Chargé(e) de projet - Gestion de Campus Emplois

Chargé de projet - Gestion de Campus

Alternance de 12 mois à partir de septembre 2026. Mission : contribuer au dévelo...

Emplacement

France , Nanterre

Salaire:

1400.00 - 1800.00 EUR / Mois

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Rigoureux(se) : organisé(e), capable de gérer plusieurs sujets à la fois, bon esprit analytique
Bon relationnel et à l'aise en public pour interagir avec formateurs et élèves
Qualités d'entrepreneur : force de proposition, autonome, efficace, recherche d'améliorations
Passionné(e) avec un attrait et/ou des connaissances pour les secteurs de la formation ou de la rénovation énergétique

Responsabilités

Expérience élèves : contact privilégié et accompagnement quotidien des élèves, réponse à leurs questions, garantie de leur satisfaction
Contribution au bon déroulé des cours, coordination des travaux pratiques, des évaluations et de l'organisation des plannings
Travail sur des projets d'amélioration continue de la formation
Relations avec nos formateurs et formatrices : identification et pré-qualification des futurs formateurs, mise en place de processus de sourcing
Accompagnement et onboarding des nouveaux formateurs
Suivi de la satisfaction des formateurs et échanges quotidiens
Projets transverses liés au développement du campus Parisien

Ce que nous offrons

Tickets restaurant avec la carte Swile
Forfait mobilité durable pour les trajets
Super équipe et tutrice de stage formidable

Temps plein

Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

Présentation de La Solive À La Solive, nous avons déjà formé plus de 1500 profe...

Emplacement

France , Marseille

Salaire:

Non fourni

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bon relationnel et à l'aise en public pour interagir avec nos formateurs et nos élèves.
Débrouillardise et sens opérationnel, pour gérer le quotidien du campus
Proactivité : être force de proposition, autonome, efficace et toujours dans la recherche d'améliorations.
Rigueur et organisation : bonne capacité de priorisation des sujets, et capacité à respecter ou améliorer une méthode
Engagement et passion : un attrait et/ou des connaissances pour les secteurs de la formation ou de la rénovation énergétique

Responsabilités

Contribuer au développement et à la gestion du campus marseillais
Expérience élèves : être le contact privilégié des élèves, les accompagner, répondre à leurs questions, assurer leur satisfaction, contribuer au bon déroulé des cours, coordination des travaux pratiques et organisation des plannings, travailler sur des projets d'amélioration continue
Relations avec les formateurs : participer à l'identification et la pré-qualification des futurs formateurs, mettre en place des processus de sourcing, accompagner les formateurs (onboarding/formation), assurer les échanges quotidiens et suivre leur satisfaction
Projets transverses : travailler sur des projets liés au développement du campus, proposer des idées pour améliorer les processus et automatiser des tâches

Ce que nous offrons

Tickets restaurant avec la carte Swile
Forfait mobilité durable
Horaires de travail flexibles
Entre 1-2 jours de télétravail
Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
Team building
Plan de développement professionnel

Temps plein

Apprenti(e) - assistant(e) learning manager

La mission se déroulera au Campus d'Air France, au sein de la DRH. Le Campus est...

Emplacement

France , Val d'Oise

Salaire:

Non fourni

Air France

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac + 4/5 : Ecole de Commerce ou Master en Marketing, RH, Gestion de Projet
Rigueur, méthode, créativité
Bon relationnel
Excellente maîtrise du français
Niveau d'études min. requis: Bac + 4
Langue: Anglais (3 - Intermédiaire / B2)

Responsabilités

réaliser, en liaison avec les Learning Managers concernés, différentes études transverses au pôle
participer à l'organisation des événementiels organisés par Le Campus
assister la Learning Manager en charge des formations destinées aux Cadres et Managers : préparation des formations et parcours en présentiel, organisation des évènements, mise à jour de l’offre de formation, suivi des indicateurs de performance de la formation
contribuer aux travaux en vue du renouvellement de la certification Qualiopi du Campus
participer à la mise à jour de l’offre de formation digitale sur la plateforme My Learning
contribuer à faire connaître et à promouvoir les produits de formation, selon le plan de communication du Campus

Chargé de communication marque employeur

Alternance de 24 mois. Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines et tra...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Préparer un Master dans le domaine RH / Communication
Posséder une expérience dans la coordination de projets, la gestion des Réseaux Sociaux au sein d'une agence, d'une Direction RH ou d'un service communication
Maîtriser les Réseaux Sociaux, avoir des qualités rédactionnelles, orthographiques, et de créations de contenus
Travailler sur les outils informatiques : POWER POINT, WORDPRESS, Photoshop (Créations graphiques et montages vidéos), Sharepoint
Savoir travailler en mode projet, avoir un sens relationnel développé et le sens du service
Être fiable, ponctuel, avoir le respect des délais, une bonne organisation

Responsabilités

Thématique Politique Jeunes & Ambassadorat : Co construction de toutes les créations et suivi du plan média
Mettre à jour et co-animer le Programme Ambassadeurs Groupe BPCE My job Glasses
Participer à la conduite des projets en cours avec l'OPCO ATLAS coordination de projets
Appui sur le projet Stage de seconde
CFA Le Campus BPCE : back-up et aide globale sur les créations de contenus
Participation aux préparatifs des supports et ateliers pour animer la filière DEV RH
Participation aux projets du Plan stratégique
Appui pour l'organisation de forums virtuels nationaux ou d'évents recrutement salons
Thématique Réseaux Sociaux : Création de contenu
Benchmarking

Ce que nous offrons

Congés payés supplémentaires
RTT / Jour de repos
Horaires de travail flexibles
Entre 1-2 jours de télétravail
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés

Temps plein

Chargé de communication marque employeur

Poste et missions : Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines et travai...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Préparer un Master dans le domaine RH / Communication
Posséder une expérience dans la coordination de projets, la gestion des Réseaux Sociaux au sein d'une agence, d'une Direction RH ou d'un service communication
Maîtriser les Réseaux Sociaux, avoir des qualités rédactionnelles, orthographiques, et de créations de contenus
Travailler sur les outils informatiques : POWER POINT, WORDPRESS, Photoshop (Créations graphiques et montages vidéos), Sharepoint
Savoir travailler en mode projet, avoir un sens relationnel développé et le sens du service
Être fiable, ponctuel, avoir le respect des délais, une bonne organisation

Responsabilités

Thématique Politique Jeunes & Ambassadorat : Campagne alternance
Mettre à jour et co-animer le Programme Ambassadeurs Groupe BPCE My job Glasses
Participer à la conduite des projets en cours avec l'OPCO ATLAS
Appui sur le projet Stage de seconde
CFA Le Campus BPCE : back-up et aide globale sur les créations de contenus
Participation aux préparatifs des supports et ateliers pour animer la filière DEV RH
Participation aux projets du Plan stratégique
Appui pour l'organisation de forums virtuels nationaux ou d'évents recrutement salons
Thématique Réseaux Sociaux : Création de contenu
Benchmarking

Ce que nous offrons

Congés payés supplémentaires
RTT / Jour de repos
Horaires de travail flexibles
Entre 1-2 jours de télétravail
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés

Temps plein

Responsable du pôle applicatifs

Afin de poursuivre la transformation de son système d’information et d’accompagn...

Emplacement

France , Angers

Salaire:

50000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé.e d’un Bac+5 (école d’ingénieurs, master informatique ou équivalent)
Au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire (direction de projet ERP, pilotage d’un pôle Études, etc.)
Maîtrise des environnements de développement et leurs méthodologies (Agile, DevOps…)
Excellent relationnel, communication avec aisance et écoute
Leadership combinant vision, sens du collectif, exigence et bienveillance
Savoir mobiliser les équipes, donner du sens aux actions et créer un environnement propice à l’innovation
Agilité
Autonomie

Responsabilités

Fédérer l’équipe autour d’une dynamique partagée, dans un climat de confiance fondé sur l’écoute, la reconnaissance et le dialogue
Adapter votre style de management aux besoins de chacun : autonomie, accompagnement, progression
Développer les compétences : plans de formation personnalisés, montée en expertise, ouverture à des projets transverses
Favoriser le bien-être au travail : prévention des tensions, gestion apaisée des situations sensibles, accompagnement quotidien, valorisation des réussites
Concevoir et piloter la feuille de route en lien étroit avec les directions métiers, les pôles de la DSI et les campus
Élaborer et gérer le budget annuel associé
Structurer et animer la gouvernance du portefeuille de projets
Évaluer les charges, gérer les risques et garantir le respect des plannings
Superviser les projets de migration, de modernisation et d’homogénéisation du SI
Contribuer activement à la stratégie Data de l’établissement

Temps plein

Chargé de communication marque employeur

Alternance - Chargé de communication marque employeur F/H. Vous intégrez la Dire...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Mindquest

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Préparer un Master dans le domaine RH / Communication
Posséder une expérience dans la coordination de projets, la gestion des Réseaux Sociaux au sein d'une agence, d'une Direction RH ou d'un service communication
Maîtriser les Réseaux Sociaux, avoir des qualités rédactionnelles, orthographiques, et de créations de contenus
Travailler sur les outils informatiques : POWER POINT, WORDPRESS, Photoshop (Créations graphiques et montages vidéos), Sharepoint
Savoir travailler en mode projet, avoir un sens relationnel développé et le sens du service
Être fiable, ponctuel, avoir le respect des délais, une bonne organisation

Responsabilités

Thématique Politique Jeunes & Ambassadorat : Campagne alternance : Co construction de toutes les créations et suivi du plan média
Mettre à jour et co-animer le Programme Ambassadeurs Groupe BPCE My job Glasses
Participer à la conduite des projets en cours avec l'OPCO ATLAS coordination de projets
Appui sur le projet Stage de seconde : réalisation de slides, préparation des ateliers, relance des entreprises
CFA Le Campus BPCE : back-up et aide globale sur les créations de contenus
Participation aux préparatifs des supports et ateliers pour animer la filière DEV RH
Participation aux projets du Plan stratégique : Tous Ambassadeurs et autres projets à venir
Appui pour l'organisation de forums virtuels nationaux ou d'évents recrutement salons
Thématique Réseaux Sociaux : Création de contenu : en collaboration avec notre agence, proposer des formats innovants
Benchmarking : réaliser une veille concurrentielle

Ce que nous offrons

Congés payés supplémentaires
RTT / Jour de repos
Horaires de travail flexibles
Entre 1-2 jours de télétravail
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés

Temps plein

Chargé(e) de Relations Entreprises (B2B & Partenariats)

Le/la Chargé(e) de Relations Entreprises a pour mission de développer, structure...

Emplacement

France , Le Kremlin-Bicêtre

Salaire:

Non fourni

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac +3 à Bac +5
Expérience confirmée en développement commercial B2B et/ou gestion de partenariats
Expérience en coordination multi-sites ou pilotage d'équipes souhaitée
Maîtrise avancée d'Excel et d'un CRM (Salesforce idéalement)
Prospection et développement commercial B2B
Gestion et fidélisation de partenaires
Pilotage de la performance et reporting
Organisation et coordination d'événements
Maîtrise CRM et outils de suivi avancés
Capacité à créer des relations solides et à fédérer des interlocuteurs variés

Responsabilités

Identifier et prospecter de nouvelles entreprises partenaires (grands comptes, PME, startups)
Qualifier les leads et détecter des opportunités à forte valeur ajoutée
Assurer des rendez-vous de présentation et de négociation
Construire et maintenir des relations durables avec les partenaires
Comprendre leurs enjeux RH, recrutement et marque employeur, et proposer des actions adaptées : interventions, événements, collaborations pédagogiques
Concevoir et déployer des dispositifs de collaboration : forums, rencontres, interventions métiers
Participer à l'évolution et à la structuration de l'offre Relations Entreprises
Renforcer la visibilité et l'impact du réseau entreprises au niveau national
Suivre les indicateurs clés : nombre de partenaires, taux de transformation, fidélisation
Produire des reportings réguliers pour la direction

Ce que nous offrons

CE
Carte Ticket Restaurant
6 semaines de congés (5 semaines de congés payés + 5 jours conventionnels) + entre 9 et 12 jours de repos compensatoires/an
Participation

Temps plein

Sélectionner un pays

Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

La Solive

Emplacement:
France , Toulouse

Catégorie:
Éducation

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
02 avril 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

Chargé de projet - Gestion de Campus

Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

Apprenti(e) - assistant(e) learning manager

Chargé de communication marque employeur

Chargé de communication marque employeur

Responsable du pôle applicatifs

Chargé de communication marque employeur

Chargé(e) de Relations Entreprises (B2B & Partenariats)

Notre IA répond dans votre langue

Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

La Solive

Emplacement:France , Toulouse

Catégorie:Éducation

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:02 avril 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

Chargé de projet - Gestion de Campus

Chargé(e) de projet - Gestion de Campus

Apprenti(e) - assistant(e) learning manager

Chargé de communication marque employeur

Chargé de communication marque employeur

Responsable du pôle applicatifs

Chargé de communication marque employeur

Chargé(e) de Relations Entreprises (B2B & Partenariats)

Emplacement:
France , Toulouse

Catégorie:
Éducation

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
02 avril 2026