans la gestion de votre temps et des tâches administratives
  • Vous savez communiquer et collaborer efficacement tant avec les ressources internes qu'externes à l'entreprise.
  • Vous êtes organisé(e), autonome et polyvalent(e). Vous êtes réactif(ve) et avez le sens des priorités.
  • Vous avez le sens de l'analyse et un goût prononcé pour les relations humaines
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Excel, Outlook) et aisance avec les outils numériques
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer les candidatures d’étudiants et gérer la relation commerciale du dossier de candidature au dossier d’inscription de leur sélection à leur Intégration
  • Travailler le CRM sur la base de fichiers « prospects »
  • Définir une stratégie et mettre en œuvre les actions et opérations commerciales à mener durant l’année
  • Participer, Organiser et Prendre en charge la communication des dates de réunions d’informations ou d’évènements tels JPO (journées portes ouvertes), SPO (Soirée Portes Ouvertes), ou présence de l’école aux Salons Étudiants ou Professionnels
  • Sélectionner les salons et autres actions de promotion les mieux adaptées aux objectifs des programmes pour recruter de nouveaux étudiants
  • Concevoir des actions commerciales pour développer et promouvoir les programmes auprès des entreprises du secteur Luxe, des lycées, des Universités et des Grandes Écoles suisses.
  • Réaliser des actions de prise de contacts téléphoniques régulières auprès des prospects. Recontacter les personnes intéressées
  • Réaliser des reportings hebdomadaires auprès de la direction générale de l'ISG Luxury Management
  • Vous participer activement à la communication – supervision d’un alternant en charge de la communication ISG Luxury Program Nantes - en collaboration avec l’équipe nationale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • primes sur objectif
  • Carte tickets restaurant : 11,5€
  • Mutuelle santé d'entreprise : AON
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Responsable relations entreprises et placement

Rattaché(e) à la Directrice des relations entreprises, vous serez le(la) pilote ...
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience significative dans un environnement exigeant
  • Expérience en développement commercial, gestion de partenariats B2B ou recrutement
  • Capacité à décrypter les besoins RH des entreprises et à proposer des solutions sur mesure
  • Leadership naturel pour animer une équipe
  • Organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) résultats
  • Maîtrise des outils de suivi (CRM, indicateurs de performance)
  • Sens de l'écoute et pédagogie
  • Agilité et créativité
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial et stratégie partenariale: prospection et fidélisation d'un portefeuille d'entreprises pour sourcer des offres de stage et d'alternance
  • Approche consultative auprès des entreprises
  • Représentation de l'école lors d'événements
  • Veille marché pour anticiper les besoins en compétences
  • Pilotage de l'accompagnement et du placement des étudiants: du besoin à l'onboarding, pré-sélection, coaching
  • Garantie de la qualité des matchings et suivi rigoureux
  • Conformité du service aux engagements contractuels
  • Management et coordination: encadrement d'un(e) Chargé(e) des relations entreprises et pilotage fonctionnel d'une équipe de 4-5 collaborateurs
  • Optimisation des processus entre les services
  • Animation d'une culture performance avec fixation d'objectifs
  • Temps plein
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Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Béziers
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • Aisance avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Entretien des relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
  • Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • Aisance avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarchage, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Entretien des relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
  • Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Mulhouse
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • À l'aise avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Entretien de relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
  • Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Arrow Right

Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale (Bac+2) minimum
  • Première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maîtrise du Pack Office
  • Aisance avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suivi et fidélisation des entreprises pour développer un réseau de partenaires engagés
  • Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement et assistance dans la signature des contrats
  • Entretien de relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): commercialisation des formations de l'école du niveau CAP au niveau master
  • Réponse aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles par téléphone, mail et rendez-vous
  • Participation à des actions de promotion pour attirer des candidats
  • Établissement d'une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilisation du CRM pour suivre les actions commerciales, analyser les données et optimiser les performances
  • Reporting rigoureux des actions, prospects et clients
  • Suivi administratif des dossiers des alternant(e)s
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
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Emplois par catégorie
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